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⇑Berufliche Weiterbildung

Führungskräfte aus Wissenschaft & Verwaltung

A-VaK01 - **E-Learning**: Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG)

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Das E-Learning-Programm bietet Ihnen die Gelegenheit, sich einen vertieften Überblick über die Regelungen des Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG) zu verschaffen. Es wurde von der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung (LADS) in Zusammenarbeit mit der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) entwickelt.

Anhand vielfältiger Beispiele wird Ihnen der Anwendungsbereich und die Wirkungsweise des LADG nähergebracht. Zudem wird das Gesetz im Kontext internationaler, europäischer und nationaler Regeln erklärt.

Nehmen Sie sich für die Bearbeitung ein wenig Zeit (circa 90 Minuten). Am Ende des Programms erwartet Sie ein Selbsttest, bei dem Sie Ihr erworbenes Wissen überprüfen können. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆



Führungsfähigkeiten entwickeln und vertiefen

FK101 - Erfolgreich in der Führungsrolle - Menschen verstehen, motivieren und entwickeln

Führungskräfteprogramm für alle, die sich und ihr Team weiterentwickeln wollen!
Herr Bielak
M1: Mittwoch-Donnerstag (07.-08.10.2026) I M2: Dienstag-Mittwoch (10.-11.11.2026)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.07.10.2026 bis 11.11.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR

Die heutigen Führungsaufgaben sind anspruchsvoll und vielfältig. Fachliche Exzellenz allein reicht längst nicht mehr aus, um Teams zu leiten, Menschen zu entwickeln und eine nachhaltige Leistungsfähigkeit zu sichern. Erfolgreiche Führung benötigt vor allem soziale Kompetenz, ein tiefes Verständnis für menschliche Motive und eine klare kommunikative Wirksamkeit.

Der Kurs vermittelt praxisnah die wichtigsten Grundlagen moderner Führung und unterstützt Sie dabei, Ihre Rolle bewusst, authentisch und wirksam auszufüllen – im direkten Umgang mit einzelnen Mitarbeitenden ebenso wie in der Zusammenarbeit innerhalb des Teams.
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Modul 1: Führung beginnt bei Ihnen – Rolle, Haltung und kommunikative Wirksamkeit
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Wirksame Führung startet bei der eigenen Person. Um andere zu erreichen, zu motivieren und zu entwickeln, müssen Sie zunächst Ihre eigenen Motive, Stärken und Muster verstehen. Dieses Modul legt die Grundlage für eine authentische und klare Führungsrolle, die Orientierung gibt und Vertrauen schafft.

Inhalt:
  - Rolle und Verantwortung als Führungskraft – Was bedeutet gute Führung für mich?
  - Eigene Motive und Stärken erkennen – Wie beeinflusst mein Stil die Zusammenarbeit?
  - Führungsstile im dynamischen Umfeld – Flexibilität statt Einheitslösung
  - Kommunikation als Führungsinstrument – klar, motivierend und mitarbeiterorientiert
  - Wertschätzung und Feedback – wirksam, typgerecht und auf Augenhöhe
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Modul 2: Individuelle Führung und Zusammenarbeit im Team
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Gute Führungskräfte schaffen ein Umfeld, in dem Menschen erfolgreich sein können. Dieses Modul zeigt, wie Sie Ihre Mitarbeitenden individueller wahrnehmen, unterschiedliche Bedürfnisse gezielt adressieren und gleichzeitig eine stabile und produktive Teamdynamik ermöglichen.

Inhalt:
  - Wer ist denn da? – Unterschiede, Bedürfnisse & Motive Ihrer Mitarbeitenden verstehen
  - Situative Führung – Mitarbeitende passend zu ihrem Entwicklungsstand begleiten
  - Individuelle Zielerreichung ermöglichen – Potenziale erkennen und fördern
  - Delegation – Aufgaben fair, motivierend und zielgerichtet verteilen
  - Rückdelegation vermeiden – Verantwortung klar und nachhaltig gestalten
  - Die Rolle des Teams – Zusammenarbeit strukturieren, Stärken nutzen, Orientierung geben




FK103 - Führungskraft – eine Rolle für mich?

Klarheit und Orientierung für den nächsten Schritt
Herr Bielak
Dienstag - Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.06.2026 bis 10.06.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

Führung zu übernehmen bedeutet mehr, als Aufgaben zu verteilen oder Ergebnisse einzufordern. Es bedeutet, Menschen zu begleiten, Orientierung zu geben und Verantwortung zu übernehmen – für andere und für sich selbst.

In diesem Kurs haben Sie die Möglichkeit, sich intensiv mit der Rolle als zukünftige Führungskraft auseinanderzusetzen.

Sie gewinnen Klarheit darüber, welche Erwartungen an Führung gestellt werden, wie Sie Ihre Rolle persönlich ausfüllen können und welche Kompetenzen Ihnen dabei helfen. Gleichzeitig sammeln Sie erste Erfahrungen mit praktischen Werkzeugen, die Sie beim Einstieg in die Führungsverantwortung unterstützen.

Inhalt:
- Ich als Führungskraft – Definition und Selbstverständnis der Rolle
- Menschen motivieren und in ihrer Persönlichkeit wahrnehmen
- Situatives Führen: auf unterschiedliche Bedürfnisse reagieren
- Aktiv zuhören statt nur anordnen
- Rückmeldungen konstruktiv und wirksam gestalten

Methoden:
- Trainerinput
- Selbstreflexion und Austausch in der Gruppe
- Diskussionen, Kleingruppenübungen und Rollenspiele zur direkten Anwendung





FK104 - Führung kompakt! - Entwicklungsprogramm für Führungskräfte

Entwicklungsprogramm für neue Führungskräfte
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Mittwoch-Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.01.07.2026 bis 02.07.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

Inhalt:

- Identifikation mit der Rolle als Führungskraft – die Bedeutung von Führungsverantwortung
- Arbeit mit dem Team und die Umsetzung der Arbeitsaufgaben
- Führungsrolle aktiv gestalten: berufliche Rolle, Rollenwechsel, sich und andere führen
- Spannungsfeld zwischen Aufgaben- und Mitarbeiterorientierung
- Grundlagen der Kommunikation: Gesprächsarten, Motivation, Anerkennung, Delegation,
  Kontrollieren, Kritisieren sowie
Gesprächsaufbau und Gesprächstechniken
- Kommunikation und Konfliktbewältigung
- Teamarbeit und Ziele vereinbaren
- Teammeetings optimal nutzen und gestalten
- Feedback geben und nehmen
- Beziehungen und Netzwerke aufbauen
- Zeit- und Stressmanagement




ZCG01 - An­ti­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus er­ken­nen - Hand­lungs­si­cher­heit ge­win­nen

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.06.2026
Mittwoch, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
05.11.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Praxisorientiertes Grundlagentraining für Lehrende und Führungskräfte


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Wie können Sie in Ihrer Lehr- und/oder Führungsrolle sensibel und sicher mit Vielfalt und Diskriminierung umgehen? Dieser Workshop vermittelt Grundlagen zu antimuslimischem Rassismus und Diskriminierung, zeigt deren Relevanz für die Lehr- und Führungstätigkeit auf und bietet einen geschützten Raum für Austausch, Reflexion sowie eine konkrete Auseinandersetzung mit Praxisbeispielen. Ziel der Veranstaltung ist es, die Teilnehmenden in ihrer Wahrnehmung und Handlungskompetenz zu antimuslimischem Rassismus zu stärken: Durch gezielte Reflexion werden Perspektiven sowie strukturelle Zusammenhänge beleuchtet und Handlungsspielräume ausgelotet. Gleichzeitig werden praktische Ansätze für einen professionellen und diskriminierungssensiblen Umgang im Arbeitsalltag entwickelt, um mehr Sicherheit im Handeln zu gewinnen.

Die Veranstaltung findet an zwei Terminen statt:
- Mittwoch, 24.06.26, 10:00-16:00 Uhr
- Donnerstag, 05.11.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Voranmeldung mit dem gewünschten Termin per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



Wissen und Delegation

FK201 - Als Führungskraft Innovations- und Fehlerkultur im Team etablieren

Herr Görtz
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.30.11.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

 NEUER KURS 2026 

Wie können Teams lernen und ihre Innovationsfähigkeiten erfolgreich weiterentwickeln?
 
Erkunden Sie gemeinsam mit anderen Führungskräften Möglichkeiten, um die Lern- und Innovationskultur in Ihrem Team wirksam auszubauen. In Ihrer Rolle wird Ihnen dabei besondere Verantwortung zuteil.
 
Lernen Sie theoretische Grundlagen über das Innovieren und Scheitern in Teams und praxisorientierte Ansätze für die Arbeit im eigenen Team kennen und reflektieren Sie Ihre eigene Rolle hierbei.
 
Inhalt:
    - Grundlagen zu Innovations- und Failure-Management
    - Implikationen für Führung in der Begleitung von Teams
    - Reflexion der eigenen Führungsarbeit in vertrauensvollen Peer-Settings
    - Kennenlernen u. Übung konkreter Handlungsmöglichkeiten anhand einzelner    Fallbeispiele 
 
Der Kurs wird in einer lernorientierten Mischung aus theoretischen Inputs, gruppendynamischem Austausch, personennaher Selbstreflektion und praxisnahen Anwendungsbeispielen mit konkreten Übungen durchgeführt.




FK202 - Auf-Wiedersehen und Herzlich Willkommen - wirkungsvolles Off- und Onboarding

Wissenssicherung scheidender Mitarbeitender und Methoden effektiver Einarbeitung
Herr Keindl
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.25.06.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

 Modifiziertes Format 2026 

Erfahrungen und Wissen von langjährigen Wissensträger:innen sichern, neue Mitarbeitende durch einen gut vorbereiteten Einstieg schnell an Bord holen und den Lernprozess der ersten Arbeitswochen durchdacht unterstützen.

Schaffen Sie als Führungskraft die Basis für flüssige Arbeitsabläufe mit möglichst geringem Wissensverlust.

Erfahren Sie mehr über Wege zur Erschließung von nicht dokumentiertem Erfahrungswissen, zu wichtigen Abläufen, Kontakten und Erfolgsfaktoren, aber auch zu möglichen Stolpersteinen.

Praktische Übungen zeigen auf, wie Aufgaben- und Wissensgebiete in passende Portionen strukturiert werden können, um sie anhand eines Gesprächs- und Dokumentationsleitfadens effizient zu vermitteln. Alternative Methoden, wie einfach erstellte Erklärfilme, werden vorgestellt.

Zusätzlich werden Erfahrungen zum Umgang mit Skepsis und Demotivation beim Wissenstransfer thematisiert.

Inhalt:
- Erfahrungswissen scheidender Mitarbeitender auf verschiedenen Wegen erschließen und sichern
- Wissen für den Wissenstransfer strukturieren und priorisieren
- Neue Mitarbeitende bei der Einarbeitung unterstützen
- Kurze Leitfäden zu Aufgaben erstellen können
- Den Umgang mit Skepsis und Widerständen beim Wissenstransfer erlernen




FK203 - Stabil durch schwierige Zeiten - Mitarbeitende durch Veränderungsprozesse führen.

Frau Heisterkamp Zusatzqualifikationen/Kenntnisse/Talente:

- Trainerin im sozialpsychologischen Training
- Supervisorin (DGSv)
- Systemische Beratungsansätze

Arbeitsschwerpunkte:

- Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Teamentwicklung
- Supervision, Coaching (Führungskräfte)
- Trainings Kommunikation und Konfliktmanagement
- Moderation von Workshops (Leitbild, Strategie etc.)
- Potenzialanalysen

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.19.03.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

 NEUER KURS 2026 

(Personal-)Einsparungen und Mittelkürzungen können erhebliche Belastungen für die Teams darstellen, zu Verunsicherung führen und die Arbeitsmotivation beeinträchtigen.

In diesem Kurs werden Strategien vermittelt, wie Führungskräfte und Mitarbeitende konstruktiv mit Unsicherheiten, Herausforderungen, aber auch Chancen umgehen können – mit dem Ziel, die (psychologische) Sicherheit im Team zu stärken und somit auch die Leistungsfähigkeit langfristig zu erhalten.




FK204 - Spannungen unter Mitarbeitenden – Führungsverantwortung in schwierigen Teamphasen

Frau Hartung
Dipl.-Psychologin
Personalberaterin  Trainerin   Coach

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.02.06.2026
09:00-15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

 NEUER KURS 2026 

- Was Mitarbeitende von Ihnen in der Situation erwarten…
- Die Folgen des Ignorierens…
- Hilfreiche Gesprächsführungstechniken, um Spannungen zu thematisieren
- Das „Landkartengespräch“ als eine mögliche Gesprächsstrategie
- Einzelgespräche versus Teamgespräche – Wann mache ich was?
- Moderation von Klärungsgesprächen: Von der Selbst- und Fremdwahrnehmung hin zu konkreten Vereinbarungen
- Konflikte moderieren vs. Führungsverhalten ändern
- Vereinbarungen nachhalten




FK205 - Kontinuierliches Wissensmanagement

Wissensmanagement als Führungsaufgabe
Herr Keindl
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.01.10.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

Durch zunehmende Aufgabenfülle, Komplexität und Veränderungsdynamik wird eine strukturierte Dokumentation und ein geplanter Austausch zwischen Beschäftigten und der Weiterentwicklung von Wissen wichtiger.

Im Kurs erhalten Sie einen Überblick zu Ansatzpunkten des Wissensmanagements für die Praxis und Lösungen zu einzelnen Herausforderungen, wie den Aufbau einer Wissensbasis, Neustrukturierung von Ablagen, strukturierter Auswertung von Arbeitserfahrungen, kleine Prozessoptimierungen, Austausch zwischen Spezialgebieten etc. Alle Ansatzpunkte enthalten Methoden, aber auch Klarheit zur Rolle von Führungskräften und Mitarbeitenden, sowie die Fragen zur Haltung in einer dynamischen Arbeitswelt. Dabei wird auf vielfältige Erfahrungen in Behörden, Universitäten oder öffentlichen Versorgern zurückgegriffen.

Inhalt:
         - Möglichkeiten und eigenen Bedarf an Wissensmanagement-Lösungen verstehen
         - Methoden zum Erschließen und Austausch von Erfahrungswissen beherrschen
         - Wissenskultur im Team erkennen und verändern können
         - Niederschwellige und aufwendigere Methoden einsetzen können




FK206 - Wie sag ich's? Führungskommunikation, die Widerstände entschärft

Kommunikation als Führungskraft richtig nutzen
K.Köhler-K+S Kommunikation Berlin GbRKerstin Köhler und Cäcilie Skorupinski
Diplom-Sprechwissenschaftlerinnen
Beratung, Coaching, Training & Moderation
www.supporting-changes.com

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.19.11.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR C

Führen bedeutet, Veränderungen zu meistern. Zentrale Herausforderung ist: Distanz überwinden. Dabei geht es nicht nur um den räumlichen Abstand (Homeoffice, digitale Meetings), sondern auch um emotionale, soziale und argumentative Distanz.

Mit guter Kommunikation gelingt es Führungskräften, Widerstände zu händeln bzw. sie nicht noch zu verstärken. Das Ziel ist, Prozesse (da, wo es geht) gemeinsam mit dem Team zu gestalten.

Durch Austausch, Reflexion, Input und Praxissequenzen (mit Video-Feedback) können Sie Ihre Führungskommunikation hinterfragen und – bei Bedarf – neu ausrichten. Sie erhalten zudem Beispiele für Formulierungen.
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Inhalt:
- Rollenklarheit
- Ursachen für Widerstände
- Kommunikation im Führungsmodus: Ankersatz
- Formulierungen, die die andere Seite mitnehmen
- Prozesse strukturieren – Der Blick aufs Ganze




FK208 - Safety First – Handlungskompetenz für Gefahrensituationen

Bringen Sie sich und Ihr Team sicher durch unsichere Zeiten
Frau Prof. Dr. Schmidt
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.18.06.2026
09:00-15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR

 NEUER KURS 2026 

Gewaltprävention im Arbeitskontext gerät – nicht zuletzt durch die jüngsten Ereignisse – immer mehr in den Fokus.

Gewalt und Eskalation am Arbeitsplatz sind keine Einzelfälle – sie können überall entstehen. Schützen Sie sich und Ihr Team als Führungskraft und gestalten Sie ein sicheres Arbeitsumfeld.

Inhalt:
-
Rolle und Rollenerwartung an die Führungskraft
- Abstrakte und konkrete Gefährdungsanalyse im Verantwortungsbereich
- Ableitung sicherheitsfördernder Maßnahmen
- Sensibilisierung von Mitarbeitenden für Gefährdungssituationen im Berufsfeld und adäquater Umgang / Reflexion der eigenen Rolle
- Individuelle Kompetenzen im Handlungsgeschehen / rechtliche Grundlagen der Selbst- und Fremdverteidigung
- Typologie ausgewählter Gefährdungssituationen und Gefährdungsdynamiken
- Exitstrategien und Zusammenarbeit mit der Polizei

In diesem Kurs erfahren Sie, wie Sie das Erlernte gezielt in Ihr Team tragen, um Ihre Mitarbeitenden zu sensibilisieren und nachhaltig zu stärken.




Werkzeuge für Führungskräfte

FK302 - KI trifft Führung: Weniger leeres Gerede, mehr WOW mit ChatGPT

Zielsicher und produktiv mit KI führen
Herr Kottler
M1: Dienstag (10.03.2026) M2: Montag (16.03.2026) M3: Montag (23.03.2026)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.03.2026 bis 23.03.2026
10:00-12:00 Uhr
Online; Zugangslink wird 1-2 Tage vorher verschickt
ChatGPT definiert effizientes Arbeiten neu. In diesem Kurs exklusiv für Führungskräfte der Humboldt Universität lernen Sie, ChatGPT & Co. in Ihrem persönlichen Arbeitsalltag für Ihre Führungsaufgaben zu nutzen.

Vom Brainstorming über Projektmanagement bis hin zur Mitarbeitendenführung: Erfahren Sie, wie Sie KI effektiv einsetzen können, um Ihre Ziele zu erreichen. Wir laden Sie ein, Teil der neuen Arbeitswelt zu werden, den Umgang mit ChatGPT in anspruchsvollen Praxisbeispielen selbst zu üben und die Weichen für die Nutzung von KI in Ihrem Team zu stellen.

Modul 1: ChatGPT als Produktivitätsassistent - Einführung und Best Practices
10.03.2026

Tauchen Sie ein in die Welt der KI am Arbeitsplatz. Erlernen Sie die Best Practices für ChatGPT und entdecken Sie dessen Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken. Lernen Sie, wie Sie ChatGPT zu Ihrem persönlichen Produktivitätsassistenten machen.
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Modul 2: ChatGPT für die Mitarbeitendenführung 16.03.2026
Erweitern Sie Ihr Verständnis von ChatGPT als ein wertvolles Werkzeug in der Mitarbeitendenführung. Lernen Sie, wie Sie Feedback einholen, analysieren und konstruktiv für die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden und Gewinnung neuer Kolleg_innen nutzen können.
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Modul 3: ChatGPT für Ihr Projektmanagement 23.03.2026
Skalieren Sie Ihr Projektmanagement mit ChatGPT, von der Planung bis zur Kommunikation mit Stakeholdern und dem Erstellen von Reportings. Gemeinsam wagen wir auch einen ersten Blick in die Einführung von ChatGPT und die Gestaltung neuer Arbeitsprozesse in Ihrem Team.

Am Ende der Kursreihe werden Sie gelernt haben
- sinnvolle Einsatzzwecke für KI in Ihren Arbeitsprozessen zu identifizieren,
- KI sowohl alleine als auch in Verbindung mit bestehenden Office-Programmen und eigenen Daten einzusetzen,
- detaillierte und effektive KI-Eingaben („Prompts“) in den Kerngebieten Produktivität, Führung und Projektmanagement zu entwickeln,
- Ihre Herangehensweise an Arbeitsprozesse im Hinblick auf den Einsatz von KI systematisch anzupassen.
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WICHTIGER HINWEIS: Um am Kurs aktiv teilnehmen zu können, ist es von Vorteil wenn Sie sich bei einem Tool angemeldet haben. 
Sie können hier das HU eigene "ChatGPT" nutzen: https://llm1-compute.cms.hu-berlin.de/

oder Sie können sich bei openai.com. einen Account anlegen. Für einen Account dort ist es notwendig, dass Sie eine Emailadresse* und eine Handynummer für den Verifikations-Code angeben! Bitte überlegen Sie sehr sorgsam, welche Informationen Sie hier angeben möchten. 

*Empfehlung: Nehmen Sie Abstand davon Ihre Arbeitsemail-Adresse zu verwenden.



FK303 - Jahresgespräche – ein klimaschaffendes Führungsinstrument

Frau Hartung
Dipl.-Psychologin
Personalberaterin  Trainerin   Coach

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.22.09.2026
10:00 - 15:00 Uhr
Online; Zugangslink wird 1-2 Tage vorher verschickt

Führungskräfte sorgen u.a. mit der Art und Weise wie sie führen dafür, ob Mitarbeitende mit „Herzblut“ bei der Sache sind oder eher „Dienst nach Vorschrift“ machen. Das Jahresgespräch steht für eine wertschätzende, mitarbeiterorientierte Führungskultur und hat für Führungskräfte und Mitarbeitende gleichfalls orientierende Elemente zur Gestaltung der zukünftigen Zusammenarbeit und der praktischen Umsetzung von Personalentwicklung. Das Gespräch ist vertraulich.

Inhalt:
- Was unterscheidet ein Jahresgespräch von den sogenannten täglichen „Tür-und-Angel-Gesprächen“ nach dem Motto „Ich bin täglich in Kontakt mit meinen Beschäftigten“?
- Themenbereiche eines Jahresgespräches und die dazu passenden Fragen, die in einem Jahresgespräch beiderseitig reflektiert werden können
- Wie gehe ich mit Kritik an meinem Führungsverhalten um?
- Individuelle Vorbereitung und Durchführung eines Jahresgespräches
- Zielvereinbarung
- Einführung von Jahresgesprächen im eigenen Verantwortungsbereich

Methoden:
- Theoretische Inputs
- Wechsel von Plenums- und Kleingruppenarbeit
- Praktische Übungen
- Erfahrungsaustausch und Diskussion




FK305 - Jahresgespräche – One Day Express

Jahresgespräche führen – Fortbildungspflicht schon jetzt erfüllen
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
19.05.2026
Dienstag
10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
10.09.2026
Donnerstag
10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR

Was genau sagt die DV Jahresgespräche? Was ist überhaupt das übergeordnete Ziel von Jahresgesprächen? Wie gehe ich mit schwierigen Situationen um?

Erfahren Sie es in unserem Kurs und gehen Sie motiviert und gut vorbereitet in Ihre nächsten Jahresgespräche!

Inhalt:
- Definition, Vor- und Nachteile von Jahresgesprächen
- Gesprächsaufbau, Fragenkatalog
- Vor- und Nachbereitung der Gespräche
- Grundlagen der Kommunikationspsychologie
- Die wichtigsten Gesprächstechniken
- Umgang mit schwierigen Situationen und Reaktionen im Gespräch
- Erfahrungsaustausch




FK306 - Arbeitsrecht für Führungskräfte

Herr RA Jünger
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.07.09.2026
09:00-14:30 Uhr
Online; Zugangslink wird 1-2 Tage vorher verschickt

Verschaffen Sie sich einen Überblick der grundlegenden Rahmenbedingungen des Arbeitsrechts.

Arbeitsrechtliche Grundlagen:
- Rechte und Pflichten der Führungskraft / des Mitarbeitenden
- Rechte und Pflichten des Personalrats
- Arbeitszeiten, Urlaub, Krankheit
- Behandlung von Bewerbungsunterlagen
- Datenschutz
- Konsequenzen bei Pflichtverletzungen
- Kündigungsformen- und gründe
- Zeugnisgestaltung

Bei Bedarf können zudem folgende Themen behandelt werden:
- Umsetzung und Steuerung familienbedingter Teilzeit
- Vereinbarkeit von Pflege und Beruf
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Seminareinteilung:
Block 1: 09:00-10:30 Uhr
Block 2: 10:45-12:15 Uhr
Block 3: 13:00-14:30 Uhr





FK307 - AGG und LADG kompakt – was Führungskräfte wissen müssen

Frau RA Haschemi Yekani

Maryam Haschemi Yekani ist Rechtsanwältin mit dem Schwerpunkt Antidiskriminierungsrecht. Zusätzlich ist sie ausgebildete Mediatorin und Trainerin.

https://www.haschemi-rechtsanwaeltin.de/uber-mich


Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
20.05.2026
Mittwoch
09-15 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
12.10.2026
Montag
09-15 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR C
Erfüllen Sie schon jetzt Ihre Weiterbildungsverpflichtung und verschaffen Sie sich einen Überblick rund um das AGG und LADG.
Erhalten Sie einen generellen Überblick zu rechtlichen Vorgaben und deren Anwendung sowie der Satzung zum Schutz vor sexueller Belästigung, sexualisierter Diskriminierung und Gewalt sowie Stalking der HU Berlin und den Richtlinien für ein respektvolles Miteinander an der HU Berlin.



FK308 - KI-Unterstützung für Führungskräfte: Auf dem Weg in die Zukunft

Frau Kaden

Digital Change Agent, Efficiency Trainer, Speaker, Facilitator

https://zeitgewinn-hamburg.de

M1: Montag (28.09.2026); M2: Montag (05.10.2026)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.28.09.2026 bis 05.10.2026
09:00-13:00 Uhr
Online; Zugangslink wird 1-2 Tage vorher verschickt

Bauen Sie ein grundlegendes Verständnis über die Möglichkeiten und Grenzen von KI in der Wissens- und Führungsarbeit auf und sammeln Sie praktische Erfahrungen mit derzeit verfügbaren Anwendungen. Verstehen Sie, wie der Einsatz von KI den Arbeitsalltag, die Zusammenarbeit und Arbeit von Führungskräften verändert und welche Auswirkungen die KI-Nutzung auf Ihre Mitarbeitenden und Ihr Team hat. Wo sind KI-bedingte arbeitsorganisatorische Änderungen notwendig und wie werden diese umgesetzt? Behalten Sie dabei auch bei sensiblen Themen (Personal, Finanzen, Forschung und Entwicklung) eine reflektierte, ethisch verantwortungsvolle Nutzung von KI bei.
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Inhalt Modul 1 28.09.2026 von 09:00-13:00 Uhr 
- Einführung KI und relevante Arten für Wissens- und Führungsarbeit
- Konkrete Einsatzmöglichkeiten für Führungskräfte
- Prompt Engineering: Best Practices und Tipps
- Zahlreiche Anwendungsbeispiele für den Arbeitsalltag
- Aktuelle Limitationen von KI-Systemen

Transferphase nach dem ersten Modul 
Gelerntes im Arbeitsalltag testen und bewusst nach Anwendungsmöglichkeiten für die eigene Arbeit und die der Mitarbeitenden suchen.
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Modul 2 05.10.2026 von 09:00-13:00 Uhr:
• Inspiration mit zahlreichen weiteren Praxisbeispielen
• Veränderte Rollen, Anforderungen und Verantwortlichkeiten für Führungskräfte
• Welche neuen Kompetenzen sind notwendig (Führungskräfte, Mitarbeitende)
• Wie können Mitarbeitende für die Nutzung generativer KI motiviert werden?
• Wie können Führungskräfte die Herausforderungen bewältigen?
• Ethik und Verantwortung im Umgang mit KI
• Abschlussdiskussion und Ausblick

Methodik
- Input
- Gruppenarbeiten, Diskussionsrunden und Reflexionseinheiten 
- kommentierte Transferphase
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WICHTIGER HINWEIS: Um am Kurs aktiv teilnehmen zu können, ist es von Vorteil wenn Sie sich bei einem Tool angemeldet haben. 
Sie können hier das HU eigene "ChatGPT" nutzen: https://llm1-compute.cms.hu-berlin.de/

oder Sie können sich bei openai.com. einen Account anlegen. Für einen Account dort ist es notwendig, dass Sie eine Emailadresse* und eine Handynummer für den Verifikations-Code angeben! Bitte überlegen Sie sehr sorgsam, welche Informationen Sie hier angeben möchten. 

*Empfehlung: Nehmen Sie Abstand davon Ihre dienstliche E-Mailadresse zu verwenden.




Angebote für Führungskräfte und ihre Teams

FK401 - Strategietag: Wandel gestalten

Workshop für Strategie und Teamentwicklung
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
26.03.2026
Herr Dr. Hars
Dr. Olaf Hars | Systemischer Business Coach & Berater

Spezialisiert auf Führungskräfte-Coaching in Wissenschaft, Forschung und innovativen Unternehmen.

Coaching-Schwerpunkte:
- Führungsrolle in komplexen Wissenschaftsorganisationen
- Balance zwischen Forschungsexzellenz und Führungsverantwortung
- Strategisches Change Management
- Konfliktmanagement und Teamentwicklung
- Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte

Mehrwert:
Durch die Kombination aus wissenschaftlichem Background und systemischer Coaching-Expertise begleitet er Sie dabei, authentische Führungslösungen zu entwickeln, die in der Wissenschafts- und Forschungskultur funktionieren.

Weitere Informationen:
www.olafhars-coaching.de

Donnerstag
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
13.04.2026
Herr Görtz
Montag
09:00-16:00 Uhr o. nach Vereinbarung
artop GmbH, Christburger Straße 4
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 3:
23.06.2026
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Dienstag
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
17.09.2026
Herr Dr. Hars
Dr. Olaf Hars | Systemischer Business Coach & Berater

Spezialisiert auf Führungskräfte-Coaching in Wissenschaft, Forschung und innovativen Unternehmen.

Coaching-Schwerpunkte:
- Führungsrolle in komplexen Wissenschaftsorganisationen
- Balance zwischen Forschungsexzellenz und Führungsverantwortung
- Strategisches Change Management
- Konfliktmanagement und Teamentwicklung
- Zeit- und Selbstmanagement für Führungskräfte

Mehrwert:
Durch die Kombination aus wissenschaftlichem Background und systemischer Coaching-Expertise begleitet er Sie dabei, authentische Führungslösungen zu entwickeln, die in der Wissenschafts- und Forschungskultur funktionieren.

Weitere Informationen:
www.olafhars-coaching.de

Donnerstag
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 5:
18.11.2026
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Mittwoch
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:

Frau Prof. Dr. Schmidt
Termin nach Vereinbarung
09:00-16:00 Uhr o. nach Vereinbarung
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung; S2
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 7:

Herr Görtz
Termin nach Vereinbarung
09:00-16:00 Uhr o. nach Vereinbarung
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung; G2
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 8:

Frau Prof. Dr. Schmidt
Termin nach Vereinbarung
09:00-16:00 Uhr o. nach Vereinbarung
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin oder nach Vereinbarung; S1

Führungskräfte und ihr Team
An diesem Tag, fernab vom Alltagsgeschäft, arbeiten Sie als Führungskraft und Ihr Team intensiv, konzentriert und fokussiert an Ihren Themen. Identifizieren Sie Ihre aktuellen Herausforderungen und kommen Sie ins Arbeiten! Gewinnen Sie Klarheit für das, was in der Zukunft getan werden muss, und erarbeiten Sie konkrete Schritte für eine nachhaltige Umsetzung!

Die konkreten Ziele des Teamtages sind abhängig von den aktuellen Gegebenheiten in der Gruppe und den aktuellen und künftigen Rahmenbedingungen.

Mögliche Fragestellungen/Themen:
- Ressourcenplanung: Rollen und Aufgaben reflektieren und verteilen
- Teamdynamik und Arbeitskultur reflektieren - Beziehungen verbessern
- Sachprobleme lösen
- Zielsetzung: Was sind unsere strategischen Prioritäten? Wie setzen wir diese um?
- Neuausrichtung - Aufstellung der Arbeitsgruppe
- Gemeinsame Bewältigung von Arbeitslast

Bitte beachten Sie bei der Planung:
Die genaue inhaltliche Ausgestaltung des Tages wird in einem Vorgespräch mit der Führungskraft und ggf. der Gruppe geklärt. Die Vorbereitung dieses Tages benötigt je nach Dozent:in bis zu 4 Wochen Vorlaufzeit.

Die angegebenen Termine sind Vorschläge und können bei Bedarf individuell angepasst werden. Bei Verfügbarkeit können die Räumlichkeiten in der Beruflichen Weiterbildung genutzt werden, der Tag kann jedoch auch in ihren Räumen stattfinden. 
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Dieses Angebot richtet sich ausschließlich an Mitarbeitende der Humboldt-Universität zu Berlin.




Individuelle Einzelangebote für Führungskräfte

FK502 - Persönliches Training: Unterstützung für Rhetorik, Präsentation, Kommunikation und Führung

Ein Einzeltraining für Führungskräfte
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
30.04.2026 bis 06.05.2026
Donnerstag und Mittwoch
30.04.: 12:00-14:00 Uhr, 06.05.: 13:30-15:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin; 30.04.: SR F; 06.05.: SR D
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
05.05.2026
Dienstag
4 Zeitstunden; Uhrzeiten nach Vereinbarung
Nach Absprache: Ziegelstraße 10, 10117 Berlin ODER online
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 3:
14.09.2026
Montag
4 Zeitstunden; Uhrzeiten nach Vereinbarung
Nach Absprache: Ziegelstraße 10, 10117 Berlin ODER online
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
19.11.2026
Donnerstag
4 Zeitstunden; Uhrzeiten nach Vereinbarung
Nach Absprache: Ziegelstraße 10, 10117 Berlin ODER online
Zur Vorbereitung Ihrer Vorträge, Präsentationen und wichtigen Gespräche erhalten Sie ein individuelles, ganz persönliches Coaching. Wir analysieren Ihren Bedarf, formulieren ein Ziel und arbeiten an Ihrem rhetorischen Repertoire. Sie erhalten Feedback und Verbesserungsvorschläge für einen überzeugenden Auftritt. Vor allem Ihr Einsatz von Körpersprache, Sprache, Stimme, roter Faden und rhetorischen Mitteln sowie Medieneinsatz und Interaktion mit dem Publikum bzw. Gesprächspartnern wird besprochen und trainiert.

Dieses persönliche Coaching gibt Ihnen Sicherheit für den großen Tag oder wichtige Gespräche und optimiert Ihre Wirkung.

Mögliche Schwerpunkte:
- Führungsarbeit
- Teamentwicklung und Moderation
- Vorbereitung von Gesprächen
- Präsenz und Selbstmarketing
- Training von Vorträgen und Statements
- Rollengestaltung
- Sprech- und Stimmtraining

Uhrzeit und Ort stimmen Sie nach Ihrer Anmeldung direkt mit der Beruflichen Weiterbildung | Frau Nickel ab. 
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Dieses Angebot richtet sich nur an Führungskräfte der HU!



Führung und Gesundheit

FK602 - Führen unter Druck – Stress wirksam reduzieren und Gelassenheit erreichen

Stressfrei führen, gesund bleiben – Auswirkungen Ihrer Haltung aufs Team
Frau Hartung
Dipl.-Psychologin
Personalberaterin  Trainerin   Coach

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.14.10.2026
09:00-15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D

 NEUER KURS 2026 

Inhalt:

- Gesunder versus krank machender Stressverlauf
- Stress- und Druckauslöser identifizieren – Was triggert mich? Was will ich eigentlich?
- Stresssymptome bewusst wahrnehmen
- Präventivstrategien zur Selbstregulation
- Weitere Methoden zur Selbstregulation in einer konkreten Drucksituation – Das Passende   für mich finden
- Umgang mit unbewusste Spontanreaktionen im Arbeitsalltag - Es gibt mehr als „ja“ und „nein“
- Der gestresste Chef: Ihr Einfluss auf Teamdynamik und Leistung




FK603 - BEM für Führungskräfte - Rechtssicher und zukunftsorientiert handeln

Gesetzliche Vorgaben und Gestaltungschancen
Herr EichnerLeiter Personalservices
Frau LeinInklusionsbeauftragte der Arbeitgeberin

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.30.06.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin

 NEUER KURS 2026 

Inhalt 

 - Gesetzliche Verpflichtungen: was, wie, wann, wo?
 - Bedeutung des besonderen Schutzes von Gesundheitsdaten
 - Maßnahmen und Ziele – am besten gemeinsam!
 - Zukunftsorientiert agieren: Mitarbeitende an die HU binden




Kompetenznetzwerk

IY032 - Office Day 2026

Dozententeam
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.05.2026
09:00 - 13:30 Uhr
Auditorium im Grimm-Zentrum

Die AG Entgeltgerechtigkeit für Sekretariate
lädt herzlich ein zum vierten universitätsweiten
Office Day


09.00 Uhr Begrüßung und Eröffnung

Der Rest des Programms folgt noch 😊

13.30 Uhr Vernetzung




Praxisorientierte Kommunikation

MK001 - Social Media

Basics für digitale Kommunikation
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Mittwoch und Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.06.2026 bis 19.06.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online
In diesem zweitägigen Online-Kurs lernen Sie, wie Sie den Auftritt eines Bereichs auf Social Media-Kanälen wie Facebook, Instagram, Twitter (X), LinkedIn und Xing erfolgreich betreuen, auch wenn Sie diese Plattformen privat nicht nutzen.
Sie erfahren, wie Sie Onlinetexte an die Besonderheiten der einzelnen Medien anpassen, die Zielgruppe gezielt ansprechen und Netzwerke effektiv aufbauen. Außerdem geht es um die Pflege von Profilen, die Kommunikation wichtiger Informationen sowie den gezielten Einsatz von Hashtags und Emojis, um die Reichweite zu erhöhen.


Hinweis: Der Kurs richtet sich an Mitarbeitende der HU, die bislang keine oder nur geringe Erfahrungen mit Social Media haben. Insbesondere am ersten Kurstag werden grundlegende Informationen zu Social-Media-Netzwerken vermittelt.

Beispiele aus dem beruflichen Alltag oder Fragen zum Thema können im Vorfeld an Willkommen@derblauedaumen.de gesendet werden.

Weitere Angebote zu sozialen Netzwerken finden Sie in der IT-Rubrik.



MK002 - Storytelling

Einführung in eine wirkungsvolle Kommunikationsmethode
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Dienstag und Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.01.09.2026 bis 03.09.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online
Storytelling ist das Zauberwort, auf das Sie unweigerlich stoßen, wenn es darum geht, gute Texte zu schreiben. Aber was heißt das überhaupt, im beruflichen Alltag eine Geschichte zu erzählen? Wie finden Sie Ihre Geschichte, und wie kann sie Ihnen helfen, sich auf Webseiten, Blogs, Social-Media-Kanälen oder in der analogen Welt zu präsentieren?

Dazu gibt es Übungen, in denen Sie die Theorie umsetzen können. Schicken Sie mir gern vorab Beispiele aus Ihrem beruflichen Alltag oder Fragen, die Sie haben, an Willkommen@derblauedaumen.de.



MK003 - Storytelling - Schwerpunkt Wissenschaftskommunikation

Komplexes Wissen anschaulich und verständlich vermitteln
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.09.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online

Geschichten erzählen in der Wissenschaftskommunikation – geht das überhaupt? Ja, und es ist wichtiger denn je: Wissenschaftler:innen, die gute Geschichten erzählen, begeistern nicht nur für ihr Fach, sondern tragen dazu bei, selbst komplexe Themen anschaulich zu vermitteln und Fake News entgegenzuwirken.

Mithilfe von Storytelling können Sie Ihre Chancen bei Förderanträgen erhöhen und das Bild Ihres Projektes, Instituts oder Forschungsthemas in der Außendarstellung bestimmen. In diesem Kurs schauen wir uns schwerpunktmäßig Praxisbeispiele an und überlegen, wie sie Ihnen als Inspiration für Ihr eigenes Fach dienen können.

Schicken Sie mir gern vorab Beispiele aus Ihrem beruflichen Alltag oder Fragen, die Sie haben, an Willkommen@derblauedaumen.de.

Hinweis: Teilnahme am Kurs MK002 – Storytelling wird empfohlen.





MK004 - Einführung in die Beratung - mit Fokus auf die personenzentrierte Gesprächsführung

Grundlagen für Beratung und empathische Kommunikation
Frau Klein-Peters

Montag bis Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.08.06.2026 bis 09.06.2026
09: - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem zweitägigen Präsenz-Kurs werden grundlegende Beratungskompetenzen vermittelt, darunter aktive Zuhörtechniken, konstruktives Feedback und die Anwendung personenzentrierter Gesprächsführung. Sie lernen, effektive Gesprächsformen anzuwenden, die wichtigsten Eigenschaften von Beratenden zu reflektieren und Strategien zur Lösungsfindung zu nutzen. Zudem werden Methoden zur Gesprächsvorbereitung und zum strukturierten Ablauf von Beratungen vorgestellt.




MK005 - Souverän reagieren: Cleveres Kontern in alltäglichen Situationen

Stärkung der persönlichen Reaktionsfähigkeit im Alltag
Herr NiemannTrainer / Coach/ Regisseur
Montag bis Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.05.2026 bis 12.05.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem zweitägigen Präsenz-Kurs lernen Sie, wie Sie auf unfaire Kommunikation oder unverschämte Bemerkungen souverän reagieren können. Sie entwickeln Strategien, um in schwierigen Situationen ruhig und geschickt zu handeln, ohne in Wortgefechte zu geraten. Dabei üben Sie, den Zustand der Sprachlosigkeit zu überwinden und mit Techniken, Reframing und dem Umgang mit Killerphrasen souverän zu bleiben.
Der Kurs bietet Ihnen praxisnahe Methoden, um fair zu reagieren, Ihre Gelassenheit zu bewahren und sich gezielt gegen Angriffe zu verteidigen.




MK006 - Einzelcoaching: Gekonnt (de)eskaliert - kompetente Gesprächsführung in Konfliktsituationen

Umgang mit herausfordernden oder konfliktbehafteten Gesprächen
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
17.03.2026
Dienstag
11:00 - 13:30 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
17.04.2026
Freitag
11:00 - 13:30 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 3:
20.05.2026
Mittwoch
14:00 - 16:30 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 4:
19.06.2026
Freitag
11:00 - 13:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
09.09.2026
Mittwoch
14:00 - 16:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
07.10.2026
Mittwoch
12:00 - 14:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 7:
10.11.2026
Dienstag
11:00 - 13:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 8:
09.12.2026
Mittwoch
14:00 - 16:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem Einzelcoaching lernen Sie, Konflikte konstruktiv anzugehen, indem Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten gezielt weiterentwickeln. Sie üben, Ihre Meinung klar zu äußern, Grenzen zu setzen und souverän auf Vorwürfe oder destruktive Aussagen zu reagieren.Gemeinsam erarbeiten wir individuelle Strategien zur Konfliktlösung und trainieren Methoden, um Lösungen und Kompromisse effizient zu finden.


Hinweis: Wir möchten darauf hinweisen, dass sich dieses Angebot nicht an Promotionsstudierende, studentische Hilfskräfte und nicht primär an Führungskräfte richtet.



MK007 - Diplomatisch und wertschätzend auf komplexe Situationen reagieren

Feinfühlige, strategische Kommunikation in anspruchsvollen Kontexten
Herr Donathttp://markus-donat.de
motivo training und coaching GmbH

Donnerstag bis Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.04.2026 bis 17.04.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Diplomatie bedeutet, Verbindung zu schaffen - besonders in komplexen Situationen oder im Umgang mit schwierigen Personen. Sie beruht auf Verständnis, Respekt und der Fähigkeit, gemeinsame Lösungen zu gestalten. Im Präsenz-Kurs werden die Grundlagen diplomatischer Haltung, Kommunikation und Selbststeuerung vermittelt. Themen sind das Wertequadrat der Diplomatie, lösungsorientiertes Denken, aktives Zuhören, gezieltes Fragen und das Setzen klarer Grenzen mit Wertschätzung. Ziel ist es, diplomatische Kompetenz zu stärken, Beziehungen bewusst zu gestalten und auch in herausfordernden Situationen Klarheit und Verbindlichkeit zu wahren.



MK008 - Von der Theorie zur Praxis: Moderationstechniken für Veranstaltungen

Formate lebendig und interaktiv gestalten
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Dienstag bis Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.06.2026 bis 10.06.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Moderation ist eine Technik, um Gruppen zu führen, Diskussionen zu strukturieren und Ergebnisse zu erzielen. Sie fördert Kreativität, sorgt für klare Kommunikation und macht Inhalte sichtbar. Wichtige Elemente sind gezielte Fragetechniken, die Visualisierung von Ergebnissen und der Umgang mit Konflikten. Moderatoren nutzen Werkzeuge wie Flipcharts, um die Interaktion zu steuern und sicherzustellen, dass alle Teilnehmenden aktiv eingebunden werden. Der Unterschied zur Präsentation liegt darin, dass Moderation die Gruppe einbezieht. Ziel ist es, konstruktive Ergebnisse zu erzielen, auch unter Zeitdruck.



