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Führungskräfte aus Wissenschaft & Verwaltung

Führung & Ich: Fokus Führungskraft

Führung & persönliche Haltung

FKE101 Die Rolle als Führungskraft fest im Blick – Leadership Ambitions
FKJ102 Führung kompakt! - Entwicklungsprogramm
FKJ103 Erfolgreich in der Führungsrolle - Menschen verstehen, motivieren und entwickeln
FKJ104 Persönliches Training: Unterstützung für Rhetorik, Präsentation, Kommunikation und Führung
FKJ105 Lösungsorientiertes Kompakt-Coaching
FKJ108 Führungskraft und Stellvertreter - Gemeinsam zu klaren Arbeitsgrundlagen kommen
FKJ109 Frühwarnsystem | Als Führungskraft Schwierigkeiten rechtzeitig erkennen und in Handlung kommen

Gesprächsführung

FKJ104 Persönliches Training: Unterstützung für Rhetorik, Präsentation, Kommunikation und Führung
FKJ109 Frühwarnsystem | Als Führungskraft Schwierigkeiten rechtzeitig erkennen und in Handlung kommen
KK006 Konfliktlösungswege in schwierigen Strukturen

Gesundheit & Fürsorge

FKJ105 Lösungsorientiertes Kompakt-Coaching

Management

A-LI006 **E-Learning:** Agile Methoden einsetzen
A-LI007 **E-Learning:** Agile:r Projektmanager:in werden
A-LI010 **E-Learning:** Projektkoordinator:in werden
A-LI012 **E-Learning:** Projektmanager:in werden
KA002 Zeit- und Selbstmanagement

Präsentation & Moderation

FKJ104 Persönliches Training: Unterstützung für Rhetorik, Präsentation, Kommunikation und Führung
KA004 Visualisieren - Inhalte mit Symbolen und Bildern verankern
KP001 Veranstaltungen moderieren

Meine Mitarbeitenden & Ich: Führungsmethoden und -techniken

Führung & persönliche Haltung

FKJ201 Early Bird: Führung im Wandel - Delegation praxisorientiert in 90 Minuten umsetzen
FKJ204 Menschen führen und Organisationen mitgestalten
FKJ208 Mitarbeitende in Not? Gespräche professionell leiten

Führungsmethoden und -techniken

EZ007 Gendersensible Sprache
FKJ201 Early Bird: Führung im Wandel - Delegation praxisorientiert in 90 Minuten umsetzen
FKJ202 Early Bird: Führung im Wandel - Kanban praxisorientiert in 90 Minuten umsetzen
FKJ203 Agiles Projektmanagement - effektiv und innovativ
FKJ204 Menschen führen und Organisationen mitgestalten
FKJ206 Jahresgespräche souverän führen | Refresher Kurz und Gut
FKJ207 Learning Lunch: Mitarbeiter-Jahresgespräche in 90 Minuten
FKJ208 Mitarbeitende in Not? Gespräche professionell leiten

Recht

FKJ209 Arbeitsrecht für Führungskräfte
RP010 Grundlagen zur Erstellung von Beschreibungen von Aufgabenkreisen (BAK)

Mein Team & Ich: Kommunikation und Teamarbeit

FKE301 Lässig statt gelähmt: Konflikten entspannt gegenübertreten
FKE302 Dreamteam oder Drangsal? Die Kunst gelingender Führung
FKE303 (De-)Motivation meiner Mitarbeitenden - Analoge Kommunikation in digitalen Zeiten
FKE305 Talentscouting in meinem Team
FKJ306 Snippets - Retrospektiven für Ihren Prozess
FKJ307 Strategietag: Wandel gestalten

Meine Organisation & Ich: Zukunftsorientierte Führung

Innovation

FKJ402 Design Thinking - Wie das Neue in die Welt kommt

KI und Wissensmanagement

FKE405 Wissenstransfer und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
FKE406 Kontinuierliches Wissensmanagement
FKE408 KI trifft Führung: Weniger leeres Gerede, mehr WOW mit ChatGPT
FKJ404 Early Bird: Kurzfristiger Wissenstransfer beim Wechsel von Mitarbeitenden
FKJ407 KI-Unterstützung für Führungskräfte: Auf dem Weg in die Zukunft

Führung & persönliche Haltung

FKE409 Early Bird: Growth Mindset
FKE410 Potenziale entfesseln: Auf dem Weg zum Growth Mindset
FKJ401 Frauenpower 2.0
FKJ403 Positive Mindset: Zusammenhang zwischen positiver Einstellung und produktiven Resultaten