Diskriminierungskritische Bildung

IY032 - Office Day 2026

Dozententeam
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.05.2026
09:00 - 13:30 Uhr
Auditorium im Grimm-Zentrum

Die AG Entgeltgerechtigkeit für Sekretariate
lädt herzlich ein zum vierten universitätsweiten
Office Day


09.00 Uhr Begrüßung und Eröffnung

Der Rest des Programms folgt noch 😊

13.30 Uhr Vernetzung




MD001 - Diskriminierung verstehen und aktiv begegnen: Ein Einführungskurs

Bietet einen allgemeinen Überblick über Diskriminierungsformen und deren Abbau
Frau Dr. BönkostAmerikanistin und Kulturwissenschaftlerin, langjährige erfahrene Trainerin und Autorin im Bereich dieskriminierungskritiische Bildung.

https://diskriminierungskritische-bildung.de/

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.06.2026
10:00 - 14:00 Uhr
online
In diesem Online-Kurs werden Sie in das Thema Diskriminierung eingeführt und erhalten die Möglichkeit, eine kritische Haltung gegenüber verschiedenen Formen wie Rassismus, Sexismus und Klassismus zu entwickeln. Sie lernen grundlegende Begriffe wie „strukturelle“ und „individuelle“ Diskriminierung, Vorurteile, Macht und Privilegien kennen.
Der Kurs regt Sie an, Ihre eigene soziale Position zu reflektieren und zu verstehen, wie Diskriminierung im Alltag wirkt. Ziel ist es, Sie für diskriminierungskritisches Handeln zu sensibilisieren und konkrete Ansätze für eine diskriminierungssensible Praxis zu erarbeiten.



MD002 - Rassismus erkennen und abbauen: Einführung in die Themen struktureller Rassismus und rassismuskritischer Sprache

Fördert reflektierte und inklusive Lehrpraxis
Frau Dr. BönkostAmerikanistin und Kulturwissenschaftlerin, langjährige erfahrene Trainerin und Autorin im Bereich dieskriminierungskritiische Bildung.

https://diskriminierungskritische-bildung.de/

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.09.2026
09:30 - 15:30 Uhr
online
Im Rahmen dieses Online-Kurses werden die komplexen Zusammenhänge von Diskriminierung und strukturellem Rassismus beleuchtet. Sie erfahren, wie Vorurteile und weiße Privilegien das tägliche Leben beeinflussen und welche Auswirkungen dies auf individuelle und gesellschaftliche Beziehungen hat.
Durch praxisorientierte Übungen entwickeln Sie ein fundiertes Verständnis für den Umgang mit Rassismus und gewinnen Sicherheit im Einsatz von rassismuskritischer Sprache.



MD003 - Diskriminierungssensible Lehre

Fördert reflektierte und inklusive Lehrpraxis
Frau Dr. BönkostAmerikanistin und Kulturwissenschaftlerin, langjährige erfahrene Trainerin und Autorin im Bereich dieskriminierungskritiische Bildung.

https://diskriminierungskritische-bildung.de/

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.02.09.2026
09:30 - 15:30 Uhr
online
Eine diskriminierungssensible Lehre stärkt Chancengleichheit und Lernerfolg in einer vielfältigen Hochschullandschaft. Der Workshop bietet Raum für Reflexion und Austausch: Lehrende setzen sich mit unbewussten Vorurteilen auseinander, analysieren eigene Lehrsituationen und entwickeln Strategien für eine respektvolle, inklusive Lehrpraxis. Ziel ist es, Lernumgebungen zu gestalten, in denen Vielfalt als Stärke verstanden wird und alle Studierenden faire Chancen auf Erfolg haben.



ZCG01 - An­ti­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus er­ken­nen - Hand­lungs­si­cher­heit ge­win­nen

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.06.2026
Mittwoch, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
05.11.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Praxisorientiertes Grundlagentraining für Lehrende und Führungskräfte


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Wie können Sie in Ihrer Lehr- und/oder Führungsrolle sensibel und sicher mit Vielfalt und Diskriminierung umgehen? Dieser Workshop vermittelt Grundlagen zu antimuslimischem Rassismus und Diskriminierung, zeigt deren Relevanz für die Lehr- und Führungstätigkeit auf und bietet einen geschützten Raum für Austausch, Reflexion sowie eine konkrete Auseinandersetzung mit Praxisbeispielen. Ziel der Veranstaltung ist es, die Teilnehmenden in ihrer Wahrnehmung und Handlungskompetenz zu antimuslimischem Rassismus zu stärken: Durch gezielte Reflexion werden Perspektiven sowie strukturelle Zusammenhänge beleuchtet und Handlungsspielräume ausgelotet. Gleichzeitig werden praktische Ansätze für einen professionellen und diskriminierungssensiblen Umgang im Arbeitsalltag entwickelt, um mehr Sicherheit im Handeln zu gewinnen.

Die Veranstaltung findet an zwei Terminen statt:
- Mittwoch, 24.06.26, 10:00-16:00 Uhr
- Donnerstag, 05.11.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Voranmeldung mit dem gewünschten Termin per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



ZCG02 - An­tis­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus er­ken­nen - Hand­lungs­si­cher­heit gewinnen

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.09.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)

Praxisorientiertes Grundlagentraining für Berater*innen und Mitarbeitende in der Verwaltung


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Als Servicekräfte und Verwaltungspersonal der Humboldt-Universität sind Sie oft erste Ansprechpartnerinnen für Studierende und Kolleginnen. Ihre Rolle erfordert besondere Sensibilität für Vielfalt und Diskriminierungsformen.
Dieser Workshop vermittelt Grundlagen zu antimuslimischem Rassismus und Diskriminierung, zeigt deren Relevanz für das Verwaltungs- und Beratungshandeln auf und bietet Ihnen einen geschützten Raum für Austausch, Reflexion sowie eine konkrete Auseinandersetzung mit Beispielen aus Ihrer Arbeitspraxis. Ziel ist es, Ihr systematisches Wissen zu erweitern, Reflexion eigener Haltungen und struktureller Zusammenhänge anzustoßen sowie praktische Handlungskompetenz für einen professionellen und diskriminierungssensiblen Umgang im Hochschulalltag zu entwickeln. Dies stärkt Ihre professionelle Handlungssicherheit und gewährleistet einen diskriminierungssensiblen Service in der Verwaltungs- und Beratungspraxis.

Die Veranstaltung findet an einem Terminen statt:
- Donnerstag, 10.09.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Voranmeldung per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



ZCG03 - Work­shop für Be­trof­fe­ne von an­ti­mus­li­mi­schem Ras­sis­mus - An­ti­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus ver­ste­hen und han­deln

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.04.2026
Freitag, 10:00-16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.11.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)

Ein Angebot für Beschäftigte und Studierende


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Antimuslimischer Rassismus ist ein weit verbreitetes, aber oft übersehenes gesellschaftliches Problem. In diesem Workshop möchten wir gemeinsam ein Bewusstsein dafür schaffen, wie sich dieser Rassismus in unserem Alltag sowie in Strukturen und Institutionen zeigt – und was wir ihm entgegensetzen können. Gemeinsam beleuchten wir die historische Entwicklung antimuslimischer Stereotype, ihre Auswirkungen auf muslimisch gelesene Menschen und die Rolle, die jede*r Einzelne in der Bekämpfung von Diskriminierung spielen kann. Der Workshop lädt dazu ein, eigene Denkmuster zu reflektieren, Perspektiven zu erweitern und solidarische Handlungsstrategien zu entwickeln.

Im Workshop erwarten Sie:
- Eine Sensibilisierung für antimuslimischen Rassismus als spezifische Form von Diskriminierung
- Spannende Einblicke in historische und gesellschaftliche Zusammenhänge
- Raum für Selbstreflexion und Austausch
- Praktische Ansätze und Strategien für den persönlichen und beruflichen Alltag Der Workshop bietet Angehörigen der Humboldt-Universität, die von antimuslimischem Rassismus betroffen sind, einen geschützten Raum für gemeinsames Lernen, Fragen und Austausch. Ziel ist es, ein tieferes Verständnis für die Wirkmechanismen antimuslimischen Rassismus zu entwickeln und gemeinsam Wege für mehr Empathie, Solidarität und Gerechtigkeit zu finden.

Die Veranstaltung findet an zwei Terminen statt:
- Freitag, 24.04.26, 10:00-16:00 Uhr
- Donnerstag, 26.11.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir mit dem gewünschten Termin um Voranmeldung per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



Problemlösungsfähigkeit

MP001 - Future Skills - Schlüsselkompetenzen für die Arbeitswelt von morgen

Überblick über Soft Skills, die in sich verändernden Arbeitswelten relevant werden
Frau Dr. ReichmannManagementberaterin, Trainerin und Autorin
- seit 1/2011 Inhaberin von beruf & leben GbR
- 2004-2010 Aufbau und Konzeption des Servicebereichs Beratung für Studium, Lehre und Karriere Universität Bielefeld
- 1998-2004 selbständig als Beraterin und Trainerin im Bereich internationale Personal- und Organisationsentwicklung
- 1990-1998/2000 wiss. Mitarbeiterin in Lehre und Forschung, Universität Bielefeld, nach 1998 Lehrbeauftragte

http://www.berufundleben.com/ueber-uns/dr-eva-reichmann/dr-eva-reichmann.html

Montag
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.22.06.2026
14:00 - 16:00 Uhr
online
Der digitale Wandel und die Globalisierung fordern heute mehr denn je innovative Kompetenzen. Die Arbeitswelt von morgen - auch in Wissenschaft und Verwaltung - verlangt nicht nur tiefgreifendes Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, sich flexibel und kreativ auf zukünftige Herausforderungen einzustellen.

Genau hier setzt das Next Skills Modell an - als praxisorientierte Grundlage zur Einschätzung und Weiterentwicklung von Future Skills, die über traditionelle Qualifikationen hinausgehen. In diesem interaktiven Online-Vortrag konzentrieren wir uns auf das Next Skills Modell. Sie lernen die Grundlagen des Modells kennen und können es anschließend auf Ihre eigene Berufsbiographie anwenden, um Ihr Profil zu beschreiben und bei Bedarf zu optimieren.



MP002 - Merken oder Aufschreiben - Gedächtnistraining für die Praxis

Praktische Techniken für Gedächtnis und zur Organisation
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Mittwoch
Wartelistenplatz ist möglich.10.06.2026
10:00 - 13:30 Uhr
online
Sie lernen Methoden kennen, die Sie zum "Hirn-Benutzer" machen. Mit praktischen Übungen zu den Gedächtnis- bzw. Mnemotechniken (u.a. Loki, Kette, Akronym), und kreativen Gedächtnistrainings steigern Sie Ihre Konzentration und verbessern Ihre Fähigkeit, Informationen effizient zu verarbeiten und langfristig zu behalten. Ob Namen, Listen, Fachtexte oder Reden - dieser online-Kurs bietet Ihnen bewährte Merk-Techniken. Sie lernen, wann es sinnvoll ist, sich Dinge zu merken und wann Sie besser aufschreiben sollten. Zudem erhalten Sie praxisnahe Tipps zur Steigerung Ihrer Konzentration und zur Bewältigung von Stress, um auch in anspruchsvollen Situationen fokussiert zu bleiben.




MP003 - Energiequelle Selbstfürsorge

Vortrag über mentale Stärke, Gelassenheit und innere Balance
Frau Galling
Dienstag
Wartelistenplatz ist möglich.28.04.2026
09:00 - 10:30 Uhr
online
In diesen 90 Minuten geht es nicht darum, noch mehr zu schaffen oder noch effizienter zu leisten. Sondern einen gesunden Gegenpol dazu zu finden. Gemeinsam tauchen wir in die Welt der mentalen Gesundheit ein: Sie bekommen neue Impulse und praxiserprobte Werkzeuge zur Förderung Ihres Wohlbefindens. Tanken Sie neue Energie und begegnen Sie den Herausforderungen ihres Alltags mit mehr Gelassenheit und innerer Ruhe.


Der Workshop legt besonderen Wert auf die Stärkung der Selbstwirksamkeit. Eine erfahrene, holistische Coaching begleitet die Teilnehmenden durch praktische Übungen, die Stress abbauen, das Bewusstsein für eigene Bedürfnisse schärfen und innere Balance fördern. Gleichzeitig gibt das Format Raum für Selbstreflexion, unterstützt dabei, hinderliche Muster zu verändern, und vermittelt praxisnahe Impulse zur Stärkung der mentalen Gesundheit und Selbstfürsorge im Alltag.


Hinweis: Bitte sorgen Sie für einen störungsfreien Raum, in dem Sie frei sprechen können.



Interpersonelle Fähigkeiten

MF001 - Rhetorik

Grundlagen zur Verbesserung der Kommunikation
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Dienstag bis Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.04.2026 bis 22.04.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Das zweitägige Präsenz-Trainingsprogramm fokussiert sich auf die Verbesserung der persönlichen Überzeugungskraft und Kommunikationsfähigkeit. Es behandelt, wie man den ersten Eindruck positiv gestaltet, die Körpersprache effektiv nutzt und durch gezielte Wortwahl und passende Kleidung wirkt. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der sprachlichen Ausdruckskraft, um klar zu artikulieren, einen starken Eindruck zu hinterlassen und gezielt Einfluss zu nehmen.
Zudem wird das spontane Sprechen geübt, um auch ohne Vorbereitung souverän Stellung zu beziehen und schlagfertig zu reagieren. Schließlich lernt man, Argumente klar und verständlich zu formulieren und überzeugende Statements zu setzen. Ziel ist es, in jeder Gesprächssituation überzeugend, ruhig und selbstbewusst zu wirken.




MF002 - Stimmkraft entfalten - Sprechen und Stimme als Schlüssel zur Wirkung

Sprechen und Stimme als Schlüssel zur Wirkung
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Montag bis Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.05.2026 bis 12.05.2026
09:30 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Entdecken Sie die Kraft Ihrer Stimme in unserem zweitägigen Präsenz-Kurs. Sie haben die Möglichkeit, Ihre stimmlichen und sprecherischen Fähigkeiten gezielt zu verbessern. Durch gezielte Atemübungen, präzise Artikulation und effektives Stimmtraining lernen Sie, sich klarer und wirkungsvoller auszudrücken.

Profitieren Sie von erprobten Methoden aus Sprechwissenschaft und der TV- und Schauspielausbildung, die Ihnen helfen, Ihre Stimme sicher und ausdrucksstark einzusetzen. Unser Ziel ist es, Ihre Rhetorik zu stärken und Ihnen das nötige Selbstvertrauen zu geben, um Gesprächspartner mit Ihrer Präsenz und Wirkung zu begeistern.




MF003 - Rhetorik vertiefen: Aufbauseminar für gezielte Gesprächsführung

Vertiefung kommunikativer Techniken zur bewussten Steuerung von Gesprächen
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Donnerstag bis Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.09.2026 bis 18.09.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Das zweitägige Kommunikationstraining richtet sich an alle, die ihre Gesprächskompetenzen erweitern möchten, vom Small Talk bis hin zu heiklen Gesprächen. Es vermittelt grundlegende Techniken für den Gesprächsaufbau, psychologische Hintergründe und den effektiven Einsatz von Interventionstechniken. Die Teilnehmenden lernen, wie man klar und präzise kommuniziert, Vertrauen aufbaut und trotz schwieriger Emotionen wie Wut oder Angst im Dialog bleibt.

Zu den Inhalten gehören unter anderem die 9 größten Kommunikationsfehler, die Bedeutung der Beziehungsebene bei Entscheidungen sowie Techniken zur Gesprächssteuerung wie Vorbereitung, Strukturierung und überzeugende Argumentation. Weitere Themen sind der Umgang mit Kritik, die Lösung von Problemen und das Setzen von Grenzen. In praktischen Übungen und mit Feedback lernen die Teilnehmenden, sich sicher in Small Talks zu bewegen, heikle Situationen zu erkennen und gezielt zu handeln.
Das Seminar nutzt Trainerinputs, Gruppendiskussionen, Rollenspiele und Videofeedback, um praxisnahe Erkenntnisse zu vermitteln, die direkt im Arbeitsalltag angewendet werden können.



MF004 - Argumentation mit Wirkung: Rhetorische Strategien zum souveränen Überzeugen

Begleitung zur Stärkung der persönlichen Wirkung
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Dienstag bis Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.03.11.2026 bis 04.11.2026
09:30 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Der zweitägige Präsenz-Kurs vermittelt Überzeugungskraft und trainiert dafür kraftvolle Instrumente der Überzeugung. Sie werden unterstützt in der Fähigkeiten, Ihre Argumente klar, schlagkräftig und überzeugend zu formulieren.
Überzeugungskraft ist mehr als informatives reden. Daher vermittelt der Kurs praxisnahe Methoden wie die Fünfsatzstruktur und zeigt Ihnen, wie Sie souverän mit schwierigen oder unfairen Argumenten umgehen können. In Praxissequenzen erproben Sie, wie Sie Ihre Persönlichkeit und Sprache gezielt einsetzen, um sicher und überzeugend zu wirken. Der Fokus liegt auf der Entwicklung eines überzeugenden Argumentationsstils auf der Basis der kooperativen Rhetorik: Gemeinsamkeiten nutzen, bedürfnisorientiert Überzeugen, klare Grenzen setzen und für den Notfall: moderierter Gesprächsabbruch - hart in der Sache, weich zum Menschen




MF005 - Innere Intelligenz in der Praxis: Golemans Modell anwenden

Kompetenzen zur Wahrnehmung und Steuerung von Emotionen
Frau Rathmann
  • Organisations- und Personalentwicklung – Prozessberatung für Kulturentwicklung in Organisationen
  • Supervision für Bildungseinrichtungen (Unis, Hochschulen, Kitas, Schulen)
  • Coaching
  • Seelsorge
www.tanjarathmann.de

montags (2x)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.22.06.2026 bis 29.06.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem Kurs geht es darum, wie das Modell der inneren Intelligenz von Daniel Goleman angewendet werden kann, um den Umgang mit Gefühlen zu verbessern. Die fünf Kernkompetenzen der emotionalen Intelligenz - Selbstreflexion, Selbstkontrolle, Motivation, Empathie und soziale Kompetenz - werden vermittelt, um Mitarbeitenden zu helfen, ihre eigenen Emotionen besser zu erkennen und zu steuern. Dadurch sollen sie in der Lage sein, emotional stabiler auf Veränderungen zu reagieren und ihre zwischenmenschlichen Beziehungen am Arbeitsplatz positiver zu gestalten. Der Kurs zielt darauf ab, die emotionale Resilienz der Teilnehmenden zu stärken und ihnen Werkzeuge an die Hand zu geben, um mit herausfordernden Situationen gelassener umzugehen.



MF006 - Schwierigen Typen mit Stil begegnen - Rendezvous mit mir selbst

Umgang mit herausfordernden Personen durch Selbstreflexion
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.11.2026
09:30 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Machen Sie sich bereit für ein „Rendezvous mit sich selbst“! In diesem Workshop entdecken Sie, wie Sie Ihre Kommunikation mit herausfordernden Menschen im Beruf und Alltag nachhaltig verbessern. Der Fokus liegt auf Selbstreflexion und der Entwicklung einer klaren inneren Position. Mit kreativen Methoden wie Farben, Bildern und Mini-Coachings arbeiten wir an Ihrer inneren Stärke, um souverän und mit Leichtigkeit zu agieren. Entwickeln Sie eine wirkungsvolle Strategie, um selbstbewusst mit schwierigen Situationen und den „herausfordernden Typen“ umzugehen.



MF007 - Persönliche Wirkung und Präsenz stärken: Durchsetzungsfähigkeit für leisere Menschen

Förderung von Selbstbewusstsein und Ausstrahlung
Herr NiemannTrainer / Coach/ Regisseur
Donnerstag bis Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.04.06.2026 bis 05.06.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem Kurs lernen die Teilnehmenden, ihre Durchsetzungsstärke und Selbstbehauptung zu verbessern, um sowohl beruflich als auch privat souverän und selbstbewusst aufzutreten. Fokus liegt auf dem Aufbau eines starken Selbstbewusstseins, der Verbesserung der Kommunikations- und Überzeugungskraft sowie der gezielten Nutzung der eigenen Stärken, besonders für zurückhaltendere Personen.
Themen wie Selbstbild, emotionale Intelligenz und die Anwendung effektiver Strategien in herausfordernden Situationen werden behandelt. Praktische Übungen und ein Erfahrungsaustausch helfen dabei, eine persönliche Erfolgsstrategie zu entwickeln, um zukünftig mit mehr Souveränität und Überzeugungskraft zu agieren.



MF008 - Einführung in die gewaltfreie Kommunikation (GFK) - Impulse für Empathie und Klarheit

Anregungen für einfühlsames und verständliches Miteinander
Frau Dr. ReichmannManagementberaterin, Trainerin und Autorin
- seit 1/2011 Inhaberin von beruf & leben GbR
- 2004-2010 Aufbau und Konzeption des Servicebereichs Beratung für Studium, Lehre und Karriere Universität Bielefeld
- 1998-2004 selbständig als Beraterin und Trainerin im Bereich internationale Personal- und Organisationsentwicklung
- 1990-1998/2000 wiss. Mitarbeiterin in Lehre und Forschung, Universität Bielefeld, nach 1998 Lehrbeauftragte

http://www.berufundleben.com/ueber-uns/dr-eva-reichmann/dr-eva-reichmann.html

Dienstag bis Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.29.09.2026 bis 30.09.2026
09:00 - 13:30 Uhr
online
Die gewaltfreie Kommunikation nach Rosenberg ist eine Methode, die in allen Kommunikationssituationen anwendbar ist. GfK kann die Beziehungen zu Kolleg*innen, Vorgesetzten, Mitarbeitenden und Studierenden stärken und positiv beeinflussen. In herausfordernden Kommunikationssituationen kann GFK helfen Konfliktpotentiale zu verringern, indem sowohl Bedürfnisse als auch Gefühle in den Fokus gestellt werden als auch konkrete Bitten die (häufig unbewusst genannten) Befehle ersetzen.

GfK ist ein komplexes Konzept, das stetig geübt und umgesetzt werden sollte. Daher ist der Workshop als eine Inspiration und eine kurze Einführung zu verstehen.

GfK ist eine Technik, die durchaus sperrig sein kann - an erster Stelle steht immer die Veränderung der (eigenen) inneren Haltung.

Nach dem Workshop können Sie GfK in Teilen anwenden und entscheiden, ob Sie sich weiter in diese Methode einarbeiten möchten.



MF009 - Wertschätzende Kommunikation: Respektvoll miteinander sprechen

Förderung von Respekt und Anerkennung im Dialog
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.26.06.2026
09:30 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Wertschätzung hat eine enorme Wirkung - sie fördert ein respektvolles Miteinander. In diesem Workshop erfahren Sie, wie Wertschätzung die Kommunikation und Zusammenarbeit positiv beeinflusst. Gemeinsam entwickeln wir Schritte, die eine wertschätzende Haltung im Alltag lebendig machen - etwa durch gezielte Sprache und das Setzen von Anreizen.
In Praxissequenzen erproben wir die wertschätzende Kommunikation. Ziel ist es, Sie mit konkreten Werkzeugen und Impulsen auszustatten, um eine respektvolle und förderliche Kommunikationskultur zu leben. Nach dem Motto von Mark Twain: „Von einem guten Kompliment kann ich zwei Monate leben.“




MF010 - Gelassener in schwierigen Gesprächen: Mit Konflikten umgehen und Lösungen finden

Strategien für ruhiges und lösungsorientiertes Verhalten
Frau Rathmann
  • Organisations- und Personalentwicklung – Prozessberatung für Kulturentwicklung in Organisationen
  • Supervision für Bildungseinrichtungen (Unis, Hochschulen, Kitas, Schulen)
  • Coaching
  • Seelsorge
www.tanjarathmann.de

Freitag und Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.04.2026 bis 20.04.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Die Fähigkeit, mit schwierigen Gesprächspartnern effektiv zu kommunizieren, ist eine Schlüsselkompetenz in vielen beruflichen und privaten Kontexten. In diesem zweitägigen Präsenz-Kurs lernen Sie, herausfordernde Gesprächssituationen gelassener zu meistern und schwierige Gesprächspartner besser zu verstehen. Durch den Erfahrungsaustausch und den Einsatz gezielter Techniken werden Sie darin geschult, ruhig und sachlich zu reagieren, Manipulationen zu erkennen und Ihre eigenen Interessen klar zu vertreten. Außerdem üben Sie, konstruktive Kritik zu geben und entwickeln Strategien, um langfristig mit schwierigen Personen auszukommen und aus Konflikten positive Lösungen zu finden.



MF012 - Interne Verhandlungen souverän führen

Techniken für Gespräche innerhalb der Organisation
Herr Donathttp://markus-donat.de
motivo training und coaching GmbH

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.03.09.2026
09:00 - 16:00 uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Verhandlungen finden nicht nur mit externen Partner:innen statt, sondern auch innerhalb der Universität - im Team, mit Kolleg:innen aus Fachbereichen oder in Leitungsfunktionen. In vielen Situationen vertreten wir unsere Interessen gegenüber Personen, denen wir oft begegnen. Eine gezielte Vorbereitung, passende Strategien und Taktiken sowie der richtige Rahmen helfen, Beziehungen langfristig zu stärken und Ergebnisse zu erzielen, die für alle vorteilhaft sind. Im Seminar können Teilnehmende ihre eigenen Schwerpunkte setzen, Verhandlungssituationen direkt praktisch erproben und so Erfahrungen sammeln, die im Alltag nutzbar sind.



MF013 - Praktisch vernetzt - besser zusammenarbeiten im Arbeitsalltag

Förderung von Kooperation und Teamgeist
Frau Dr. ReichmannManagementberaterin, Trainerin und Autorin
- seit 1/2011 Inhaberin von beruf & leben GbR
- 2004-2010 Aufbau und Konzeption des Servicebereichs Beratung für Studium, Lehre und Karriere Universität Bielefeld
- 1998-2004 selbständig als Beraterin und Trainerin im Bereich internationale Personal- und Organisationsentwicklung
- 1990-1998/2000 wiss. Mitarbeiterin in Lehre und Forschung, Universität Bielefeld, nach 1998 Lehrbeauftragte

http://www.berufundleben.com/ueber-uns/dr-eva-reichmann/dr-eva-reichmann.html

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.25.06.2026
09:00 - 14:00 Uhr
online

Netzwerke sind nicht nur ein Faktor für die Karriere, sondern können auch den Arbeitsalltag und den privaten Bereich erleichtern: Sie ermöglichen einen schnelleren Zugang zu wichtigen Informationen, unterstützen bei der Klärung von Prozessen und Fragen und bieten Ressourcen für gegenseitige Unterstützung. Wer gut vernetzt ist, kann die eigene Arbeit strukturierter gestalten und erfährt zusätzlich positive Impulse für das persönliche Wohlbefinden.
Im Workshop bilden die bereits vorhandenen Netzwerkressourcen der Teilnehmenden die Ausgangsbasis für die praktische Arbeit. Dabei werden Qualitäten und Möglichkeiten bestehender Beziehungen betrachtet, ihr Einsatz für eigene Ziele erkundet und praxisnahes Handlungswissen vermittelt, um Netzwerke gezielt zu erweitern.




Fremdsprachenförderung durch Networking

MS001 - Administration English

Englisch für wissenschaftsunterstützende Aufgaben auf mittlerem und fortgeschrittenem Niveau
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
06.01.2026 bis 15.12.2026
Frau Nyenative speaker New Zealand
dienstags - Level C1
08:30 - 10:00 Uhr
Online
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
08.01.2026 bis 18.12.2026
Frau Nyenative speaker New Zealand
donnerstags - Level C1
09:00–10:30 Uhr
Online
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 3:
10.02.2026 bis 08.12.2026
Herr Cameronnative speaker Australia, Melbourne
dienstags, Level B1+
09:30 - 11:00 Uhr
online
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
11.02.2026 bis 19.12.2026
Herr Cameronnative speaker Australia, Melbourne
mittwochs, Level B1
09:30 - 11:00 Uhr
online
Mit diesem wöchentlichen Online-Kurs können Sie Ihre Englischfähigkeiten gezielt ausbauen. Das jederzeit zugängliche Kursangebot richtet sich gezielt an die Mitarbeitenden in der HU Verwaltung und ermöglicht es Ihnen, gezielt an den für Sie relevanten Inhalten zu arbeiten. Dabei kommen Ihre individuellen Lernbedürfnisse direkt im Kurs zum Tragen. Neben dem fachlichen Inhalt fördern informelle Austauschrunden und Networking Ihre Sprechfähigkeit und stärken Ihr Selbstvertrauen im Berufsalltag. Außerdem werden die englische Grammatik und die Logik der Zeitformen klar und praxisnah erklärt, sodass Sie Ihre Sprachkenntnisse effektiv erweitern können.

Die Levels B1, B1+ und C1 stehen im Kursangebot zur Verfügung.



Spz01 - Refresh your Spoken Academic English (B2/C1)

In Angebot das HU Sprachenzentrums
Dozententeam
Montag bis Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.03.2026 bis 20.03.2026
10:00 - 14:00 Uhr
Präsenz - Dorotheenstraße (genauer Ort wird noch bekannt gegeben)

Intensivkurs für Mitarbeitende und Promovierende


Are you tired of making mistakes when using English at university? Does your spoken Academic English need refreshing?
Then maybe this is the course for you! This course is designed to refresh and improve participants' Academic English skills, particularly those of speaking and listening. Participants will expand their knowledge of academic vocabulary, refresh their grammar, and have plenty of opportunity to improve their speaking skills through regular pair and group work, formal discussions, debating, spontaneous speaking and mini-presentations. With regard to listening, the focus will be on listening for gist as well as for specific information.

Dieser einwöchige Intensiv-Kurs ist in erster Linie für Mitarbeitende und Promovierende der HU angelegt.
Bitte melden Sie sich bei Interesse oder Fragen bei Frau Christiane Hoyer unter


Das Entgelt beträgt 80 Euro. Wenn Sie eine Bestätigung Ihrer Führungskraft an uns schicken, dass dieser Kurs für Sie "dienstlich notwendig" ist, kann der Kurs als entgeltfreie Weiterbildung anerkannt werden.
HINWEIS: Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte melden Sie sich direkt bei ⬆⬆ Frau Hoyer ⬆⬆ an.



Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

MA001 - Stressbewältigung durch Achtsamkeit - MBSR

Techniken zur inneren Ruhe und besseren Konzentration im Alltag
Frau NothelferHeilpraktikerin, MBSR-MBCT-Trainerin
montags (01.,08. und 15.06.26)
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.01.06.2026 bis 15.06.2026
09:00 - 16:00 Uhr (01.06.), 09:00 - 12:15 Uhr (08. und 15.06.26)
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
MBSR (Mindfulness-Based Stress Reduction) ist ein Achtsamkeitstraining zur Stressbewältigung und Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden. Es kombiniert Meditation, Körperwahrnehmung und moderne Stressforschung. Das Programm hilft, besser mit stressigen Situationen umzugehen, körperliche und psychische Belastungen zu lindern und Achtsamkeit im Alltag zu entwickeln. Es ist für Menschen geeignet, die ihre Selbstregulation und Lebensqualität verbessern möchten.
MBSR ersetzt keine medizinische Behandlung und erfordert eine gewisse psychische Stabilität. Teilnehmende sollten bitte bequeme Kleidung und/oder eine Decke mitbringen.




MA002 - Selbstverteidigungsseminar: Theorie und Praxis für die persönliche Sicherheit

Grundlagen und Übungen zur Stärkung der Selbstschutzfähigkeiten
Herr Prof. MatzdorfProfessur für Kriminalistik mit Schwerpunkt Kriminaltechnik
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
30.06.2026
Dienstag (der Termin ist ausschließlich für die Auszubildenden der HU)
09:30 - 14:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
02.07.2026
Donnerstag (der Termin ist ausschließlich für die Auszubildenden der HU)
09:30 - 14:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem zweitägigen Präsenz-Kurs lernen Sie alles, was Sie brauchen, um Ihre persönliche Sicherheit zu stärken - auf eine praxisnahe und verständliche Weise. Der theoretische Teil gibt Ihnen wertvolle Informationen zur Einschätzung von Gefährdungssituationen, zu den rechtlichen Aspekten der Selbstverteidigung und zu psychologischen sowie kriminalistischen Hintergründen. So lernen und wissen, wie Sie in verschiedenen Situationen richtig handeln können. Im praktischen Teil üben Sie, wie Sie in stressigen Situationen ruhig bleiben und sich sicher verhalten. Sie festigen Ihre kommunikativen Fähigkeiten und setzen das erlernte Wissen in realistischen Übungen um. Zusätzlich bekommen Sie erste Einblicke in die Waffenkunde.



MA003 - Agiles Projektmanagement

Unterstützung bei der flexiblen Steuerung von Projekten
Frau Dr. Jungwww.changelab-organisationsberatung.de
Mittwoch bis Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.23.09.2026 bis 24.09.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

In der Hochschulverwaltung ergeben sich häufig komplexe Projekte, die unter knappen Ressourcen umgesetzt werden. Agile Ansätze bieten Möglichkeiten, Vorhaben übersichtlich zu planen, auf Veränderungen zu reagieren und die Zusammenarbeit transparent zu gestalten. Methoden wie kurze Planungszyklen, Kanban-Boards oder Retrospektiven lassen sich in Verwaltungsprozesse einbinden und unterstützen bei Priorisierung, Abstimmung und gemeinsamem Lernen im Team.
Im Workshop erhalten Sie einen kompakten Überblick über zentrale Prinzipien und erproben, wie sich agile Methoden im eigenen Arbeitsalltag anwenden lassen.




MA004 - Projekt Management Tools und Praktiken für Verwaltungsangestellte

Praktische Werkzeuge für effizientes Arbeiten im wissenschaftsunterstützenden Umfeld
Frau Dr. Jungwww.changelab-organisationsberatung.de
Dienstag bis Mittwoch
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.24.03.2026 bis 25.03.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem praxisorientierten Workshop lernen Sie Projektmanagement-Tools kennen, die Sie direkt in Ihre tägliche Arbeit integrieren können. Anhand praktischer Übungen und Fallbeispiele erwerben Sie fundierte Kenntnisse sowohl in klassischen als auch in agilen Projektmanagementmethoden. Dabei stehen unter anderem SMARTe Ziele, Projektrollen, Zeitpläne und Meilensteine, Budget- und Ressourcenplanung sowie Stakeholder- und Risikomanagement im Fokus.




MA005 - Zeitmanagement und Planungstechniken

Selbstlernkurs mit anschließendem einstündigem Coaching
Frau Dr. ReichmannManagementberaterin, Trainerin und Autorin
- seit 1/2011 Inhaberin von beruf & leben GbR
- 2004-2010 Aufbau und Konzeption des Servicebereichs Beratung für Studium, Lehre und Karriere Universität Bielefeld
- 1998-2004 selbständig als Beraterin und Trainerin im Bereich internationale Personal- und Organisationsentwicklung
- 1990-1998/2000 wiss. Mitarbeiterin in Lehre und Forschung, Universität Bielefeld, nach 1998 Lehrbeauftragte

http://www.berufundleben.com/ueber-uns/dr-eva-reichmann/dr-eva-reichmann.html

Sie erhalten für 4 Wochen Zugang zum Moodle-Onlinebereich mit allen Materialien sowie eine zusätzliche einstündige Coaching-Session
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.30.12.2026
k.A.
online

In diesem Selbstlernkurs werden praxisnahe Methoden vorgestellt, um Aufgaben zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und die eigene Arbeitsweise zu organisieren. Das bereitgestellte Material unterstützt dabei, Arbeitsschritte überschaubar zu planen und flexibel zu bleiben.

Hinweis: Nach der Anmeldung erhalten Sie innerhalb weniger Tage per E-Mail von der Dozentin den Zugang zum Moodle-Kurs. Anschließend bearbeiten Sie die Lektionen innerhalb von vier Wochen. Sobald alle Inhalte absolviert sind, kann ein persönlicher Coaching-Termin vereinbart werden. Das anschließende individuelle Coaching baut gezielt auf Ihrem erworbenen Wissen auf: Sie können Fragen klären, Feedback erhalten und Ihre persönlichen Anliegen besprechen. Bitte beachten Sie: Wird innerhalb des vierwöchigen Zeitraums kein Termin vereinbart, verfällt leider der Anspruch auf das Coaching.




Wissenserwerb und Lerntransfer

MW001 - Onboarding-Konzeption: Sensibilisierung und Integration

Grundlagen zur systematischen Gestaltung von Einarbeitungsprozessen
Herr Donathttp://markus-donat.de
motivo training und coaching GmbH

Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.06.11.2026
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum C
In diesem Kurs erfahren Sie, wie Sie neue Mitarbeitende gut in Ihr Team integrieren. Sie lernen, ein Onboarding-Konzept zu erstellen und nutzen dabei hilfreiche Tools wie Checklisten und Einarbeitungspläne. Ein besonderer Fokus liegt auf der Mentorenrolle, bei der erfahrene Kollegen als Ansprechpartner für die Neuen fungieren. Der Kurs zeigt Ihnen, wie Sie Mentoren unterstützen und entlasten können, damit sie ihre Aufgabe gut erfüllen.



Verantwortung übernehmen

MV001 - Laterale Führungskompetenz

Rollenbewusstsein und Wirkung in koordinierenden Funktionen
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Montag und Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.28.09.2026 bis 29.09.2026
09:30 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Führen ohne Weisungsbefugnis - und plötzlich führen Sie ein Team, ein Projekt oder eine Arbeitsgruppe. Sie übernehmen die Führungsrollen, ohne formale Machtbefugnis. Wie kann das gehen? Im Workshop erhalten Sie grundlegende Methoden und lernen, wie Sie durch Persönlichkeit und Kommunikation andere überzeugen und zur Zusammenarbeit motivieren können.

In anderthalb Präsenz-Tagen reflektieren Sie Ihre Wirkung auf andere, passen Ihre Kommunikation an und erfahren, wie Sie Teamentwicklungsphasen gezielt steuern. Ziel ist es, Ihre Führungskompetenzen zu stärken, damit Sie in unterschiedlichen Kontexten erfolgreich agieren können.



MV002 - Effektiv Besprechungen leiten: mit Struktur und Klarheit

Methodisch und transparent durch Meetings führen
Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.25.08.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online
In diesem online-Kurs lernen Sie, Besprechungen zielgerichtet und effizient zu leiten. Sie erfahren, wie Sie Besprechungen sowohl organisatorisch als auch inhaltlich erfolgreich vorbereiten und durch alle Phasen steuern. Der Fokus liegt auf der prägnanten Vermittlung von Inhalte und der aktiven Einbindung der Teilnehmenden.

Zudem werden Sie mit den Aufgaben der Besprechungsleitung und Techniken zur aktiven Einbindung der Teilnehmenden vertraut gemacht. Sie erarbeiten sich Techniken, um die Besprechungsleitung klar und strukturiert zu übernehmen, Konflikte zu lösen und die Interaktion zu fördern.

Ziel ist es, Ihre Fähigkeiten in der Moderation zu stärken und Besprechungen zu einem produktiven und zielorientierten Instrument für die Zusammenarbeit zu machen.



Spezielles Schulungsangebot

A-VaK01 - **E-Learning**: Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG)

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Das E-Learning-Programm bietet Ihnen die Gelegenheit, sich einen vertieften Überblick über die Regelungen des Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG) zu verschaffen. Es wurde von der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung (LADS) in Zusammenarbeit mit der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) entwickelt.

Anhand vielfältiger Beispiele wird Ihnen der Anwendungsbereich und die Wirkungsweise des LADG nähergebracht. Zudem wird das Gesetz im Kontext internationaler, europäischer und nationaler Regeln erklärt.

Nehmen Sie sich für die Bearbeitung ein wenig Zeit (circa 90 Minuten). Am Ende des Programms erwartet Sie ein Selbsttest, bei dem Sie Ihr erworbenes Wissen überprüfen können. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆



ZCG01 - An­ti­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus er­ken­nen - Hand­lungs­si­cher­heit ge­win­nen

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.06.2026
Mittwoch, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
05.11.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Praxisorientiertes Grundlagentraining für Lehrende und Führungskräfte


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Wie können Sie in Ihrer Lehr- und/oder Führungsrolle sensibel und sicher mit Vielfalt und Diskriminierung umgehen? Dieser Workshop vermittelt Grundlagen zu antimuslimischem Rassismus und Diskriminierung, zeigt deren Relevanz für die Lehr- und Führungstätigkeit auf und bietet einen geschützten Raum für Austausch, Reflexion sowie eine konkrete Auseinandersetzung mit Praxisbeispielen. Ziel der Veranstaltung ist es, die Teilnehmenden in ihrer Wahrnehmung und Handlungskompetenz zu antimuslimischem Rassismus zu stärken: Durch gezielte Reflexion werden Perspektiven sowie strukturelle Zusammenhänge beleuchtet und Handlungsspielräume ausgelotet. Gleichzeitig werden praktische Ansätze für einen professionellen und diskriminierungssensiblen Umgang im Arbeitsalltag entwickelt, um mehr Sicherheit im Handeln zu gewinnen.

Die Veranstaltung findet an zwei Terminen statt:
- Mittwoch, 24.06.26, 10:00-16:00 Uhr
- Donnerstag, 05.11.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Voranmeldung mit dem gewünschten Termin per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



ZCG02 - An­tis­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus er­ken­nen - Hand­lungs­si­cher­heit gewinnen

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.09.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)

Praxisorientiertes Grundlagentraining für Berater*innen und Mitarbeitende in der Verwaltung


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Als Servicekräfte und Verwaltungspersonal der Humboldt-Universität sind Sie oft erste Ansprechpartnerinnen für Studierende und Kolleginnen. Ihre Rolle erfordert besondere Sensibilität für Vielfalt und Diskriminierungsformen.
Dieser Workshop vermittelt Grundlagen zu antimuslimischem Rassismus und Diskriminierung, zeigt deren Relevanz für das Verwaltungs- und Beratungshandeln auf und bietet Ihnen einen geschützten Raum für Austausch, Reflexion sowie eine konkrete Auseinandersetzung mit Beispielen aus Ihrer Arbeitspraxis. Ziel ist es, Ihr systematisches Wissen zu erweitern, Reflexion eigener Haltungen und struktureller Zusammenhänge anzustoßen sowie praktische Handlungskompetenz für einen professionellen und diskriminierungssensiblen Umgang im Hochschulalltag zu entwickeln. Dies stärkt Ihre professionelle Handlungssicherheit und gewährleistet einen diskriminierungssensiblen Service in der Verwaltungs- und Beratungspraxis.

Die Veranstaltung findet an einem Terminen statt:
- Donnerstag, 10.09.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir um Voranmeldung per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



ZCG03 - Work­shop für Be­trof­fe­ne von an­ti­mus­li­mi­schem Ras­sis­mus - An­ti­mus­li­mi­schen Ras­sis­mus ver­ste­hen und han­deln

CLAIM gGmbHwww.claim-allianz.de
ANMELDUNG per Email (siehe Kursbeschreibung)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.04.2026
Freitag, 10:00-16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.11.2026
Donnerstag, 10:00-16:00 Uhr
Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)

Ein Angebot für Beschäftigte und Studierende


Ein Angebot des Zentrums Chancengerechtigkeit in Kooperation mit CLAIM gGmbH

Antimuslimischer Rassismus ist ein weit verbreitetes, aber oft übersehenes gesellschaftliches Problem. In diesem Workshop möchten wir gemeinsam ein Bewusstsein dafür schaffen, wie sich dieser Rassismus in unserem Alltag sowie in Strukturen und Institutionen zeigt – und was wir ihm entgegensetzen können. Gemeinsam beleuchten wir die historische Entwicklung antimuslimischer Stereotype, ihre Auswirkungen auf muslimisch gelesene Menschen und die Rolle, die jede*r Einzelne in der Bekämpfung von Diskriminierung spielen kann. Der Workshop lädt dazu ein, eigene Denkmuster zu reflektieren, Perspektiven zu erweitern und solidarische Handlungsstrategien zu entwickeln.

Im Workshop erwarten Sie:
- Eine Sensibilisierung für antimuslimischen Rassismus als spezifische Form von Diskriminierung
- Spannende Einblicke in historische und gesellschaftliche Zusammenhänge
- Raum für Selbstreflexion und Austausch
- Praktische Ansätze und Strategien für den persönlichen und beruflichen Alltag Der Workshop bietet Angehörigen der Humboldt-Universität, die von antimuslimischem Rassismus betroffen sind, einen geschützten Raum für gemeinsames Lernen, Fragen und Austausch. Ziel ist es, ein tieferes Verständnis für die Wirkmechanismen antimuslimischen Rassismus zu entwickeln und gemeinsam Wege für mehr Empathie, Solidarität und Gerechtigkeit zu finden.

Die Veranstaltung findet an zwei Terminen statt:
- Freitag, 24.04.26, 10:00-16:00 Uhr
- Donnerstag, 26.11.26, 10:00-16:00 Uhr

Aus organisatorischen Gründen bitten wir mit dem gewünschten Termin um Voranmeldung per E-Mail:





Ort: Raum 1066e im Hauptgebäude (Unter den Linden 6)



"LinkedIn Learning"-programm

A-LI006 - **E-Learning:** Agile Methoden einsetzen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Nutzen Sie agile Methoden, um auf komplexe Anforderungen reagieren zu können. In diesem Lernpfad erhalten Sie einen Überblick über Herkunft, Zielsetzung und geeignete Einsatzgebiete agiler Methoden. Zudem lernen Sie wichtige Methoden wie Scrum, Kanban und Design Thinking im Detail kennen.


- Verstehen Sie Sinn und Einsatzzweck agiler Methoden.
- Tauchen Sie in Scrum und Design Thinking ein.
- Lernen Sie Kanban und OKR kennen.

Der Lernpfad "Agile Methoden einsetzen" besteht aus 5 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Agiles Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agiles Projektmanagement"


2. Scrum – Grundlagen - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Scrum – Grundlagen"


3. Scrum für Fortgeschrittene - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Scrum für Fortgeschrittene"


4. Kanban – Grundlagen (2015) - ca. 2 Std.
Visualisieren und optimieren Sie Ihre besteheneden Produktionsprozesse in der Softwareentwicklung.
➡ Zum Kurs: "Kanban – Grundlagen (2015)"


5. Design Thinking am Praxisbeispiel - ca. 1 Std. 30 Min.
➡ Zum Kurs: "Design Thinking am Praxisbeispiel"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI007 - **E-Learning:** Agile:r Projektmanager:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Leiten Sie als agile Projektmanagerin oder agiler Projektmanager Projekte mit höchster Leistung und Qualität. Dieser Lernpfad wird Ihnen helfen, eine solide Grundlage für die Leitung und Motivation agiler Projektteams zu schaffen, von der Entwicklung von User Stories und agilen Charts bis hin zur Durchführung produktiver Meetings.
- Beherrschen Sie die Werkzeuge und Techniken für das Management agiler Projekte.
- Lernen Sie den erfolgreichen Übergang vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement.
- Nutzen Sie User Stories, agile Meetings, agile Boards und Charts sowie Retrospektiven.

Der Lernpfad "Agile:r Projektmanager:in werden" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Berufsbild: Agiles Projektmanagement - ca. 15 Min.
➡ Zum Kurs: "Berufsbild: Agiles Projektmanagement"


2. Agiles Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agiles Projektmanagement"


3. Agil arbeiten: Vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement"


4. Agil arbeiten: Ein agiles Team aufbauen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Ein agiles Team aufbauen"


5. Agil arbeiten: Reporting mit agilen Boards und Charts - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Reporting mit agilen Boards und Charts"


6. Agil arbeiten: Agile Meetings produktiv durchführen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Agile Meetings produktiv durchführen"


7. Agil arbeiten: Mit User Stories planen - ca. 60 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Mit User Stories planen"


8. Agil arbeiten: Besser werden mit agilen Retrospektiven - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Besser werden mit agilen Retrospektiven"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI009 - **E-Learning:** Im Homeoffice arbeiten

(in LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Im Home-Office zu arbeiten ist nicht das gleiche, wie im Büro zu arbeiten. In diesem Lernpfad erfahren Sie, wie Sie mit den besonderen Herausforderungen im Home-Office umgehen, um einerseits produktiv zu sein und andererseits auch Grenzen zu ziehen.
- Optimieren Sie Ihre Produktivität am Arbeitsplatz zuhause.
- Bauen Sie aus dem Homeoffice heraus Beziehungen zu Kolleg:innen auf.
- Sichern Sie Ihr Homeoffice gegen Angriffe von außen ab.

Der Lernpfad "Im Homeoffice arbeiten" besteht aus 5 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Homeoffice – Grundlagen - ca. 45 Min.
Arbeiten Sie von Ihrem Heimbüro aus produktiv, bleiben Sie in Kontakt mit Ihrem Team und bleiben Sie dabei gesund.
➡ Zum Kurs: "Homeoffice – Grundlagen"


2. Mentale Gesundheit im Homeoffice - ca. 20 Min.
Lernen Sie, wie Sie sich im Homeoffice wohlfühlen können. Nutzen Sie Erkenntnisse der Neurowissenschaften, um mit Unterbrechungen und Ablenkungen fertigzuwerden, Ihre Erwartungen anzupassen und Ihre Beziehungen intakt zu halten.
➡ Zum Kurs: "Mentale Gesundheit im Homeoffice"


3. Beziehungen aufbauen in virtuellen und hybriden Umgebungen - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Beziehungen aufbauen in virtuellen und hybriden Umgebungen"


4. Remote Work: Strategien fürs Homeoffice und für mobiles Arbeiten - ca. 1 Std. 20 Min.
Setzen Sie Ihren Firmenkurs erfolgreich auf ortsunabhängiges Arbeiten.
➡ Zum Kurs: "Remote Work: Strategien fürs Homeoffice und für mobiles Arbeiten"


5. Das Homeoffice sicher machen - ca. 1 Std. 20 Min.
Lernen sie die Grundlagen des sicheren Arbeitens im Homeoffice kennen.
➡ Zum Kurs: "Das Homeoffice sicher machen"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI010 - **E-Learning:** Projektkoordinator:in werden

(in LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Starten Sie Ihre Karriere im Projektmanagement als Projektkoordinator:in. Von den Grundlagen des Projektmanagements bis hin zu Kommunikationsfähigkeiten und der Leitung von Besprechungen lernen Sie, wie Sie Projektaufgaben und Projektteams auf effizienteste Weise auf Kurs halten können.
- Lernen Sie die wesentlichen Prinzipien des Projektmanagements kennen.
- Entwickeln Sie grundlegende Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Erstellen und bearbeiten Sie Gantt-Diagramme und lösen Sie typische Projektprobleme.

Der Lernpfad "Projektkoordinator:in werden" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Zeitmanagement – Grundlagen - ca. 1 Std. 40 Min.
Bringen Sie Schritt für Schritt System in Ihre Büro-Ordnung und in Ihr Aufgabenmanagement, damit Sie mit der Ihnen zur Verfügung stehenden Lebenszeit besser umzugehen.
➡ Zum Kurs: "Zeitmanagement – Grundlagen"


2. Vereinfachtes Projektmanagement - ca. 1 Std. 20 Min.
Erleichtern Sie sich das Projektmanagement mit dem 12-Schritte-Modell von Chris Croft.
➡ Zum Kurs: "Vereinfachtes Projektmanagement"


3. Einführung ins Projektmanagement - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Einführung ins Projektmanagement"


4. Gantt-Diagramme nutzen - ca. 1 Std.
Lernen Sie, das wichtigste Projektmanagementwerkzeug zu verstehen und gezielt einzusetzen.
➡ Zum Kurs: "Gantt-Diagramme nutzen"


5. Typische Probleme in Projekten lösen - ca. 1 Std.
Erfahren Sie, was in Projekten häufig schief läuft und wie Sie Fehler vermeiden, die andere vor Ihnen schon gemacht haben.
➡ Zum Kurs: "Typische Probleme in Projekten lösen"


6. Kommunikation – Grundlagen - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Kommunikation – Grundlagen"


7. Besprechungen moderieren - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Besprechungen moderieren"


8. Im Team kommunizieren - ca. 1 Std.
Entwickeln Sie eine Kommunikationskultur für Ihr Team und befüllen Sie diese mit Leben, um die typischen Teamherausforderungen bewältigen.
➡ Zum Kurs: "Im Team kommunizieren"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI012 - **E-Learning:** Projektmanager:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Werden Sie Projektmanager:in. Mit diesem Lernpfad erhalten Sie einen umfassenden Werkzeugkasten für alle Phasen des Projektmanagements. Übergreifend für agiles und klassisches Vorgehen und die verschiedenen Standards.
- Lernen Sie alle Projektphasen im Detail kennen – von der Initiierung bis zum Abschluss.
- Überblicken Sie agiles und klassisches Vorgehen – PMBOK, ICB, PRINCE2, Scrum etc.
- Erhalten Sie erprobte Werkzeuge und bewährtes Praxiswissen – auch jenseits des Lehrbuchs.

Der Lernpfad "Projektmanager:in werden" besteht aus 13 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Berufsbild: Projektmanagement - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "Berufsbild: Projektmanagement"


2. Einführung ins Projektmanagement - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Einführung ins Projektmanagement"


3. Projektmanagement: Initiierung und Setup - ca. 55 Min.
Erfahren Sie, wie Sie Ihr Projekt starten – vom Startprozess über die Auftragsklärung und Herstellung der Arbeitsfähigkeit bis zum Kick-off.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Initiierung und Setup"


4. Projektmanagement: Planung und Strukturierung - ca. 1 Std. 20 Min.
Erfahren Sie, was Planung im klassischen und agilen Sinn ist und wie Sie zu einer Planung von Aufgaben, Ablauf, Termine, Ressourcen, Kosten und Qualität kommen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Planung und Strukturierung"


5. Projektmanagement: Team, Führung, Zusammenarbeit - ca. 1 Std. 20 Min.
Lernen Sie die Rollen, Organisationsformen und Erfolgsfaktoren in und für Projektteams kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Team, Führung, Zusammenarbeit"


6. Projektmanagement: Kosten und Nutzen - ca. 1 Std.
Erfahren Sie, wie Sie eine Kosten-Nutzen-Analyse für Ihr Projekt durchführen und dann zu einer Projektentscheidung kommen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Kosten und Nutzen"


7. Projektmanagement: Kommunikation - ca. 1 Std.
Nutzen Sie Kommunikation als Schlüssel zum Projekterfolg. Lernen Sie Erfolgsfaktoren für das Stakeholdermanagement, Teaminformation, Meetingmoderation und Projektmarketing kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Kommunikation"


8. Projektmanagement: Steuerung und Controlling - ca. 1 Std.
Lernen Sie Strategien, Prozesse, Methoden und Berichte für eine erfolgreiche Projektsteuerung kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Steuerung und Controlling"


9. Projektmanagement: Risiko und Unsicherheit - ca. 50 Min.
Nutzen Sie Kommunikation als Schlüssel zum Projekterfolg. Lernen Sie Erfolgsfaktoren für das Stakeholdermanagement, Teaminformation, Meetingmoderation und Projektmarketing kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Risiko und Unsicherheit"


10. Projektmanagement: Qualität - ca. 1 Std. 30 Min.
Lernen Sie, wie Sie gezieltes Qualitätsmanagement für Ihre Projekte betreiben: Standards, Werkzeuge und Unternehmenskontext spielen hier eine zentrale Rolle.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Qualität"


11. Projektmanagement: Projektabschluss - ca. 45 Min.
Schließen Sie Ihr Projekt sauber ab und dokumentieren Sie das Gelernte.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Projektabschluss"


12. Projektmanagement: Werkzeuge, Software, Hilfsmittel - ca. 40 Min.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Werkzeuge, Software, Hilfsmittel"


13. Projektmanagement: Krisen und Erfolg - ca. 1 Std.
Finden Sie heraus, welche Krisenfaktoren in Projekten häufig eine Rolle spielen und welche Handlungsoptionen Sie haben.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Krisen und Erfolg"



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A-LI035 - **E-Learning**: Generationsübergreifende Zusammenarbeit: Gen Z bis Babyboomer

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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24/7
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Die Zusammenarbeit von verschiedenen Generationen ist erstrebenswert, aber nicht immer einfach. Oft scheitert es bereits an der Kommunikation. Auch wenn jüngere und ältere Mitarbeitende das gleiche Ziel vor Augen haben, führen Ausdrucks- und Verhaltensweisen zu Missverständnissen, die das Gelingen zahlreicher Projekte wesentlich und nachhaltig erschweren.

Mit diesem LinkedIn Learning-Kurs hilft Ihnen Irène Kilubi mehr Verständnis für andere Generationen aufzubringen und gibt Ihnen konkrete Vorgehensweisen für die erfolgreiche Zusammenarbeit an die Hand. Sie werden lernen die Blickwinkel und Bedürfnisse aller Generationen zu verstehen, ernst zu nehmen, um somit eine dynamische Kollaborationsform im Unternehmen etablieren zu können.



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A-LI041 - **E-Learning**: Aus Fehlern und Misserfolgen lernen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Nur keine Fehler machen …?

Nur wer nichts macht, macht keine Fehler. Fehler gehören nicht nur zu unserem Alltag hinzu, sie sind auch wichtig als Ausgangspunkte für Lernerfahrungen und für unsere persönliche Weiterentwicklung.
Das ist keine neue Erkenntnis. Dennoch verhalten wir uns oft nicht danach. Fehler sind negativ behaftet, und viele haben Angst, Fehler zu machen.
Corinna Kriesemer gibt Ihnen in diesem Kurs praktische Hinweise zu der Frage, wie Sie die Vorteile – ja, die Vorteile – von Fehlern nutzen und aus Fehlern lernen können.



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A-LI042 - **E-Learning**: Growth Mindset – Persönlicher Erfolg und Wachstum durch ein dynamisches Selbstbild

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Ein gesundes Selbstbild erhalten und fördern

Unser Erfolg im Leben hängt von unserem Mindset ab, von unserer Bereitschaft zu üben, dazuzulernen und uns weiterzuentwickeln.
Ein sogenanntes Growth Mindset, auch dynamisches Selbstbild genannt, steht für den Glauben daran, dass Talente und Fähigkeiten wachsen und sich entwickeln können. Die Forschung zeigt, dass Menschen mit einem Growth Mindset leistungsstark, fokussiert und erfolgreich sind. Das eigene Mindset ist eine Entscheidung und Sie können es nach Belieben formen. Andreas Merz zeigt Ihnen in diesem LinkedIn Learning-Kurs, wie Sie Herausforderungen als Chance begreifen und Misserfolge in Erfolge verwandeln.

Nutzen Sie Ihr ganzes Potenzial und setzen Sie mit einem Growth Mindset das Fundament für Ihren persönlichen Erfolg.



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A-LI043 - **E-Learning**: Mentale Stärke für mehr Erfolg im Beruf

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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24h/7d
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Erfolg und Wohlbefinden durch mentale Stärke

Seit einiger Zeit ist im Profisport immer öfter von »mentaler Stärke« die Rede. Erfolg entsteht im Kopf. In diesem Videokurs erklärt Ihnen Petra Bernatzeder, was die Profis mental trainieren und wie Sie diese Techniken in Ihren persönlichen Alltag übertragen können. Mit einem kurzen Einblick in die Neurobiologie verstehen Sie den Einfluss Ihres Kopf-Kinos auf Gefühle, Konzentration, Stoffwechsel, Leistungsfähigkeit und damit auf Ihren Erfolg. Sie wollen wissen, wie Sie mental Ihr Wohlbefinden verbessern? Wie Sie sich mental z.B. auf schwierige Gespräche so vorbereiten, um noch erfolgreicher zu werden? Oder wie Sie Ihre Konzentrationsfähigkeit, Ihren Flow optimieren? Oder wie Sie es schaffen, sich nach einem intensiven Arbeitstag mental so zu erfrischen, dass Sie wieder für die Familie fit sind? Dann sind Sie hier richtig! Entdecken Sie die Vielfalt der Möglichkeiten, um mit wenig Aufwand Ihre mentale Stärke zu fördern. Für den Erfolg, wenn es darauf ankommt.



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A-LI044 - **E-Learning**: Ihre Stärken finden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Stärken statt Schwächen

Auch wenn wir eine grobe Vorstellung davon haben, worin wir sehr gut sind: Wir sind häufig eher auf unsere Schwächen fokussiert als auf unsere Stärken. Für unsere (berufliche) Weiterentwicklung aber ist es viel hilfreicher, sich auf seine Stärken zu konzentrieren. Wer seine Stärken kennt, gezielt einsetzt und weiterentwickelt, trägt zu beruflichem Erfolg ebenso bei wie zu seiner Zufriedenheit.
In diesem Videokurs zeigt Ihnen Corinna Kriesemer, wie Sie Ihre eigenen Stärken erkennen können. Sie erfahren, wie Sie Entwicklungsbereiche definieren und Maßnahmen finden, durch die Sie Ihre Stärken nutzen und weiterentwickeln können. Und schließlich entdecken Sie, was es bedeutet, die eigenen Stärken zielgerichtet für Job und Karriere einzusetzen.



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A-LI045 - **E-Learning**: Freude am Lernen entwickeln

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Lernen verstehen: die neuronale Perspektive

In diesem Videokurs zeigt Ihnen Sigi Lieb, wie Sie Ihre Freude am Lernen wiederentdecken, behalten und stärken können. Sie erfahren, was beim Lernen in unserem Gehirn passiert und warum es uns leichter fällt, Dinge zu lernen, die uns Spaß machen. Sie erkennen, dass Lernen mehr ist, als den Kopf mit Neuem vollzustopfen und dass es möglich ist, wieder neue Freude am Lernen zu entwickeln. Sie erfahren, welche Aspekte unser Gehirn zu wahren Höchstleistungen anspornen und welche es bremsen. Sie können eine eigene Lernbilanz erstellen und wissen, wie Sie Ihre eigene Lernmotivation verbessern können.



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A-LI046 - **E-Learning**: Verantwortung übernehmen

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Verantwortung als Entscheidung

Wenn bloß die anderen nicht wären, dann liefe alles super. Haben Sie so etwas in der Art schon mal gedacht? Dann sind Sie in bester Gesellschaft. Wenn der Partner, die Chefin, der Kollege, die Umstände nicht wären, dann, ja ... Was wäre dann?
Der Reflex, die Verantwortung im Außen zu suchen, ist menschlich. Aber ist er auch nützlich? Wenn Sie die Verantwortung abgeben, geben Sie die Macht ab und begeben sich in die Ohnmacht. Ohne Macht sind Sie den Entscheidungen anderer ausgeliefert.
Übernehmen Sie dagegen aktiv Verantwortung für Ihr Denken, Fühlen und Tun, dann handeln Sie in der Macht. Sie spüren Ihre Selbstwirksamkeit und werden zum Gestalter und zum Steuermenschen Ihres Lebens, beruflich und privat.
In diesem Kurs von Sigi Lieb lernen Sie, wieso Verantwortung eine Entscheidung ist, die Sie treffen, unabhängig von Ihrer privaten oder beruflichen Situation. Sie sind aufgefordert, Ihren eigenen Standpunkt zu prüfen, um Ihre ganz persönlichen Wachstumspotenziale zu identifizieren. Und Sie bekommen Handwerkszeuge, wie Sie Ihre persönlichen Veränderungsprozesse hin zu mehr Verantwortung, Handlungsmacht und Selbstwirksamkeit unterstützen können.



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A-LI047 - **E-Learning**: Inklusive Sprache: Gendern – Grundlagen

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Sprache und Gesellschaft im Wandel der Zeit

Nicht schon wieder Gendern! Kommt Ihnen das bekannt vor? Viele Menschen sind genervt – unabhängig davon, ob sie das Gendern gut finden oder nicht. Meist geht es in den Debatten um Pro oder Kontra, ja oder nein. Ohne dass das Warum und das Wie besprochen werden.

Dieser Kurs versucht einen anderen Ansatz: Sie lernen, wie Geschlecht, Sprache und Grammatik zusammenhängen und wie Sie einen Umgang damit finden, der für Sie stimmig ist. Nach Abschluss des Kurses kennen Sie viele Methoden, wie Sie Texte geschlechtsneutral formulieren können. Sie kennen die Vor- und Nachteile von Beidnennung, Genderstern und Genderdoppelpunkt. Und Sie wissen, wie Sie den Genderstern so einsetzen, dass er möglichst barrierefrei funktioniert.



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Für Auszubildende

Berufseinstieg

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- Lernen Sie die wesentlichen Prinzipien des Projektmanagements kennen.
- Entwickeln Sie grundlegende Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Erstellen und bearbeiten Sie Gantt-Diagramme und lösen Sie typische Projektprobleme.

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Einzelkurse in der Übersicht


1. Zeitmanagement – Grundlagen - ca. 1 Std. 40 Min.
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3. Einführung ins Projektmanagement - ca. 50 Min.
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4. Gantt-Diagramme nutzen - ca. 1 Std.
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5. Typische Probleme in Projekten lösen - ca. 1 Std.
Erfahren Sie, was in Projekten häufig schief läuft und wie Sie Fehler vermeiden, die andere vor Ihnen schon gemacht haben.
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6. Kommunikation – Grundlagen - ca. 1 Std.
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7. Besprechungen moderieren - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Besprechungen moderieren"


8. Im Team kommunizieren - ca. 1 Std.
Entwickeln Sie eine Kommunikationskultur für Ihr Team und befüllen Sie diese mit Leben, um die typischen Teamherausforderungen bewältigen.
➡ Zum Kurs: "Im Team kommunizieren"



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RG001_online - Haushaltsrecht - mal anders

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1. Öffentliche Finanzwirtschaft - Haushaltsrecht Teil 1
2. Haushaltsplan als Erkenntnisobjekt - Haushaltsrecht Teil 2
3. Phasen der Haushaltsführung - Haushaltsrecht Teil 3
4. Bedeutung des Haushaltsplans für das Verwaltungshandeln - Haushaltsrecht Teil 4
5. Bewirtschaftung und Erhebung von Einnahmen - Haushaltsrecht Teil 5
6. Flexibilisierung des Öffentlichen Haushalts - Haushaltsrecht Teil 7
7. Lernziele Haushalt (Interview)

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https://www.youtube.com/playlist?list=PLFK7zJCw6uDkOfwUTe6arbnC9More1T6P

Hinweis: Eine Anmeldung über BWb online ist nicht erforderliche!



IT-Lehrgänge

ET001 - Effizientes Arbeiten mit Tipps und Tricks in Excel

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.13.10.2026
10:00 - 13:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Excel-Lent organisiert: Vom Tabellen-Chaos zum Meisterwerk


Entdecken Sie neue Wege, Ihre Excel-Fähigkeiten optimal zu nutzen! In diesem Kurs erfahren Sie, wie Sie Ihre täglichen Aufgaben schneller und präziser erledigen können, denn der Kurs bietet eine Vielzahl praktischer Tipps und Tricks, um Ihre Arbeit mit Excel noch effizienter zu gestalten. Erleben Sie, wie Sie durch gezielte Einstellungen wertvolle Zeit sparen und Ihre Produktivität steigern können.


➡ Schwerpunkte:


- Festlegen der gewünschten Standardschrift
- Wichtige Funktionen im Schnellzugriff
- Effektive Dateneingabe
- Daten umwandeln, z. B. Text als Zahl und umkehrt
- Eigene Listen zum automatischen Ausfüllen anlegen 
- Inhalte gezielt auswählen, z. B. alle Formeln
- Schnelles Navigieren in großen Tabellen
- Zellen vor dem versehentlichen Überschreiben schützen
- Eigene Zahlenformate definieren, z. B. 1.000 Stück
- Überschriften bei der Bildschirmarbeit fixieren
- Überschriften beim Drucken auf jeder Seite wiederholen
- Mehrere Tabellenblätter gleichzeitig bearbeiten


Nutzen: Zeitersparnis bei der täglichen Arbeit durch wertvolle Tipps und optimale Einstellungen.
Voraussetzung: Grundkenntnisse in MS Excel




ET003 - MS Excel in 3 Tagen

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Do., Fr. + Mo.
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.09.2026 bis 14.09.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

Excel Grundlagenkurs: Meistern Sie die Kunst der Datenverarbeitung


Starten Sie ihre Reise in die Welt von Microsoft Excel und verwandeln Sie Ihre Daten in wertvolle Erkenntnisse! Unser dreitägiger Grundlagenkurs bietet Ihnen einen umfassenden Einstieg in die leistungsstarken Funktionen und Möglichkeiten von Excel. Egal für welche Zwecke oder Projekte Sie Excel nutzen möchten, dieser Kurs stattet Sie mit den notwendigen Fähigkeiten aus, um Tabellen effizient zu erstellen, zu verwalten und zu analysieren.

➡ Was Sie erwartet:


✔ Effektive Dateneingabe: Lernen Sie, wie Sie Tabellen schnell und präzise aufbauen, um die Grundlage für Ihre Datenanalyse zu schaffen.
✔ Formeln und Bezüge: Verstehen Sie die Unterschiede zwischen relativen, absoluten und gemischten Bezügen, um Ihre Berechnungen noch flexibler zu gestalten. Nutzen Sie die Vorteile von benannten Bereichen als Alternative zu absoluten Bezügen.
✔ Funktionen und deren Anwendung: Entdecken Sie, wie Sie mit Formeln und verschachtelten Funktionen komplexe Berechnungen durchführen und Ihre Daten effizient auswerten können.
✔ Tabellen und Formatierung: Erfahren Sie, wie Sie Ihre Tabellen formatieren und dynamische Tabellen einsetzen, um Ihre Daten optisch ansprechend und übersichtlich zu präsentieren.
✔ Druckvorbereitung: Bereiten Sie Ihre Tabellen für den Druck vor, indem Sie gezielte Druckausgaben, Skalierungen, Seitenumbrüche und Druckbereiche effektiv verwalten.
✔ Grafische Auswertung: Visualisieren Sie Ihre Daten mit einer Vielzahl von Diagrammen, um Trends und Muster klar und verständlich darzustellen.
✔ Präsentation und Formatierung: Verfeinern Sie Ihre Datenpräsentation durch benutzerdefinierte Zahlenformate und bedingte Formatierungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
✔ Erweiterte Funktionen: Nutzen Sie praktische Funktionen wie WENN, UND, ODER, ZÄHLENWENN, SUMMEWENN und SVERWEIS, um Ihre Daten präzise zu analysieren und zu verarbeiten.
✔ Datumsfunktionen: Lernen Sie, wie Sie mit Datumsfunktionen arbeiten, um zeitbasierte Daten effektiv zu verwalten.
✔ Schutz und Verknüpfung: Schützen Sie Ihre Formeln und Datenbereiche vor ungewolltem Überschreiben und verknüpfen Sie verschiedene Tabellenblätter und Excel-Mappen, um Ihre Arbeitsabläufe zu optimieren.


In diesem Kurs haben Sie die Möglichkeit, in praktischen Beispielen Ihr Wissen anzuwenden und weitere Themen nach Bedarf zu vertiefen. Starten Sie Ihre Reise zur Excel-Expertise und bringen Sie Ihre Datenverarbeitung auf das nächste Level!



EW001 - Effizientes Arbeiten mit Tipps und Tricks in Word

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.08.10.2026
10:00 - 13:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

🌟 Word-Zauberei: Magische Tricks für Ihre Dokumente 🌟


Stellen Sie sich vor, Sie könnten Ihre Dokumente nicht nur optisch ansprechend gestalten, sondern auch Ihre Arbeitsweise erheblich beschleunigen. In diesem Kurs werden wir in die vielseitigen Funktionen und Anpassungsmöglichkeiten von Word eintauchen, um Ihnen zu zeigen, wie Sie noch effektiver und präziser arbeiten können.

➡ Inhalt:


- Festlegen der gewünschten Standardschrift
- Wichtigste Funktionen im Schnellzugriff
- Besonderheiten bei der Texteingabe
- Autokorrektur individuell anpassen
- Navigieren, Suchen und Ersetzen
- Überschriften in Tabellen wiederholen
- Formate kontrollieren
- Texte vom Druck ausschließen
- Absätze von der Silbentrennung ausklammern
- Hoch- und Querformat in einem Dokument wechseln
- Wiederkehrende Elemente als Autotexte definieren


Nutzen: Zeitersparnis bei der täglichen Arbeit durch wertvolle Tipps und optimale Einstellungen

Voraussetzung: Grundkenntnisse MS Word



Rechtsweiterbildung

RD001 - Einführung in den Datenschutz an der HU

HU-intern
Herr Heitkamp
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
22.04.2026
09:30 - 13:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
30.09.2026
09:30 - 13:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Nur für HU-Mitarbeitende!

An jedem Arbeitsplatz, an dem personenbezogene Daten verarbeitet werden, ist der Datenschutz zu gewährleisten. Dies ist allgemein bekannt, doch was bedeutet das konkret im Arbeitsalltag? Wann liegt eine personenbezogene Verarbeitung vor, was versteht man unter personenbeziehbaren, pseudonymisierten oder anonymisierten Daten? In welchem Zusammenhang greift der Datenschutz? Welche relevanten Gesetze – von der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) bis hin zu den Datenschutzbestimmungen auf Bundes- und Landesebene – sind maßgeblich, und nach welchen Prinzipien sind diese anzuwenden? Wie lässt sich der Datenschutz effektiv im Büroalltag umsetzen?

Dieser Kurs bietet praxisorientierte Hinweise zum datenschutzkonformen Umgang im behördlichen Büroalltag und dient als fundierter Einstieg in das Thema.





RG001 - Der HU-Haushalt - das unbekannte Werk

Herr Brombosch
Mittwoch + Donnerstag (11./12.03.) sowie Montag + Dienstag (16./17.03.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.03.2026 bis 17.03.2026
09:00 - 16:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Ziel des Kurses ist die Vermittlung von grundlegendem, aktuellem und anwendungsbezogenem Fachwissen zum geltenden Haushaltsrecht.

Inhalt:
- Wesensmerkmale eines Haushaltsplans
- Rechtsvorschriften
- Haushaltskreislauf mit Aufstellung des Haushaltsplans
- Strukturdaten des HUB-Haushalts
- Haushaltsgrundsätze und Haushaltsvermerke
- Zuständigkeiten und Handlungsvollmachten
- Bewirtschaftung der Einnahmen mit Veränderung von Ansprüchen
- Bewirtschaften der Ausgaben (Bewirtschaftungsgrundsätze, Haushaltsüberwachung, Zuwendung)
- Vergabe öffentlicher Aufträge mit Bestellwesen
- Abweichungen vom Haushaltsplan; insbesondere Ausnutzung der Deckungsfähigkeiten






RG001_online - Haushaltsrecht - mal anders

Herr Brombosch
flexibel nutzbar
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
flexibel nutzbar
online über Youtube
1. Öffentliche Finanzwirtschaft - Haushaltsrecht Teil 1
2. Haushaltsplan als Erkenntnisobjekt - Haushaltsrecht Teil 2
3. Phasen der Haushaltsführung - Haushaltsrecht Teil 3
4. Bedeutung des Haushaltsplans für das Verwaltungshandeln - Haushaltsrecht Teil 4
5. Bewirtschaftung und Erhebung von Einnahmen - Haushaltsrecht Teil 5
6. Flexibilisierung des Öffentlichen Haushalts - Haushaltsrecht Teil 7
7. Lernziele Haushalt (Interview)

Inhalte erhalten Sie über diesen Link:
https://www.youtube.com/playlist?list=PLFK7zJCw6uDkOfwUTe6arbnC9More1T6P

Hinweis: Eine Anmeldung über BWb online ist nicht erforderliche!



RG002 - Zuwendungsrecht für Einsteigende

Herr Brombosch
Mittwoch + Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.06.2026 bis 18.06.2026
09:00 - 16:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Ziel des Kurses ist die Vermittlung von grundlegendem, aktuellem und anwendungsbezogenem Fachwissen zum geltenden Haushaltsrecht, wobei ein besonderer Fokus auf dem Zuwendungsrecht liegt.

Inhalt:
1. Allgemeines Haushaltsrecht
- Rechtsvorschriften
- Wesensmerkmale eines Haushaltsplans, insbesondere Einnahmen, Ausgaben und - Verpflichtungsermächtigungen

2. Einführung Zuwendungen (§ 23 LHO - Landeshaushaltsordnung/BHO - Bundeshaushaltsordnung)
- Begriff mit Wesensmerkmalen
- Zuwendungsarten
- Veranschlagung im Haushaltsplan

3. Bewilligung von Zuwendungen (§ 44 LHO/BHO)
- Bewilligungsvoraussetzungen
- Finanzierungsarten
- Antragsverfahren
- Bewilligungsverfahren mit Bescheiderteilung
- Nebenbestimmungen
- Auszahlungen
- Verwendungsnachweis
- Prüfung des Verwendungsnachweises
- Erfolgskontrolle
- Unwirksamkeit, Widerruf, Rücknahme, Erstattung



Kompetenzen aufbauen

MA002 - Selbstverteidigungsseminar: Theorie und Praxis für die persönliche Sicherheit

Grundlagen und Übungen zur Stärkung der Selbstschutzfähigkeiten
Herr Prof. MatzdorfProfessur für Kriminalistik mit Schwerpunkt Kriminaltechnik
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
30.06.2026
Dienstag (der Termin ist ausschließlich für die Auszubildenden der HU)
09:30 - 14:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
02.07.2026
Donnerstag (der Termin ist ausschließlich für die Auszubildenden der HU)
09:30 - 14:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
In diesem zweitägigen Präsenz-Kurs lernen Sie alles, was Sie brauchen, um Ihre persönliche Sicherheit zu stärken - auf eine praxisnahe und verständliche Weise. Der theoretische Teil gibt Ihnen wertvolle Informationen zur Einschätzung von Gefährdungssituationen, zu den rechtlichen Aspekten der Selbstverteidigung und zu psychologischen sowie kriminalistischen Hintergründen. So lernen und wissen, wie Sie in verschiedenen Situationen richtig handeln können. Im praktischen Teil üben Sie, wie Sie in stressigen Situationen ruhig bleiben und sich sicher verhalten. Sie festigen Ihre kommunikativen Fähigkeiten und setzen das erlernte Wissen in realistischen Übungen um. Zusätzlich bekommen Sie erste Einblicke in die Waffenkunde.



IT-Kurse

A-LI000 - LinkedIn Learning für HU-Beschäftigte

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


HU-Beschäftigte können sich unter 




einen Account bei Linkedin Learning einrichten, um das komplette Angebot an webbasierten Weiterbildungen zu nutzen. Ein Linkedin-Account ist für die Nutzung nicht nötig.



Wichtige Features:
- Sieben Sprachen stehen zur Verfügung
- Das komplette Angebot von mehr als 10.000 Kursen
- Weiterbildungen zu Business-, Technik- und Kreativthemen
- Verfügbar für alle HU-Beschäftigten
- Kein Linkedin-Account nötig für Nutzung
- Das Kursangebot reicht von Themen wie konkreten Funktionen von Office-Anwendungen über Buchhaltungsthemen bis zu Soft Skills und Führungskompetenzen



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-VaK01 - **E-Learning**: Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG)

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Das E-Learning-Programm bietet Ihnen die Gelegenheit, sich einen vertieften Überblick über die Regelungen des Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG) zu verschaffen. Es wurde von der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung (LADS) in Zusammenarbeit mit der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) entwickelt.

Anhand vielfältiger Beispiele wird Ihnen der Anwendungsbereich und die Wirkungsweise des LADG nähergebracht. Zudem wird das Gesetz im Kontext internationaler, europäischer und nationaler Regeln erklärt.

Nehmen Sie sich für die Bearbeitung ein wenig Zeit (circa 90 Minuten). Am Ende des Programms erwartet Sie ein Selbsttest, bei dem Sie Ihr erworbenes Wissen überprüfen können. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆



CMS-TB01 - Einführung in Thunderbird

Dozententeam
Mittwoch
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
22.04.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.07.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Dieser Kurs soll eine Einführung in die Arbeit mit dem E-Mail-Client Thunderbird bieten. Die Themen reichen dabei von der Einrichtung von Accounts über die Nutzung von S/MIME (Signaturen und Verschlüsselung von E-Mails) bis zu erweiterten Themen und dem Einsatz von Plugins. Wenn möglich, werden alle Einrichtungsschritte während des Kurses einmal gezeigt.

Was Sie erwartet:


- Grundlagen von E-Mail
- Einrichtung von Accounts in Thunderbird
   - Identitäten und Signaturen
   - LDAP-Adressbuch
   - S/MIME
   - Ansichtseinstellungen
- Die Arbeit in Thunderbird
   - mit Mails (Favoriten, Tags, ...)
   - mit Ordnern, Archivierung von Mails
   - mit Templates
   - serverseitige Filter und Abwesenheitsschaltungen
- Spam, Scam, Phishing, ...
- arbeiten mit S/MIME
- Plugins
- Thunderbird und der HU-Kalender
- Best Practices



Der Kurs wird durch das Team des Computer- und Medienservice, Abteilung Systemsoftware und Kommunikation gestaltet.



ES011 - Wiederverwendbare Datenauswertung: mit Excel Pivot sowie mit R Markdown

Ein Einblick
Herr Kretschmer

http://statistify.de/


Montag & Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.04.05.2026 bis 05.05.2026
09:30 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

💡 Work smarter, not harder!


Sie wollen die Auswertung Ihrer Daten automatisieren und somit Ergebnisberichte effizienter erstellen? Es ist gute wissenschaftliche Praxis, Ergebnisse nicht per Copy-and-Paste, sondern so in den Ergebnisbericht einzufügen, dass jederzeit rückverfolgt werden kann, woher eine Zahl oder Grafik kommt. Ein weiterer Vorteil: Wenn Ihre Datenerhebung noch nicht fertig ist, so können Sie den Ergebnisbericht bereits verfassen und dank höherer Automatisierung leicht auf eine aktualisierte Datenlage anpassen. In diesem Kurs lernen Sie die Grundgedanken replizierbarer und automatisierter Daten-Reports kennen.

➡ Der Kurs wird 3 Schwerpunkte haben:


📊 Datenaufbereitung:
Egal ob Excel oder rMarkdown, beide Programme benötigen Daten in verarbeitbarer Form. Hier gehen wir auf die wichtigsten "Dos and Don'ts" ein.


📈 Reports in Excel:
Für deskriptive Statistiken und ohne Programmierkenntnisse gelingt es bereits in Excel mittels Excel Pivot, automatisierte Ergebnisberichte (auch in Word oder PowerPoint) zu erstellen.


📈 Reports in rMarkdown:
Der Kurs gibt auch einen Einblick in rMarkdown und wie komplette Abschlussarbeiten in RStudio geschrieben oder auch Vortragsfolien oder Internetseiten damit erstellt werden können.




SAP-Kurse

HUg-000 - SAP-Sprechstunden

SAP-BetriebKursleitung aus dem Team von "Humboldt gemeinsam"
montags o. freitags
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
unterschiedlich
Online
Das Team von "Humboldt gemeinsam" bietet zweimal in der Woche eine offene Sprechstunde an:

👉 montags von 13:00 - 14:00 Uhr und
👉 freitags von 09:00 Uhr - 10:00 Uhr

Bitte entnehmen Sie die aktuellen Zoom-Links zu den Sprechstunden und weitere Termine im Intranet unter "SAP Hilfe & Dokumentation":

https://intranet.hu-berlin.de/workspaces/sap-hilfe-dokumentation/apps/content/ueberblick

Es ist keine Anmeldung via die Berufliche Weiterbildung erforderlich!



HUg-AA01 - SAP Ariba für Anfordernde

SAP-BetriebKursleitung aus dem Team von "Humboldt gemeinsam"
Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
21.04.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
02.06.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
14.07.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
25.08.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
06.10.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Jakob-und-Wilhelm- Grimm-Zentrum Raum 1.701 (Geschwister-Scholl-Straße 1, 10117 Berlin)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
17.11.2026
09:00 - 11:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Der Kurs "Ariba für Anfordernde" richtet sich an Mitarbeitende mit der Berechtigung 'Anforderer'. Aufbauend auf dem SAP-Onboarding, vertiefen sich die Inhalte der Beschaffung (Ariba/HANA); zusätzlich werden Sicherheits- und Compliance-Themen angesprochen.

Am Ende verfügen die Teilnehmenden über vertiefte Kenntnisse zur effizienten Nutzung des Tools Ariba sowie über klare Rollen- und Berechtigungsgrenzen für die tägliche Arbeit. Ziel ist eine reibungslose, transparente und regelkonforme Beschaffung sowie ein zügiger Freigabeprozess.

Lernziele: eigenständiges Erstellen von Bestellanforderungen, Wareingangsbuchung

👉 Teilnahmevoraussetzung: Sie verfügen bereits über die SAP-Berechtigung in der Rolle Anforderer. 👈
Das Vorliegen der Rolle wird vorab durch den 'SAP Betrieb' geprüft. Nur bei positivem Prüfergebnis erhalten Sie eine Einladung und damit Zulassung zum Kurs.

Die Unterlagen zum Kurs finden Sie im Intranet auf der Seite "SAP: Hilfe & Dokumentation" in der linken Spalte unter "Dokumentation & Material" - "SAP-Schulungen bei der BWB":
https://intranet.hu-berlin.de/workspaces/sap-hilfe-dokumentation/apps/wiki/allgemeiner-ueberblick/list

Hinweis:
Anmeldungen können aus organisatorischen Gründen nur bis zu 2 Werkstagen vor Kursbeginn berücksichtigt werden.



HUg-BC01 - SAP - xSuite/Budcon

SAP-BetriebKursleitung aus dem Team von "Humboldt gemeinsam"
Dienstag
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
14.04.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
12.05.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
09.06.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
14.07.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
11.08.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
08.09.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 7:
13.10.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 8:
10.11.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 9:
08.12.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorher
Der Kurs "xSuite/Budcon" richtet sich an Mitarbeitende mit der Berechtigung "Genehmiger 1", "Genehmiger 2" und "Aufruf Budgetbericht". Aufbauend auf den SAP-Onboarding, vertiefen sich die Inhalte der elektronischen Rechnungsbearbeitung mit xSuite und der Mittelüberwachung mit dem Budcon.

Am Ende verfügen die Teilnehmenden über Kenntnisse zur effizienten Nutzung der Tools xSuite und des Budcons sowie über klare Rollen- und Berechtigungsgrenzen für die tägliche Arbeit. Ziel ist ein regelkonformer, zügiger Freigabeprozess und eine effiziente Mittelüberwachung.

Lernziele: Bearbeitung von elektronischen Rechnungsvorgängen mit xSuite, Mittelüberwachung mit dem Budcon

👉 Teilnahmevoraussetzung: Sie verfügen bereits über die SAP-Berechtigung in der Rolle "Genehmiger 1" oder "Genehmiger 2", "Aufruf Budgetbericht" sowie Sichtrechte für das jeweilige Projekt. 👈
Das Vorliegen der Rolle wird vorab durch den 'SAP Betrieb' geprüft. Nur bei positivem Prüfergebnis erhalten Sie eine Einladung und damit Zulassung zum Kurs.

Die Unterlagen zum Kurs finden Sie im Intranet auf der Seite "SAP: Hilfe & Dokumentation" in der linken Spalte unter "Dokumentation & Material" - "SAP-Schulungen bei der BWB":
https://intranet.hu-berlin.de/workspaces/sap-hilfe-dokumentation/apps/wiki/allgemeiner-ueberblick/list

Hinweis:
Anmeldungen können aus organisatorischen Gründen nur bis zu 2 Werkstagen vor Kursbeginn berücksichtigt werden.



HUg-FS02 - SAP-Onboarding-Schulung für User:innen

SAP-BetriebKursleitung aus dem Team von "Humboldt gemeinsam"
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
19.03.2026
10:00 -11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
02.04.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
16.04.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
30.04.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
28.05.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
11.06.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 7:
25.06.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 8:
09.07.2026
10:00 - 11:30
Online - Link erhalten die 1-2 Tage vorher
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 9:
23.07.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 10:
06.08.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 11:
20.08.2026
10:00 - 11:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

In dieser Schulung erhalten neue Mitarbeiter:innen der Humboldt-Universität zu Berlin einen umfassenden Einblick in die SAP-Systemlandschaft der HU.
Sie vermittelt die wichtigsten Schritte und Abläufe für den Einstieg ins SAP-System. Dabei werden die zentralen Themen rund um die Nutzung und Integration von SAP an der Humboldt-Universität zu Berlin vermittelt – ganz ohne direkte Systemberechtigungen.


Die Unterlagen zum Kurs finden Sie im Intranet auf der Seite "SAP: Hilfe & Dokumentation" in der linken Spalte unter "Dokumentation & Material" - "SAP-Schulungen bei der BWB":
https://intranet.hu-berlin.de/workspaces/sap-hilfe-dokumentation/apps/wiki/allgemeiner-ueberblick/list


Hinweis:

- Anmeldungen können aus organisatorischen Gründen nur bis 24 Stunden vor Kursbeginn berücksichtigt werden.



Tabellenkalkulation

A-LI004 - **E-Learning**: Excel-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie Microsoft Excel. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Begegnung mit der Tabellenkalkulation bis zur sicheren Beherrschung fortgeschrittener Aufgaben. Er richtet sich an Anwender in den Bereichen Administration, Vertrieb, Marketing und Finanzen, die solide bis sehr gute Kenntnisse bei der Datenaufbereitung und Datenauswertung in Excel benötigen.


- Lernen Sie die Berechnungsmöglichkeiten in Excel mittels Formeln und Funktionen.
- Meistern Sie die verschiedenen Techniken der Datenaufbereitung und Datenanalyse.
- Nutzen Sie Pivot-Tabellen und Power Query.

Der Lernpfad "Excel-Expert:in werden" besteht aus 7 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 4 Std. 20 Min
Meistern Sie die Grundlagen der beliebtesten und verbreitetsten Bürosoftware und erwerben Sie mit den Anleitungen und Übungen aus diesem Kurs Souveränität im Umgang mit Excel.
➡ Zum Kurs: "Excel Grundkurs"


2. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie Formeln zur Berechnung und lernen Sie an konkreten Praxisbeispielen die 60 wichtigsten Excel-Funktionen kennen, die Sie bei Ihren Berechnungen und Auswertungen unterstützen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


3. Excel: Pivot-Tabellen (365/2019) - ca. 3 Std. 50 Min
Erstellen Sie effizient und schnell PivotTables und PivotCharts, um Ihre Daten bequem auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Pivot-Tabellen (365/2019)"


4. Excel: Datenanalyse (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie die umfangreichen Möglichkeiten von Excel, um Ihre Datenlisten nach allen Regeln der Kunst auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datenanalyse"


5. Excel: Bereiche und Namen (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie Namen und Bereiche für mehr Übersicht in Ihren Excel-Dateien. Sie lernen den praktischen Umgang mit Bereichen, Sie rechnen mit Bereichen und nutzen Formeln für Bereiche.
➡ Zum Kurs: "Excel: Bereiche und Namen"


6. Excel: Intelligente Tabellen - ca.2 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Intelligente Tabellen"


7. Excel: Daten abrufen und transformieren (Power Query; 365/2019) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Daten abrufen und transformieren"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI005 - **E-Learning**: Excel-Funktionen beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Excel enthält mehr als 430 vordefinierte Funktionen und in diesem Lernpfad lernen Sie einen Großteil davon im praktischen Einsatz kennen.


- Lernen Sie den Großteil der integrierten Excel-Funktionen kennen.
- Sehen Sie konkrete Beispiel für den praktischen Einsatz und viele Profitipps.
- Entdecken Sie auch neuere Funktionen, die erst in den letzten Jahren hinzugekommen sind.

Der Lernpfad "Excel-Funktionen beherrschen" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


2. Excel: Textfunktionen - ca. 3 Std.
Lernen Sie die Textfunktionen in Excel kennen und erfahren Sie, wann und wie Sie diese in der Praxis einsetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Textfunktionen"


3. Excel: Datum und Uhrzeit - ca. 2 Std. 30 Min
Erfahren Sie, wie Sie in Excel mit Datum und Uhrzeit rechnen können und wie Sie die Werte nach Ihren Wünschen darstellen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datum und Uhrzeit"


4. Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen - ca. 3 Std.
Erlernen Sie die Fähigkeiten und Möglichkeiten von Funktionen wie SVERWEIS, INDEX, VERGLEICH, INDIREKT und BEREICH.VERSCHIEBEN.
➡ Zum Kurs: "Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen"


5. Excel: Statistische Funktionen - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Statistische Funktionen"


6. Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH (Office 365/Microsoft 365) - ca.1 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH"


7. Excel: Dynamische Array-Funktionen (Office 365/Microsoft 365) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Dynamische Array-Funktionen"


8. Excel: Excel: Die Funktion AGGREGAT - ca.1 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktion AGGREGAT"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI008 - **E-Learning:** Excel VBA beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Mit VBA lassen sich die Möglichkeiten von Excel enorm erweitern. Dieser Lernpfad wendet sich an erfahrene Excel-Anwender, die noch keine Programmiererfahrung haben und VBA von Grund auf erlernen möchten.
- Automatisieren Sie Routineaufgaben.
- Erweitern Sie die Möglichkeiten von Excel.
- Entwickeln Sie eigene Lösungen.

Der Lernpfad "Excel VBA beherrschen" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel VBA Grundkurs (365/2019) - ca. 6 Std.
Steigen Sie sicher und systematisch in die Excel-Programmierung mit VBA ein.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA Grundkurs (365/2019)"


2. Excel VBA für Profis (365/2019) - ca. 5 Std. 30 Min.
Nutzen Sie die Programmiersprache VBA in Excel, um eigene Dialoge zu erstellen, auf andere Arbeitsmappen zuzugreifen, Dateien zu lesen und zu schreiben sowie um wichtige Funktionen einzusetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA für Profis"


3. Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren - ca. 3 Std.
Schreiben Sie Ihre eigenen Excel-Funktionen. Als erfahrener Excel-Anwender lernen Sie, wie Sie mithilfe von VBA Berechnungen mittels selbst erstellter Funktionen automatisieren.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren"


4. Excel VBA: Dialoge programmieren - ca. 2 Std. 30 Min.
Programmieren Sie benutzerfreundliche Dialoge für Ihre VBA-Anwendungen, um deren Bedienung zu erleichtern und die Akzeptanz zu erhöhen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Dialoge programmieren"


5. Excel VBA-Lösungen - ca. 2 Std. 40 Min.
Nutzen Sie elegante Code-Lösungen aus diesem Kurs für Ihre eigenen Excel-VBA-Projekte.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA-Lösungen"


6. Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen - ca. 1 Std. 20 Min.
Nutzen Sie das TreeView-Steuerelement, um hierarchische Strukturen verständlich darzustellen und so z.B. Ihre Formulare bedienungsfreundlicher zu machen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LO001 - LibreOffice - Lernmaterialien

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Links sind in der Kursbeschreibung!
LibreOffice ist ein leistungsstarkes Office-Paket mit Alternativen für Word, Excel und Powerpoint.

Auf der Seite von LibreOffice finden Sie im Hilfebereich Handbücher und auch Videoanleitung zu den einzelen Programmen:



Auf Youtube gibt es zudem noch 2 Craskurse zum ersten Einsteig in die Programme in deutscher Sprache:

Calc: https://youtu.be/ioAxN27CIUA?si=nrZzuEYjCI9VVrj6

Writer: https://youtu.be/QyakKLNv7Yg?si=ASvdU3GLrwPiM87y



ES011 - Wiederverwendbare Datenauswertung: mit Excel Pivot sowie mit R Markdown

Ein Einblick
Herr Kretschmer

http://statistify.de/


Montag & Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.04.05.2026 bis 05.05.2026
09:30 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

💡 Work smarter, not harder!


Sie wollen die Auswertung Ihrer Daten automatisieren und somit Ergebnisberichte effizienter erstellen? Es ist gute wissenschaftliche Praxis, Ergebnisse nicht per Copy-and-Paste, sondern so in den Ergebnisbericht einzufügen, dass jederzeit rückverfolgt werden kann, woher eine Zahl oder Grafik kommt. Ein weiterer Vorteil: Wenn Ihre Datenerhebung noch nicht fertig ist, so können Sie den Ergebnisbericht bereits verfassen und dank höherer Automatisierung leicht auf eine aktualisierte Datenlage anpassen. In diesem Kurs lernen Sie die Grundgedanken replizierbarer und automatisierter Daten-Reports kennen.

➡ Der Kurs wird 3 Schwerpunkte haben:


📊 Datenaufbereitung:
Egal ob Excel oder rMarkdown, beide Programme benötigen Daten in verarbeitbarer Form. Hier gehen wir auf die wichtigsten "Dos and Don'ts" ein.


📈 Reports in Excel:
Für deskriptive Statistiken und ohne Programmierkenntnisse gelingt es bereits in Excel mittels Excel Pivot, automatisierte Ergebnisberichte (auch in Word oder PowerPoint) zu erstellen.


📈 Reports in rMarkdown:
Der Kurs gibt auch einen Einblick in rMarkdown und wie komplette Abschlussarbeiten in RStudio geschrieben oder auch Vortragsfolien oder Internetseiten damit erstellt werden können.




ET001 - Effizientes Arbeiten mit Tipps und Tricks in Excel

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.13.10.2026
10:00 - 13:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Excel-Lent organisiert: Vom Tabellen-Chaos zum Meisterwerk


Entdecken Sie neue Wege, Ihre Excel-Fähigkeiten optimal zu nutzen! In diesem Kurs erfahren Sie, wie Sie Ihre täglichen Aufgaben schneller und präziser erledigen können, denn der Kurs bietet eine Vielzahl praktischer Tipps und Tricks, um Ihre Arbeit mit Excel noch effizienter zu gestalten. Erleben Sie, wie Sie durch gezielte Einstellungen wertvolle Zeit sparen und Ihre Produktivität steigern können.


➡ Schwerpunkte:


- Festlegen der gewünschten Standardschrift
- Wichtige Funktionen im Schnellzugriff
- Effektive Dateneingabe
- Daten umwandeln, z. B. Text als Zahl und umkehrt
- Eigene Listen zum automatischen Ausfüllen anlegen 
- Inhalte gezielt auswählen, z. B. alle Formeln
- Schnelles Navigieren in großen Tabellen
- Zellen vor dem versehentlichen Überschreiben schützen
- Eigene Zahlenformate definieren, z. B. 1.000 Stück
- Überschriften bei der Bildschirmarbeit fixieren
- Überschriften beim Drucken auf jeder Seite wiederholen
- Mehrere Tabellenblätter gleichzeitig bearbeiten


Nutzen: Zeitersparnis bei der täglichen Arbeit durch wertvolle Tipps und optimale Einstellungen.
Voraussetzung: Grundkenntnisse in MS Excel




ET003 - MS Excel in 3 Tagen

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Do., Fr. + Mo.
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.09.2026 bis 14.09.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

Excel Grundlagenkurs: Meistern Sie die Kunst der Datenverarbeitung


Starten Sie ihre Reise in die Welt von Microsoft Excel und verwandeln Sie Ihre Daten in wertvolle Erkenntnisse! Unser dreitägiger Grundlagenkurs bietet Ihnen einen umfassenden Einstieg in die leistungsstarken Funktionen und Möglichkeiten von Excel. Egal für welche Zwecke oder Projekte Sie Excel nutzen möchten, dieser Kurs stattet Sie mit den notwendigen Fähigkeiten aus, um Tabellen effizient zu erstellen, zu verwalten und zu analysieren.

➡ Was Sie erwartet:


✔ Effektive Dateneingabe: Lernen Sie, wie Sie Tabellen schnell und präzise aufbauen, um die Grundlage für Ihre Datenanalyse zu schaffen.
✔ Formeln und Bezüge: Verstehen Sie die Unterschiede zwischen relativen, absoluten und gemischten Bezügen, um Ihre Berechnungen noch flexibler zu gestalten. Nutzen Sie die Vorteile von benannten Bereichen als Alternative zu absoluten Bezügen.
✔ Funktionen und deren Anwendung: Entdecken Sie, wie Sie mit Formeln und verschachtelten Funktionen komplexe Berechnungen durchführen und Ihre Daten effizient auswerten können.
✔ Tabellen und Formatierung: Erfahren Sie, wie Sie Ihre Tabellen formatieren und dynamische Tabellen einsetzen, um Ihre Daten optisch ansprechend und übersichtlich zu präsentieren.
✔ Druckvorbereitung: Bereiten Sie Ihre Tabellen für den Druck vor, indem Sie gezielte Druckausgaben, Skalierungen, Seitenumbrüche und Druckbereiche effektiv verwalten.
✔ Grafische Auswertung: Visualisieren Sie Ihre Daten mit einer Vielzahl von Diagrammen, um Trends und Muster klar und verständlich darzustellen.
✔ Präsentation und Formatierung: Verfeinern Sie Ihre Datenpräsentation durch benutzerdefinierte Zahlenformate und bedingte Formatierungen, um wichtige Informationen hervorzuheben.
✔ Erweiterte Funktionen: Nutzen Sie praktische Funktionen wie WENN, UND, ODER, ZÄHLENWENN, SUMMEWENN und SVERWEIS, um Ihre Daten präzise zu analysieren und zu verarbeiten.
✔ Datumsfunktionen: Lernen Sie, wie Sie mit Datumsfunktionen arbeiten, um zeitbasierte Daten effektiv zu verwalten.
✔ Schutz und Verknüpfung: Schützen Sie Ihre Formeln und Datenbereiche vor ungewolltem Überschreiben und verknüpfen Sie verschiedene Tabellenblätter und Excel-Mappen, um Ihre Arbeitsabläufe zu optimieren.


In diesem Kurs haben Sie die Möglichkeit, in praktischen Beispielen Ihr Wissen anzuwenden und weitere Themen nach Bedarf zu vertiefen. Starten Sie Ihre Reise zur Excel-Expertise und bringen Sie Ihre Datenverarbeitung auf das nächste Level!



ET004 - Statistiken mit Excel

Herr BömermannIT-Dozent, Statistiker
Di./Mi. (24./25.) + Di./Mi. (01./02.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.24.11.2026 bis 02.12.2026
09:00 - 12:00 Ihr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Meistern Sie Statistiken mit Excel:
Ein Fortgeschrittenenkurs für präzise Analysen


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der statistischen Datenanalyse mit unserem spezialisierten Excel-Kurs für fortgeschrittene Nutzende! Dieser praxisorientierte Kurs führt Sie durch den gesamten Prozess einer statistischen Untersuchung und bietet Ihnen die Werkzeuge und Techniken, die Sie benötigen, um aussagekräftige Erkenntnisse aus Ihren Daten zu gewinnen.

➡ Im Mittelpunkt des Kurses stehen die folgenden Schritte der statistischen Analyse:


📥 Datenerhebung und Datenimport:
Lernen Sie, wie Sie Daten effizient aus verschiedenen Quellen importieren und aufbereiten.


🔍 Datencheck:
Erfahren Sie, wie Sie die Qualität Ihrer Daten überprüfen und sicherstellen, dass Ihre Analysen auf soliden Grundlagen basieren.


🔄 Berechnung neuer Variablen und Rekodierung:
Nutzen Sie Excel-Funktionen zur Erstellung und Umformung von Variablen für spezifische Analysebedürfnisse.


🎯 Fallweise Auswertung und Datenselektion:
Erfahren Sie, wie Sie relevante Daten selektieren und gezielt auswerten, um präzise Ergebnisse zu erzielen.


📊 Häufigkeitsauszählung:
Meistern Sie die Techniken zur Analyse und Interpretation von Häufigkeitsverteilungen.


📈 Lage- und Streuungsmaße:
Verstehen Sie zentrale Kennzahlen wie Mittelwerte und Standardabweichungen und deren Bedeutung für Ihre Analysen.


📉 Spezielle Diagrammtypen:
Entdecken Sie, wie Sie Ihre Daten mit fortgeschrittenen Diagrammen visuell aufbereiten und interpretieren können.


🔗 Zusammenhangsmaße und Regression:
Lernen Sie, Beziehungen zwischen Variablen zu erkennen und Regressionstechniken zur Modellierung von Zusammenhängen anzuwenden.


✔️ Signifikanzteste für Unterschieds- und Zusammenhangshypothesen:
Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse in der Durchführung und Interpretation von statistischen Tests, um Hypothesen zu prüfen.



In diesem Kurs werden Sie umfassend mit Excel-Funktionen, PivotTables und leistungsstarken Excel Add-Ins vertraut gemacht. Sie erhalten Einblicke in die vielseitigen Möglichkeiten, die Excel für die statistische Analyse bietet, und lernen gleichzeitig die Grenzen des Programms kennen und behandeln und die Frage des methodisch Sinnvollen. Die praxisorientierte Herangehensweise stellt sicher, dass Sie nicht nur theoretisches Wissen erwerben, sondern auch konkrete Fähigkeiten entwickeln, um Ihre statistischen Analysen effizient und methodisch fundiert durchzuführen.

Voraussetzungen: Um optimal von diesem Kurs zu profitieren, sollten Sie bereits über gute Excel-Grundkenntnisse verfügen.
Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Wünsche oder Fragestellungen bzw. Probleme möglichst zwei Wochen vor Kursbeginn per E-Mail an Mandy Dünnhaupt: mandy.duennhaupt@hu-berlin.de ein




ET005 - Datenlisten mit MS Excel

Excel für Fortgeschrittene
Herr Ross

Ross, Tjard


Nach seinem Berufsstart als wissenschaftlicher Assistent an der Humboldt-Universität arbeitete Tjard Ross zunächst als Lektor im Verlag für Bauwesen in Berlin, bevor er 1997 freier Trainer für Software-Schulungen wurde.

Er ist u. a. in der Erwachsenenbildung für die Verwaltungsakademie Berlin tätig und unterrichtet als Lehrbeauftragter im Career-Center der Humboldt-Universität und an der Hochschule für Technik und Wirtschaft.

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.07.10.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

Datenlisten mit MS Excel organisieren und auswerten
Excel für Fortgeschrittene


Sind Sie bereit, Ihre Excel-Kenntnisse weiter auszubauen? Dieser Fortgeschrittenen-Kurs bietet Ihnen genau das – die Chance, Ihre Fähigkeiten in der Verwaltung und Auswertung von Datenlisten zu vertiefen und dabei auf eine Vielzahl mächtiger Werkzeuge und Techniken zurückzugreifen. Excel ist weit mehr als nur ein Tabellendokument: Es ist ein leistungsstarkes Werkzeug zur Organisation und Analyse umfangreicher Datenbestände. In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie Excel optimal nutzen, um Ihre Daten effizient zu verwalten und präzise auszuwerten.

➡ Was erwartet Sie in diesem Kurs?


📊 Effektives Sortieren: Erfahren Sie, wie Sie Ihre Daten mit einfachem und mehrstufigem Sortieren in die gewünschte Reihenfolge bringen, um schnell die Übersicht zu behalten.
🔍 Präzises Filtern: Lernen Sie, wie Sie durch einfache und erweiterte Filter nur die Daten anzeigen, die für Ihre Analyse relevant sind.
📈 Statistische Funktionen: Setzen Sie grundlegende statistische Funktionen gezielt ein, um aussagekräftige Einblicke aus Ihren Listen zu gewinnen.
🎨 Bedingte Formatierung: Nutzen Sie bedingte Formatierungen, um bestimmte Daten hervorzuheben und Muster schnell zu erkennen.
Datenüberprüfung: Verwalten Sie Ihre Daten durch gezielte Datenüberprüfung und stellen Sie sicher, dass Ihre Eingaben konsistent und korrekt sind.
📑 Teilergebnisse ermitteln: Erfahren Sie, wie Sie Teilergebnisse berechnen, um präzisere Auswertungen innerhalb Ihrer Datenlisten vorzunehmen.
📊 Datenbankfunktionen anwenden: Entdecken Sie, wie Sie spezielle Datenbankfunktionen nutzen, um Ihre Daten zu analysieren und zu bearbeiten.

Zusätzlich werden Sie in die wesentlichen Prinzipien der Datenaufbewahrung und -strukturierung eingeführt, um Ihre Daten langfristig effizient zu organisieren.


Zielgruppe: Dieser Kurs richtet sich an Personen, die ihre Datenbestände strukturiert verwalten und gezielt auswerten möchten. Voraussetzung sind grundlegende Kenntnisse in Excel.

Hinweis: Passend zu diesem Kurs empfehlen wir Ihnen den Kurs "ET006 - Excel-Listen durch Pivot-Tabellen aufbereiten und analysieren".



ET006 - Excel-Listen durch Pivot-Tabellen aufbereiten und analysieren

Herr Ross

Ross, Tjard


Nach seinem Berufsstart als wissenschaftlicher Assistent an der Humboldt-Universität arbeitete Tjard Ross zunächst als Lektor im Verlag für Bauwesen in Berlin, bevor er 1997 freier Trainer für Software-Schulungen wurde.

Er ist u. a. in der Erwachsenenbildung für die Verwaltungsakademie Berlin tätig und unterrichtet als Lehrbeauftragter im Career-Center der Humboldt-Universität und an der Hochschule für Technik und Wirtschaft.

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.14.10.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

Excel-Listen durch Pivot-Tabellen aufbereiten und analysieren
Excel für Fortgeschrittene


Erleben Sie die Stärke der Pivot-Tabellen in Excel und verwandeln Sie komplexe Datenlisten in übersichtliche, leicht verständliche Analysen. In diesem Kurs für Fortgschrittene entdecken Sie, wie Sie dieses leistungsstarke Werkzeug effizient nutzen können, um Ihre Daten nach Belieben zu strukturieren und tiefere Einblicke zu gewinnen.

➡ Was Sie im Kurs erwartet:


📊 Erstellen und Formatieren von Pivot-Tabellen: Lernen Sie, wie Sie Pivot-Tabellen von Grund auf erstellen und sie gemäß Ihren Anforderungen formatieren, um prägnante und anschauliche Datenansichten zu erhalten.
🔄 Daten gruppieren: Entdecken Sie Techniken zur Gruppierung von Daten, um große Datenmengen zu ordnen und spezifische Informationen leichter zu extrahieren.
🔢 Auswertungsfunktionen nutzen: Profitieren Sie von verschiedenen Auswertungsfunktionen, um detaillierte Analysen durchzuführen und aussagekräftige Erkenntnisse zu gewinnen.
Berechnete Felder und Elemente: Verstehen Sie, wie Sie benutzerdefinierte Berechnungen direkt in Ihre Pivot-Tabellen integrieren können, um maßgeschneiderte Analysen zu erstellen.
📑 Konsolidierung mehrerer Tabellen: Erfahren Sie, wie Sie Daten aus verschiedenen Quellen zusammenführen und konsolidieren, um umfassende Berichte zu erstellen.
📈 Grafische Darstellung der Daten: Lernen Sie, wie Sie Pivot-Diagramme nutzen, um Ihre Daten visuell darzustellen und Trends sowie Muster auf einen Blick zu erkennen.
🔍 Beschleunigte Datenanalyse mit Datenschnitten: Optimieren Sie Ihre Datenanalyseprozesse durch den Einsatz von Datenschnitten, um interaktive und dynamische Berichte zu erstellen.



Voraussetzung: Grundkenntnisse in Excel sind erforderlich, um von diesem Kurs optimal profitieren zu können.
Zielgruppe: Dieser Kurs richtet sich an Mitarbeitende, die regelmäßig Listen verwalten und gezielt analysieren möchten, um fundierte Entscheidungen zu treffen.

Hinweis: Als Basis für diesen Kurs empfehlen wir Ihnen zusätzlich den Kurs ET005 - Datenlisten mit Excel, um Ihr Wissen zu vertiefen und Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen.



ET009 - Excel-Daten attraktiv aufbereiten

Frau Schwedwww.Schwed.org
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.13.05.2026
09:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

 ✨ Ihr Weg zu beeindruckenden Präsentationen und Reports


Möchten Sie Ihre Excel-Daten in visuelle Meisterwerke verwandeln, die auf einen Blick überzeugen? In diesem Kurs für Fortgeschrittene lernen Sie, wie Sie Excel-Tools gezielt einsetzen, um Ihre Daten nicht nur klar, sondern auch visuell ansprechend darzustellen.

➡ Inhalt


📊 Diagramme, die Geschichten erzählen: Erlernen Sie, wie Sie durch eine geschickte Auswahl und Gestaltung von Diagrammen komplexe Zahlenmengen auf einen Blick verständlich machen.
🎨 Bedingte Formatierungen gezielt nutzen: Entdecken Sie, wie Sie mit bedingten Formatierungen wichtige Daten hervorheben und Trends sofort sichtbar machen.
📈 Dashboards erstellen: Meistern Sie die Kunst der Dashboard-Erstellung, um Daten dynamisch zu filtern und interaktive Tabellen sowie Diagramme zu erstellen, die Ihren Bericht lebendig machen.
📋 Effektive Tabellenformatierung: Formatieren Sie Ihre Tabellendaten mit nur wenigen Klicks ansprechend und professionell, damit Ihre Ergebnisse im besten Licht erscheinen.
🔄 Daten für Word und PowerPoint aufbereiten: Lernen Sie, wie Sie Ihre Excel-Daten nahtlos in Word und PowerPoint integrieren, um überzeugende Reports und Präsentationen zu erstellen.


Durch praktische Übungen an bereitgestellten Dateien können Sie das Gelernte direkt anwenden und festigen. Nutzen Sie die Gelegenheit, gezielt Fragen zu stellen und direktes Feedback zu erhalten, um Ihre Excel-Kenntnisse auf die nächste Stufe zu heben.

Voraussetzung: Solide Grundlagenkenntnisse in Excel sind erforderlich, um von den fortgeschrittenen Techniken und Tipps in diesem Kurs optimal profitieren zu können.



Textverarbeitung

A-LI003 - **E-Learning**: Word-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie das Textverarbeitungsprogramm Microsoft Word. In diesem Lernpfad finden Sie alles, was Sie zum professionellen Gestalten von Dokumenten und zur effizienten Arbeit mit Word benötigen.


- Erfahren Sie, wie Sie schnell und effizient mit Word arbeiten.
- Erstellen Sie Formulare ohne Mühe und erfahren Sie, worauf es bei langen Dokumenten ankommt.
- Automatisieren Sie Aufgaben – z.B. mit der Serienbrieffunktion oder mit Makros.

Der Lernpfad "Word-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365) - ca. 5 Std. 40 Min
Meistern Sie die Desktopversion von Word auf Ihrem Windows-PC und erstellen Sie bequem und effizient professionelle Textdokumente.
➡ Zum Kurs: "Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Word Formulare (365/2019) - ca. 2 Std. 40 Min
Gestalten Sie benutzerfreundliche Formulare und nutzen Sie dabei Steuerelemente, Feldfunktionen und den Dokumentschutz.
➡ Zum Kurs: "Word Formulare (365/2019)"


3. Word - Lange Dokumente - ca. 2 Std. 20 Min

➡ Zum Kurs: "Word - Lange Dokumente"


4. Word - Serienbriefe (365/2019) - ca. 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie die praktische Serienbrieffunktion, um individualisierte Rundschreiben und Serien-E-Mails zu erstellen oder Etiketten und Umschläge zu bedrucken.
➡ Zum Kurs: "Word - Serienbriefe (365/2019)"


5. Word - Makros - ca 1 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Word - Makros"


6. Word-Tipps für Eilige - ca.30 Min
Werden Sie produktiver mit dieser Sammlung von kurzen Videohäppchen zur effizienten Arbeit mit Word.
➡ Zum Kurs: "Word-Tipps für Eilige"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




EW001 - Effizientes Arbeiten mit Tipps und Tricks in Word

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.08.10.2026
10:00 - 13:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

🌟 Word-Zauberei: Magische Tricks für Ihre Dokumente 🌟


Stellen Sie sich vor, Sie könnten Ihre Dokumente nicht nur optisch ansprechend gestalten, sondern auch Ihre Arbeitsweise erheblich beschleunigen. In diesem Kurs werden wir in die vielseitigen Funktionen und Anpassungsmöglichkeiten von Word eintauchen, um Ihnen zu zeigen, wie Sie noch effektiver und präziser arbeiten können.

➡ Inhalt:


- Festlegen der gewünschten Standardschrift
- Wichtigste Funktionen im Schnellzugriff
- Besonderheiten bei der Texteingabe
- Autokorrektur individuell anpassen
- Navigieren, Suchen und Ersetzen
- Überschriften in Tabellen wiederholen
- Formate kontrollieren
- Texte vom Druck ausschließen
- Absätze von der Silbentrennung ausklammern
- Hoch- und Querformat in einem Dokument wechseln
- Wiederkehrende Elemente als Autotexte definieren


Nutzen: Zeitersparnis bei der täglichen Arbeit durch wertvolle Tipps und optimale Einstellungen

Voraussetzung: Grundkenntnisse MS Word



EW002 - Effizientes Arbeiten mit Tipps und Tricks für lange Word-Dokumente

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.04.09.2026
10:00 - 14:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

🌟 Dokumente zähmen leicht gemacht!  🌟


Haben Sie sich jemals gewünscht, ein längeres Dokument professionell und mühelos gestalten zu können? In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie Word wirklich meistern: von der strategischen Planung bis zur raffinierten Formatierung, die Ihre Inhalte ins beste Licht rückt. 
Dieser Kurs ist perfekt für alle, die ihre Dokumente nicht nur funktional, sondern auch ansprechend und effizient gestalten möchten. Machen Sie sich bereit, Word in all seinen Facetten zu entdecken!

➡ Inhalt:


- Planen eines langen Dokuments
- Einrichten: u. a. Dokument in Abschnitte einteilen
- Einheitliche Gestaltung durch konsequente Nutzung von Formatvorlagen
- Seitenwechsel über Formatvorlagen steuern
- Kontrolle von zugewiesenen Absatzformatvorlagen
- Inhaltsverzeichnis individuell formatieren
- Automatisches Auslesen von Kapitelüberschriften in der Kopfzeile
- Individuelle Seitennummerierung, z. B. Einleitung beginnt mit Seite  1
- Alle Fußnoten auf einem Blick sehen und bearbeiten
- Automatisierte Querverweise, z. B. auf Fußnoten oder Abbildungen ( wie bspw. "siehe Abbildung 2")



Nutzen:
Zeitersparnis beim Erstellen und Anpassen von langen Dokumenten

Voraussetzung:
Solide Kenntnisse in MS Word



EW003 - (Serien)-Briefe in Word - eine Auffrischung

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.06.2026
09:30 - 15:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

🌟 Der erste Eindruck zählt - auch in Word 🌟


Gut strukturierte Briefe erleichtern die Kommunikation. Gelungene Formatierungen lenken die Aufmerksamkeit auf die wichtigsten Aspekte in Ihrem Schriftstück. Sind Schreiben an mehrere Empfänger gewünscht, auch mit individuellen Inhalten, ist die Serienbrieffunktion von Vorteil. Erstellen Sie schrittweise einen Serienbrief. Für den Kurs nutzen Sie die Briefvorlage der HU mit Ihren personalisierten Angaben (siehe Anleitung).

➡ Inhalt:


Aufbau und Formatierungen im Brief
- Umgang mit der Briefvorlage der HU
- Inhalt strukturieren mit Absätzen und Leerzeilen
- Hervorhebungen: Fett, Zentriert, Einzug
- Auflockerung durch Aufzählungen
- Bessere Lesbarkeit durch Einsatz der Silbentrennung
Allgemeines zum Serienbrief
- Vorbereitung der Datenquelle mit Word bzw. Excel
- Vorbereitung Anschreiben
- Anschreiben mit Datenquelle verbinden
- Seriendruckfelder einfügen
- Kontrolle und Prüfung
- Individuelle Inhalte einpflegen mit der WENN-Funktion
- Einblick in die Feldfunktionen



Voraussetzung: Grundkenntnisse in MS Word, Umgang mit einfachen Tabellen in MS Word bzw. MS Excel ist von Vorteil.

Anleitung zur Erstellung der HU-Briefvorlage:

- Gehen Sie auf Website der HU und unter "Medien und Kommunikation > Corporate Design > Geschäftsausstattung" oder nutzen Sie folgenden Link:
https://www.hu-berlin.de/medien-kommunikation/corporate-design/geschaeftsausstattung
- In der Mitte der Seite finden Sie den Punkt "Formular zur Erstellung von Briefbögen & Visitenkarten" in einer blauen Box. Bitte klicken Sie darauf und folgen Sie dann den Anweisungen auf Ihrem Bildschirm. 
- Um die Briefvorlage herunterzuladen, wählen Sie am unteren Bildschirmrand "Briefbogen" - "Word-Vorlage".




Statistiken | Umfragen

A-LI015 - **E-Learning:** Tableau: Berechnungen lernen und verstehen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Tableau - das beliebte Analyse- und Visualisierungstool - bietet Ihnen die Möglichkeit, leistungsstarke Berechnungen zu erstellen. In diesem Kurs zeigt Ihnen Heidi Kalbe alle Grundlagen, die Sie benötigen, um auch komplexere Berechnungen zu formulieren. Sie lernen Datentypen und Berechnungsarten kennen, schreiben Berechnungen auf Zeilenebene oder als Aggregationsfunktionen und meistern Tabellenberechnungen und Detailgenauigkeitsausdrücke. Damit und mit vielen im Kurs enthaltenen praxisnahen Tipps haben Sie das nötige Rüstzeug, um vielfältige Berechnungen in Tableau einzusetzen.




Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
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https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI032 - **E-Learning**: R-Entwickler:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Die Programmiersprache R wurde speziell für statistische Anwendungen und Datenvisualisierungen entwickelt und entfaltet ihre Kraft in unterschiedlichsten Big-Data- und Analytics-Umgebungen. Zu der stetig wachsenden Popularität der Open-Source-Software tragen vor allem auch die über 10.000 frei verfügbaren Zusatzpakete (Packages) bei, die Lösungen für alle denkbaren statistischen Probleme zur Verfügung stellen. Dieser Lernpfad startet mit den Basics zu Data Science und Statistik und macht Sie Schritt für Schritt zum R-Profi.

Der Lernpfad "Projektmanager:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Data Science – Grundlagen - ca. 3,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Data Science – Grundlagen"


2. Statistik lernen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Statistik lernen"


3. Mathematik-Grundlagen für die Programmierung - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "Mathematik-Grundlagen für die Programmierung"


4. R und RStudio Grundkurs - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "R und RStudio Grundkurs"


5. Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling - ca. 2,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling"


6. Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung - ca. 1,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
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A-LI033 - **E-Learning**: Statistik Grundlagen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

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3 Einzelkurse in der Übersicht


1. Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik - ca. 2 Std.
Statistiken spielen eine große Rolle in vielen Bereichen unseres Lebens und sind ein entscheidendes Element bei der Auswertung von Daten. Jan Köhler erklärt in diesem Training die Grundlagen von Statistik mit Ihren verschiedenen Ausprägungen und macht Sie mit relevanten Konzepten, wie Gesamtheiten, Merkmalen, Häufigkeiten, Lageparameter und Verteilungen vertraut. Auch die Visualisierung von Daten wird immer wieder erläutert bis hin zu fortgeschrittenen Diagramm-Typen wie dem Boxplot. Dies ist essentielles Wissen, um sowohl Statistiken richtig zu interpretieren als auch Daten auszuwerten und in den Daten liegende relevante Informationen darstellen zu können. Somit eignet sich dieses Training sowohl für allgemein an Statistik Interessierte als auch für alle, die im Bereich Business Intelligence und Data Science grundlegendes Wissen erlangen wollen.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik"


2. Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten - ca. 2,5 Std.
Aufbauend auf den Grundlagen der deskriptiven Statistik führt Jan Köhler Sie in diesem Kurs in fortgeschrittenere Bereiche der Statistik ein. Sie werden sich mit den Zusammenhängen von mehreren Variablen beschäftigen, mit Kontingenztabellen, Korrelation und der Linearen Regression. Die Grundlagen von Wahrscheinlichkeiten werden behandelt, d.h. Wahrscheinlichkeitsauffassungen, bedingte Wahrscheinlichkeit und des Satzes von Bayes. Sie erhalten auch eine Einführung in die Programmiersprache R, die sich als ein mächtiges Werkzeug für die statistische Arbeit bewährt hat. Damit können Sie viel von dem Erklärten selbst in R umsetzen, z.B. auch Plots für metrische Daten wie Scatter- oder Boxplots.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten"


3. Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilung - ca. 2 Std.
Dieser LinkedIn Learning Kurs wird Ihr statistisches Wissen um einen weiteren wichtigen Baustein ergänzen: Statistische Verteilungen, die Ihnen helfen, Ihre Daten zu beschreiben und mit Hilfe derer in der induktiven Statistik Schlüsse auf eine Grundgesamtheit und Vorhersagen für das Auftreten bestimmter Ereignisse getroffen werden können. Zuerst werden Sie das Konzept der Zufallsvariable kennen lernen und darauf aufbauend diskrete und stetige Verteilungen. Es werden die bekanntesten Verteilungen im Detail besprochen, Beispiele für die Anwendung gegeben und auch gezeigt, wie Sie mit Verteilungen rechnen können bzw. in der Statistiksoftware R diese Verteilungen nützen können. Abschließend werden Sie mit der Parameterschätzung erste Schritte in der induktiven Statistik machen. Damit erlernen sie grundlegendes statistisches Wissen, dass auch im Bereich der Data Science bzw. des Machine Learning unverzichtbar ist.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilungen Daten mit Verteilungen modellieren"



Buchung:
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Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI039 - **E-Learning**: SPSS Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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24/7
Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!
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Statistische Auswertungen mit SPSS durchführen

Die Umsetzung statistischer Methoden in SPSS ist nicht immer selbsterklärend und intuitiv durchführbar. Dieser Kurs vermittelt Ihnen das nötige Rüstzeug, um grundlegende Methoden der Statistik in SPSS anzuwenden und zu lernen, wie daraus resultierende Ergebnisse zu lesen und zu interpretieren sind. Dabei erhalten Sie viele Hinweise, für welche Daten eine bestimmte Methode oder ein bestimmter Test Sinn macht. Sie werden lernen, deskriptive Statistik berechnen zu lassen, die richtige Datenvisualisierungen zu verwenden, ihre Daten auf Normalverteilung zu überprüfen, Lageunterschiede mit diversen Tests herauszufinden und vieles mehr, um SPSS in Beruf und Studium souveräner verwenden zu können.


Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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ES004 - Einführung R

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (16./17.) + Mo./Di. (23./24.03)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.03.2026 bis 24.03.2026
13:00 - 16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

📈 Entdecken Sie die facettenreiche Welt der Datenanalyse!


Erhalten Sie einen fundierten und umfassenden Einblick in die renommierte Statistiksoftware R und RStudio und erwerben Sie das essenzielle Know-how, um Daten professionell zu verstehen, zu analysieren und überzeugend zu visualisieren.

Was Sie erwartet:


📚 Fundierter Einblick:
Die Kursleitung wird Sie sorgfältig in die Grundlagen von R und RStudio einführen. Selbst wenn Sie über keine vorherigen Kenntnisse verfügen, werden Sie behutsam und systematisch an die Materie herangeführt.


📊 Daten aufbereiten und analysieren:
Erwerben Sie die Fähigkeiten, um Daten effizient zu bearbeiten und mit dem "tidyverse"-Paket optimal zu strukturieren. Dies ermöglicht Ihnen wertvolle Erkenntnisse aus komplexen Datensätzen zu gewinnen.


📈 Daten visualisieren mit Rmarkdown:
Erfahren Sie, wie Sie Rmarkdown nutzen, um beeindruckende visuelle Darstellungen Ihrer Ergebnisse zu erstellen. Dieses Tool bietet eine erstklassige Möglichkeit, um aussagekräftige Berichte und Präsentationen zu gestalten.


🔢 Matrizen, Schleifen und Funktionen:
Erweitern Sie Ihr Wissen und lernen Sie, wie Sie mit Matrizen, Schleifen und Funktionen in R arbeiten. Diese Konzepte sind unerlässlich, um komplexe Analyseaufgaben effizient zu meistern.


📈 Verstehen kontinuierlicher Variablen:
Regressionen spielen eine essenzielle Rolle in der Statistik, und in diesem Kurs werden Sie lernen, wie Sie Regressionen in R durchführen und interpretieren können, um Beziehungen zwischen Variablen zu erfassen.


Die Software R/RStudio ist kostenfrei verfügbar: Download der R Software unter www.r-project.org, von RStudio unter https://rstudio.com

Zu diesem Kurs gibt es auch einen Vertiefungskurs R mit der Kursnummer ES007

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt, dafür wird die Software „Cisco Webex“ verwendet. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

PLEASE NOTE: This class is held in german!




ES005 - Einführung IBM SPSS Statistics

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (19./22.) + Mo./Di. (28./29.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.09.2026 bis 29.09.2026
13:00 - 16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

📊 Tauchen Sie ein in die Welt der Statistik!


Dieser Kurs, sorgfältig aufgeteilt in drei Blöcke, bietet Ihnen einen umfassenden Einblick in die leistungsstarke Statistiksoftware IBM SPSS Statistics. Durch die großzügigen Übungszeiten zwischen den Blöcken haben Sie ausreichend Zeit, das erlernte Wissen zu festigen und praktisch anzuwenden, was einen nachhaltigen Wissensaufbau und einen gesteigerten Lernerfolg fördert.

Was Sie erwartet:


📚 Grundlegender Einblick:
Sie werden in die Funktionalitäten und Möglichkeiten von IBM SPSS Statistics eingeführt. Es sind keine Vorkenntnisse erforderlich, daher ist dieser Kurs perfekt für Einsteiger geeignet.


🔢 Grundfunktionen:
Erwerben Sie grundlegendes Verständnis der Softwarefunktionen, um Daten zu importieren, zu organisieren und zu analysieren. Diese Fähigkeiten sind das Fundament für die gesamte statistische Analyse.


📏 Messtheoretische Grundlagen:
Erlangen Sie Wissen über die Grundlagen der Messung in der Statistik, um die richtigen Analysemethoden für unterschiedliche Datentypen auswählen zu können.


📈 Statistische Verfahren und Methoden:
Tauchen Sie in eine breite Palette statistischer Verfahren und Methoden ein. Von grundlegenden 'Descriptives' bis hin zu komplexen 'Inferentials' – Sie werden lernen, wie Sie die richtigen Analysen für verschiedene Fragestellungen durchführen.


🔬 Praxisübungen:
Setzen Sie Ihr Wissen in die Praxis um. Durch gezielte Übungen und Anwendungen werden Sie Ihr Verständnis vertiefen und Selbstvertrauen in die Anwendung von IBM SPSS Statistics gewinnen.


Die Kursleitung begleitet Sie durch jede Phase des Kurses und stehen Ihnen zur Seite, um sicherzustellen, dass Sie das Beste aus diesem Kurs herausholen. Erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und setzen Sie sich auf solide Weise mit der Statistiksoftware auseinander.

Für die Nutzung der Software SPSS steht HU-Angehörigen eine Campus-Lizenz zur Verfügung: https://www.cms.hu-berlin.de/de/dl/software/SPSS/spss_html

Zu diesem Kurs gibt es auch einen Vertiefungskurs IBM SPSS Statistics mit der Kursnummer ES006

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt, dafür wird die Software „Cisco Webex“ verwendet. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

PLEASE NOTE: This class is held in german!



ES006 - Vertiefungskurs IBM SPSS Statistics

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (09./10.) + Mo./Di. (16./17.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.11.2026 bis 17.11.2026
13:00 - 16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

📈 Erweitern Sie Ihr statistisches Fachwissen!


In diesem Kurs, speziell für diejenigen entwickelt, die bereits Grundkenntnisse in SPSS besitzen. Es werden fortgeschrittene Analysetechniken auf anspruchsvolle und fundierte Weise behandelt, so dass Sie Ihr Forschungsvorhaben gekonnt vorantreiben können.

Was Sie erwartet:


📊 Regressionen:
Lernen Sie, wie Sie komplexe Beziehungen zwischen Variablen modellieren, interpretieren und Vorhersagen treffen können.


🔍 Cluster- und Faktorenanalyse:
Erfahren Sie, wie Sie Daten gruppieren, Muster identifizieren und verborgene Strukturen enthüllen können.


📈 Loglineare Modelle:
Erweitern Sie Ihre statistischen Fähigkeiten durch die Behandlung von loglinearen Modellen, die in der Analyse kategorialer Daten eine Schlüsselrolle spielen.


📊 Methodenauswahl und Ergebnisinterpretation:
Erlangen Sie Einblicke in bewährte Praktiken zur Auswahl der geeigneten Analysemethoden für verschiedene Fragestellungen. Lernen Sie außerdem, wie Sie die Ergebnisse Ihrer Analysen sachkundig interpretieren können.


🔬 Praxisübungen
Setzen Sie Ihr Wissen in die Praxis um. Durch gezielte Übungen und Anwendungen werden Sie Ihr Verständnis vertiefen und Selbstvertrauen in die Anwendung von IBM SPSS Statistics gewinnen.


Dieser Kurs bietet Ihnen die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und Ihr Verständnis für diese fortgeschrittenen Analysetechniken zu vertiefen. Durch die praxisorientierten Übungen und Fallstudien werden Sie bereit sein, Ihre neuen Fähigkeiten in realen Szenarien anzuwenden.

Voraussetzung: Grundkenntnisse in SPSS erforderlich

Für die Nutzung der Software SPSS steht HU-Angehörigen eine Campus-Lizenz zur Verfügung: https://www.cms.hu-berlin.de/de/dl/software/SPSS/spss_html

Zu diesem Kurs gibt es auch einen Grundkurs IBM SPSS Statistics mit der Kursnummer ES005

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt, dafür wird die Software „Cisco Webex“ verwendet. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

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ES007 - Vertiefungskurs R

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (13./14.04) + Mo./Di. (20./21.04)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.13.04.2026 bis 21.04.2026
13:00 - 16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

📊 Vertiefen Sie Ihre Datenanalyse-Fähigkeiten


Der Kurs baut auf den Grundlagen auf, die Sie bereits erworben haben, und führt Sie in die anspruchsvolleren Aspekte der Datenanalyse mit R ein.
Im Kurs sollen einige fortgeschrittene Verfahren vorgestellt werden, die für die praktische Auswertung von Datenbeständen wichtig sind. 

Was Sie erwartet:


📈 Regressionsmodelle:
Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Regressionsanalyse. Sie werden lernen, wie Sie komplexe Beziehungen zwischen Variablen modellieren, interpretieren und Vorhersagen treffen können.


📊 Modelle für kategoriale Daten:
Erweitern Sie Ihr Repertoire, indem Sie sich mit fortgeschrittenen Techniken zur Analyse kategorialer Daten vertraut machen. Diese Fähigkeiten sind von unschätzbarem Wert, um Erkenntnisse aus qualitativen Daten zu gewinnen.


⏲️ Zeitreihenanalyse:
Erfahren Sie, wie Sie Zeitreihendaten effektiv analysieren und Trends, Muster und saisonale Schwankungen erkennen können.


📊 Analyse von natürlichsprachlichen Daten:
Nutzen Sie die Kraft der Textanalyse, um bedeutungsvolle Informationen aus natürlichsprachlichen Datenquellen zu extrahieren. In einer Welt, in der Text eine enorme Rolle spielt, werden Sie in der Lage sein, tiefe Einblicke aus Textdaten zu gewinnen.



Ihre Kursleitung führt Sie behutsam durch diese fortgeschrittenen Konzepte und stellt sicher, dass Sie praktische Fähigkeiten entwickeln, die direkt auf realen Datensätzen angewendet werden können.

Voraussetzung: Grundkenntnisse in R sind erforderlich

Die Software R/RStudio ist kostenfrei verfügbar: Download der R Software unter www.r-project.org, von RStudio unter https://rstudio.com

Zu diesem Kurs gibt es auch einen Grundkurs R mit der Kursnummer ES004

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt, dafür wird die Software „Cisco Webex“ verwendet. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

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ES009 - LimeSurvey Crashkurs

Herr Kretschmer

http://statistify.de/


Di. (06.) + Fr. (09.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.06.10.2026 bis 09.10.2026
09:30 -13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

In einem Tag zur ersten eigenen Umfrage!


LimeSurvey zählt zu den umfangreichsten Fragebogen-Softwares und ist zudem kostenfrei, Open-Source, kann somit auf jedem PC und Server installiert und auch offline verwendet werden. Im Kurs erhalten die Teilnehmenden einen Überblick über alle Funktionen von LimeSurvey. Dabei wird ein solides Grundverständnis geschaffen. Auch Nutzende mit ersten Erfahrungen profitieren davon, insbesondere wenn sie komplexe Fragebogenprojekte, z. B. in Wissenschaft oder Marketing, umsetzen möchten.

Am Ende des Kurses haben Sie eine einfache Umfrage mit verschiedenen Bedingungen erstellt und dabei auch alle weiteren Funktionalitäten kennengelernt und erstmalig erprobt. Sie erlernen außerdem, wie Sie schon beim Erstellen der Umfrage die spätere Auswertung vorbereiten können.
Sie benötigen keinerlei Vorerfahrung für die Teilnahme. Ihr Trainer steht Ihnen mit Rat und Tat beiseite steht. Bringen Sie gerne eigene Fragen und Projektideen mit!

LimeSurvey Grundlagen Themen u.a.:
- Bedienkonzept, Funktionsumfang und Nutzungsszenarien
- Technischer Hintergrund und Bestandteile einer Umfrage
- Umfrageerstellung, Fragetypen und bedingte Abfragen
- LimeSurvey-Syntax („Expression Manager"), Gleichungen und Platzhalter
- Umfragedurchführung und Teilnehmerverwaltung
- Benutzerverwaltung und Kollaboration
- Datenexport und Auswertungsmöglichkeiten


Technische Voraussetzungen:
Für den Kurs benötigen Sie einen LimeSurvey-Account.

- Sie haben einen HU-Account?
Dann nutzen Sie diesen, um sich bei der HU-Version von LimeSurvey anzumelden.

- Sie haben keinen HU-Account? Dann haben Sie folgende Optionen:
- LimeSurvey der eigenen Institution: Hat Ihre eigene Institution eine LimeSurvey-Umgebung? Dann nutzen Sie gern diese. Es könnte aber Versions-Unterschiede geben, wobei in fast allen Fällen nur die Oberfläche anders aussieht, aber die Funktionen dennoch gleich sind. Fragen Sie den Trainer, wenn Sie eine Funktion oder einen Button bei sich nicht finden!
- LimeSurvey.org Account: Man kann sich auch auf LimeSurvey.org einen Account erstellen – dieser ist kostenfrei bei unter 25 Antworten in der Umfrage, was für die LimeSurvey-Schulung reichen wird. Bitte lesen Sie die Details zu den Kostenmodellen in den FAQ auf LimeSurvey.org nach.
- Eigenes LimeSurvey: Man kann sich LimeSurvey auf einen eigenen Server installieren oder per XAMPP auf einem lokal simulierten Server installieren. LimeSurvey ist kostenfrei und Open-Source – suchen Sie nach „LimeSurvey Community Edition“. Der LimeSurvey-Trainer bietet keine (kostenfreie) Hilfe bei der Installation einer eigenen LimeSurvey-Umgebung an.
- Falls all das nicht geht, könnte der Trainer für Sie eine Lösung finden und Ihnen eventuell einen Server für die Dauer der Schulung aufsetzen. Bitte nehmen Sie Kontakt mit uns oder dem Trainer auf.




ES011 - Wiederverwendbare Datenauswertung: mit Excel Pivot sowie mit R Markdown

Ein Einblick
Herr Kretschmer

http://statistify.de/


Montag & Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.04.05.2026 bis 05.05.2026
09:30 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

💡 Work smarter, not harder!


Sie wollen die Auswertung Ihrer Daten automatisieren und somit Ergebnisberichte effizienter erstellen? Es ist gute wissenschaftliche Praxis, Ergebnisse nicht per Copy-and-Paste, sondern so in den Ergebnisbericht einzufügen, dass jederzeit rückverfolgt werden kann, woher eine Zahl oder Grafik kommt. Ein weiterer Vorteil: Wenn Ihre Datenerhebung noch nicht fertig ist, so können Sie den Ergebnisbericht bereits verfassen und dank höherer Automatisierung leicht auf eine aktualisierte Datenlage anpassen. In diesem Kurs lernen Sie die Grundgedanken replizierbarer und automatisierter Daten-Reports kennen.

➡ Der Kurs wird 3 Schwerpunkte haben:


📊 Datenaufbereitung:
Egal ob Excel oder rMarkdown, beide Programme benötigen Daten in verarbeitbarer Form. Hier gehen wir auf die wichtigsten "Dos and Don'ts" ein.


📈 Reports in Excel:
Für deskriptive Statistiken und ohne Programmierkenntnisse gelingt es bereits in Excel mittels Excel Pivot, automatisierte Ergebnisberichte (auch in Word oder PowerPoint) zu erstellen.


📈 Reports in rMarkdown:
Der Kurs gibt auch einen Einblick in rMarkdown und wie komplette Abschlussarbeiten in RStudio geschrieben oder auch Vortragsfolien oder Internetseiten damit erstellt werden können.




ET004 - Statistiken mit Excel

Herr BömermannIT-Dozent, Statistiker
Di./Mi. (24./25.) + Di./Mi. (01./02.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.24.11.2026 bis 02.12.2026
09:00 - 12:00 Ihr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Meistern Sie Statistiken mit Excel:
Ein Fortgeschrittenenkurs für präzise Analysen


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der statistischen Datenanalyse mit unserem spezialisierten Excel-Kurs für fortgeschrittene Nutzende! Dieser praxisorientierte Kurs führt Sie durch den gesamten Prozess einer statistischen Untersuchung und bietet Ihnen die Werkzeuge und Techniken, die Sie benötigen, um aussagekräftige Erkenntnisse aus Ihren Daten zu gewinnen.

➡ Im Mittelpunkt des Kurses stehen die folgenden Schritte der statistischen Analyse:


📥 Datenerhebung und Datenimport:
Lernen Sie, wie Sie Daten effizient aus verschiedenen Quellen importieren und aufbereiten.


🔍 Datencheck:
Erfahren Sie, wie Sie die Qualität Ihrer Daten überprüfen und sicherstellen, dass Ihre Analysen auf soliden Grundlagen basieren.


🔄 Berechnung neuer Variablen und Rekodierung:
Nutzen Sie Excel-Funktionen zur Erstellung und Umformung von Variablen für spezifische Analysebedürfnisse.


🎯 Fallweise Auswertung und Datenselektion:
Erfahren Sie, wie Sie relevante Daten selektieren und gezielt auswerten, um präzise Ergebnisse zu erzielen.


📊 Häufigkeitsauszählung:
Meistern Sie die Techniken zur Analyse und Interpretation von Häufigkeitsverteilungen.


📈 Lage- und Streuungsmaße:
Verstehen Sie zentrale Kennzahlen wie Mittelwerte und Standardabweichungen und deren Bedeutung für Ihre Analysen.


📉 Spezielle Diagrammtypen:
Entdecken Sie, wie Sie Ihre Daten mit fortgeschrittenen Diagrammen visuell aufbereiten und interpretieren können.


🔗 Zusammenhangsmaße und Regression:
Lernen Sie, Beziehungen zwischen Variablen zu erkennen und Regressionstechniken zur Modellierung von Zusammenhängen anzuwenden.


✔️ Signifikanzteste für Unterschieds- und Zusammenhangshypothesen:
Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse in der Durchführung und Interpretation von statistischen Tests, um Hypothesen zu prüfen.



In diesem Kurs werden Sie umfassend mit Excel-Funktionen, PivotTables und leistungsstarken Excel Add-Ins vertraut gemacht. Sie erhalten Einblicke in die vielseitigen Möglichkeiten, die Excel für die statistische Analyse bietet, und lernen gleichzeitig die Grenzen des Programms kennen und behandeln und die Frage des methodisch Sinnvollen. Die praxisorientierte Herangehensweise stellt sicher, dass Sie nicht nur theoretisches Wissen erwerben, sondern auch konkrete Fähigkeiten entwickeln, um Ihre statistischen Analysen effizient und methodisch fundiert durchzuführen.

Voraussetzungen: Um optimal von diesem Kurs zu profitieren, sollten Sie bereits über gute Excel-Grundkenntnisse verfügen.
Hinweis: Bitte reichen Sie Ihre Wünsche oder Fragestellungen bzw. Probleme möglichst zwei Wochen vor Kursbeginn per E-Mail an Mandy Dünnhaupt: mandy.duennhaupt@hu-berlin.de ein




KI

A-KI001 - Lernplattform KI-Campus

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Der KI-Campus ist die Lernplattform für Künstliche Intelligenz mit vielen kostenlosen Online-Kursen, Videos, Podcasts und Tools zur Stärkung von KI-Kompetenzen.




mehr zum KI-Campus erfahren Sie hier: https://ki-campus.org/about
Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆



A-LI030 - **E-Learning**: ChatGPT Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


In diesem LinkedIn Learning-Kurs bietet Ihnen der E-Learning-Experte Timothy Meixner eine umfangreiche Einführung in das weltweit führende KI-Tool ChatGPT, seine zugrunde liegende Technologie und seine breiten Anwendungsmöglichkeiten. Nachdem Sie das theoretische Wissen verinnerlicht haben, werden Sie durch praktische Übungen lernen, ChatGPT effektiv einzusetzen: Dazu gehören das Erstellen und Bearbeiten von Texten, das Zusammenfassen von Inhalten, das Verfassen von Bewerbungsschreiben, sowie die Nutzung von ChatGPT als Bewerbungscoach und Nachhilfelehrer, interaktives Lernen, das Gestalten von Multiple-Choice-Quizzes und das Entwickeln von Inhalten für Social Media. Der Kurs bietet Ihnen außerdem eine Einführung in das spannende Thema „Prompt Engineering“ und zeigt Ihnen, wie Sie Anweisungen (Prompts) optimal formulieren. Dieser Videokurs wurde von Digitale Profis/Meixner & Ruof UG erstellt. Wir freuen uns, diesen Inhalt in unserer Bibliothek zu präsentieren.



Buchung:
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Hinweis zu LinkedIn Learning:
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A-LI031 - **E-Learning**: Prompt Engineering – Grundlagen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Je besser Sie die Eingaben für ChatGPT und vergleichbare generative KI-Systeme formulieren, desto besser sind letztendlich auch die Ergebnisse: Egal, ob Sie als Einsteiger:in mehr über die Möglichkeiten der natürlichen Sprachverarbeitung erfahren möchten, oder Entwickler:in sind, die/der die modernen APIs nutzen möchte, bietet dieser Kurs die passende Einführung. Sascha Wolter erklärt Ihnen, was große Sprachmodelle (LLM, steht für Large Language Model) sind und welche Probleme mit ihnen gelöst werden können.

Prompts – geschrieben von sogenannten Prompt Engineers – sind die Aufforderungen, mit denen Sie ChatGPT & Co mitteilen, was Sie erreichen möchten. Der Kurs vermittelt Ihnen die dafür notwendigen technischen, sprachlichen und manchmal an die Psychologie angelehnten Konzepte. Eigene Filme widmen sich dem Code Interpreter, den Custom Instructions – in dieser Form können Sie bewährte Prompts festhalten – oder auch Tipps zum effektiven Einsatz in der Bildgenerierung.





 


Buchung:
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EI001 - ChatGPT & Co: Ein Einstieg in die KI-Nutzung im Office

Frau Kaden

Digital Change Agent, Efficiency Trainer, Speaker, Facilitator

https://zeitgewinn-hamburg.de

Herr Westphal

Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
16.04.2026 bis 23.04.2026
donnerstags (16. + 23.04.)
10:00 - 12:00 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
02.07.2026 bis 09.07.2026
donnerstags (02. + 09.07)
10:00 - 12:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
01.10.2026 bis 08.10.2026
donnerstags (01. + 08.10.)
10:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Machen Sie ChatGPT in 2 x 2 Stunden zu Ihrem Co-Piloten im Büro


Kompakter Online‑Kurs für Mitarbeitende der Universitätsverwaltung ohne tiefergehende Vorerfahrung mit moderner KI. Ziel ist ein aktueller und praxisnaher Überblick, was KI heute - innerhalb des datenschutzrechlichen Rahmens - am Office-Arbeitsplatz leistet, wie sie in Arbeitsprozesse integriert werden kann und welche Chancen sowie Risiken damit verbunden sein können.

Die Teilnehmenden sehen ganz unterschiedliche KI-Einsatzmöglichkeiten und lernen ihre Rolle als Integratorinnen/Integratoren zwischen Tools und in Abläufen einzuschätzen. 

➡ Kerninhalte (ausgewählte Punkte)


- Nutzerzentrierte Perspektive im persönlichen KI‑Tool‑Ökosystem
- KI‑gestützte Prozessschritte und Praxisbeispiele mit verschiedenen Modalitäten (z.B. Text, Bild, Tabellen, Ton)
- Grundlegendes: spielerische Erfahrung der Funktionsweise von moderner KI, Analogie zur Einschätzung von KI-Ergebnissen, kurzer technologischer Rückblick
- Ganz einfache Prompt‑Anatomie und Bedeutung von Kontext; chatten mit Videos und Texten
- Vergleich verschiedener KI-Modelle, Kosten‑/Flexibilitätsaspekte
- Grenzen, Risiken und Compliance (Alignment, Bias, Zuverlässigkeit)
- ChatGPT für die eigene Arbeit nutzen, z.B.
  - Recherchieren und Vergleichen
  - Neue Fähigkeiten lernen
  - Unterstützung in der Erledigung der Korrespondenz
  - Inhaltliche Konzepte erstellen
  - Seminare und Veranstaltungen planen
  - Texte übersetzen, im Ton ändern, umformulieren


➡ Kursaufbau:


- Block 1 (2h): Einführung, Grundlagen, Demos.
- Block 2 (2h): Anwendung, Prompting, Praxisideen, Risiken & kurze Übungen.


Ziel: Die Teilnehmenden erhalten ein klares, anwendbares Verständnis für den Einsatz von KI in Verwaltungsabläufen und können erste Nutzungsideen entwickeln.


Kursempfehlung: Passend zu diesem Kurs gibt es noch einen Vertiefungskurs "EI002 Prompting like a Pro - Ein KI-Aufbaukurs"

WICHTIGER HINWEIS: Um am Kurs aktiv teilnehmen zu können, ist es von Vorteil wenn Sie sich bei einem Tool angemeldet haben. 
Sie können hier das HU eigene "ChatGPT" nutzen: ki-tools.hu-berlin.de/chat. Eine Übersicht aller KI-Tools der HU finden Sie hier: https://ki.cms.hu-berlin.de/de/ki-tools


Oder Sie können sich bei openai.com. einen Account anlegen. Für einen Account dort ist es notwendig, dass Sie eine Emailadresse* und eine Handynummer für den Verifikations-Code angeben! Bitte überlegen Sie sehr sorgsam, welche Informationen Sie hier angeben möchten. 

*Empfehlung: Nehmen Sie Abstand davon Ihre Arbeitsemail-Adresse zu verwenden.



EI002 - Prompting like a Pro - Ein KI-Aufbaukurs

Frau Kaden

Digital Change Agent, Efficiency Trainer, Speaker, Facilitator

https://zeitgewinn-hamburg.de

Herr Westphal

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
16.04.2026 bis 23.04.2026
donnerstags (16. + 23.04)
14:00 - 16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
02.07.2026 bis 09.07.2026
donnerstags (02. + 09.07.)
14:00 - 16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
01.10.2026 bis 08.10.2026
donnerstags (01. + 08.10)
14:00 - 16:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

💪 KI-Power für Ihre Arbeit: Praktische Techniken und Tools für smarteres Arbeiten 💪


Online‑Aufbaukurs für Anwenderinnen und Anwender mit erster Erfahrung im Umgang mit moderner KI. Ziel ist, die Fähigkeit zu entwickeln, präzise, reproduzierbare und wirkungsvolle Prompts zu formulieren sowie fortgeschrittene Prompting‑Techniken und technische Einschränkungen sicher zu nutzen — praxisnah mit Live‑Beispielen und Übungen.

➡ Inhalte & Lernziele:


• Kurzauffrischung relevanter Grundlagen: Nutzerrolle, Kontext im Browser und das persönliche KI‑Ökosystem.
• Detaillierte Anatomie eines Prompts: Bausteine, Zweck und Einflussfaktoren.
• Basis‑Prompting‑Regeln: Klarheit, Format, Beispiele, Constraints, iterative Verfeinerung.
• Zwei praxisorientierte Prompt‑Frameworks als sofort nutzbare Vorlagen.
• Fortgeschrittene Techniken: inverted prompting, meta‑prompting, zero/one/few‑shot‑Strategien, Deep Research u.ä.
• Technische Grundlagen: Wie KI kontextbezogen und kreativ antwortet; Grenzen des Umfangs von Kontext und Antworten.
• Arbeiten mit großen Dokumentenbeständen
• Hands‑on: Live‑Demos, gemeinsame Prompt‑Optimierung und kurze Übungen zur direkten Anwendung.


➡ Aufbau:


• Block 1 (2h): Auffrischung, Prompt‑Anatomie, Grundregeln, erstes Framework + Live‑Beispiele.
• Block 2 (2h): Zweites Framework, fortgeschrittene Techniken, Umgang mit großen Dokumenten/technischen Limits, praxisnahe Übungen

Ziele: Die Teilnehmenden verlassen den Kurs mit zwei sofort anwendbaren Prompt‑Frameworks, erweiterten Techniken zur Qualitätssicherung von KI‑Antworten und konkreten Workflows für den Umgang mit umfangreichen Informationsbeständen.



Voraussetzungen

Erfahrung im Umgang mit KI‑Tools wird erwartet; idealerweise als Vorbereitung der Einstiegskurs „EI001 ChatGPT & Co: Ein Einstieg in KI‑Nutzung im Office".


Um am Kurs aktiv teilnehmen zu können, ist es von Vorteil wenn Sie sich bei einem Tool angemeldet haben. 
Sie können hier auch das HU eigene "ChatGPT" nutzen: ki-tools.hu-berlin.de/chat. Eine Übersicht aller KI-Tools der HU finden Sie hier: https://ki.cms.hu-berlin.de/de/ki-tools



EZ005 - Effiziente Content-Produktion: KI-Strategien für Ihr Marketing

Frau Wolffwww.constanzewolff.de
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
11.05.2026
Montag
10:00 - 16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
20.10.2026
Dienstag
10:00 - 16:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

🚀Ihr Content-Raketenstart mit KI: Effizient, kreativ und erfolgreich! 🚀


In der heutigen Kommunikationslandschaft ist es unerlässlich, ständig neue Inhalte zu produzieren – von Social-Media-Posts über Blog-Beiträge und Pressemitteilungen bis hin zu vielfältigen Konzepten. Künstliche Intelligenz kann die Produktion dieser Inhalte erheblich erleichtern. Doch welche Tools sind die richtigen, wie kann man die KI effektiv einsetzen und wie erzielt man brauchbare Ergebnisse?

In diesem Kurs erhalten Sie einen Überblick über die Tool-Landschaft für die Produktion von Text, Bild, Audio und Video und lernen die Kunst des Promptens. Anhand konkreter Anwendungsfälle lernen Sie relevante Workflows für die Content-Produktion kennen und stellen die neu erworbenen Kenntnisse in praktischen Übungen direkt auf die Probe.

Nach dem Seminar wissen Sie …
• was Generative KI ist, was sie kann und wo ihre Grenzen liegen
• bei welchen Kommunikationsaufgaben KI Sie unterstützen kann
• welche wenigen Tools für die Produktion Ihres individuellen Contents genügen
• wie Sie die KI so briefen, dass sie in Ihrem Stil kommuniziert und keine alternativen Fakten erfindet
• welche Schritte Sie direkt am nächsten Tag gehen werden, um Ihre Kommunikation auf das nächste Level zu heben

Zielgruppe
• Personen, die KI bereits ausprobiert haben, aber mit den Ergebnissen unzufrieden sind
• Menschen, die die Möglichkeiten der Künstlichen Intelligenz kennenlernen und KI-Tools in ihre Content-Produktion integrieren möchten

Voraussetzungen
• Anmeldung zu mindestens einem Text- und einem Bild-Tool (kostenlose Version genügt)

Eine Übersicht der an der HU verfügbaren Tools finden Sie hier: https://ki.cms.hu-berlin.de/de/ki-tools



Datenmanagementsysteme

A-LI004 - **E-Learning**: Excel-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie Microsoft Excel. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Begegnung mit der Tabellenkalkulation bis zur sicheren Beherrschung fortgeschrittener Aufgaben. Er richtet sich an Anwender in den Bereichen Administration, Vertrieb, Marketing und Finanzen, die solide bis sehr gute Kenntnisse bei der Datenaufbereitung und Datenauswertung in Excel benötigen.


- Lernen Sie die Berechnungsmöglichkeiten in Excel mittels Formeln und Funktionen.
- Meistern Sie die verschiedenen Techniken der Datenaufbereitung und Datenanalyse.
- Nutzen Sie Pivot-Tabellen und Power Query.

Der Lernpfad "Excel-Expert:in werden" besteht aus 7 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 4 Std. 20 Min
Meistern Sie die Grundlagen der beliebtesten und verbreitetsten Bürosoftware und erwerben Sie mit den Anleitungen und Übungen aus diesem Kurs Souveränität im Umgang mit Excel.
➡ Zum Kurs: "Excel Grundkurs"


2. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie Formeln zur Berechnung und lernen Sie an konkreten Praxisbeispielen die 60 wichtigsten Excel-Funktionen kennen, die Sie bei Ihren Berechnungen und Auswertungen unterstützen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


3. Excel: Pivot-Tabellen (365/2019) - ca. 3 Std. 50 Min
Erstellen Sie effizient und schnell PivotTables und PivotCharts, um Ihre Daten bequem auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Pivot-Tabellen (365/2019)"


4. Excel: Datenanalyse (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie die umfangreichen Möglichkeiten von Excel, um Ihre Datenlisten nach allen Regeln der Kunst auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datenanalyse"


5. Excel: Bereiche und Namen (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie Namen und Bereiche für mehr Übersicht in Ihren Excel-Dateien. Sie lernen den praktischen Umgang mit Bereichen, Sie rechnen mit Bereichen und nutzen Formeln für Bereiche.
➡ Zum Kurs: "Excel: Bereiche und Namen"


6. Excel: Intelligente Tabellen - ca.2 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Intelligente Tabellen"


7. Excel: Daten abrufen und transformieren (Power Query; 365/2019) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Daten abrufen und transformieren"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI019 - **E-Learning**: Access-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Werden Sie zum Microsoft Access-Experten. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Beschäftigung mit diesem Datenbanksystem bis zur einer soliden Beherrschung von Access. Dabei geht es weniger um die ausführliche Beschäftigung mit dem Datenbankentwurf, sondern um die praktische Nutzung von Tabellen, Abfragen, Formularen und Berichten in Access.


- Entdecken Sie die leistungsstarken Möglichkeiten von Microsoft Access.
- Erfahren Sie, wie Sie eine Datenbank von Beginn an richtig aufbauen.
- Beherrschen Sie Tabellen, Abfragen, Formulare und Berichte.

Der Lernpfad "Access-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Access Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 6,5 Std.
"Lernen Sie, schnell und effizient mit Access zu arbeiten. In Access ist zwar vieles leicht verständlich, aber eben nicht selbsterklärend. Und bei relationalen Datenbanken wie Access können Sie leider nicht mal eben so drauflosarbeiten. Am Beispiel einer fiktiven Pizzeria zeigt Ihnen Lorenz Hölscher von Tabellen über Abfragen, Formulare und Berichte alles, was Sie für die Arbeit mit Access-Datenbanken wissen müssen. Schritt für Schritt lernen Sie hier den richtigen Aufbau einer Datenbank von Grund auf kennen.
➡ Zum Kurs: "Access Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 3 Std.
Die Tabellen sind die Basis einer jeden Access-Datenbank, denn Sie repräsentieren das zugrunde liegende Datenmodell. Lorenz Hölscher richtet sich in diesem Videokurs an Access-Nutzer, die bereits über grundlegende Access-Kenntnisse verfügen und nun tiefer in die Arbeit mit Tabellen einsteigen möchten. Sie lernen, wie Sie basierend auf einem Datenmodell die einzelnen Tabellen korrekt anlegen und die geeigneten Datentypen verwenden. Sie erfahren, wie Sie die Datenbank mithilfe von Indizes optimieren. Anschließend geht es um die verschiedenen Möglichkeiten, die Tabellen geschickt miteinander zu verknüpfen, von einfachen 1:n-Beziehungen bis hin zu komplizierteren m:n-Beziehungen.
➡ Zum Kurs: "Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019)"


3. Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std.
Während Sie in Ihrer Access-Datenbank die Daten in Tabellen speichern, nutzen Sie Auswahlabfragen als ersten Schritt bei der Weiterverarbeitung der vorhandenen Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs, wie Sie Auswahlabfragen beispielweise dazu nutzen können, Berechnungen durchzuführen, Daten zu filtern, logische Verknüpfungen herzustellen, Daten zu sortieren oder Gruppierungen herzustellen. Dazu erläutert er auch die Verbindung von Abfragen über Inner Join, Outer Join und Kreuzabfragen. Schließlich erfahren Sie, wie Sie Duplikate finden, Parameterabfragen nutzen und mit Union-Abfragen Daten aus unterschiedlichen Quellen zusammenführen.
➡ Zum Kurs: "Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


4. Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 1,5 Std.
Auswahlabfragen kennen Sie sicherlich und nutzen Sie, um Daten zu filtern, zu sortieren, zu gruppieren oder zu berechnen. Aktionsabfragen hingegen schreiben neue Daten in die Datenbank oder verändern bestehende Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs die vier verschiedenen Typen von Aktionsabfragen: Tabellenerstellungsabfragen, Anfügeabfragen, Aktualisierungsabfragen und Löschabfragen. Sie sehen an praktischen, nachvollziehbaren Beispielen, wie sich damit typische Datenbankaufgaben lösen lassen.
➡ Zum Kurs: "Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


5. Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Formulare sind das Schaufenster Ihrer Datenbank. Hier geben die Benutzer die Daten ein. Lernen Sie in diesem Videokurs die Techniken, mit denen Sie die Formulare optimal für Ihre Nutzer gestalten können. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen zunächst, wie Sie mit wenigen Klicks ein Standardformular erstellen. Nach und nach erforschen Sie dann Möglichkeiten zur Perfektionierung – seien es individuell gestaltete Steuerelemente oder ganz spezielle Formulartypen. Schließlich lernen Sie, wie Sie mit Haupt- und Unterformular arbeiten können und entdecken weitere Spezialitäten.
➡ Zum Kurs: "Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019)"


6. Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std. 
Um die Daten aus Ihrer Access-Datenbank ganz individuell auszugeben, sind Berichte häufig das geeignete Werkzeug. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Video-Kurs zunächst, wie Sie schnell einfache Berichte erstellen. Anschließend verfeinern Sie diese Berichte immer mehr. Sie lernen, wie Sie die bedingte Formatierung einsetzen, laufende Summen bilden und Inhalte mehrspaltig gestalten. Außerdem erfahren Sie beispielsweise, wie Sie Unterberichte einbetten und die Berichtsinhalte nach berechneten Feldern gruppieren. Lernen Sie in diesem Kurs alles, um effizient perfekte Berichte zu gestalten.
➡ Zum Kurs: "Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019)"


 



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


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Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI020 - **E-Learning:** XML Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Dieser LinkedIn Learning Kurs richtet sich Mitarbeiter in Redaktionen, Verlagen, Setzereien oder einfach nur interessierte Nutzer, für die das Thema XML neu ist und die sich in kurzer Zeit ein breites und umfassendes Wissen aneignen wollen. Sie erfahren, welche Eigenschaften XML so robust und vielseitig machen und warum es sich so lange durchsetzen konnte. Schritt für Schritt lernen Sie, wie Sie mit XML Textinhalte sicher übergeben und archivieren können, was wohlgeformtes und valides XML unterscheidet, welche Rollen XPath und JSON spielen und wie Sie XML in die unterschiedlichsten Anwendungen integrieren.





 


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EG001 - Einführung in die SQL-Datenbanken

Herr Hüllewww.huelle.net
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
27.04.2026 bis 08.05.2026
Mo./Di. (27./28.04.) + Mo./Di. (04./05.) + Fr. (08.05.)
09:30 - 12:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
09.11.2026 bis 20.11.2026
Mo./Di. (09./10.) + Mo./Di. (16./17.) + Fr. (20.)
09:30 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Einführung in die Welt der SQL-Datenbanken


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Daten und erfahren Sie, wie große Datenmengen effizient verwaltet und ausgewertet werden können! In diesem Kurs lernen Sie die Grundlagen der mächtigen Sprache SQL kennen – das Werkzeug, mit dem Datenbanken auf der ganzen Welt organisiert, verwaltet und durchsucht werden.

Anhand praxisnaher Beispiele zeigen wir Ihnen, wie Sie gezielte Abfragen auf bestehende Daten durchführen und wertvolle Erkenntnisse gewinnen können. Erlernen Sie die Grundlagen der relationalen Datenbanken und warum sie die Basis moderner Datenverarbeitung bildet. Dieser Kurs bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, sich grundlegendes Wissen über Datenbanken anzueignen und erste Schritte in die Welt der Datenanalyse zu gehen.

➡ Inhalt:


📚 Grundlagen der SQL-Programmiersprache:
Erlernen Sie die Grundlagen von SQL, um Datenbanken zu erstellen, zu verwalten und Informationen effektiv abzurufen.


🔍 Erstellung von Datenbankabfragen:
Verstehen Sie, wie Sie mithilfe von SQL-Abfragen relevante Daten extrahieren und bearbeiten können, um zielgerichtete Ergebnisse zu erzielen.


📊 Analyse von Daten:
Nutzen Sie SQL, um Datenmuster zu identifizieren, Trends zu erkennen und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.


🗂️ Grundlagen der relationalen Datenbanken:
Erfahren Sie mehr über die theoretischen Konzepte hinter relationalen Datenbanken und wie diese für die Organisation und Strukturierung von Daten genutzt werden.


Starten Sie jetzt – machen Sie den ersten Schritt in eine Zukunft voller Daten!

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG002 - Datenbankerstellung mit MS Access

Frau Dipl.-Ing. MicheelDozentin für
EDV-Training & Webdesign
www.micheel-web.de

Do./Fr. (24./25.) + Mo. (28.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.24.09.2026 bis 28.09.2026
09:30 - 15:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E

Von Datenchaos zu Datenzauber: MS Access für Einsteiger


Tauchen Sie ein in die Welt von MS Access und entdecken Sie, wie Sie die Datenflut mühelos bändigen können!
Stellen Sie sich vor, Sie könnten Ihre Daten nicht nur sicher und strukturiert verwalten, sondern auch mit wenigen Klicks gezielte Informationen abrufen, mühelos Berichte erstellen und Daten elegant zwischen verschiedenen Programmen austauschen. Mit diesem MS Access-Kurs lernen Sie genau das – und das Beste daran: Sie benötigen keinerlei Programmierkenntnisse! Ob für den Büroalltag oder andere Projekte, dieser Kurs zeigt Ihnen, wie Sie mit MS Access effizient und einfach Datenbanken anlegen, pflegen und nutzen. Machen Sie den nächsten Schritt in Richtung einer smarteren Datenverwaltung und melden Sie sich jetzt an!

➡ Inhalt:


- Einführung in das Datenbankprogramm MS Access
- Planung und Anlegen einer Datenbank
- Tabellen mit der Entwurfsansicht erstellen
- Typische Felddatentypen und -eigenschaften einsetzen
- Beziehungen zwischen den Tabellen herstellen
- Die referenzielle Integrität definieren
- Daten in Tabellen eingeben (Nachschlagelisten nutzen)
- Daten aus MS Excel importieren
- Abfragen über den Abfrageentwurf entwickeln
- Daten nach MS Word und MS Excel exportieren
- Formulare erzeugen und anpassen
- Berichte erzeugen und anpassen


Hinweis: MS Excel Grundkenntnisse von Vorteil




EG004 - ACCESS Workshop zu Abfragetechniken

Vertiefungskurs
Frau Schwedwww.Schwed.org
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.29.04.2026
09:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Abfrage-Meister:
Vom Datenchaos zur Datenhoheit mit Access


In diesem Online-Workshop geht es um die effiziente Auswertung und Zusammenfassung von Datenbeständen mit Hilfe von Access-Abfragen. Sie erlernen spezielle Abfragetechniken, um Datensätze zu analysieren und weiterzuverarbeiten. Anhand praktischer Beispiele werden die Inhalte erarbeitet. Die Teilnehmenden können gerne konkrete Fragestellungen mitbringen.

➡ Inhalt


- Selektion von Datensätzen mit Auswahlabfragen: Abfrage-Kriterien, Sortiermöglichkeiten
- Berechnungen in Abfragen
- Gruppierte Abfragen erstellen (Zusammenfassungen)
- Parameterabfragen
- Union-Abfragen
- Aktionsabfragen: Tabellenerstellungs-, Aktualisierungs-, Anfüge-, Löschabfragen
- Fragen der Teilnehmenden


Voraussetzungen: Kenntnisse der Inhalte des EG003 Access-Grundlagen-Seminar



EG006 - Einführung in Python als Programmiersprache

Herr Hüllewww.huelle.net
Mo./Di. (07./08.) + Fr (11.) + Mo./Di. (14./15.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.07.09.2026 bis 15.09.2026
09:30 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Ihre ersten Schritte in der Welt des Codings


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Programmierung und entdecken Sie die Vielseitigkeit von Python, einer der führenden und benutzerfreundlichsten Programmiersprachen. Der Kurs bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre ersten Schritte in der Welt des Coding zu machen.

➡ Inhalt:


1. Überblick über Python als Programmiersprache
Erhalten Sie einen grundlegenden Einblick in Python und seine Anwendungsbereiche. Die Kursleitung zeigt Ihnen, warum Python eine beliebte Wahl für Entwickler auf der ganzen Welt ist.


2. Die Arbeitsumgebung: Anaconda und Spyder
Lernen Sie die leistungsfähigen Entwicklungsumgebungen Anaconda und Spyder kennen, die Ihnen das Programmieren in Python erleichtern.


3. Elemente von Python
Erforschen Sie die wichtigen Bausteine der Sprache, darunter:
- Verschiedene Datentypen wie Strings, Listen, Dictionaries und mehr
- Kontrollstrukturen wie Sprünge und Schleifen, um die Ausführung von Code zu steuern.
- Funktionen und Objekte, um Ihren Code effizienter zu gestalten und wiederverwendbare Lösungen zu entwickeln.


4. Erweiterungen von Python
Entdecken Sie die spannenden Möglichkeiten, die Python bietet, um numerische Berechnungen durchzuführen und eindrucksvolle Grafiken zu erstellen. Tauchen Sie ein in die Welt der Datenvisualisierung und lassen Sie Ihre Daten zum Leben erwachen.


5. Grafische Benutzeroberflächen mit Tk/Tcl
Entdecken Sie die Welt der grafischen Benutzeroberflächen und lernen Sie, wie Sie mit Tkinter, dem Python-Modul für GUI-Programmierung, interaktive Anwendungen erstellen können.



Dieser Kurs richtet sich sowohl an Anfänger:innen, die noch nie programmiert haben, als auch an Teilnehmende mit geringen Vorkenntnissen. Unsere erfahrene Kursleitung begleitet Sie Schritt für Schritt durch die Inhalte und steht Ihnen jederzeit für Fragen zur Verfügung.

Nach Abschluss des Kurses werden Sie in der Lage sein, kleine Programme zu schreiben, Daten zu verarbeiten und grundlegende numerische Berechnungen durchzuführen. Sie werden das Handwerkszeug haben, eigene Projekte zu starten und Ihre neuen Fähigkeiten in verschiedenen Anwendungsbereichen zum Einsatz zu bringen.

Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG007 - Data Science mit Python

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (05./06.) + Mo./Di. (12./13.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.05.10.2026 bis 13.10.2026
13:00 Uhr -16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Maschinen lernen lassen – und selbst schlauer werden!


Dieser Kurs bietet eine praxisorientierte Einführung in das Machine Learning mit Python. Die Teilnehmenden lernen, Daten zu analysieren, Modelle zu entwickeln und Machine-Learning-Algorithmen anzuwenden.

➡ Inhalt:


1. Grundlagen & Werkzeuge
- Einführung in NumPy, Pandas, Statsmodels und Scikit-learn
- Datenverarbeitung und -analyse mit Python


2. Datenvisualisierung & interaktive Grafiken
- Darstellung von Daten mit Matplotlib und Seaborn
- Interaktive Visualisierungen mit Plotly


3. Klassische Statistik & Regressionsmodelle
- Einführung in statistische Konzepte
- Lineare Regression: Modellierung kontinuierlicher Zusammenhänge
- Logistische Regression: Klassifikationsprobleme lösen


4. Machine Learning-Methoden
- k-Nearest Neighbors (kNN): Klassifikation und Regression
- Baumverfahren: Entscheidungsbäume und Random Forest
- Neuronale Netze: Einführung in künstliche neuronale Netzwerke


5. Zeitreihenanalyse
- Analyse und Prognose zeitabhängiger Daten
- Modellierung von Trends und saisonalen Mustern


Zielgruppe: Personen mit guten Grundkenntnissen in Python und Statistik, die Machine Learning verstehen und anwenden möchten.


Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG008 - OpenProject - Sprechstunde des CMS

Dozententeam
Jeden letzten Freitag des Monats
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
ab 11 Uhr
Zoom-Link ist in der Kursbeschreibung

Hinweis auf die Sprechstunde des CMS!
- Eine Anmeldung ist NICHT erforderlich -



OpenProject hat sich mittlerweile erfolgreich an der HU als Werkzeug für Projektmanagement etabliert. Um den Nutzer:innen eine noch bessere Unterstützung zu bieten, wird ab sofort eine regelmäßige Sprechstunde angeboten. Hier haben alle Teilnehmenden die Möglichkeit, sich offen über ihre Erfahrungen, Probleme und Best Practices bei der Projektorganisation mit OpenProject auszutauschen, sich zu vernetzen und in persönlichen Beratungssitzungen individuelle Unterstützung zu erhalten.

Zu Beginn jeder Sprechstunde wird es zudem eine Kurzvorstellung von neuen oder besonderen Funktionen von OpenProject geben, um den Austausch zu erleichtern. Zusätzlich können Nutzer:innen selbst ein Szenario, eine Herausforderung oder eine Umsetzung kurz präsentieren, um diese gemeinsam besprechen zu können.

Auf einen Blick

Termin: jeden letzten Freitag des Monats um 11 Uhr (Start: 26.5.2023)


Ort: https://hu-berlin.zoom.us/j/65343099265 (Meeting-ID: 653 4309 9265)



Eine Anmeldung ist nicht erforderlich.

Themen
- Kurzvorstellungen einzelner OpenProject-Funktionen
- Projekt-Organisationsmöglichkeiten in OpenProject
- Herausforderungen und Probleme rund um die Nutzung von OpenProject für das Projektmanagement.
- Erfahrungsaustausch zum Einsatz der verschiedenen OpenProject-Module (Boards, Teamplaner, Kalender etc.)
- individuelle Beratung zu OpenProject-Problemen in Break-Out-Sessions



Präsentieren

A-LI013 - **E-Learning:** Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Videokonferenzen und Onlinebesprechungen – virtueller Zusammenkünfte werden immer populärer. In diesem Lernpfad erlernen Sie die unterschiedlichen Aspekte für erfolgreiche virtuelle Meetings. Sie erfahren, wie Sie souverän vor der Kamera auftreten, wie Sie mit digitaler Rhetorik überzeugen und welche Moderationstechniken in diesen Besprechungsformen besonders gut funktionieren. Anschließend beschäftigen Sie sich mit den technischen Aspekten von Videokonferenzen.
- Glänzen Sie in der Videokonferenz durch gute Vorbereitung und professionelle Ausstrahlung.
- Führen Sie Webinare oder Online-Präsentationen erfolgreich durch.
- Bereiten Sie sich inhaltlich und technisch auf das Onlinemeeting vor.

Der Lernpfad "Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. In der Videokonferenz souverän auftreten - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz souverän auftreten"


2. In der Videokonferenz überzeugen - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz überzeugen"


3. Videokonferenzen moderieren - ca. 50 Min.
Machen Sie Ihre Onlinebesprechungen zu interaktiven, interessanten und inspirierenden Meetings, indem Sie sich zielgerichtet vorbereiten und die Besonderheiten dieses Formats berücksichtigen.
➡ Zum Kurs: "Videokonferenzen moderieren"


4. Technik-Setup für Videokonferenzen - ca. 20 Min.
Meistern Sie Licht, Kamera und Ton und wählen Sie die richtige Software, um die technischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Videokonferenz zu schaffen.
➡ Zum Kurs: "Technik-Setup für Videokonferenzen"


5. Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse - ca. 2 Std. 45 Min.
Führen Sie Onlinebesprechungen durch und nutzen Sie dazu die praktischen Besprechungswerkzeuge in Microsoft Teams. Erfahren Sie zudem, wie Sie Webinare oder Veranstaltungen online übertragen.
➡ Zum Kurs: "Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse"


6. Zoom Grundkurs - ca. 1 Std. 20 Min.
Werden Sie ein souveräner Zoom-Nutzer und lernen Sie die vielfältige Funktionalität der beliebten Videokonferenzsoftware kennen und schätzen.
➡ Zum Kurs: "Zoom Grundkurs"



Buchung:
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CMS-MOC - Videos in Moodle – Opencast

Dozententeam
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Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
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Bitte nutzen Sie den Link im Text

Opencast ist die Videomanagement-Lösung für die digitale Lehr- und Lernlandschaft der HU und wird als Moodle-Plugin betrieben. Lehrende können Videomaterial mit dem Moodle-Plugin direkt in ihre Kurse einbinden und dort für die Kursteilnehmer:innen hinterlegen. Die Videos werden direkt in Moodle abgespielt, ein vorheriger Download ist nicht mehr nötig. Der Streaming-Player gewährleistet, dass Urheber die Kontrolle über ihre Inhalte behalten.

Erfahren Sie hier mehr zum Thema OpenCast an der HU:
https://www.digitale-lehre.hu-berlin.de/de/lehr-und-lernlandschaft/videomanagement-in-moodle-opencast

Oder absolvieren Sie hier einen Moodle Selbstlernkurs zum Thema:





EP002 - Camtasia - Lernvideos

Dozententeam
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Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
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Bitte nutzen Sie den Link im Text
Mit Camtasia sind Video- und Audioaufzeichnungen von vortragenden Personen und/oder Bildschirminhalten wie beispielsweise PowerPoint-Präsentationen möglich. Zusätzlich bietet das Programm einen umfangreichen Videoeditor zur Nachbearbeitung des Screencasts.

Das Programm eignet sich daher gut für das Erstellen längerer Videos und Aufzeichnungen.

Die Campus-Lizenz wurde für drei Jahre (03/2023-2025) beschafft und kann von HU-Beschäftigten aus Wissenschaft, Forschung und Lehre auch im Home Use verwendet werden. Studierende und Beschäftigte aus Verwaltung und Zentraleinrichtungen sind von der Nutzung ausgeschlossen.

Den notwendigen Lizenzkey können Sie über den IT-Verantwortlichen Ihrer Einrichtung beziehen.

Wenn Sie Camtasia das erste Mal starten, wird Ihnen ein Einführungsvideo gezeigt. Darüber hinaus bietet das Unternehmen TechSmith auf seiner Webseite mehrere etwa 5-minütige Videoanleitungen an, die dem Nutzer den Umgang mit der Software näherbringen sollen. Sie finden diese Tutorials unter der Adresse



Unsere Empfehlung auf den Webseiten von Techsmith für den ersten Einstieg:
1. Aufnehmen, bearbeiten, weitergeben
2. Grundlagen der Videobearbeitung
3. Arbeiten auf der Leinwand
4. Audiobearbeitung
5. Export und Weitergabe



EP003 - Live Webinar Einführung in Camtasia – Ihr erstes Video

Dozententeam
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Sie möchten eigene Videos mit Camtasia erstellen, sind sich aber nicht ganz sicher wie?
Dann ist dieses kostenlose Webinar genau das Richtige für Sie. Lernen Sie Camtasia 2020 kennen und lassen Sie sich von professionellen Trainern zeigen, wie Sie selber effizient mit der Software arbeiten können.

Die Themen des Webinars:
• Die erste Aufnahme mit dem Camtasia Recorder
• Videobearbeitung mit Camtasia - Grundlagen und Bedienung
• Einsatz von Intros, Zoom, Verhaltens- und weiteren Effekten für bessere Videos
• Produktion des erstellten Videos

Der Einführung folgt eine offene Fragerunde für alle Teilnehmer:innen.
Bitte klicken Sie auf das jeweilige Datum, um sich kostenlos zu registrieren, oder schauen Sie sich eine Aufzeichnung im nächsten Abschnitt an.



Hinweis: Bitte melden Sie sich direkt unter dem Link an! Eine Anmeldung über BWb ist nicht möglich.



EP004 - Grundstruktur und Präsentationsaufbau in PowerPoint

Herr Wegelwww.powerpoint-kurs.de
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Entfesseln Sie das Potenzial Ihrer Präsentationen


Wünschen Sie sich, dass Ihre Präsentationen nicht nur informativ, sondern auch spannend und einprägsam sind? Dann ist dieser Kurs genau das Richtige für Sie! Erlernen Sie die Geheimnisse erfolgreicher Präsentationen und verwandeln Sie Ihre Folien in echte Hingucker.

➡ Grundlagen:


• Was macht eine erfolgreiche Präsentation aus?
• Optimale Darstellung (positive und negative Beispiele einer Folie)
• 10 typischen Fehler einer Präsentation
• 7 einfache Schritte zur perfekten Folie
• Eine Folie ist kein „Wohnzimmer“ - weniger ist mehr.


➡ Visualisierungstechniken und PowerPoint Instrumente:


• Texte gestalten
• Verwenden von Nummerierungen und Aufzählungen
• Objekte gestalten und Icons selber erstellen
• SmartArt auf eine smarte Art

Natürlich wird, wie immer, nicht an Tipps und Tricks sowie praktischen Übungen gespart, um PowerPoint effektiver zu nutzen.


Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.
Zu diesem Kurs empfehlen wir Ihnen die vorherige Teilnahme an den folgenden Kurse dieser Reihe:
EP005 - Multimedia und deren Einsatz in PowerPoint
EP006 - Neue PowerPoint Funktionen und Tipps und Tricks
EP007 - Präsentieren wie ein Profi - Wie präsentiere ich gut?



EP005 - Multimedia und deren Einsatz in PowerPoint

Online-Kurs
Herr Wegelwww.powerpoint-kurs.de
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.12.10.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Mit Multimedia-Techniken zur unvergesslichen Präsentation


Stellen Sie sich vor, Ihre Präsentationen fesseln Ihr Publikum nicht nur mit Inhalt, sondern auch durch eindrucksvolle visuelle und akustische Effekte. In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie PowerPoint nicht nur als Werkzeug für Ihre Folien nutzen, sondern als Plattform für kreative und wirkungsvolle Präsentationen.
Machen Sie so Ihre Präsentationen zum Highlight jeder Veranstaltung! Verwandeln Sie trockene Fakten in spannende Erlebnisse und hinterlassen Sie einen bleibenden Eindruck bei Ihrem Publikum. 

➡ Inhalt:


• Bilder bearbeiten? Wer braucht schon Photoshop! 
• Animation und Folienübergänge 
• Tabellen erstellen 
• Diagramme erstellen 
• Kombinationsmöglichkeiten der einzelnen Elemente
• Arbeiten mit Hyperlinks
• Musik und Video einbinden
• Audioaufnahmen mit PowerPoint
• Screenshots machen und Bildschirmaufzeichnung
• Diktier-Funktion

Natürlich wird, wie immer, nicht an Tipps und Tricks sowie praktischen Übungen gespart, um PowerPoint effektiver zu nutzen.


Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

Zu diesem Kurs empfehlen wir Ihnen die vorherige Teilnahme an den folgenden Kurse dieser Reihe:
EP004 - Grundstruktur und Präsentationsaufbau
EP006 - Neue PowerPoint Funktionen und Tipps und Tricks
EP007 - Präsentieren wie ein Profi - Wie präsentiere ich gut?



EP006 - Neue PowerPoint Funktionen sowie Tipps und Tricks

Online-Kurs
Herr Wegelwww.powerpoint-kurs.de
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.14.10.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

PowerPoint: Präsentationen auf neuem Niveau


Entdecken Sie die neuesten Funktionen von PowerPoint und bringen Sie Ihre Präsentationstechniken auf den neuesten Stand! In diesem Kurs tauchen Sie tief in die innovativen Werkzeuge ein, die Ihre Slides zum Leben erwecken.

➡ Neue PowerPoint Funktionen:


Morph Funktion: Erzeugen Sie nahtlose Übergänge zwischen Folien.
Zoom Funktion: Gestalten Sie interaktive und dynamische Präsentationen.
3D Elemente: Fügen Sie beeindruckende 3D-Modelle hinzu.
Piktogramme und Vektorgrafiken: Nutzen Sie moderne Icons und bearbeiten Sie SVG-Dateien direkt in PowerPoint.
Digitale Freihandeingabe: Zeichnen und schreiben Sie direkt auf Ihren Folien.


➡ Tipps und Tricks für die tägliche Arbeit:


Kostenfreie und hilfreiche Quellen: Finden Sie die besten Ressourcen für Ihre Präsentationen.
PowerPoint Add-Ins: Sparen Sie Zeit mit praktischen Erweiterungen.
Format übertragen: Vereinfachen Sie die Gestaltung Ihrer Slides.
Ebenenmanagement: Arbeiten Sie effizient mit Vorder- und Hintergründen.
Sortierungsansicht und Screenshots: Optimieren Sie Ihre Folienorganisation und Präsentation.
Alte Inhalte: Nutzen Sie vorhandene Materialien effektiv.
Tastenkombinationen und mehr: Erlernen Sie die Tricks, die Ihren Workflow beschleunigen.


Tauchen Sie ein in die Welt der modernen Präsentationstechniken und lassen Sie sich inspirieren. Mit den richtigen Tools und Kniffen machen Sie Ihre nächste PowerPoint-Präsentation zu einem echten Highlight.

Hinweis:
Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

Zu diesem Kurs empfehlen wir Ihnen die vorherige Teilnahme an den folgenden Kurse dieser Reihe:
EP004 - Grundstruktur und Präsentationsaufbau
EP005 - Multimedia und deren Einsatz in PowerPoint
EP007 - Präsentieren wie ein Profi - Wie präsentiere ich gut?



EP007 - Präsentieren wie ein Profi - Wie präsentiere ich gut?

Herr Wegelwww.powerpoint-kurs.de
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.10.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Fesselnde Inhalte und überzeugende Argumente


Möchten Sie Ihre Präsentationsfähigkeiten auf ein neues Level heben und Ihr Publikum von Anfang bis Ende fesseln?
In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie Ihre Präsentationen wirkungsvoll beginnen und klar strukturieren, um die Aufmerksamkeit Ihrer Zuhörenden zu gewinnen. Zudem erfahren Sie, wie Sie Ihre Präsentationen dann mit einem starken Schluss überzeugend beenden. Dieser Kurs bietet Ihnen praxisnahe Beispiele und hilfreiche Tipps, damit Ihre nächsten Präsentationen nicht nur informativ, sondern auch inspirierend und unvergesslich werden.

➡ Inhalt:


- Präsentation wirksam beginnen
- Einführung in die Strukturierung von Präsentationen mit PowerPoint
- Top-down-Kommunikation unter Anwendung von Pyramidenprinzip
- Pyramidale Kommunikationsprinzipien vs. Wissenschaftlicher Trichter
- Storytelling und Dramaturgie mit Praxisbeispielen
- Unterschied zwischen Vorteil und Nutzen (Aufbau von Argumentationsketten)
- 15 Möglichkeiten eine Botschaft bei Präsentationen emotional zu verstärken
- Präsentation wirksam beenden


 




EP008 - Canva: Design für Nicht-Designer

Frau Frischhttps://elisabeth-frisch.com/
Mittwoch
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
15.04.2026
09:00 -12:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
11.11.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Entdecken Sie die Welt von Canva - Ihr kreatives Werkzeug für beeindruckende Designs


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt von Canva und entdecken Sie, wie einfach es sein kann, atemberaubende Designs zu erstellen! Ob Sie eindrucksvolle Social Media Posts, einprägsame Flyer oder andere kreative Projekte gestalten möchten – Canva bietet Ihnen die perfekten Werkzeuge dafür.

Lassen Sie Ihrer Kreativität freien Lauf und lernen Sie, wie Sie Canva für verschiedene Anwendungen einsetzen können. Unser Kurs macht Sie zum Designprofi und hilft Ihnen, Ihre Ideen visuell zum Leben zu erwecken.

➡ Inhalt:


- Einrichten Ihres Canva Accounts
- Designvorlagen auswählen
- Übersicht aller Funktionen
- Layoutvorlagen nutzen und individualisieren
- Anwendungsmöglichkeiten von Canva (Social Media, Flyer Gestaltung etc.)


Natürlich wird, wie immer, nicht an Tipps & Tricks gespart, um Canva effektiver zu nutzen!



EP009 - Von PowerPoint zu Canva – Präsentationen neu gedacht!

Frau Frischhttps://elisabeth-frisch.com/
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.18.11.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Lernen Sie, wie Sie mit Canva professionelle Präsentationen erstellen – schnell, einfach und flexibel!


Canva revolutioniert die Art und Weise, wie Präsentationen gestaltet und präsentiert werden. Verabschieden Sie sich von PowerPoint und entdecken Sie eine moderne Alternative, die alles an einem Ort vereint: Design, Animation, Präsentation und sogar Aufzeichnung.

➡ Inhalt:


- Einrichten Ihres Canva-Accounts für Präsentationen
- Vorlagen finden, anpassen und eigene Designs von Grund auf erstellen
- Präsentationen mit Animationen und ansprechendem Design aufwerten
- Präsentieren direkt aus Canva – inklusive Notizfunktion für Vortragende
- Präsentationen als Video aufnehmen und anderen zur Verfügung stellen
- Tipps für eine wirkungsvolle und professionelle Präsentation
- Verschiedene Möglichkeiten, Ihre Präsentationen mit anderen zu teilen


Wie immer gibt Ihnen die Kursleitung auch hilfreiche Tipps & Tricks, um Canva effizient zu nutzen und Ihren Präsentationen das besondere etwas zu verleihen.




EP010 - Canva für Arbeitsblätter, Formulare, Workbooks und mehr

Frau Frischhttps://elisabeth-frisch.com/
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.26.08.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Inspiration und praktische Anwendungen


Entdecken Sie, wie Canva Ihre Gestaltung von Arbeitsmaterialien und digitalen Dokumenten revolutionieren kann! Von kreativen Arbeitsblättern über klickbare PDF-Dokumente bis hin zu interaktiven Workbooks – dieser Kurs zeigt Ihnen, wie Sie mit Canva professionelle Ergebnisse erzielen, die begeistern.

➡ Inhalt:


- Gestaltung von Arbeitsblättern und Unterrichtsmaterialien mit Canva
- Erstellung von PDF-Dokumenten mit klickbaren Links und interaktiven Inhaltsverzeichnissen
- Automatische Seitennummerierung für übersichtliche und professionelle Dokumente
- Nutzung von Canva zur Gestaltung ansprechender Workbooks und Formulare
- Integration eines zusätzlichen Tools, um PDF-Dokumente online beschreibbar zu machen


Diese Inspirationssession bietet Ihnen eine Vielzahl praktischer Anwendungen, um Ihre Dokumente funktional und visuell ansprechend zu gestalten. Ideal für Lehrende, die innovative und digitale Lösungen suchen, um ihren Unterrichtsmaterialien den letzten Schliff zu verleihen.
Profitieren Sie von wertvollen Tipps, um das Potenzial von Canva voll auszuschöpfen!



EP011 - Videos und Animationen mit Canva erstellen

Frau Frischhttps://elisabeth-frisch.com/
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.20.05.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Lernen Sie, wie Sie mit Canva beeindruckende Videos und Animationen erstellen – schnell, professionell und perfekt für Social Media.


🚀 Videoproduktion leicht gemacht

- Entdecken Sie die Video-Tools von Canva und produzieren Sie Inhalte für jede Plattform.
- Nutzen Sie Übergänge, Filter und Effekte für mehr Dynamik.
- Sparen Sie Zeit mit einer großen Auswahl an professionellen Vorlagen.
- Ergänzen Sie Ihre Videos mit Musik oder Voice-Overs für maximale Wirkung.


✨ Animationen & Effekte

- Bewegen Sie Texte, Bilder und Grafiken mit nur wenigen Klicks.
- Verleihen Sie Ihrem Content mit Effekten wie „Aufblitzen“ oder „Verblassen“ das gewisse Extra.
- Passen Sie Formate dank „Magic Resize“ blitzschnell für alle Social-Media-Kanäle an.
- Setzen Sie Sticker, Textanimationen und visuelle Effekte ein, die sofort auffallen.


💎 Pro-Features für Profis

- Entfernen Sie Hintergründe mit dem Video-Freisteller und setzen Sie Ihr Motiv perfekt in Szene.
- Greifen Sie auf Premium-Videos und -Audios zurück, um Ihre Inhalte noch hochwertiger zu machen.
- Integrieren Sie Musik und Soundeffekte mit den erweiterten Audio-Tools nahtlos in Ihre Videos.


👉 Nach dem Kurs sind Sie in der Lage, in Canva ansprechende Videos und Animationen zu gestalten, die Ihre Reichweite steigern und Ihre Inhalte professionell wirken lassen.



Grafik und Layout

A-LI016 - **E-Learning:** Affinity Designer Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Link ist in der Kursbeschreibung

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Begleiten Sie den Referenten in diesem Kurs von der Erstellung einfacher Vektorgrafiken bis hin zur Gestaltung kompletter Designs mit Affinity Designer. Anhand von einfachen Übungen lernen Sie den Umgang mit Werkzeugen und erleben bei der Zusammenführung der erstellten Dokumente die Möglichkeiten der App. Entdecken Sie Vektorwelt in Affinity Designer!.




Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI017 - **E-Learning**: Affinity Publisher Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Link ist in der Kursbeschreibung

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Professionell layouten mit Affinity Publisher
Affinity Publisher gehört zu den leistungsstärksten Satz- und Publishing-Programmen auf dem Markt. In diesem LinkedIn-Learning-Kurs macht Sie Michael Rüttger mit Affinity Publisher vertraut und führt Sie durch das gesamte Layout-Programm. Anhand eines Praxisbeispiels aus dem Agenturalltag lernen Sie Vektor-, Grafik- und Textbearbeitung und die wichtigsten verknüpften Funktionen kennen. Sie werden sehen: Affinity Publisher bietet nahezu alles, was Sie für die professionelle Publishing-Arbeit unter Windows oder Mac benötigen!




Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI025 - **E-Learning**: InDesign Grundkurs: Basiswissen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Lassen Sie sich in diesem LinkedIn Learning-Kurs von Marc Oliver Thoma in die Welt von InDesign entführen und erlernen Sie den Umgang mit der aktuellen Version 2023 von der Pike auf. Nach dem Durcharbeiten des Kurses werden Sie in der Lage sein, Printproduktionen zu gestalten, die höchsten Ansprüchen an Design, Typografie und Farben genügen.





 


Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


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A-LI027 - **E-Learning**: Illustrator Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Grafiken, Logos, Icons und Layouts mit Illustrator zu erstellen und zu bearbeiten, ist gar nicht schwierig. Vektorgrafik-Spezialistin Monika Gause führt Sie in diesem Kurs im Umgang mit Zeichenstift & Co ein. Zu den großen Vorteilen von Illustrator zählen die flexible Bearbeitung, das unbegrenztes Skalieren und die Ausgabe für unterschiedliche Anwendungen. Um von solchen Vorteilen zu profitieren, müssen Sie die Arbeitsweise von Illustrator verstehen! Holen Sie sich in diesem Kurs das Know-how, das Sie benötigen, um in der Welt der Vektorgrafiken mit Illustrator voll durchzustarten.





 


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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


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Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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EA001 - Barrierefreie PDF-Dokumente mit Acrobat Pro und InDesign erstellen

Frau Miller
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.20.03.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Erstellen barrierefreier Dokumente
mit Adobe InDesign, Adobe Acrobat Pro


Ziel dieser Schulung ist es, dass Sie einwandfreie PDF-Dokumente nach dem PDF/UA-Standard erstellen.
Das PDF hat insbesondere im öffentlichen Sektor eine große Bedeutung. Diese Dokumente sind aufgrund der BITV 2.0 so zu gestalten, dass jeder sie nutzen und lesen kann.

Im Kurs werden unterschiedliche Möglichkeiten der PDF-Erzeugung aus Adobe InDesign erklärt und Ihnen wird zeigt, wie Sie den Funktionsumfang von Acrobat sinnvoll nutzen können, um barrierearme PDFs mit umfangreichen Kontrollen zu erzeugen. Das Ziel des Kurses ist das Erstellen von barrierefreien Dokumenten im PDF-Format mit der Software Adobe InDesign und Adobe Acrobat Pro.

➡ Inhalt:


- Definition und Standards erklärt – WCAG 2.0, BITV, PDF/UA
- Inhaltliche, gestalterische und technische Anforderungen an barrierefreie Dokumente
- Workflow in Adobe InDesign
- Metaangaben, Dokumententitel und Sprache
- Formate richtig nutzen und für barrierefreie Dokumente taggen
- Dokumente richtig strukturieren
- Listen – welche Aufzählungszeichen sind barrierearm
- Tabellen, was ist in InDesign möglich und was muss ich in Acrobat optimieren
- Links für barrierefreie Dokumente erstellen
- Alternativtexte für Grafiken und Bilder
- Inhaltsverzeichnis
- Tagged PDF exportieren
- Barrierefreiheitsprüfung mit Adobe Acrobat


Begleitend erhalten Sie ein Skript mit einer Kurzfassung der vermittelten Inhalte, Grundregeln zur Gestaltung und Arbeit mit InDesign und weiterführenden Links zum Selbststudium. Im Kurs werden unterschiedliche Möglichkeiten der PDF-Erzeugung aus Adobe InDesign erklärt und Ihnen wird gezeigt, wie Sie den Funktionsumfang von Acrobat sinnvoll nutzen können, um barrierefreie PDFs mit umfangreichen Kontrollen zu erzeugen.
Das Ziel des Kurses ist das Erstellen von barrierefreien Dokumenten und im PDF-Format mit der Software Adobe InDesign und Adobe Acrobat Pro.



EA002 - Adobe Acrobat - Grundkurs

Herr Ross

Ross, Tjard


Nach seinem Berufsstart als wissenschaftlicher Assistent an der Humboldt-Universität arbeitete Tjard Ross zunächst als Lektor im Verlag für Bauwesen in Berlin, bevor er 1997 freier Trainer für Software-Schulungen wurde.

Er ist u. a. in der Erwachsenenbildung für die Verwaltungsakademie Berlin tätig und unterrichtet als Lehrbeauftragter im Career-Center der Humboldt-Universität und an der Hochschule für Technik und Wirtschaft.

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.10.2026
09:00 - 15:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)
Adobe Acrobat ist Teil der Adobe Creative Suite Collection und bietet weitgehende Möglichkeiten für die Erstellung von PDF-Dokumenten, die Sie im Kurs Adobe Acrobat - Grundkurs erlernen.

Inhalt: 
- Die Benutzeroberfläche optimal einrichten
- Was geht auch im Acrobat Reader?
- PDF erstellen aus verschiedenen Dateiformaten
- Text und Bilder im PDF modifizieren
- Kopf- und Fußzeilen einfügen
- Erstellen und Bearbeiten von Formularen
- Die wichtigsten Dokumenteneigenschaften
- Signieren und Schützen von PDFs



EBB01 - InDesign Crashkurs

Frau Miller
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.05.2026
09:30 - 15:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Die Basics für Ihren Schnelleinstieg


Das Ziel des Kurses ist es, Ihnen den kurzfristigen Einstieg in das professionelle Layout- und Satzprogramm zu ermöglichen. Anhand von Beispielen aus der Praxis lernen Sie die Benutzeroberfläche ebenso kennen, wie die grundlegenden Arbeitskonzepte, um Ihre Dokumente mit Texten, Bildern und Farben selbst gestalten und daraus druckfertige PDF generieren zu können:

➡ Inhalt:


- Dokumente richtig erstellen und als Vorlagen speichern
- Arbeitsbereichsverwaltung für ein personalisiertes Programmlayout
- Alles im Rahmen: Das Grundkonzept von InDesign im Vergleich zu Word
- Texte mit Textrahmen und -werkzeugen erstellen, importieren und bearbeiten
- Texte in und um Rahmen „fließen“ lassen
- Verknüpfte Bilder und Grafiken professionell in Rahmen einfügen und anpassen
- Farben erstellen, verwalten und in Dokumenten einsetzen
- RGB- und CMYK Farbräume für die medienabhängige Dokumentenerzeugung
- Typografische und gestalterische Grundregeln zur strukturierten Formatierung und Gestaltung von Dokumenten
- Dokumente speichern und als PDF exportieren


Begleitend erhalten Sie ein Skript mit einer Kurzfassung der vermittelten Inhalte, Grundregeln zur Gestaltung und Arbeit mit InDesign und weiterführenden Links zum Selbststudium.

Zielgruppe: Einsteigende und Selbstlernende



EBB02 - InDesign Professional: Mehrseitige Dokumente

Frau Miller
Donnerstag + Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.05.2026 bis 22.05.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)

Ihre Abkürzung durch den InDesign-Dschungel


Vielseitige Dokumente wie Flyer, Broschüren, Kataloge oder wissenschaftliche Arbeiten sind eine echte Herausforderung an Layout, Satz und Typografie. In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie InDesign von Anfang an effizient nutzen, um lästige Nachbearbeitungen und Korrekturrunden zu vermeiden. Hilfreiche Tipps zum richtigen Umgang mit Schriften und Farben sowie zur PDF-Generierung für Druck und Email runden das Paket ab.

➡ Inhalt:


- Satzspiegel und Grundlinienraster für ein einheitliches Layout dokumentübergreifend einrichten
- Professionelle Seitenverwaltung – Musterseiten erstellen und den Dokumentenseiten zuweisen
- Mehrspaltige Layouts – die Spatenspanne anwenden
- Automatisierung durch Abatz,- Zeichen-, und Objektformate
- Wiederkehrende Aufgaben mit Objektformaten lösen
- Verankerte Absatzformate und Suchen und Ersetzen von regulären Ausdrücken mit GREP
- Aufzählungszeichen, Nummerierungen und Marginaltexte – im Layout richtig angewendet
- Automatisierte Inhaltsverzeichnisse mit Lesezeichen
- Fußnoten und Endnoten einfügen und formatieren
- Große Textmengen in InDesign anordnen
- Bilder und Grafiken platzieren sowie Power-Platzieren von vielen Bildern
- Bildunterschriften positionieren und verankern
- Typografische Regeln zur Formatierung von Überschriften und Mengentexten
- Sonderzeichen typografisch korrekt verwenden (Microtypografie)
- Die Wahl der richtigen Schriften
- Tabellen erstellen und Excel Tabellen in InDesign platzieren
- Die Farbräume und Farbprofile (CMYK), Farben im CI anlegen
- PDF-Export für den druckoptimierten PDF/X Standard
- Was sind die PDF/X Standards (PDF/X 1a, PDF/X 3, PDF/X 4)?


Sie erhalten alle notwendigen Materialien für die begleitenden Übungen, ein Skript mit der Zusammenfassung der vermittelten Inhalte, Grundregeln zur zeitsparenden Gestaltung und Arbeit mit InDesign und weiterführende Links zum Selbststudium.

Zielgruppe: Personen, die Broschüren, Kataloge und wissenschaftliche Arbeiten professionell gestalten möchten



EBB03 - Interaktive PDFs mit Adobe InDesign

Frau Miller
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.08.10.2026
09:30 - 15:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

PDFs mit Pep:
Die Kunst des interaktiven InDesign-Zaubers


Ziel dieses Kurses ist es, alle wichtigen Werkzeuge kennenzulernen, um die interaktiven InDesign-Funktionen zu nutzen.
Die neuen Tools und Funktionen reichen weit über die Erstellung von Printprodukten hinaus. Sie lernen in diesem Kurs wie Sie Ihre Printprodukte, z.B. eine Broschüre oder einen Flyer, interaktiv gestalten und wie Sie bereits bestehende Printlayouts mit Interaktionen versehen.

➡ Inhalt:


- Interaktive Funktionen in PDF und Publish-Online
- Arbeitsplatz einrichten: Werkzeuge und Paletten für interaktive Funktionen
- Interaktive Funktionen im PDF
- Einfache Schaltflächen und komplexe Schaltflächen
- Bildergalerien für das interaktive PDF erstellen
- Audio- und Videodateien einbinden (was geht im PDF, welche Einschränkung habe ich)
- Hyperlinks und Querverweise
- Inhaltsverzeichnis, Lesezeichen und Indexerstellung
- Formularfelder, Unterschriftfelder und beschreibbares PDF
- Ausgabe und Exportfunktionen als interaktives PDF
- Interaktive Funktionen im Publish-Online
- Ausgabe Publish-Online
- Dashboard zum Verwalten der Publish-Online Dokumente
- Vorstellung von IN5, ein InDesign PlugIn für Interaktive Dokumente per HTML5 Export




Basis für die Bildgestaltung

A-LI018 - **E-Learning**: Affinity Photo Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Link ist in der Kursbeschreibung

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Leistungsfähige Bildbearbeitung und -retusche
Affinity Photo ist ein alternatives Bildbearbeitungs-Programm für das Optimieren, Retuschieren und Kombinieren von Fotos, das für den Privatgebrauch kaum Wünsche offenlässt. In diesem Kurs stellt Ihnen Olaf Giermann die Oberfläche, die Bedienkonzepte und die wichtigsten Funktionen von Affinity Photo in kompakter Form vor, so dass Sie bald eine solide Grundlage besitzen, um das Programm kreativ und produktiv einzusetzen. Sie lernen in diesem Kurs, wie Sie Auswahlen erzeugen, mit Ebenen arbeiten und einfache Retuschen oder Bildkorrekturen durchführen. Eine große Stärke von Affinity Photo ist, dass Workflows non-destruktiv angelegt sind und alle Funktionen durchgängig in 16 Bit pro Kanal zur Verfügung stehen. So können Sie Ihre Bilder verlustfrei und mit hoher Qualität bearbeiten. Wie Sie das und noch viel mehr in Affinity Photo nutzen, erfahren Sie in diesem Kurs.




Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI026 - **E-Learning**: Photoshop Grundkurs: Basiswissen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Machen Sie sich mit diesem Kurs und solidem Basiswissen auf den Weg zur fortgeschrittenen Photoshop-Anwendung. Ob Sie Photoshop als Fotografin, als Designer oder als Illustratorin verwenden – alles beginnt mit dem Basiswissen aus diesem Grundlagenkurs. Martin Dörsch zeigt, wie Photoshop „denkt“ und wenn Sie Funktionsweise und Bedienkonzept erst einmal verstanden haben, verfügen Sie über ein solides Fundament an Photoshop-Wissen, auf dem Sie mit weiteren zwei Teilen aus dieser Trainingsreihe aufbauen können.





 


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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



Videotechnik und Bearbeitung

EP002 - Camtasia - Lernvideos

Dozententeam
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text
Mit Camtasia sind Video- und Audioaufzeichnungen von vortragenden Personen und/oder Bildschirminhalten wie beispielsweise PowerPoint-Präsentationen möglich. Zusätzlich bietet das Programm einen umfangreichen Videoeditor zur Nachbearbeitung des Screencasts.

Das Programm eignet sich daher gut für das Erstellen längerer Videos und Aufzeichnungen.

Die Campus-Lizenz wurde für drei Jahre (03/2023-2025) beschafft und kann von HU-Beschäftigten aus Wissenschaft, Forschung und Lehre auch im Home Use verwendet werden. Studierende und Beschäftigte aus Verwaltung und Zentraleinrichtungen sind von der Nutzung ausgeschlossen.

Den notwendigen Lizenzkey können Sie über den IT-Verantwortlichen Ihrer Einrichtung beziehen.

Wenn Sie Camtasia das erste Mal starten, wird Ihnen ein Einführungsvideo gezeigt. Darüber hinaus bietet das Unternehmen TechSmith auf seiner Webseite mehrere etwa 5-minütige Videoanleitungen an, die dem Nutzer den Umgang mit der Software näherbringen sollen. Sie finden diese Tutorials unter der Adresse



Unsere Empfehlung auf den Webseiten von Techsmith für den ersten Einstieg:
1. Aufnehmen, bearbeiten, weitergeben
2. Grundlagen der Videobearbeitung
3. Arbeiten auf der Leinwand
4. Audiobearbeitung
5. Export und Weitergabe



EP003 - Live Webinar Einführung in Camtasia – Ihr erstes Video

Dozententeam
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Sie möchten eigene Videos mit Camtasia erstellen, sind sich aber nicht ganz sicher wie?
Dann ist dieses kostenlose Webinar genau das Richtige für Sie. Lernen Sie Camtasia 2020 kennen und lassen Sie sich von professionellen Trainern zeigen, wie Sie selber effizient mit der Software arbeiten können.

Die Themen des Webinars:
• Die erste Aufnahme mit dem Camtasia Recorder
• Videobearbeitung mit Camtasia - Grundlagen und Bedienung
• Einsatz von Intros, Zoom, Verhaltens- und weiteren Effekten für bessere Videos
• Produktion des erstellten Videos

Der Einführung folgt eine offene Fragerunde für alle Teilnehmer:innen.
Bitte klicken Sie auf das jeweilige Datum, um sich kostenlos zu registrieren, oder schauen Sie sich eine Aufzeichnung im nächsten Abschnitt an.



Hinweis: Bitte melden Sie sich direkt unter dem Link an! Eine Anmeldung über BWb ist nicht möglich.



Grundlagen

A-LI028 - **E-Learning**: Acrobat DC Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Lernen Sie in diesem Kurs die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten von Acrobat DC kennen. Marc Oliver Thoma erklärt Ihnen, wie Sie E-Mail-Korrespondenzen als PDF-Dokument archivieren; wie Sie einen kompletten Korrektur-Workflow mit Acrobat abbilden; oder wie Sie Formulare anlegen können. Die Vielfalt des PDF-Formats wird Sie überraschen! Am Ende werden Sie wissen, dass und wie Acrobat DC auch Ihre tägliche Arbeit erleichtert.





 


Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI029 - **E-Learning**: PDF-Formulare mit Acrobat DC

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Seit 20 Jahren sind PDF-Formulare Standard bei der elektronischen Erstellungen von Formularen. Mit diesem umfassenden Kurs von Jan Hillmer überwinden Sie Einstiegshürden schnell und avancieren zum Acrobat DC Formular-Allrounder: Lernen Sie unter anderem, wie Sie den Signaturservice von Adobe Sign integrieren und nutzen, wie Sie intelligente Funktionen mit JavaScript anwenden und am Ende Ihre Formulardaten statisch selbst auswerten.





 


Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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CMS-JH01 - Einführung und Nutzung von Jupyterhub

Dozententeam
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.26.03.2026
10:00 - 12:00 Uhr
Dorotheenstraße 26 (DOR 26), Raum 117 (1.OG)
Wollen Sie gerne Programmieren in die Lehre integrieren? Sind Sie vielleicht auch schon einmal am Installationsaufwand für Programmierumgebungen verzweifelt? Oder nutzen Sie bereits Jupyter Notebooks?
In jedem Fall hilft Ihnen der JupyterHub-Service des CMS weiter. In unserer Informationsveranstaltung mit Workshop-Charakter wollen wir Ihnen den JupyterHub der HU vorstellen und gemeinsam mit Ihnen mögliche Workflows erarbeiten.
Gerne begrüßen wir auch Lehrende, die schon Erfahrungen mit unserem Service gemacht haben, denn ohne Feedback können wir den Service nicht verbessern.
Was Sie erwartet/Inhalte:
- Was ist der JupyterHub und wie können Sie ihn nutzen?
- Workflows: Zusammenspiel Moodle, GitLab und JupyterHub
- Testen Sie selbst! (Beispiel-Jupyter Notebooks sind vorhanden)
- Feedback, Wünsche und Anregungen

Hinweis: 
Bitte bringen Sie einen Laptop mit. Alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer erhalten die Zugangsdaten zum Moodlekurs der Veranstaltung via E-Mail.
Der Kurs wird durch das Team des Computer- und Medienservices, Abteilung Anwendungen, gestaltet.



CMS-TB01 - Einführung in Thunderbird

Dozententeam
Mittwoch
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
22.04.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.07.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Dieser Kurs soll eine Einführung in die Arbeit mit dem E-Mail-Client Thunderbird bieten. Die Themen reichen dabei von der Einrichtung von Accounts über die Nutzung von S/MIME (Signaturen und Verschlüsselung von E-Mails) bis zu erweiterten Themen und dem Einsatz von Plugins. Wenn möglich, werden alle Einrichtungsschritte während des Kurses einmal gezeigt.

Was Sie erwartet:


- Grundlagen von E-Mail
- Einrichtung von Accounts in Thunderbird
   - Identitäten und Signaturen
   - LDAP-Adressbuch
   - S/MIME
   - Ansichtseinstellungen
- Die Arbeit in Thunderbird
   - mit Mails (Favoriten, Tags, ...)
   - mit Ordnern, Archivierung von Mails
   - mit Templates
   - serverseitige Filter und Abwesenheitsschaltungen
- Spam, Scam, Phishing, ...
- arbeiten mit S/MIME
- Plugins
- Thunderbird und der HU-Kalender
- Best Practices



Der Kurs wird durch das Team des Computer- und Medienservice, Abteilung Systemsoftware und Kommunikation gestaltet.



EA001 - Barrierefreie PDF-Dokumente mit Acrobat Pro und InDesign erstellen

Frau Miller
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.20.03.2026
09:30 - 15:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Erstellen barrierefreier Dokumente
mit Adobe InDesign, Adobe Acrobat Pro


Ziel dieser Schulung ist es, dass Sie einwandfreie PDF-Dokumente nach dem PDF/UA-Standard erstellen.
Das PDF hat insbesondere im öffentlichen Sektor eine große Bedeutung. Diese Dokumente sind aufgrund der BITV 2.0 so zu gestalten, dass jeder sie nutzen und lesen kann.

Im Kurs werden unterschiedliche Möglichkeiten der PDF-Erzeugung aus Adobe InDesign erklärt und Ihnen wird zeigt, wie Sie den Funktionsumfang von Acrobat sinnvoll nutzen können, um barrierearme PDFs mit umfangreichen Kontrollen zu erzeugen. Das Ziel des Kurses ist das Erstellen von barrierefreien Dokumenten im PDF-Format mit der Software Adobe InDesign und Adobe Acrobat Pro.

➡ Inhalt:


- Definition und Standards erklärt – WCAG 2.0, BITV, PDF/UA
- Inhaltliche, gestalterische und technische Anforderungen an barrierefreie Dokumente
- Workflow in Adobe InDesign
- Metaangaben, Dokumententitel und Sprache
- Formate richtig nutzen und für barrierefreie Dokumente taggen
- Dokumente richtig strukturieren
- Listen – welche Aufzählungszeichen sind barrierearm
- Tabellen, was ist in InDesign möglich und was muss ich in Acrobat optimieren
- Links für barrierefreie Dokumente erstellen
- Alternativtexte für Grafiken und Bilder
- Inhaltsverzeichnis
- Tagged PDF exportieren
- Barrierefreiheitsprüfung mit Adobe Acrobat


Begleitend erhalten Sie ein Skript mit einer Kurzfassung der vermittelten Inhalte, Grundregeln zur Gestaltung und Arbeit mit InDesign und weiterführenden Links zum Selbststudium. Im Kurs werden unterschiedliche Möglichkeiten der PDF-Erzeugung aus Adobe InDesign erklärt und Ihnen wird gezeigt, wie Sie den Funktionsumfang von Acrobat sinnvoll nutzen können, um barrierefreie PDFs mit umfangreichen Kontrollen zu erzeugen.
Das Ziel des Kurses ist das Erstellen von barrierefreien Dokumenten und im PDF-Format mit der Software Adobe InDesign und Adobe Acrobat Pro.



EA002 - Adobe Acrobat - Grundkurs

Herr Ross

Ross, Tjard


Nach seinem Berufsstart als wissenschaftlicher Assistent an der Humboldt-Universität arbeitete Tjard Ross zunächst als Lektor im Verlag für Bauwesen in Berlin, bevor er 1997 freier Trainer für Software-Schulungen wurde.

Er ist u. a. in der Erwachsenenbildung für die Verwaltungsakademie Berlin tätig und unterrichtet als Lehrbeauftragter im Career-Center der Humboldt-Universität und an der Hochschule für Technik und Wirtschaft.

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.10.2026
09:00 - 15:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)
Adobe Acrobat ist Teil der Adobe Creative Suite Collection und bietet weitgehende Möglichkeiten für die Erstellung von PDF-Dokumenten, die Sie im Kurs Adobe Acrobat - Grundkurs erlernen.

Inhalt: 
- Die Benutzeroberfläche optimal einrichten
- Was geht auch im Acrobat Reader?
- PDF erstellen aus verschiedenen Dateiformaten
- Text und Bilder im PDF modifizieren
- Kopf- und Fußzeilen einfügen
- Erstellen und Bearbeiten von Formularen
- Die wichtigsten Dokumenteneigenschaften
- Signieren und Schützen von PDFs



EG001 - Einführung in die SQL-Datenbanken

Herr Hüllewww.huelle.net
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
27.04.2026 bis 08.05.2026
Mo./Di. (27./28.04.) + Mo./Di. (04./05.) + Fr. (08.05.)
09:30 - 12:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
09.11.2026 bis 20.11.2026
Mo./Di. (09./10.) + Mo./Di. (16./17.) + Fr. (20.)
09:30 - 12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Einführung in die Welt der SQL-Datenbanken


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Daten und erfahren Sie, wie große Datenmengen effizient verwaltet und ausgewertet werden können! In diesem Kurs lernen Sie die Grundlagen der mächtigen Sprache SQL kennen – das Werkzeug, mit dem Datenbanken auf der ganzen Welt organisiert, verwaltet und durchsucht werden.

Anhand praxisnaher Beispiele zeigen wir Ihnen, wie Sie gezielte Abfragen auf bestehende Daten durchführen und wertvolle Erkenntnisse gewinnen können. Erlernen Sie die Grundlagen der relationalen Datenbanken und warum sie die Basis moderner Datenverarbeitung bildet. Dieser Kurs bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, sich grundlegendes Wissen über Datenbanken anzueignen und erste Schritte in die Welt der Datenanalyse zu gehen.

➡ Inhalt:


📚 Grundlagen der SQL-Programmiersprache:
Erlernen Sie die Grundlagen von SQL, um Datenbanken zu erstellen, zu verwalten und Informationen effektiv abzurufen.


🔍 Erstellung von Datenbankabfragen:
Verstehen Sie, wie Sie mithilfe von SQL-Abfragen relevante Daten extrahieren und bearbeiten können, um zielgerichtete Ergebnisse zu erzielen.


📊 Analyse von Daten:
Nutzen Sie SQL, um Datenmuster zu identifizieren, Trends zu erkennen und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.


🗂️ Grundlagen der relationalen Datenbanken:
Erfahren Sie mehr über die theoretischen Konzepte hinter relationalen Datenbanken und wie diese für die Organisation und Strukturierung von Daten genutzt werden.


Starten Sie jetzt – machen Sie den ersten Schritt in eine Zukunft voller Daten!

Hinweis: Der Kurs wird Online durchgeführt. Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG006 - Einführung in Python als Programmiersprache

Herr Hüllewww.huelle.net
Mo./Di. (07./08.) + Fr (11.) + Mo./Di. (14./15.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.07.09.2026 bis 15.09.2026
09:30 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Ihre ersten Schritte in der Welt des Codings


Tauchen Sie ein in die faszinierende Welt der Programmierung und entdecken Sie die Vielseitigkeit von Python, einer der führenden und benutzerfreundlichsten Programmiersprachen. Der Kurs bietet Ihnen die perfekte Gelegenheit, Ihre ersten Schritte in der Welt des Coding zu machen.

➡ Inhalt:


1. Überblick über Python als Programmiersprache
Erhalten Sie einen grundlegenden Einblick in Python und seine Anwendungsbereiche. Die Kursleitung zeigt Ihnen, warum Python eine beliebte Wahl für Entwickler auf der ganzen Welt ist.


2. Die Arbeitsumgebung: Anaconda und Spyder
Lernen Sie die leistungsfähigen Entwicklungsumgebungen Anaconda und Spyder kennen, die Ihnen das Programmieren in Python erleichtern.


3. Elemente von Python
Erforschen Sie die wichtigen Bausteine der Sprache, darunter:
- Verschiedene Datentypen wie Strings, Listen, Dictionaries und mehr
- Kontrollstrukturen wie Sprünge und Schleifen, um die Ausführung von Code zu steuern.
- Funktionen und Objekte, um Ihren Code effizienter zu gestalten und wiederverwendbare Lösungen zu entwickeln.


4. Erweiterungen von Python
Entdecken Sie die spannenden Möglichkeiten, die Python bietet, um numerische Berechnungen durchzuführen und eindrucksvolle Grafiken zu erstellen. Tauchen Sie ein in die Welt der Datenvisualisierung und lassen Sie Ihre Daten zum Leben erwachen.


5. Grafische Benutzeroberflächen mit Tk/Tcl
Entdecken Sie die Welt der grafischen Benutzeroberflächen und lernen Sie, wie Sie mit Tkinter, dem Python-Modul für GUI-Programmierung, interaktive Anwendungen erstellen können.



Dieser Kurs richtet sich sowohl an Anfänger:innen, die noch nie programmiert haben, als auch an Teilnehmende mit geringen Vorkenntnissen. Unsere erfahrene Kursleitung begleitet Sie Schritt für Schritt durch die Inhalte und steht Ihnen jederzeit für Fragen zur Verfügung.

Nach Abschluss des Kurses werden Sie in der Lage sein, kleine Programme zu schreiben, Daten zu verarbeiten und grundlegende numerische Berechnungen durchzuführen. Sie werden das Handwerkszeug haben, eigene Projekte zu starten und Ihre neuen Fähigkeiten in verschiedenen Anwendungsbereichen zum Einsatz zu bringen.

Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG007 - Data Science mit Python

Herr Philipp Grunerthttps://imsp.de/
Mo./Di. (05./06.) + Mo./Di. (12./13.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.05.10.2026 bis 13.10.2026
13:00 Uhr -16:45 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Maschinen lernen lassen – und selbst schlauer werden!


Dieser Kurs bietet eine praxisorientierte Einführung in das Machine Learning mit Python. Die Teilnehmenden lernen, Daten zu analysieren, Modelle zu entwickeln und Machine-Learning-Algorithmen anzuwenden.

➡ Inhalt:


1. Grundlagen & Werkzeuge
- Einführung in NumPy, Pandas, Statsmodels und Scikit-learn
- Datenverarbeitung und -analyse mit Python


2. Datenvisualisierung & interaktive Grafiken
- Darstellung von Daten mit Matplotlib und Seaborn
- Interaktive Visualisierungen mit Plotly


3. Klassische Statistik & Regressionsmodelle
- Einführung in statistische Konzepte
- Lineare Regression: Modellierung kontinuierlicher Zusammenhänge
- Logistische Regression: Klassifikationsprobleme lösen


4. Machine Learning-Methoden
- k-Nearest Neighbors (kNN): Klassifikation und Regression
- Baumverfahren: Entscheidungsbäume und Random Forest
- Neuronale Netze: Einführung in künstliche neuronale Netzwerke


5. Zeitreihenanalyse
- Analyse und Prognose zeitabhängiger Daten
- Modellierung von Trends und saisonalen Mustern


Zielgruppe: Personen mit guten Grundkenntnissen in Python und Statistik, die Machine Learning verstehen und anwenden möchten.


Hinweis: Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.



EG008 - OpenProject - Sprechstunde des CMS

Dozententeam
Jeden letzten Freitag des Monats
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
ab 11 Uhr
Zoom-Link ist in der Kursbeschreibung

Hinweis auf die Sprechstunde des CMS!
- Eine Anmeldung ist NICHT erforderlich -



OpenProject hat sich mittlerweile erfolgreich an der HU als Werkzeug für Projektmanagement etabliert. Um den Nutzer:innen eine noch bessere Unterstützung zu bieten, wird ab sofort eine regelmäßige Sprechstunde angeboten. Hier haben alle Teilnehmenden die Möglichkeit, sich offen über ihre Erfahrungen, Probleme und Best Practices bei der Projektorganisation mit OpenProject auszutauschen, sich zu vernetzen und in persönlichen Beratungssitzungen individuelle Unterstützung zu erhalten.

Zu Beginn jeder Sprechstunde wird es zudem eine Kurzvorstellung von neuen oder besonderen Funktionen von OpenProject geben, um den Austausch zu erleichtern. Zusätzlich können Nutzer:innen selbst ein Szenario, eine Herausforderung oder eine Umsetzung kurz präsentieren, um diese gemeinsam besprechen zu können.

Auf einen Blick

Termin: jeden letzten Freitag des Monats um 11 Uhr (Start: 26.5.2023)


Ort: https://hu-berlin.zoom.us/j/65343099265 (Meeting-ID: 653 4309 9265)



Eine Anmeldung ist nicht erforderlich.

Themen
- Kurzvorstellungen einzelner OpenProject-Funktionen
- Projekt-Organisationsmöglichkeiten in OpenProject
- Herausforderungen und Probleme rund um die Nutzung von OpenProject für das Projektmanagement.
- Erfahrungsaustausch zum Einsatz der verschiedenen OpenProject-Module (Boards, Teamplaner, Kalender etc.)
- individuelle Beratung zu OpenProject-Problemen in Break-Out-Sessions



WorldWideWeb

A-LI001 - Moodle-Kurse auf LinkedIn Learning

Dozententeam
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text

Der nächste Moodle-Kurs des CMS ist noch in zu weiter Ferne und Sie benötigen jetzt Hilfe?


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer Grundkurs


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer:innen: Profiwissen




Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




CMS-PKU - Plone-Grundkurs (Online-Seminar)

Frau LányiLanyí, Katrin


ZE Computer- und Medienservice HU

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
15.04.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
13.05.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
17.06.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
16.09.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
14.10.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
18.11.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 7:
16.12.2026
09:15-15:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Inhalt:
- Arbeit mit der HU-Plone-Oberfläche
- Anlegen von
  - Ordnern, Seiten, Terminen, Nachrichten,
  - Kollektionen, Portlets, Collagen und
  - anderen Plone-Objekten
- Umgang mit dem WYSIWYG-Editor
- Hinweise zur redaktionellen Arbeit
- Mehrsprachigkeit
- Integration von Inhalten aus dem ZIS, Moodle und Agnes in Plone
- Integration von Inhalten aus externen PHP-Programmen in Plone
- Erstellen von Slideshows
- Einbinden von Videos in Plone
- Umgang mit dem Bibliographietool
- Einbinden von RSS-Feeds
- Kalenderansichten
- Umgang mit dem Formulargenerator
- Vorstellen der Websupport-Seiten

Hinweis:
Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

Zugangsdaten:
Zoom-Meeting beitreten
https://hu-berlin.zoom.us/j/730961644?pwd=elZycWJWT2JqNzFVa1A3VGNaOHU2Zz09

Meeting-ID: 730 961 644
Passwort: 160420

Schnelleinwahl mobil
+496971049922,,730961644# Deutschland
+493056795800,,730961644# Deutschland

Einwahl nach aktuellem Standort
        +49 69 7104 9922 Deutschland
        +49 30 5679 5800 Deutschland
        +49 695 050 2596 Deutschland
Meeting-ID: 730 961 644
Ortseinwahl suchen: https://hu-berlin.zoom.us/u/az6c6hATJ



Webkonferenzdienste

A-LI013 - **E-Learning:** Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Videokonferenzen und Onlinebesprechungen – virtueller Zusammenkünfte werden immer populärer. In diesem Lernpfad erlernen Sie die unterschiedlichen Aspekte für erfolgreiche virtuelle Meetings. Sie erfahren, wie Sie souverän vor der Kamera auftreten, wie Sie mit digitaler Rhetorik überzeugen und welche Moderationstechniken in diesen Besprechungsformen besonders gut funktionieren. Anschließend beschäftigen Sie sich mit den technischen Aspekten von Videokonferenzen.
- Glänzen Sie in der Videokonferenz durch gute Vorbereitung und professionelle Ausstrahlung.
- Führen Sie Webinare oder Online-Präsentationen erfolgreich durch.
- Bereiten Sie sich inhaltlich und technisch auf das Onlinemeeting vor.

Der Lernpfad "Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. In der Videokonferenz souverän auftreten - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz souverän auftreten"


2. In der Videokonferenz überzeugen - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz überzeugen"


3. Videokonferenzen moderieren - ca. 50 Min.
Machen Sie Ihre Onlinebesprechungen zu interaktiven, interessanten und inspirierenden Meetings, indem Sie sich zielgerichtet vorbereiten und die Besonderheiten dieses Formats berücksichtigen.
➡ Zum Kurs: "Videokonferenzen moderieren"


4. Technik-Setup für Videokonferenzen - ca. 20 Min.
Meistern Sie Licht, Kamera und Ton und wählen Sie die richtige Software, um die technischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Videokonferenz zu schaffen.
➡ Zum Kurs: "Technik-Setup für Videokonferenzen"


5. Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse - ca. 2 Std. 45 Min.
Führen Sie Onlinebesprechungen durch und nutzen Sie dazu die praktischen Besprechungswerkzeuge in Microsoft Teams. Erfahren Sie zudem, wie Sie Webinare oder Veranstaltungen online übertragen.
➡ Zum Kurs: "Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse"


6. Zoom Grundkurs - ca. 1 Std. 20 Min.
Werden Sie ein souveräner Zoom-Nutzer und lernen Sie die vielfältige Funktionalität der beliebten Videokonferenzsoftware kennen und schätzen.
➡ Zum Kurs: "Zoom Grundkurs"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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Soziale Netzwerke

A-LI036 - **E-Learning**: Personal Branding mit LinkedIn

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag!
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Personal Branding ist mehr als nur Selbstmarketing – es ist eine Art Karriereversicherung. Lassen Sie sich daher in diesem Kurs von Natalia Wiechowski zeigen, wie Sie mit LinkedIn eine einflussreiche Personal Brand aufbauen und wie Sie am meisten davon profitieren können. Sie erlernen die Grundlagen des Personal Branding, erkennen die Unterschiede verschiedener sozialer Medien für den Aufbau Ihrer Personal Brand und erhalten detaillierte Tipps zur Umsetzung auf LinkedIn. Mit einer klaren Personal Brand werden Sie nicht nur mehr Kunden an sich ziehen können und mehr Geld verdienen. Sie machen sich Ihre Einzigartigkeit bewusst und können diese dann auch taktisch einsetzen. Nutzen Sie die umfassende Erfahrung von Natalia Wiechowski, um gezielt Ihre eigene Marke zu entwickeln und zum Hauptdarsteller Ihres eigenen Lebens zu werden.



Buchung:
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EZ002 - Das perfekte LinkedIn-Profil

Frau Wolffwww.constanzewolff.de
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
17.00 - 18:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Sie sind bereits seit einiger Zeit LinkedIn-Mitglied, aber unzufrieden mit Ihrem persönlichen Profil? Sie haben das Gefühl, die Möglichkeiten der Selbstdarstellung auf der Plattform nur unzureichend zu nutzen? Dann buchen Sie jetzt eine Stunde geballtes LinkedIn-Know-how und legen Sie damit das Fundament für echten Erfolg in diesem Business-Netzwerk.

Die Inhalte
In dieser Stunde erfahren Sie nicht nur, aus welchen Elementen ein vollständig ausgefülltes LinkedIn-Profil besteht, sondern lernen auch einige versteckte Einstellungsmöglichkeiten kennen, mit denen Ihr Profil sich vom typischen Allerweltsprofil abhebt. Einige Eckdaten zu Privatsphäreeinstellungen und rechtlichen Anforderungen runden diesen Theorieteil ab. Selbstverständlich ist auch genug Zeit für Ihre individuellen Fragen zur Gestaltung eines LinkedIn-Profils. Wer im Anschluss an das Webinar das eigene LinkedIn-Profil überarbeitet und die Referentin innerhalb einer Woche darüber informiert, bekommt ein individuelles Feedback inklusive Optimierungsvorschlägen von ihr.

Die Referentin
Constanze Wolff ist Social-Media-Aktivistin der ersten Stunde und moderiert seit 2009 die größte Münsteraner XING-Regionalgruppe "MünsterBusinessClub". Ihr Social-Media-Know-how gibt sie seit mehr als zehn Jahren als Trainerin in und für Unternehmen und Akademien weiter, außerdem ist sie Autorin der Bücher "XING und LinkedIn für Dummies", "Social Media für Gründer und Selbstständige" und "Praxisbuch Networking".

Der technische Ablauf
Das Webinar wird über die Plattform "Zoom" abgewickelt – alles, was Sie dazu benötigen, ist ein Rechner oder Tablet mit Kamera und Mikrofon. Am Tag der Veranstaltung erhalten Sie eine E-Mail mit einem Einladungslink – klicken Sie kurz vor dem Termin auf diesen Link, installieren in weniger als einer Minute Zoom und treten dem Online-Meeting bei.


Als Vertiefung empfehlen wir Ihnen den Kurs "EZ004 - Netzwerkaufbau und Content-Verbreitung über LinkedIn".



EZ004 - Netzwerkaufbau und Content-Verbreitung über LinkedIn

Frau Wolffwww.constanzewolff.de
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.11.2026
17:00 - 18:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

Sie verfügen bereits über ein professionell gestaltetes LinkedIn-Profil, haben aber kaum Kontakte? Sie fragen sich, wie Sie Ihr offline bestehendes Netzwerk auf der Plattform wiederfinden oder neue Kontakte zu spannenden Zielgruppen anbahnen? Sie sind ein bisher eher passives Mitglied, wollen jetzt aber verstärkt mit eigenen Inhalten punkten? Sie fragen sich, welche Möglichkeiten Ihnen für die Platzierung Ihrer Inhalte zur Verfügung stehen? Dann buchen Sie jetzt eine Stunde geballtes Netzwerk-Know-how und legen Sie damit das Fundament für echten Erfolg in LinkedIn.

Die Inhalte
850 Millionen Mitglieder, davon 16 Millionen im deutschsprachigen Raum, tummeln sich auf der Plattform LinkedIn – da sind mit Sicherheit auch für Ihr Business spannende Kontakte dabei. In diesem Webinar erfahren Sie, welche Möglichkeiten Ihnen zur Verfügung stehen, um Ihre Zielgruppen ausfindig zu machen, und wie Sie diese nach der Vernetzung regelmäßig mit spannendem Content versorgen. Wie funktioniert die Suchmaske bei LinkedIn? Was unterscheidet einen Artikel von einem Beitrag? Welche Möglichkeiten bieten die Gruppen? Und welche Rolle spielen Hashtags bei alldem? Diese und viele weitere Fragen werden im Rahmen des Webinars beantwortet. Und natürlich bleibt genügend Zeit für die Beantwortung Ihrer individuellen Fragen.

Voraussetzung: Ein bereits vorhandenes LinkedIn-Profil.

Die Referentin
Constanze Wolff ist Social-Media-Aktivistin der ersten Stunde und moderiert seit 2009 die größte Münsteraner XING-Regionalgruppe "MünsterBusinessClub". Ihr Social-Media-Know-how gibt sie seit mehr als zehn Jahren als Trainerin in und für Unternehmen und Akademien weiter, außerdem ist sie Autorin der Bücher "XING und LinkedIn für Dummies", "Social Media für Gründer und Selbstständige" und "Praxisbuch Networking".

Der technische Ablauf
Das Webinar wird über die Plattform "Zoom" abgewickelt – alles, was Sie dazu benötigen, ist ein Rechner oder Tablet mit Kamera und Mikrofon. Am Tag der Veranstaltung erhalten Sie eine E-Mail mit einem Einladungslink – klicken Sie kurz vor dem Termin auf diesen Link, installieren in weniger als einer Minute Zoom und treten dem Online-Meeting bei.




EZ007 - Gendersensible Sprache

Frau Wolffwww.constanzewolff.de
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.09.2026
15:00 - 17:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab

So kommunizieren Sie eindeutig, verständlich und diskriminierungsfrei


Inhalte: 
Die Verwendung einer gendergerechten Sprache kann stereotype Rollenbilder überwinden und Diskriminierung abbauen. Vielfalt und Offenheit drücken sich auch in der Sprache einer Person oder Organisation aus – doch wie kommuniziert man so, dass sich alle Geschlechter angesprochen fühlen und Texte trotzdem verständlich und lesbar bleiben?

Dozent/-innen, DozentInnen oder Dozierende? Doppelpunkt, Gendersternchen oder Unterstrich? Und wie wird das alles gesprochen? In diesem Vortrag erfahren Sie anhand zahlreicher praktischer Beispiele, warum gendersensible Sprache wichtig ist und erhalten einen Überblick über die gängige Sprachpraxis.

Zielgruppe: 
Fach- und Führungskräfte, die Wert auf eine inklusive Sprache legen und sich unsicher bezüglich der aktuellen Sprachregelungen sind. Menschen, die diskriminierungsfrei agieren und dabei gleichzeitig verständliche und lesbare Texte erstellen möchten.



MK001 - Social Media

Basics für digitale Kommunikation
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Mittwoch und Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.06.2026 bis 19.06.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online
In diesem zweitägigen Online-Kurs lernen Sie, wie Sie den Auftritt eines Bereichs auf Social Media-Kanälen wie Facebook, Instagram, Twitter (X), LinkedIn und Xing erfolgreich betreuen, auch wenn Sie diese Plattformen privat nicht nutzen.
Sie erfahren, wie Sie Onlinetexte an die Besonderheiten der einzelnen Medien anpassen, die Zielgruppe gezielt ansprechen und Netzwerke effektiv aufbauen. Außerdem geht es um die Pflege von Profilen, die Kommunikation wichtiger Informationen sowie den gezielten Einsatz von Hashtags und Emojis, um die Reichweite zu erhöhen.


Hinweis: Der Kurs richtet sich an Mitarbeitende der HU, die bislang keine oder nur geringe Erfahrungen mit Social Media haben. Insbesondere am ersten Kurstag werden grundlegende Informationen zu Social-Media-Netzwerken vermittelt.

Beispiele aus dem beruflichen Alltag oder Fragen zum Thema können im Vorfeld an Willkommen@derblauedaumen.de gesendet werden.

Weitere Angebote zu sozialen Netzwerken finden Sie in der IT-Rubrik.



MK002 - Storytelling

Einführung in eine wirkungsvolle Kommunikationsmethode
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Dienstag und Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.01.09.2026 bis 03.09.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online
Storytelling ist das Zauberwort, auf das Sie unweigerlich stoßen, wenn es darum geht, gute Texte zu schreiben. Aber was heißt das überhaupt, im beruflichen Alltag eine Geschichte zu erzählen? Wie finden Sie Ihre Geschichte, und wie kann sie Ihnen helfen, sich auf Webseiten, Blogs, Social-Media-Kanälen oder in der analogen Welt zu präsentieren?

Dazu gibt es Übungen, in denen Sie die Theorie umsetzen können. Schicken Sie mir gern vorab Beispiele aus Ihrem beruflichen Alltag oder Fragen, die Sie haben, an Willkommen@derblauedaumen.de.



MK003 - Storytelling - Schwerpunkt Wissenschaftskommunikation

Komplexes Wissen anschaulich und verständlich vermitteln
Frau Heienbrockwww.derblauedaumen.de
Autorin, PR-Beraterin und Dozentin

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.09.2026
09:00 - 12:30 Uhr
online

Geschichten erzählen in der Wissenschaftskommunikation – geht das überhaupt? Ja, und es ist wichtiger denn je: Wissenschaftler:innen, die gute Geschichten erzählen, begeistern nicht nur für ihr Fach, sondern tragen dazu bei, selbst komplexe Themen anschaulich zu vermitteln und Fake News entgegenzuwirken.

Mithilfe von Storytelling können Sie Ihre Chancen bei Förderanträgen erhöhen und das Bild Ihres Projektes, Instituts oder Forschungsthemas in der Außendarstellung bestimmen. In diesem Kurs schauen wir uns schwerpunktmäßig Praxisbeispiele an und überlegen, wie sie Ihnen als Inspiration für Ihr eigenes Fach dienen können.

Schicken Sie mir gern vorab Beispiele aus Ihrem beruflichen Alltag oder Fragen, die Sie haben, an Willkommen@derblauedaumen.de.

Hinweis: Teilnahme am Kurs MK002 – Storytelling wird empfohlen.





Weiterbildung des CMS

CMS-eMAH - ePortfolios und Studienbegleitung mit Mahara

Info-Selbstlern-Kurs
Frau Berger
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text
Dieser Info-Kurs richtet sich an Kursverantwortliche und Studierende, die e-Portfolios in die Lehre einbinden möchten.

Sie finden Informationen, wie Sie Mahara in Ihrem Moodle-Kurs aktivieren, wie Mahara funktioniert und für welche Szenarien Sie Mahara nutzen können. Mahara kann auch unabhängig von Lehrveranstaltungen von Studierenden genutzt werden, um eigene Materialsammlungen und Portfolios zur Bewerbung beispielsweise zu erstellen.

Der Kurs ist jederzeit für Sie verfügbar und es ist keine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung notwendig.

Hier gelangen Sie zum Kurs:


Link zum Kurs: https://hu.berlin/mahara_info


 





CMS-JH01 - Einführung und Nutzung von Jupyterhub

Dozententeam
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.26.03.2026
10:00 - 12:00 Uhr
Dorotheenstraße 26 (DOR 26), Raum 117 (1.OG)
Wollen Sie gerne Programmieren in die Lehre integrieren? Sind Sie vielleicht auch schon einmal am Installationsaufwand für Programmierumgebungen verzweifelt? Oder nutzen Sie bereits Jupyter Notebooks?
In jedem Fall hilft Ihnen der JupyterHub-Service des CMS weiter. In unserer Informationsveranstaltung mit Workshop-Charakter wollen wir Ihnen den JupyterHub der HU vorstellen und gemeinsam mit Ihnen mögliche Workflows erarbeiten.
Gerne begrüßen wir auch Lehrende, die schon Erfahrungen mit unserem Service gemacht haben, denn ohne Feedback können wir den Service nicht verbessern.
Was Sie erwartet/Inhalte:
- Was ist der JupyterHub und wie können Sie ihn nutzen?
- Workflows: Zusammenspiel Moodle, GitLab und JupyterHub
- Testen Sie selbst! (Beispiel-Jupyter Notebooks sind vorhanden)
- Feedback, Wünsche und Anregungen

Hinweis: 
Bitte bringen Sie einen Laptop mit. Alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer erhalten die Zugangsdaten zum Moodlekurs der Veranstaltung via E-Mail.
Der Kurs wird durch das Team des Computer- und Medienservices, Abteilung Anwendungen, gestaltet.



CMS-MDP - Digitale Prüfungen in Moodle

Frau Berger
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.10.06.2026
10-12:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Inhalt:
In diesem Workshop erhalten Sie eine Einführung in die Möglichkeiten, wie in Moodle Prüfungen eingerichtet, durchgeführt und archiviert werden können.

Voraussetzungen:
1. Basiserfahrungen mit Moodle
2. Zugang zum Prüfungsmoodle (HU-Account)


Zielgruppe:
Prüfende der HU, Studentische Mitarbeitende, Mitarbeitende aus Prüfungsbüros oder Studienkoordinierende

Hinweise: 
Weitere Termine sind auf Anfrage möglich.
Wir haben auch einen passenden Moodle-Kurs für Einsteigende im Programm.



CMS-MOC - Videos in Moodle – Opencast

Dozententeam
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text

Opencast ist die Videomanagement-Lösung für die digitale Lehr- und Lernlandschaft der HU und wird als Moodle-Plugin betrieben. Lehrende können Videomaterial mit dem Moodle-Plugin direkt in ihre Kurse einbinden und dort für die Kursteilnehmer:innen hinterlegen. Die Videos werden direkt in Moodle abgespielt, ein vorheriger Download ist nicht mehr nötig. Der Streaming-Player gewährleistet, dass Urheber die Kontrolle über ihre Inhalte behalten.

Erfahren Sie hier mehr zum Thema OpenCast an der HU:
https://www.digitale-lehre.hu-berlin.de/de/lehr-und-lernlandschaft/videomanagement-in-moodle-opencast

Oder absolvieren Sie hier einen Moodle Selbstlernkurs zum Thema:





CMS-MOE - Moodle: Einsteigerkurs und Überblick

Frau Berger
Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
24.03.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.09.2026
10:00 - 13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Inhalt
Das Webinar gibt einen Überblick, wie Moodle zur Unterstützung von Lehrveranstaltungen, Projekten oder Arbeitsgruppen genutzt werden kann. Schwerpunkte sind die Unterstützung der Kommunikation und der Organisation Ihrer Lehrveranstaltung. Sie haben Teilnehmenden-Zugriff auf einen veranstaltungsbgleitenden Informations-Kurs und können während der Veranstaltung einen eigenen Kurs zum Üben oder für die reale Lehre erstellen.
- Beantragung und Einstellungen eines Kurses
- Bereitstellen von Materialien
- Kommunikationsmöglichkeiten
- Anlegen von Abstimmungen und einfachen Aktivitäten

Voraussetzungen
Moodle-Zugang an der HU (HU-Account oder mailbasierter Account)

Zielgruppe
Mitarbeitende, Lehrbeauftragte oder studentische Tutoriumsleitungen




CMS-MOV - Moodle: Fortgeschrittene Nutzung

Frau Berger
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
26.03.2026
9:30-13:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
24.09.2026
9:30-13:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Inhalt:
Dieses Webinar richtet sich an Lehrende und studentische Tutoriumsleitungen, die bereits Erfahrung in der Durchführung und Gestaltung von Moodle-Kursen als Kursverantwortliche haben und nun weitere Funktionen und Möglichkeiten kennenlernen möchten. 

Je nach Interesse der Teilnehmenden werden schwerpunktmäßig Module und Themen behandelt wie
- Gruppenarbeit organisieren
- Sammeln in Datenbank oder Glossar
- H5P-Inhalte oder -Aktivitäten
- kollaboratives Schreiben
- Aufgaben stellen und Feedback geben
- Videos über Opencast integrieren oder
- das Peer-Modul mit gegenseitigem Beurteilen

Voraussetzungen:
Moodle-Zugang an der HU (HU-Account oder Mailbasierter Account per Selbstregistrierung für HU-Externe), Basiserfahrungen mit Moodle

Zielgruppe:
Zielgruppe: Mitarbeitende, Lehrbeauftragte oder studentische Tutoriumsleitungen

PS. Wir haben auch einen passenden Moodle-Kurs für Einsteigende im Programm.



CMS-PKU - Plone-Grundkurs (Online-Seminar)

Frau LányiLanyí, Katrin


ZE Computer- und Medienservice HU

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
15.04.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
13.05.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
17.06.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
16.09.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 5:
14.10.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 6:
18.11.2026
09:15-15:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 7:
16.12.2026
09:15-15:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Inhalt:
- Arbeit mit der HU-Plone-Oberfläche
- Anlegen von
  - Ordnern, Seiten, Terminen, Nachrichten,
  - Kollektionen, Portlets, Collagen und
  - anderen Plone-Objekten
- Umgang mit dem WYSIWYG-Editor
- Hinweise zur redaktionellen Arbeit
- Mehrsprachigkeit
- Integration von Inhalten aus dem ZIS, Moodle und Agnes in Plone
- Integration von Inhalten aus externen PHP-Programmen in Plone
- Erstellen von Slideshows
- Einbinden von Videos in Plone
- Umgang mit dem Bibliographietool
- Einbinden von RSS-Feeds
- Kalenderansichten
- Umgang mit dem Formulargenerator
- Vorstellen der Websupport-Seiten

Hinweis:
Es wird dringend empfohlen, während des Kurses zwei Bildschirme zu benutzen, damit Sie einerseits den Ausführungen folgen, andererseits selbst praktisch arbeiten können.

Zugangsdaten:
Zoom-Meeting beitreten
https://hu-berlin.zoom.us/j/730961644?pwd=elZycWJWT2JqNzFVa1A3VGNaOHU2Zz09

Meeting-ID: 730 961 644
Passwort: 160420

Schnelleinwahl mobil
+496971049922,,730961644# Deutschland
+493056795800,,730961644# Deutschland

Einwahl nach aktuellem Standort
        +49 69 7104 9922 Deutschland
        +49 30 5679 5800 Deutschland
        +49 695 050 2596 Deutschland
Meeting-ID: 730 961 644
Ortseinwahl suchen: https://hu-berlin.zoom.us/u/az6c6hATJ



CMS-TB01 - Einführung in Thunderbird

Dozententeam
Mittwoch
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
22.04.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.07.2026
9:30 - 12:30 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Dieser Kurs soll eine Einführung in die Arbeit mit dem E-Mail-Client Thunderbird bieten. Die Themen reichen dabei von der Einrichtung von Accounts über die Nutzung von S/MIME (Signaturen und Verschlüsselung von E-Mails) bis zu erweiterten Themen und dem Einsatz von Plugins. Wenn möglich, werden alle Einrichtungsschritte während des Kurses einmal gezeigt.

Was Sie erwartet:


- Grundlagen von E-Mail
- Einrichtung von Accounts in Thunderbird
   - Identitäten und Signaturen
   - LDAP-Adressbuch
   - S/MIME
   - Ansichtseinstellungen
- Die Arbeit in Thunderbird
   - mit Mails (Favoriten, Tags, ...)
   - mit Ordnern, Archivierung von Mails
   - mit Templates
   - serverseitige Filter und Abwesenheitsschaltungen
- Spam, Scam, Phishing, ...
- arbeiten mit S/MIME
- Plugins
- Thunderbird und der HU-Kalender
- Best Practices



Der Kurs wird durch das Team des Computer- und Medienservice, Abteilung Systemsoftware und Kommunikation gestaltet.



IT-Videokurse (E-Learning)

A-LI000 - LinkedIn Learning für HU-Beschäftigte

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


HU-Beschäftigte können sich unter 




einen Account bei Linkedin Learning einrichten, um das komplette Angebot an webbasierten Weiterbildungen zu nutzen. Ein Linkedin-Account ist für die Nutzung nicht nötig.



Wichtige Features:
- Sieben Sprachen stehen zur Verfügung
- Das komplette Angebot von mehr als 10.000 Kursen
- Weiterbildungen zu Business-, Technik- und Kreativthemen
- Verfügbar für alle HU-Beschäftigten
- Kein Linkedin-Account nötig für Nutzung
- Das Kursangebot reicht von Themen wie konkreten Funktionen von Office-Anwendungen über Buchhaltungsthemen bis zu Soft Skills und Führungskompetenzen



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI001 - Moodle-Kurse auf LinkedIn Learning

Dozententeam
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text

Der nächste Moodle-Kurs des CMS ist noch in zu weiter Ferne und Sie benötigen jetzt Hilfe?


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer Grundkurs


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer:innen: Profiwissen




Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI003 - **E-Learning**: Word-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie das Textverarbeitungsprogramm Microsoft Word. In diesem Lernpfad finden Sie alles, was Sie zum professionellen Gestalten von Dokumenten und zur effizienten Arbeit mit Word benötigen.


- Erfahren Sie, wie Sie schnell und effizient mit Word arbeiten.
- Erstellen Sie Formulare ohne Mühe und erfahren Sie, worauf es bei langen Dokumenten ankommt.
- Automatisieren Sie Aufgaben – z.B. mit der Serienbrieffunktion oder mit Makros.

Der Lernpfad "Word-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365) - ca. 5 Std. 40 Min
Meistern Sie die Desktopversion von Word auf Ihrem Windows-PC und erstellen Sie bequem und effizient professionelle Textdokumente.
➡ Zum Kurs: "Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Word Formulare (365/2019) - ca. 2 Std. 40 Min
Gestalten Sie benutzerfreundliche Formulare und nutzen Sie dabei Steuerelemente, Feldfunktionen und den Dokumentschutz.
➡ Zum Kurs: "Word Formulare (365/2019)"


3. Word - Lange Dokumente - ca. 2 Std. 20 Min

➡ Zum Kurs: "Word - Lange Dokumente"


4. Word - Serienbriefe (365/2019) - ca. 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie die praktische Serienbrieffunktion, um individualisierte Rundschreiben und Serien-E-Mails zu erstellen oder Etiketten und Umschläge zu bedrucken.
➡ Zum Kurs: "Word - Serienbriefe (365/2019)"


5. Word - Makros - ca 1 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Word - Makros"


6. Word-Tipps für Eilige - ca.30 Min
Werden Sie produktiver mit dieser Sammlung von kurzen Videohäppchen zur effizienten Arbeit mit Word.
➡ Zum Kurs: "Word-Tipps für Eilige"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI004 - **E-Learning**: Excel-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie Microsoft Excel. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Begegnung mit der Tabellenkalkulation bis zur sicheren Beherrschung fortgeschrittener Aufgaben. Er richtet sich an Anwender in den Bereichen Administration, Vertrieb, Marketing und Finanzen, die solide bis sehr gute Kenntnisse bei der Datenaufbereitung und Datenauswertung in Excel benötigen.


- Lernen Sie die Berechnungsmöglichkeiten in Excel mittels Formeln und Funktionen.
- Meistern Sie die verschiedenen Techniken der Datenaufbereitung und Datenanalyse.
- Nutzen Sie Pivot-Tabellen und Power Query.

Der Lernpfad "Excel-Expert:in werden" besteht aus 7 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 4 Std. 20 Min
Meistern Sie die Grundlagen der beliebtesten und verbreitetsten Bürosoftware und erwerben Sie mit den Anleitungen und Übungen aus diesem Kurs Souveränität im Umgang mit Excel.
➡ Zum Kurs: "Excel Grundkurs"


2. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie Formeln zur Berechnung und lernen Sie an konkreten Praxisbeispielen die 60 wichtigsten Excel-Funktionen kennen, die Sie bei Ihren Berechnungen und Auswertungen unterstützen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


3. Excel: Pivot-Tabellen (365/2019) - ca. 3 Std. 50 Min
Erstellen Sie effizient und schnell PivotTables und PivotCharts, um Ihre Daten bequem auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Pivot-Tabellen (365/2019)"


4. Excel: Datenanalyse (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie die umfangreichen Möglichkeiten von Excel, um Ihre Datenlisten nach allen Regeln der Kunst auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datenanalyse"


5. Excel: Bereiche und Namen (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie Namen und Bereiche für mehr Übersicht in Ihren Excel-Dateien. Sie lernen den praktischen Umgang mit Bereichen, Sie rechnen mit Bereichen und nutzen Formeln für Bereiche.
➡ Zum Kurs: "Excel: Bereiche und Namen"


6. Excel: Intelligente Tabellen - ca.2 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Intelligente Tabellen"


7. Excel: Daten abrufen und transformieren (Power Query; 365/2019) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Daten abrufen und transformieren"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI005 - **E-Learning**: Excel-Funktionen beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Excel enthält mehr als 430 vordefinierte Funktionen und in diesem Lernpfad lernen Sie einen Großteil davon im praktischen Einsatz kennen.


- Lernen Sie den Großteil der integrierten Excel-Funktionen kennen.
- Sehen Sie konkrete Beispiel für den praktischen Einsatz und viele Profitipps.
- Entdecken Sie auch neuere Funktionen, die erst in den letzten Jahren hinzugekommen sind.

Der Lernpfad "Excel-Funktionen beherrschen" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


2. Excel: Textfunktionen - ca. 3 Std.
Lernen Sie die Textfunktionen in Excel kennen und erfahren Sie, wann und wie Sie diese in der Praxis einsetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Textfunktionen"


3. Excel: Datum und Uhrzeit - ca. 2 Std. 30 Min
Erfahren Sie, wie Sie in Excel mit Datum und Uhrzeit rechnen können und wie Sie die Werte nach Ihren Wünschen darstellen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datum und Uhrzeit"


4. Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen - ca. 3 Std.
Erlernen Sie die Fähigkeiten und Möglichkeiten von Funktionen wie SVERWEIS, INDEX, VERGLEICH, INDIREKT und BEREICH.VERSCHIEBEN.
➡ Zum Kurs: "Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen"


5. Excel: Statistische Funktionen - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Statistische Funktionen"


6. Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH (Office 365/Microsoft 365) - ca.1 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH"


7. Excel: Dynamische Array-Funktionen (Office 365/Microsoft 365) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Dynamische Array-Funktionen"


8. Excel: Excel: Die Funktion AGGREGAT - ca.1 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktion AGGREGAT"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI008 - **E-Learning:** Excel VBA beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Mit VBA lassen sich die Möglichkeiten von Excel enorm erweitern. Dieser Lernpfad wendet sich an erfahrene Excel-Anwender, die noch keine Programmiererfahrung haben und VBA von Grund auf erlernen möchten.
- Automatisieren Sie Routineaufgaben.
- Erweitern Sie die Möglichkeiten von Excel.
- Entwickeln Sie eigene Lösungen.

Der Lernpfad "Excel VBA beherrschen" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel VBA Grundkurs (365/2019) - ca. 6 Std.
Steigen Sie sicher und systematisch in die Excel-Programmierung mit VBA ein.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA Grundkurs (365/2019)"


2. Excel VBA für Profis (365/2019) - ca. 5 Std. 30 Min.
Nutzen Sie die Programmiersprache VBA in Excel, um eigene Dialoge zu erstellen, auf andere Arbeitsmappen zuzugreifen, Dateien zu lesen und zu schreiben sowie um wichtige Funktionen einzusetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA für Profis"


3. Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren - ca. 3 Std.
Schreiben Sie Ihre eigenen Excel-Funktionen. Als erfahrener Excel-Anwender lernen Sie, wie Sie mithilfe von VBA Berechnungen mittels selbst erstellter Funktionen automatisieren.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren"


4. Excel VBA: Dialoge programmieren - ca. 2 Std. 30 Min.
Programmieren Sie benutzerfreundliche Dialoge für Ihre VBA-Anwendungen, um deren Bedienung zu erleichtern und die Akzeptanz zu erhöhen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Dialoge programmieren"


5. Excel VBA-Lösungen - ca. 2 Std. 40 Min.
Nutzen Sie elegante Code-Lösungen aus diesem Kurs für Ihre eigenen Excel-VBA-Projekte.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA-Lösungen"


6. Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen - ca. 1 Std. 20 Min.
Nutzen Sie das TreeView-Steuerelement, um hierarchische Strukturen verständlich darzustellen und so z.B. Ihre Formulare bedienungsfreundlicher zu machen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI013 - **E-Learning:** Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Videokonferenzen und Onlinebesprechungen – virtueller Zusammenkünfte werden immer populärer. In diesem Lernpfad erlernen Sie die unterschiedlichen Aspekte für erfolgreiche virtuelle Meetings. Sie erfahren, wie Sie souverän vor der Kamera auftreten, wie Sie mit digitaler Rhetorik überzeugen und welche Moderationstechniken in diesen Besprechungsformen besonders gut funktionieren. Anschließend beschäftigen Sie sich mit den technischen Aspekten von Videokonferenzen.
- Glänzen Sie in der Videokonferenz durch gute Vorbereitung und professionelle Ausstrahlung.
- Führen Sie Webinare oder Online-Präsentationen erfolgreich durch.
- Bereiten Sie sich inhaltlich und technisch auf das Onlinemeeting vor.

Der Lernpfad "Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. In der Videokonferenz souverän auftreten - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz souverän auftreten"


2. In der Videokonferenz überzeugen - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz überzeugen"


3. Videokonferenzen moderieren - ca. 50 Min.
Machen Sie Ihre Onlinebesprechungen zu interaktiven, interessanten und inspirierenden Meetings, indem Sie sich zielgerichtet vorbereiten und die Besonderheiten dieses Formats berücksichtigen.
➡ Zum Kurs: "Videokonferenzen moderieren"


4. Technik-Setup für Videokonferenzen - ca. 20 Min.
Meistern Sie Licht, Kamera und Ton und wählen Sie die richtige Software, um die technischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Videokonferenz zu schaffen.
➡ Zum Kurs: "Technik-Setup für Videokonferenzen"


5. Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse - ca. 2 Std. 45 Min.
Führen Sie Onlinebesprechungen durch und nutzen Sie dazu die praktischen Besprechungswerkzeuge in Microsoft Teams. Erfahren Sie zudem, wie Sie Webinare oder Veranstaltungen online übertragen.
➡ Zum Kurs: "Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse"


6. Zoom Grundkurs - ca. 1 Std. 20 Min.
Werden Sie ein souveräner Zoom-Nutzer und lernen Sie die vielfältige Funktionalität der beliebten Videokonferenzsoftware kennen und schätzen.
➡ Zum Kurs: "Zoom Grundkurs"



Buchung:
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A-LI015 - **E-Learning:** Tableau: Berechnungen lernen und verstehen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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Tableau - das beliebte Analyse- und Visualisierungstool - bietet Ihnen die Möglichkeit, leistungsstarke Berechnungen zu erstellen. In diesem Kurs zeigt Ihnen Heidi Kalbe alle Grundlagen, die Sie benötigen, um auch komplexere Berechnungen zu formulieren. Sie lernen Datentypen und Berechnungsarten kennen, schreiben Berechnungen auf Zeilenebene oder als Aggregationsfunktionen und meistern Tabellenberechnungen und Detailgenauigkeitsausdrücke. Damit und mit vielen im Kurs enthaltenen praxisnahen Tipps haben Sie das nötige Rüstzeug, um vielfältige Berechnungen in Tableau einzusetzen.




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A-LI016 - **E-Learning:** Affinity Designer Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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24/7
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Begleiten Sie den Referenten in diesem Kurs von der Erstellung einfacher Vektorgrafiken bis hin zur Gestaltung kompletter Designs mit Affinity Designer. Anhand von einfachen Übungen lernen Sie den Umgang mit Werkzeugen und erleben bei der Zusammenführung der erstellten Dokumente die Möglichkeiten der App. Entdecken Sie Vektorwelt in Affinity Designer!.




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A-LI017 - **E-Learning**: Affinity Publisher Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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Professionell layouten mit Affinity Publisher
Affinity Publisher gehört zu den leistungsstärksten Satz- und Publishing-Programmen auf dem Markt. In diesem LinkedIn-Learning-Kurs macht Sie Michael Rüttger mit Affinity Publisher vertraut und führt Sie durch das gesamte Layout-Programm. Anhand eines Praxisbeispiels aus dem Agenturalltag lernen Sie Vektor-, Grafik- und Textbearbeitung und die wichtigsten verknüpften Funktionen kennen. Sie werden sehen: Affinity Publisher bietet nahezu alles, was Sie für die professionelle Publishing-Arbeit unter Windows oder Mac benötigen!




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A-LI018 - **E-Learning**: Affinity Photo Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Leistungsfähige Bildbearbeitung und -retusche
Affinity Photo ist ein alternatives Bildbearbeitungs-Programm für das Optimieren, Retuschieren und Kombinieren von Fotos, das für den Privatgebrauch kaum Wünsche offenlässt. In diesem Kurs stellt Ihnen Olaf Giermann die Oberfläche, die Bedienkonzepte und die wichtigsten Funktionen von Affinity Photo in kompakter Form vor, so dass Sie bald eine solide Grundlage besitzen, um das Programm kreativ und produktiv einzusetzen. Sie lernen in diesem Kurs, wie Sie Auswahlen erzeugen, mit Ebenen arbeiten und einfache Retuschen oder Bildkorrekturen durchführen. Eine große Stärke von Affinity Photo ist, dass Workflows non-destruktiv angelegt sind und alle Funktionen durchgängig in 16 Bit pro Kanal zur Verfügung stehen. So können Sie Ihre Bilder verlustfrei und mit hoher Qualität bearbeiten. Wie Sie das und noch viel mehr in Affinity Photo nutzen, erfahren Sie in diesem Kurs.




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A-LI019 - **E-Learning**: Access-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Werden Sie zum Microsoft Access-Experten. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Beschäftigung mit diesem Datenbanksystem bis zur einer soliden Beherrschung von Access. Dabei geht es weniger um die ausführliche Beschäftigung mit dem Datenbankentwurf, sondern um die praktische Nutzung von Tabellen, Abfragen, Formularen und Berichten in Access.


- Entdecken Sie die leistungsstarken Möglichkeiten von Microsoft Access.
- Erfahren Sie, wie Sie eine Datenbank von Beginn an richtig aufbauen.
- Beherrschen Sie Tabellen, Abfragen, Formulare und Berichte.

Der Lernpfad "Access-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Access Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 6,5 Std.
"Lernen Sie, schnell und effizient mit Access zu arbeiten. In Access ist zwar vieles leicht verständlich, aber eben nicht selbsterklärend. Und bei relationalen Datenbanken wie Access können Sie leider nicht mal eben so drauflosarbeiten. Am Beispiel einer fiktiven Pizzeria zeigt Ihnen Lorenz Hölscher von Tabellen über Abfragen, Formulare und Berichte alles, was Sie für die Arbeit mit Access-Datenbanken wissen müssen. Schritt für Schritt lernen Sie hier den richtigen Aufbau einer Datenbank von Grund auf kennen.
➡ Zum Kurs: "Access Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 3 Std.
Die Tabellen sind die Basis einer jeden Access-Datenbank, denn Sie repräsentieren das zugrunde liegende Datenmodell. Lorenz Hölscher richtet sich in diesem Videokurs an Access-Nutzer, die bereits über grundlegende Access-Kenntnisse verfügen und nun tiefer in die Arbeit mit Tabellen einsteigen möchten. Sie lernen, wie Sie basierend auf einem Datenmodell die einzelnen Tabellen korrekt anlegen und die geeigneten Datentypen verwenden. Sie erfahren, wie Sie die Datenbank mithilfe von Indizes optimieren. Anschließend geht es um die verschiedenen Möglichkeiten, die Tabellen geschickt miteinander zu verknüpfen, von einfachen 1:n-Beziehungen bis hin zu komplizierteren m:n-Beziehungen.
➡ Zum Kurs: "Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019)"


3. Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std.
Während Sie in Ihrer Access-Datenbank die Daten in Tabellen speichern, nutzen Sie Auswahlabfragen als ersten Schritt bei der Weiterverarbeitung der vorhandenen Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs, wie Sie Auswahlabfragen beispielweise dazu nutzen können, Berechnungen durchzuführen, Daten zu filtern, logische Verknüpfungen herzustellen, Daten zu sortieren oder Gruppierungen herzustellen. Dazu erläutert er auch die Verbindung von Abfragen über Inner Join, Outer Join und Kreuzabfragen. Schließlich erfahren Sie, wie Sie Duplikate finden, Parameterabfragen nutzen und mit Union-Abfragen Daten aus unterschiedlichen Quellen zusammenführen.
➡ Zum Kurs: "Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


4. Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 1,5 Std.
Auswahlabfragen kennen Sie sicherlich und nutzen Sie, um Daten zu filtern, zu sortieren, zu gruppieren oder zu berechnen. Aktionsabfragen hingegen schreiben neue Daten in die Datenbank oder verändern bestehende Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs die vier verschiedenen Typen von Aktionsabfragen: Tabellenerstellungsabfragen, Anfügeabfragen, Aktualisierungsabfragen und Löschabfragen. Sie sehen an praktischen, nachvollziehbaren Beispielen, wie sich damit typische Datenbankaufgaben lösen lassen.
➡ Zum Kurs: "Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


5. Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Formulare sind das Schaufenster Ihrer Datenbank. Hier geben die Benutzer die Daten ein. Lernen Sie in diesem Videokurs die Techniken, mit denen Sie die Formulare optimal für Ihre Nutzer gestalten können. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen zunächst, wie Sie mit wenigen Klicks ein Standardformular erstellen. Nach und nach erforschen Sie dann Möglichkeiten zur Perfektionierung – seien es individuell gestaltete Steuerelemente oder ganz spezielle Formulartypen. Schließlich lernen Sie, wie Sie mit Haupt- und Unterformular arbeiten können und entdecken weitere Spezialitäten.
➡ Zum Kurs: "Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019)"


6. Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std. 
Um die Daten aus Ihrer Access-Datenbank ganz individuell auszugeben, sind Berichte häufig das geeignete Werkzeug. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Video-Kurs zunächst, wie Sie schnell einfache Berichte erstellen. Anschließend verfeinern Sie diese Berichte immer mehr. Sie lernen, wie Sie die bedingte Formatierung einsetzen, laufende Summen bilden und Inhalte mehrspaltig gestalten. Außerdem erfahren Sie beispielsweise, wie Sie Unterberichte einbetten und die Berichtsinhalte nach berechneten Feldern gruppieren. Lernen Sie in diesem Kurs alles, um effizient perfekte Berichte zu gestalten.
➡ Zum Kurs: "Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019)"


 



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A-LI020 - **E-Learning:** XML Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Dieser LinkedIn Learning Kurs richtet sich Mitarbeiter in Redaktionen, Verlagen, Setzereien oder einfach nur interessierte Nutzer, für die das Thema XML neu ist und die sich in kurzer Zeit ein breites und umfassendes Wissen aneignen wollen. Sie erfahren, welche Eigenschaften XML so robust und vielseitig machen und warum es sich so lange durchsetzen konnte. Schritt für Schritt lernen Sie, wie Sie mit XML Textinhalte sicher übergeben und archivieren können, was wohlgeformtes und valides XML unterscheidet, welche Rollen XPath und JSON spielen und wie Sie XML in die unterschiedlichsten Anwendungen integrieren.





 


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A-LI025 - **E-Learning**: InDesign Grundkurs: Basiswissen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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24/7
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Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Lassen Sie sich in diesem LinkedIn Learning-Kurs von Marc Oliver Thoma in die Welt von InDesign entführen und erlernen Sie den Umgang mit der aktuellen Version 2023 von der Pike auf. Nach dem Durcharbeiten des Kurses werden Sie in der Lage sein, Printproduktionen zu gestalten, die höchsten Ansprüchen an Design, Typografie und Farben genügen.





 


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A-LI026 - **E-Learning**: Photoshop Grundkurs: Basiswissen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Machen Sie sich mit diesem Kurs und solidem Basiswissen auf den Weg zur fortgeschrittenen Photoshop-Anwendung. Ob Sie Photoshop als Fotografin, als Designer oder als Illustratorin verwenden – alles beginnt mit dem Basiswissen aus diesem Grundlagenkurs. Martin Dörsch zeigt, wie Photoshop „denkt“ und wenn Sie Funktionsweise und Bedienkonzept erst einmal verstanden haben, verfügen Sie über ein solides Fundament an Photoshop-Wissen, auf dem Sie mit weiteren zwei Teilen aus dieser Trainingsreihe aufbauen können.





 


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A-LI027 - **E-Learning**: Illustrator Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Grafiken, Logos, Icons und Layouts mit Illustrator zu erstellen und zu bearbeiten, ist gar nicht schwierig. Vektorgrafik-Spezialistin Monika Gause führt Sie in diesem Kurs im Umgang mit Zeichenstift & Co ein. Zu den großen Vorteilen von Illustrator zählen die flexible Bearbeitung, das unbegrenztes Skalieren und die Ausgabe für unterschiedliche Anwendungen. Um von solchen Vorteilen zu profitieren, müssen Sie die Arbeitsweise von Illustrator verstehen! Holen Sie sich in diesem Kurs das Know-how, das Sie benötigen, um in der Welt der Vektorgrafiken mit Illustrator voll durchzustarten.





 


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A-LI028 - **E-Learning**: Acrobat DC Grundkurs

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Lernen Sie in diesem Kurs die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten von Acrobat DC kennen. Marc Oliver Thoma erklärt Ihnen, wie Sie E-Mail-Korrespondenzen als PDF-Dokument archivieren; wie Sie einen kompletten Korrektur-Workflow mit Acrobat abbilden; oder wie Sie Formulare anlegen können. Die Vielfalt des PDF-Formats wird Sie überraschen! Am Ende werden Sie wissen, dass und wie Acrobat DC auch Ihre tägliche Arbeit erleichtert.





 


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A-LI029 - **E-Learning**: PDF-Formulare mit Acrobat DC

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Seit 20 Jahren sind PDF-Formulare Standard bei der elektronischen Erstellungen von Formularen. Mit diesem umfassenden Kurs von Jan Hillmer überwinden Sie Einstiegshürden schnell und avancieren zum Acrobat DC Formular-Allrounder: Lernen Sie unter anderem, wie Sie den Signaturservice von Adobe Sign integrieren und nutzen, wie Sie intelligente Funktionen mit JavaScript anwenden und am Ende Ihre Formulardaten statisch selbst auswerten.





 


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A-LI030 - **E-Learning**: ChatGPT Grundkurs

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In diesem LinkedIn Learning-Kurs bietet Ihnen der E-Learning-Experte Timothy Meixner eine umfangreiche Einführung in das weltweit führende KI-Tool ChatGPT, seine zugrunde liegende Technologie und seine breiten Anwendungsmöglichkeiten. Nachdem Sie das theoretische Wissen verinnerlicht haben, werden Sie durch praktische Übungen lernen, ChatGPT effektiv einzusetzen: Dazu gehören das Erstellen und Bearbeiten von Texten, das Zusammenfassen von Inhalten, das Verfassen von Bewerbungsschreiben, sowie die Nutzung von ChatGPT als Bewerbungscoach und Nachhilfelehrer, interaktives Lernen, das Gestalten von Multiple-Choice-Quizzes und das Entwickeln von Inhalten für Social Media. Der Kurs bietet Ihnen außerdem eine Einführung in das spannende Thema „Prompt Engineering“ und zeigt Ihnen, wie Sie Anweisungen (Prompts) optimal formulieren. Dieser Videokurs wurde von Digitale Profis/Meixner & Ruof UG erstellt. Wir freuen uns, diesen Inhalt in unserer Bibliothek zu präsentieren.



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A-LI031 - **E-Learning**: Prompt Engineering – Grundlagen

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Je besser Sie die Eingaben für ChatGPT und vergleichbare generative KI-Systeme formulieren, desto besser sind letztendlich auch die Ergebnisse: Egal, ob Sie als Einsteiger:in mehr über die Möglichkeiten der natürlichen Sprachverarbeitung erfahren möchten, oder Entwickler:in sind, die/der die modernen APIs nutzen möchte, bietet dieser Kurs die passende Einführung. Sascha Wolter erklärt Ihnen, was große Sprachmodelle (LLM, steht für Large Language Model) sind und welche Probleme mit ihnen gelöst werden können.

Prompts – geschrieben von sogenannten Prompt Engineers – sind die Aufforderungen, mit denen Sie ChatGPT & Co mitteilen, was Sie erreichen möchten. Der Kurs vermittelt Ihnen die dafür notwendigen technischen, sprachlichen und manchmal an die Psychologie angelehnten Konzepte. Eigene Filme widmen sich dem Code Interpreter, den Custom Instructions – in dieser Form können Sie bewährte Prompts festhalten – oder auch Tipps zum effektiven Einsatz in der Bildgenerierung.





 


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A-LI032 - **E-Learning**: R-Entwickler:in werden

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Die Programmiersprache R wurde speziell für statistische Anwendungen und Datenvisualisierungen entwickelt und entfaltet ihre Kraft in unterschiedlichsten Big-Data- und Analytics-Umgebungen. Zu der stetig wachsenden Popularität der Open-Source-Software tragen vor allem auch die über 10.000 frei verfügbaren Zusatzpakete (Packages) bei, die Lösungen für alle denkbaren statistischen Probleme zur Verfügung stellen. Dieser Lernpfad startet mit den Basics zu Data Science und Statistik und macht Sie Schritt für Schritt zum R-Profi.

Der Lernpfad "Projektmanager:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Data Science – Grundlagen - ca. 3,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Data Science – Grundlagen"


2. Statistik lernen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Statistik lernen"


3. Mathematik-Grundlagen für die Programmierung - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "Mathematik-Grundlagen für die Programmierung"


4. R und RStudio Grundkurs - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "R und RStudio Grundkurs"


5. Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling - ca. 2,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling"


6. Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung - ca. 1,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung"



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A-LI033 - **E-Learning**: Statistik Grundlagen

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3 Einzelkurse in der Übersicht


1. Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik - ca. 2 Std.
Statistiken spielen eine große Rolle in vielen Bereichen unseres Lebens und sind ein entscheidendes Element bei der Auswertung von Daten. Jan Köhler erklärt in diesem Training die Grundlagen von Statistik mit Ihren verschiedenen Ausprägungen und macht Sie mit relevanten Konzepten, wie Gesamtheiten, Merkmalen, Häufigkeiten, Lageparameter und Verteilungen vertraut. Auch die Visualisierung von Daten wird immer wieder erläutert bis hin zu fortgeschrittenen Diagramm-Typen wie dem Boxplot. Dies ist essentielles Wissen, um sowohl Statistiken richtig zu interpretieren als auch Daten auszuwerten und in den Daten liegende relevante Informationen darstellen zu können. Somit eignet sich dieses Training sowohl für allgemein an Statistik Interessierte als auch für alle, die im Bereich Business Intelligence und Data Science grundlegendes Wissen erlangen wollen.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik"


2. Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten - ca. 2,5 Std.
Aufbauend auf den Grundlagen der deskriptiven Statistik führt Jan Köhler Sie in diesem Kurs in fortgeschrittenere Bereiche der Statistik ein. Sie werden sich mit den Zusammenhängen von mehreren Variablen beschäftigen, mit Kontingenztabellen, Korrelation und der Linearen Regression. Die Grundlagen von Wahrscheinlichkeiten werden behandelt, d.h. Wahrscheinlichkeitsauffassungen, bedingte Wahrscheinlichkeit und des Satzes von Bayes. Sie erhalten auch eine Einführung in die Programmiersprache R, die sich als ein mächtiges Werkzeug für die statistische Arbeit bewährt hat. Damit können Sie viel von dem Erklärten selbst in R umsetzen, z.B. auch Plots für metrische Daten wie Scatter- oder Boxplots.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten"


3. Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilung - ca. 2 Std.
Dieser LinkedIn Learning Kurs wird Ihr statistisches Wissen um einen weiteren wichtigen Baustein ergänzen: Statistische Verteilungen, die Ihnen helfen, Ihre Daten zu beschreiben und mit Hilfe derer in der induktiven Statistik Schlüsse auf eine Grundgesamtheit und Vorhersagen für das Auftreten bestimmter Ereignisse getroffen werden können. Zuerst werden Sie das Konzept der Zufallsvariable kennen lernen und darauf aufbauend diskrete und stetige Verteilungen. Es werden die bekanntesten Verteilungen im Detail besprochen, Beispiele für die Anwendung gegeben und auch gezeigt, wie Sie mit Verteilungen rechnen können bzw. in der Statistiksoftware R diese Verteilungen nützen können. Abschließend werden Sie mit der Parameterschätzung erste Schritte in der induktiven Statistik machen. Damit erlernen sie grundlegendes statistisches Wissen, dass auch im Bereich der Data Science bzw. des Machine Learning unverzichtbar ist.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilungen Daten mit Verteilungen modellieren"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LO001 - LibreOffice - Lernmaterialien

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Links sind in der Kursbeschreibung!
LibreOffice ist ein leistungsstarkes Office-Paket mit Alternativen für Word, Excel und Powerpoint.

Auf der Seite von LibreOffice finden Sie im Hilfebereich Handbücher und auch Videoanleitung zu den einzelen Programmen:



Auf Youtube gibt es zudem noch 2 Craskurse zum ersten Einsteig in die Programme in deutscher Sprache:

Calc: https://youtu.be/ioAxN27CIUA?si=nrZzuEYjCI9VVrj6

Writer: https://youtu.be/QyakKLNv7Yg?si=ASvdU3GLrwPiM87y



EP002 - Camtasia - Lernvideos

Dozententeam
--
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
--
Bitte nutzen Sie den Link im Text
Mit Camtasia sind Video- und Audioaufzeichnungen von vortragenden Personen und/oder Bildschirminhalten wie beispielsweise PowerPoint-Präsentationen möglich. Zusätzlich bietet das Programm einen umfangreichen Videoeditor zur Nachbearbeitung des Screencasts.

Das Programm eignet sich daher gut für das Erstellen längerer Videos und Aufzeichnungen.

Die Campus-Lizenz wurde für drei Jahre (03/2023-2025) beschafft und kann von HU-Beschäftigten aus Wissenschaft, Forschung und Lehre auch im Home Use verwendet werden. Studierende und Beschäftigte aus Verwaltung und Zentraleinrichtungen sind von der Nutzung ausgeschlossen.

Den notwendigen Lizenzkey können Sie über den IT-Verantwortlichen Ihrer Einrichtung beziehen.

Wenn Sie Camtasia das erste Mal starten, wird Ihnen ein Einführungsvideo gezeigt. Darüber hinaus bietet das Unternehmen TechSmith auf seiner Webseite mehrere etwa 5-minütige Videoanleitungen an, die dem Nutzer den Umgang mit der Software näherbringen sollen. Sie finden diese Tutorials unter der Adresse



Unsere Empfehlung auf den Webseiten von Techsmith für den ersten Einstieg:
1. Aufnehmen, bearbeiten, weitergeben
2. Grundlagen der Videobearbeitung
3. Arbeiten auf der Leinwand
4. Audiobearbeitung
5. Export und Weitergabe



Rechtsweiterbildung

A-VaK01 - **E-Learning**: Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG)

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!
Das E-Learning-Programm bietet Ihnen die Gelegenheit, sich einen vertieften Überblick über die Regelungen des Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG) zu verschaffen. Es wurde von der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung (LADS) in Zusammenarbeit mit der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) entwickelt.

Anhand vielfältiger Beispiele wird Ihnen der Anwendungsbereich und die Wirkungsweise des LADG nähergebracht. Zudem wird das Gesetz im Kontext internationaler, europäischer und nationaler Regeln erklärt.

Nehmen Sie sich für die Bearbeitung ein wenig Zeit (circa 90 Minuten). Am Ende des Programms erwartet Sie ein Selbsttest, bei dem Sie Ihr erworbenes Wissen überprüfen können. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆



RA001 - Rechtssicher kommunizieren in der Wissenschaft

Wissenschaftskommunikation
Herr RA BuseFachanwalt für Urheber- und Medienrecht
Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.28.04.2026
09:00 - 13:30
Online-Schulung

Ob Website, Social Media oder Pressegespräch: Wer Forschungsergebnisse öffentlich kommuniziert, bewegt sich schnell im Spannungsfeld von Urheber-, Medien- und Persönlichkeitsrecht. Dieses Seminar vermittelt kompakt und praxisnah das juristische Handwerkszeug für eine rechtssichere Außendarstellung in der Wissenschaft.

Was Sie erwartet:

Urheberrecht verständlich erklärt:
Schutzvoraussetzungen, Urheber- und Miturheberschaft, Urheberpersönlichkeitsrechte, Verwertungsrechte und die wichtigsten Schrankenregelungen – klar und anwendungsorientiert.

Persönlichkeitsrechte im Fokus:
Was ist erlaubt, was geht zu weit? Wir klären den Unterschied zwischen Meinungsäußerung  und Tatsachenbehauptung, beleuchten Schmähkritik, Formalbeleidigung etc. und das abgestufte Schutzkonzept beim Recht am eigenen Bild.

Social Media & Recht:
Reposts, Embeds, Einwilligungen im Netzwerk-Kontext, Kennzeichnungspflichten bei Werbung, Musiknutzung in Videos – was Sie auf Instagram, X & Co. beachten sollten.

KI und Deepfakes:
Wie steht es um die Schutzfähigkeit von KI-generierten Inhalten? Wer haftet bei Look-alikes? Und was ist rechtlich bei Deepfakes zu beachten?

Presseanfragen professionell meistern:
Vom Statement bis zum Hintergrundgespräch – inklusive Tipps zu Timing, Dokumentation und Krisenkommunikation.

Zielgruppe: Wissenschaftskommunikator:innen, Forschende, PR-Verantwortliche und alle, die Forschung öffentlich sichtbar machen.




RB004 - Kompetenz im Umgang mit Nachteilsausgleich

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
15.06.2026
Montag
09:00 - 16:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.09.2026
Dienstag
09:00 - 16:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Der Nachteilsausgleich (NTA) ist ein wichtiges Instrument für Chancengleichheit und wird zunehmend genutzt. Umso wichtiger ist es, sicher mit dem NTA und den Anliegen der Zielgruppen umgehen zu können. Genau hier setzt der praxisorientierte, interaktive Workshop an. Er greift die Vorerfahrungen der Teilnehmenden auf, vermittelt die wichtigsten rechtlichen Grundlagen, klärt Abläufe und Zuständigkeiten und stellt praktische Werkzeuge für die Antragbearbeitung, für gelingende Kommunikation und für den sensitiven Umgang mit schwierigen Situationen bereit.

Durch realitätsnahe Fallbeispiele, Rollenspiele und kollegiale Beratung werden die Inhalte direkt auf den eigenen Arbeitsalltag übertragbar.

Inhalte
- Verständnis des Nachteilsausgleichs: Ziele, historische Entwicklung des Rechts
- Typische Fallkonstellationen (z. B. psychische Erkrankung, chronische Beeinträchtigung, Elternschaft)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Verwaltung vs. Lehrende
- Gelingende Kommunikation & Datenschutz in sensiblen Antragskontexten
- Fallarbeit, Rollenspiele & kollegiale Beratung
- Ablehnungen und Gegenvorstellungen sicher bearbeiten
- Kooperation mit relevanten Stellen (Prüfungsausschüsse, Beauftragte, Familienbüro)
- Reflexion der eigenen Haltung und institutioneller Routinen

Methoden
Impulsinputs, Fallarbeit, Gruppenarbeit, Rollenspiele, kollegiale Beratung, moderierter Austausch; Begleitmaterialien (Handouts, Checklisten)

Lernziele
Die Teilnehmenden
- gewinnen Sicherheit im Umgang mit Anträgen auf Nachteilsausgleich,
- kennen Verfahren und Zuständigkeiten,
- können komplexe Fälle einordnen und angemessen kommunizieren,
- wissen, wie sie Datenschutz und Sensibilität praktisch berücksichtigen,
- sind in der Lage, Entscheidungen und Prozesse rechtssicher und professionell umzusetzen.

Zielgruppe: Mitarbeitende in Prüfungsbüros mit und ohne Vorwissen, Lehrende und andere in der Studiengangskoordination Tätige sowie Verwaltungsangestellte, die Anträge auf Nachteilsausgleich bearbeiten oder in Verfahren eingebunden sind.



RB005 - Nachteilsausgleich – Grundlagen für Lehrende und beratende Personen

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
11.06.2025 bis 11.06.2026
09:00 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
15.10.2026
09:00 - 12:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Sie wissen, dass der Nachteilsausgleich in Ihrer Arbeit eine wichtige Rolle spielt – gleichzeitig fragen Sie sich, wie Sie bei voller Auslastung auch noch Verfahren, Anforderungen und sensible Anliegen überblicken sollen? Genau hier setzt dieser Workshop an.

Der Nachteilsausgleich ist heute ein zentraler Bestandteil der Hochschulpraxis. Der Workshop vermittelt die wichtigsten Grundlagen und Orientierungshilfen speziell für die HU Berlin. Da Lehrende und Mitarbeitende im Studierendenkontakt oft erste Ansprechpersonen sind, richtet sich das Format besonders an sie.

Die Veranstaltung gibt einen klaren Überblick über rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen, stellt typische Fallkonstellationen vor und bietet Raum für vertraulichen Erfahrungsaustausch. Die Teilnehmenden lernen, sicher durch die Verfahren an der HU zu navigieren, ihre eigene Rolle und ihre Grenzen zu erkennen und Studierende wertschätzend und kompetent zu begleiten.

Inhalte
- Was ist der Nachteilsausgleich? Ziele, rechtlicher Hintergrund, Sensibilisierung
- Typische Fälle (unsichtbare Beeinträchtigungen, chronische Erkrankungen, Elternschaft u. a.)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Was gehört zur Verwaltung – was zu Lehrenden?
- Kommunikation & Datenschutz im Kontakt mit Studierenden
- Moderierter, vertraulicher Erfahrungsaustausch
- Klärung praktischer Fragen aus der Prüfungssituation

Methoden
Kurzinputs, Austausch in Kleingruppen, moderierte Diskussion, Praxisbeispiele; Bereitstellung von Materialien (PDFs, Übersichten).

Lernziele
Die Teilnehmenden
- verstehen die Grundlagen und Verfahren des Nachteilsausgleichs an der HU,
- kennen ihre Rolle im Prozess und wissen, wie sie zielführend unterstützen können,
- entwickeln Sensibilität für unterschiedliche Bedarfslagen von Studierenden,
- fühlen sich sicherer im Umgang mit sensiblen Gesprächen und Prüfungssituationen.

Zielgruppe: Lehrende, Gleichstellungsbeauftragte, Tutor:innen sowie weitere Personen im direkten Kontakt mit Studierenden.




RG016 - Honorar- und Werkverträge an der HU

Frau Stöcker
Frau Bredemann

Dienstag
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.24.03.2026
13:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Sie erhalten praxisnahe Einblicke in den Umgang mit Werkverträgen und ihre Abgrenzung zum Beschäftigungsverhältnis. Es werden arbeitsrechtliche Fragestellungen, die Einordnung arbeitnehmerähnlicher Selbständiger, die Praxis an der HU sowie das Statusfeststellungsverfahren und Zweifelsfälle thematisiert.

Zielgruppe:
Die Veranstaltung richtet sich an alle Mitarbeiter:innen der HU, die mit Honorar- und Werkverträgen zu tun haben.




RP012 - Stellenausschreibung und Auswahlverfahren an der HU

Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
09:00 - 12:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Das Seminar vermittelt ein grundlegendes Verständnis zu den rechtlichen Rahmenbedingungen und der praktischen Vorgehensweise für die Ausschreibung einer Stelle sowie für das sich daran anschließende Bewerbungs- und Auswahlverfahren mit Bezug zu den HU-internen Verfahrenshinweisen.

Was Sie erwartet:
- Rechtliche Grundlagen
- Stellenausschreibung: Voraussetzungen, Ausschreibungsmedien, Ausschreibungskosten, Aufgabengebiet, Anforderungen
- Auswahlverfahren: Eingang und Prüfung der Bewerbungsunterlagen, Auswahlgespräche und Auswahlentscheidung, Absageschreiben und Aufbewahrungsfristen,
  Einstellungsverfahren und Zusage
- Fazit und Ansprechpartner:innen

Zielgruppe: Dieses Seminar richtet sich an alle Beschäftigten der HU, zu deren Aufgaben es gehört, Stellenausschreibungs- und Personalauswahlverfahren durchzuführen und/oder administrativ zu begleiten.




RP014 - Rechtssichere Zeugnisse erstellen und verstehen

Herr Strecker
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.04.2026
09:00 - 15:30
Online-Schulung
Im Seminar werden die Grundlagen für das Erstellen rechtssicherer Zeugnisse für Tarifbeschäftigte, Beamtinnen und Beamte sowie Auszubildende vermittelt.
Darüber hinaus wird aufgezeigt, wie unterschiedliche Zeugnisse gelesen und interpretiert werden können.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Zeugnissprache, den gängigen Formulierungen und Codes sowie deren rechtlicher Bedeutung. Anhand von Beispielen aus der Praxis werden typische Formulierungen erläutert und mögliche Fallstricke aufgezeigt.
Für Fragen aus dem eigenen Arbeitsbereich sowie für praktische Übungen steht ausreichend Zeit zur Verfügung.

Schwerpunkte:
- Erstellung von einfachen und qualifizierten Arbeitszeugnissen
- Erstellung von Zwischen- und vorläufigen Zeugnissen
- Zeugnissprache
- Zeugniscodes und Verschlüsselungstechniken
- Lesen und Interpretieren von Zeugnissen aus der Praxis
- Besonderheiten bei Zeugnissen für Auszubildende, Praktikantinnen und Praktikanten sowie wissenschaftliche Mitarbeitende
- Austausch und Bearbeitung individueller Praxisfragen

Zielgruppe: Das Seminar richtet sich an Beschäftigte, die Zeugnisse erstellen und Interessierte



Grundlagen

RB001 - Rechtssichere Durchführung von Berufungsverfahren - eine Schulung für HU-Angehörige

Dozententeam
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
20.03.2026
09:00-12:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.06.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
09.10.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Berufungsverfahren sind zentrale Prozesse an Universitäten, die die inhaltliche und personelle Ausrichtung einer Einrichtung auf Jahre hinaus prägen. Bei ihrer Durchführung sind zahlreiche Verfahrensregeln und rechtliche Bestimmungen zu berücksichtigen, um eine rechtssichere Umsetzung zu gewährleisten. In einer dreistündigen Schulung wird ein grundlegender Überblick über die einzelnen Verfahrensschritte und die damit verbundenen Regelungen vermittelt und es können eigene Fragen eingebracht werden.

Die Veranstaltung richtet sich an Vorsitzende und Mitglieder von Berufungskommissionen, an Angehörige der Dekanate sowie an Mitarbeitende der HU, die mit der Organisation oder Begleitung von Berufungsverfahren betraut sind.

Referent*innen: Anja Krämer (Rechtliche Prüfung von Berufungsverfahren) und Daniel Schaan (Berufungsreferent)



RB004 - Kompetenz im Umgang mit Nachteilsausgleich

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
15.06.2026
Montag
09:00 - 16:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.09.2026
Dienstag
09:00 - 16:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Der Nachteilsausgleich (NTA) ist ein wichtiges Instrument für Chancengleichheit und wird zunehmend genutzt. Umso wichtiger ist es, sicher mit dem NTA und den Anliegen der Zielgruppen umgehen zu können. Genau hier setzt der praxisorientierte, interaktive Workshop an. Er greift die Vorerfahrungen der Teilnehmenden auf, vermittelt die wichtigsten rechtlichen Grundlagen, klärt Abläufe und Zuständigkeiten und stellt praktische Werkzeuge für die Antragbearbeitung, für gelingende Kommunikation und für den sensitiven Umgang mit schwierigen Situationen bereit.

Durch realitätsnahe Fallbeispiele, Rollenspiele und kollegiale Beratung werden die Inhalte direkt auf den eigenen Arbeitsalltag übertragbar.

Inhalte
- Verständnis des Nachteilsausgleichs: Ziele, historische Entwicklung des Rechts
- Typische Fallkonstellationen (z. B. psychische Erkrankung, chronische Beeinträchtigung, Elternschaft)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Verwaltung vs. Lehrende
- Gelingende Kommunikation & Datenschutz in sensiblen Antragskontexten
- Fallarbeit, Rollenspiele & kollegiale Beratung
- Ablehnungen und Gegenvorstellungen sicher bearbeiten
- Kooperation mit relevanten Stellen (Prüfungsausschüsse, Beauftragte, Familienbüro)
- Reflexion der eigenen Haltung und institutioneller Routinen

Methoden
Impulsinputs, Fallarbeit, Gruppenarbeit, Rollenspiele, kollegiale Beratung, moderierter Austausch; Begleitmaterialien (Handouts, Checklisten)

Lernziele
Die Teilnehmenden
- gewinnen Sicherheit im Umgang mit Anträgen auf Nachteilsausgleich,
- kennen Verfahren und Zuständigkeiten,
- können komplexe Fälle einordnen und angemessen kommunizieren,
- wissen, wie sie Datenschutz und Sensibilität praktisch berücksichtigen,
- sind in der Lage, Entscheidungen und Prozesse rechtssicher und professionell umzusetzen.

Zielgruppe: Mitarbeitende in Prüfungsbüros mit und ohne Vorwissen, Lehrende und andere in der Studiengangskoordination Tätige sowie Verwaltungsangestellte, die Anträge auf Nachteilsausgleich bearbeiten oder in Verfahren eingebunden sind.



RB005 - Nachteilsausgleich – Grundlagen für Lehrende und beratende Personen

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
11.06.2025 bis 11.06.2026
09:00 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
15.10.2026
09:00 - 12:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Sie wissen, dass der Nachteilsausgleich in Ihrer Arbeit eine wichtige Rolle spielt – gleichzeitig fragen Sie sich, wie Sie bei voller Auslastung auch noch Verfahren, Anforderungen und sensible Anliegen überblicken sollen? Genau hier setzt dieser Workshop an.

Der Nachteilsausgleich ist heute ein zentraler Bestandteil der Hochschulpraxis. Der Workshop vermittelt die wichtigsten Grundlagen und Orientierungshilfen speziell für die HU Berlin. Da Lehrende und Mitarbeitende im Studierendenkontakt oft erste Ansprechpersonen sind, richtet sich das Format besonders an sie.

Die Veranstaltung gibt einen klaren Überblick über rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen, stellt typische Fallkonstellationen vor und bietet Raum für vertraulichen Erfahrungsaustausch. Die Teilnehmenden lernen, sicher durch die Verfahren an der HU zu navigieren, ihre eigene Rolle und ihre Grenzen zu erkennen und Studierende wertschätzend und kompetent zu begleiten.

Inhalte
- Was ist der Nachteilsausgleich? Ziele, rechtlicher Hintergrund, Sensibilisierung
- Typische Fälle (unsichtbare Beeinträchtigungen, chronische Erkrankungen, Elternschaft u. a.)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Was gehört zur Verwaltung – was zu Lehrenden?
- Kommunikation & Datenschutz im Kontakt mit Studierenden
- Moderierter, vertraulicher Erfahrungsaustausch
- Klärung praktischer Fragen aus der Prüfungssituation

Methoden
Kurzinputs, Austausch in Kleingruppen, moderierte Diskussion, Praxisbeispiele; Bereitstellung von Materialien (PDFs, Übersichten).

Lernziele
Die Teilnehmenden
- verstehen die Grundlagen und Verfahren des Nachteilsausgleichs an der HU,
- kennen ihre Rolle im Prozess und wissen, wie sie zielführend unterstützen können,
- entwickeln Sensibilität für unterschiedliche Bedarfslagen von Studierenden,
- fühlen sich sicherer im Umgang mit sensiblen Gesprächen und Prüfungssituationen.

Zielgruppe: Lehrende, Gleichstellungsbeauftragte, Tutor:innen sowie weitere Personen im direkten Kontakt mit Studierenden.




RD001 - Einführung in den Datenschutz an der HU

HU-intern
Herr Heitkamp
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
22.04.2026
09:30 - 13:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
30.09.2026
09:30 - 13:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Nur für HU-Mitarbeitende!

An jedem Arbeitsplatz, an dem personenbezogene Daten verarbeitet werden, ist der Datenschutz zu gewährleisten. Dies ist allgemein bekannt, doch was bedeutet das konkret im Arbeitsalltag? Wann liegt eine personenbezogene Verarbeitung vor, was versteht man unter personenbeziehbaren, pseudonymisierten oder anonymisierten Daten? In welchem Zusammenhang greift der Datenschutz? Welche relevanten Gesetze – von der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) bis hin zu den Datenschutzbestimmungen auf Bundes- und Landesebene – sind maßgeblich, und nach welchen Prinzipien sind diese anzuwenden? Wie lässt sich der Datenschutz effektiv im Büroalltag umsetzen?

Dieser Kurs bietet praxisorientierte Hinweise zum datenschutzkonformen Umgang im behördlichen Büroalltag und dient als fundierter Einstieg in das Thema.





RG001 - Der HU-Haushalt - das unbekannte Werk

Herr Brombosch
Mittwoch + Donnerstag (11./12.03.) sowie Montag + Dienstag (16./17.03.)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.03.2026 bis 17.03.2026
09:00 - 16:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Ziel des Kurses ist die Vermittlung von grundlegendem, aktuellem und anwendungsbezogenem Fachwissen zum geltenden Haushaltsrecht.

Inhalt:
- Wesensmerkmale eines Haushaltsplans
- Rechtsvorschriften
- Haushaltskreislauf mit Aufstellung des Haushaltsplans
- Strukturdaten des HUB-Haushalts
- Haushaltsgrundsätze und Haushaltsvermerke
- Zuständigkeiten und Handlungsvollmachten
- Bewirtschaftung der Einnahmen mit Veränderung von Ansprüchen
- Bewirtschaften der Ausgaben (Bewirtschaftungsgrundsätze, Haushaltsüberwachung, Zuwendung)
- Vergabe öffentlicher Aufträge mit Bestellwesen
- Abweichungen vom Haushaltsplan; insbesondere Ausnutzung der Deckungsfähigkeiten






RG001_online - Haushaltsrecht - mal anders

Herr Brombosch
flexibel nutzbar
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
flexibel nutzbar
online über Youtube
1. Öffentliche Finanzwirtschaft - Haushaltsrecht Teil 1
2. Haushaltsplan als Erkenntnisobjekt - Haushaltsrecht Teil 2
3. Phasen der Haushaltsführung - Haushaltsrecht Teil 3
4. Bedeutung des Haushaltsplans für das Verwaltungshandeln - Haushaltsrecht Teil 4
5. Bewirtschaftung und Erhebung von Einnahmen - Haushaltsrecht Teil 5
6. Flexibilisierung des Öffentlichen Haushalts - Haushaltsrecht Teil 7
7. Lernziele Haushalt (Interview)

Inhalte erhalten Sie über diesen Link:
https://www.youtube.com/playlist?list=PLFK7zJCw6uDkOfwUTe6arbnC9More1T6P

Hinweis: Eine Anmeldung über BWb online ist nicht erforderliche!



RG002 - Zuwendungsrecht für Einsteigende

Herr Brombosch
Mittwoch + Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.06.2026 bis 18.06.2026
09:00 - 16:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Ziel des Kurses ist die Vermittlung von grundlegendem, aktuellem und anwendungsbezogenem Fachwissen zum geltenden Haushaltsrecht, wobei ein besonderer Fokus auf dem Zuwendungsrecht liegt.

Inhalt:
1. Allgemeines Haushaltsrecht
- Rechtsvorschriften
- Wesensmerkmale eines Haushaltsplans, insbesondere Einnahmen, Ausgaben und - Verpflichtungsermächtigungen

2. Einführung Zuwendungen (§ 23 LHO - Landeshaushaltsordnung/BHO - Bundeshaushaltsordnung)
- Begriff mit Wesensmerkmalen
- Zuwendungsarten
- Veranschlagung im Haushaltsplan

3. Bewilligung von Zuwendungen (§ 44 LHO/BHO)
- Bewilligungsvoraussetzungen
- Finanzierungsarten
- Antragsverfahren
- Bewilligungsverfahren mit Bescheiderteilung
- Nebenbestimmungen
- Auszahlungen
- Verwendungsnachweis
- Prüfung des Verwendungsnachweises
- Erfolgskontrolle
- Unwirksamkeit, Widerruf, Rücknahme, Erstattung



RG004 - Beschaffung und Vergabeverfahren an der HU

Herr Brombosch
Montag + Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.21.09.2026 bis 22.09.2026
09:00 - 16:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Dieser Kurs bietet einen kompakten Überblick über die Beschaffungsgrundsätze sowie die verschiedenen Vergabearten und -verfahren. Sie erfahren, wie ein Beschaffungsvorgang strukturiert und rechtssicher durchgeführt wird.

Inhalt:
- Rechtsgrundlagen
- Beschaffungsgrundsätze
- Vergabeverfahren mit Vergabearten
- Ablauf eines Beschaffungsvorgangs
- Bekanntmachung und Fristen
- Prüfung und Wertung von Angeboten
- Zuschlagserteilung und Vergabevermerk


Zielgruppe: Mitarbeitende mit Bestellbefugnis und Mitarbeitende mit Titelverantwortlichkeit (z.B. Haushaltsverantwortliche)



RG005 - Einführung in die Bildrechte

Herr RA Herz
Fachanwalt für Urheber- und Medienrecht
www.kanzlei-wirtschaftsrecht.berlin

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.06.10.2026
09:00 - 13:30
Online-Schulung

In diesem Kurs erhalten die Teilnehmenden einen spannenden Einblick in die Welt der Bildrechte und die Herausforderungen, die mit der Nutzung von Künstlicher Intelligenz verbunden sind. Es werden nicht nur die Ansprüche der Urheber:innen der Bilder, sondern auch die Rechte der abgebildeten Personen sowie die Interessen Dritter beleuchtet.

Zusätzlich erfahren Sie, wie KI-gestützte Technologien die Erstellung und Nutzung von Bildern revolutionieren und welche rechtlichen Fragen daraus entstehen.


Was Sie in diesem Kurs erwartet:

1. Das Urheberrecht
- Grundlagen
- Urheberpersönlichkeitsrechte
- Verwertungsrechte
- Schutzdauer
- Panoramafreiheit
- KI-erzeugte Bilder

2. Das Kunsturhebergesetz
- Rechte der abgebildeten Personen
- Unterscheidung Bild – Bildnis
- Einwilligung der abgebildeten Person
- Ausnahmen

3. Rechte Dritter
- Beachtung markenrechtlicher Vorschriften
- Beachtung wettbewerbsrechtlicher Vorschriften
- Beachtung datenschutzrechtlicher Vorschriften



RG006 - Verwaltungsrecht

Herr Prof. Kuhlmey
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.23.04.2026
09:00 - 15:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

In diesem Kurs erhalten Sie einen verständlichen Überblick darüber, wie staatliche Verwaltung aufgebaut ist, wie sie handelt und welche rechtlichen Grundlagen dabei maßgeblich sind. Zudem erfahren Sie, wie Verwaltungsentscheidungen rechtlich überprüft werden, welche aktuellen Entwicklungen das Verwaltungsrecht prägen und wie zentrale Verfahren und Regelwerke den Verwaltungsalltag strukturieren.

Inhalte:
Verwaltungsorganisation und Grundlagen des Verwaltungsrechts:
Zentrale Grundbegriffe, relevante Rechtsquellen und verfassungsrechtliche Vorgaben als Fundament der Verwaltungsstruktur

Verwaltungshandeln - Verwaltungsakt:
Lernen Sie die Mechanismen des Verwaltungshandelns kennen und verstehen Sie die Bedeutung von Verwaltungsakten in der praktischen Anwendung.

Rechtswidriger Verwaltungsakt:
Wir beleuchten, was passiert, wenn Verwaltungsakte rechtswidrig sind, und welche Konsequenzen sich daraus ergeben.

Europäisierung und Internationalisierung des Allgemeinen Verwaltungsrechts:
Erfahren Sie mehr über die aktuellen Entwicklungen und Herausforderungen, die sich aus der Anpassung an die Standards der EU und der Globalisierung für das Verwaltungsrecht ergeben.

Verwaltungsverfahrensgesetz (VwVfG) und Verwaltungsgerichtsordnung (VwGO):
Vertiefen Sie Ihr Wissen über das „Grundgesetz der Verwaltung“, wie das Verwaltungsverfahrensgesetz auch genannt wird sowie die Verwaltungsgerichtsordnung, die Gerichtsverfahren in der deutschen Verwaltungsgerichtsbarkeit regelt.

Gemeinsame Geschäftsordnung (GGO) und Beschwerdeverfahren:
Abschließend werden wir die wichtigsten Regelungen zur GGO und die Abläufe von Beschwerdeverfahren detailliert betrachten.

Sie erhalten nicht nur wertvolle Einblicke in das Verwaltungsrecht, sondern auch die Möglichkeit, Ihr Wissen mit praktischen Beispielen zu erweitern. Melden Sie sich noch heute an!




RG007 - Hochschulrecht - Bundesrechtliche Regelungen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.24.04.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

Die Rolle der Hochschulen gewinnt in Gesellschaft und Wirtschaft immer mehr an Bedeutung, somit ist ein Verständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen auf Bundesebene unerlässlich. Dieses Modul beleuchtet die vielfältigen Rechtsquellen des Hochschulrechts und ihre konkreten Auswirkungen auf den Hochschulalltag.

Inhalte
- Wir erarbeiten ein Verständnis für das Zusammenspiel von Bund und Ländern in der Hochschulgesetzgebung.
- Wir analysieren aktuelle gesetzliche Neuregelungen in zentralen Bereichen wie etwa dem Urheberrecht, dem Recht der Forschungsdaten sowie weitere Gesetzgebungsvorhaben auf Bundesebene.
- Wir reflektieren die Bedeutung von Bund-Länder-Vereinbarungen wie der Exzellenzstrategie und dem Zukunftsvertrag Studium und Lehre.
- Wir diskutieren die Rolle von länderübergreifenden Vereinbarungen, z.B. zur Hochschulzulassung und Akkreditierung.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie
- die Kompetenzverteilung zwischen Bund und Ländern im Hochschulrecht erläutern
- die Auswirkungen bundesrechtlicher Regelungen auf den Hochschulalltag analysieren
- die Bedeutung von Bund-Länder-Vereinbarungen für die Hochschulentwicklung einschätzen
- aktuelle Reformvorhaben im Hochschulrecht kritisch reflektieren
- die Rolle von Staatsverträgen in der Hochschullandschaft verstehen

Methodik:
Der Kurs verbindet theoretische Grundlagen mit praxisnahen Analysen:
- Einführung in die rechtlichen Grundlagen und aktuellen Entwicklungen
- Fallstudien zu wegweisenden Gerichtsentscheidungen
- Diskussion aktueller Gesetzesinitiativen und ihrer möglichen Auswirkungen
- Analyse von Bund-Länder-Vereinbarungen und ihrer Umsetzung in der Praxis

Vertiefen Sie Ihr Verständnis für die bundesrechtlichen Rahmenbedingungen, die die deutsche Hochschullandschaft prägen.

Weitere Kurse dieser Reihe mit hochschulrechtlichem Bezug finden Sie unter den Kursnummern RG008 - RG011 sowie RW001.




RG008 - Hochschulorganisationsrecht - Hochschulinterne Regelungen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.12.06.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

Vor dem Hintergrund zunehmender Autonomiebestrebungen der Hochschulen bei gleichzeitiger staatlicher Einflussnahme gewinnen hochschulinterne Regelungen an Bedeutung. Dieses Modul beleuchtet die rechtlichen Anforderungen an die Gestaltung HU-interner Normen und deren praktische Umsetzung. Sie erfahren, wie die HU ihre hochschulorganisatorische Selbstverwaltung wahrnimmt und welche Spannungsfelder dabei zwischen den dezentralen und zentralen Hochschulgremien entstehen.

Inhalte:
- Wir lernen die landesrechtlichen Regelungsspielräume der HU und ihre Ausgestaltung in der Verfassung und weiteren Ordnungen insbesondere im Studien- und Prüfungsrecht (ZSP-HU) angesichts der jüngsten gesetzlichen Entwicklungen
- Wir analysieren das Spannungsverhältnis zwischen den Hochschulgremien und ihren Kompetenzen
- Wir erkennen die Bedeutung und Regelungsansätze moderner Steuerungsinstrumente wie Hochschulverträge und Zielvereinbarungen.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie
- die rechtliche Bedeutung und die Grenzen hochschulinterner Regelungen im Kontext der Hochschulautonomie erläutern
- die historische Entwicklung und aktuelle Ansätze der Hochschulorganisation nachzeichnen
- Spannungsfelder zwischen Hochschulautonomie und staatlicher Steuerung erkennen und bewerten
- praxisrelevante Fälle hochschulinterner Regelungen rechtlich einordnen

Methodik:
Der Kurs verbindet theoretische Grundlagen mit praktischen Fallstudien:
- Analyse aktueller Grundordnungen und anderer hochschulinterner Regelungen
- Diskussion wegweisender Gerichtsentscheidungen zur Hochschulorganisation und -autonomie
- Vergleichende Betrachtung verschiedener Landeshochschulgesetze und deren Auswirkungen auf hochschulinterne Regelungen

Erweitern Sie Ihr Verständnis für die rechtlichen und organisatorischen Herausforderungen moderner Hochschulen.


Weitere Kurse dieser Reihe mit hochschulrechtlichem Bezug finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG011 sowie RW001.



RG009 - Arbeitsrecht an Hochschulen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.26.06.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

Mit Blick auf die immer vielfältiger und komplexer werdenden Beschäftigungsverhältnisse an Hochschulen, gewinnt das Verständnis der arbeitsrechtlichen Grundlagen zunehmend an Bedeutung. Dieses Modul beleuchtet die rechtlichen Rahmenbedingungen und praktischen Herausforderungen des Arbeitsrechts im Hochschulkontext. Sie erfahren, wie allgemeine arbeitsrechtliche Grundsätze auf die besonderen Bedingungen des Wissenschaftsbetriebs angewendet werden und welche spezifischen Regelungen für Hochschulen gelten.

Inhalt:
- Wir analysieren die Wechselwirkungen zwischen Wissenschaftsfreiheit und arbeitsrechtlichen Regelungen
- Wir lernen die Personalkategorien und Beschäftigungsverhältnisse im Hochschulbereich kennen und machen uns mit der rechtlichen Stellung verschiedener Personengruppen wie Professor*innen, wissenschaftliche Mitarbeiter*innen, dem Personal in Verwaltung und Technik, aber auch neuen Personalkategorien vertraut.
- Wir diskutieren die Besonderheiten der Stellenbesetzung im öffentlichen Dienst.
- Wir erfahren aktuelle Entwicklungen zu Arbeitszeitregelungen und dem Recht der mobilen Arbeit.
- Wir beschäftigen uns mit den Besonderheiten des Kündigungsschutzes im öffentlichen Dienst.
- Wir erarbeiten uns die Inhalte aktueller und wegweisender Gerichtsentscheidungen und ihre Auswirkungen auf die Praxis an Hochschulen.
- Wir erfahren mehr über geplante Gesetzesänderungen und ihre Auswirkungen auf den Hochschulbereich.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie
- die spezifischen arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen an Hochschulen kritisch reflektieren
- typische arbeitsrechtliche Probleme im Hochschulkontext identifizieren und Lösungsansätze entwickeln
- die Rechte und Pflichten verschiedener Beschäftigtengruppen an Hochschulen differenziert darstellen
- aktuelle arbeitsrechtliche Entwicklungen und ihre Bedeutung für den Hochschulbereich einordnen

Methodik:
Der Kurs verbindet theoretische Grundlagen mit praxisnahen Fallbeispielen:
- Vermittlung der arbeitsrechtlichen Inhalte
- Analyse aktueller Gerichtsentscheidungen zum Arbeitsrecht an Hochschulen
- Diskussion konkreter Fallbeispiele aus dem Hochschulalltag

Erweitern Sie Ihr Verständnis für die arbeitsrechtlichen Herausforderungen im modernen Hochschulbetrieb.

Weitere Kurse dieser Reihe mit hochschulrechtlichem Bezug finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG011 sowie RW001.




RG010 - Befristungsrecht an Hochschulen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

Angesichts der intensiv diskutierten Befristungspraxis an Hochschulen, gewinnt das Verständnis des Befristungsrechts zunehmend an Bedeutung. Dieser Kurs beleuchtet die rechtlichen Rahmenbedingungen und praktischen Herausforderungen des hochschulischen Befristungsrechts. Sie erfahren, wie allgemeine arbeitsrechtliche Prinzipien und spezifische Regelungen für den Wissenschaftsbereich ineinandergreifen und welche aktuellen Entwicklungen die Debatte prägen.

Inhalt:
- Wir erkennen das Zusammenspiel von WissZeitVG, TzBfG und weiterer befristungsrechtlicher Regelungen.
- Wir erfassen den betrieblichen und sachlichen Anwendungsbereich des Gesetzes und vergegenwärtigen uns die rechtlichen Fallstricke.
- Wir analysieren die Einsatzmöglichkeiten und tatbestandlichen Voraussetzungen der Qualifizierungsbefristung (§ 2 Abs. 1 WissZeitVG) und der Drittmittelbefristung (§ 2 Abs. 2 WissZeitVG) im Detail.
- Wir zeichnen die aktuellen Reformvorschläge und ihre möglichen Auswirkungen nach und analysieren aktuelle politische Initiativen zur Reform des Befristungsrechts.
- Wir erarbeiten uns die Inhalte wegweisender Gerichtsentscheidungen und ihre Auswirkungen auf die Hochschulpraxis.

Lernziele
Nach Abschluss des Kurses können Sie:
- die komplexen rechtlichen Rahmenbedingungen des Befristungsrechts an Hochschulen erfassen und kritisch reflektieren
- typische Befristungskonstellationen im Hochschulkontext rechtlich einordnen und bewerten
- aktuelle Entwicklungen im Befristungsrecht und ihre Bedeutung für den Hochschulbereich analysieren
- praxisrelevante Lösungsstrategien für befristungsrechtliche Herausforderungen entwickeln

Methodik
Der Kurs kombiniert theoretische Grundlagen mit praxisnahen Fallstudien:
- Analyse aktueller Gerichtsentscheidungen zum Befristungsrecht an Hochschulen
- Diskussion konkreter Fallbeispiele aus dem Hochschulalltag

Erweitern Sie Ihr Verständnis für die komplexen befristungsrechtlichen Herausforderungen im modernen Hochschulbetrieb.

Weitere Kurse dieser Reihe mit hochschulrechtlichem Bezug finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG011 sowie RW001.




RG011 - Landeshochschulrecht: Gestaltung und Herausforderungen im föderalen System

Herr Steinberger
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.05.06.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

In einem föderalen System, in dem die Länder die Hauptverantwortung für die Hochschulen tragen, ist das Verständnis des Landeshochschulrechts von zentraler Bedeutung. Dieser Kurs beleuchtet die für das Land Berlin und die HU relevanten landesrechtlichen Grundlagen (insbesondere das BerlHG, in Grundzügen das Kapazitätsrecht, die  Lehrverpflichtungsverordnung), deren historische Entwicklung bis ins Jetzt sowie die damit in Verbindung stehenden aktuellen Herausforderungen. Sie erfahren, wie Berlin seine Gestaltungsspielräume nutzt und welche Auswirkungen dies auf die HU und ihre Mitglieder hat.

Inhalt:
- Föderale Kompetenzverteilung im Hochschulrecht: Wir analysieren die Zuständigkeiten von Bund und Ländern im Hochschulbereich.
- Wir gleichen die Regelungen des BerlHG mit aktuellen hochschulrechtlichen Entwicklungen in anderen Bundesländern ab (z.B. Nordrhein-Westfalen und Brandenburg) und erörtern Gemeinsamkeiten und Unterschiede in der jeweiligen Ausgestaltung des Landeshochschulrechts.
- Wir diskutieren das Spannungsfeld zwischen Hochschulautonomie und staatlicher Aufsicht und analysieren moderne Steuerungsinstrumente wie Hochschulverträge nach § 2 a BerlHG und weitere Zielvereinbarungen.
- Organisationsstruktur der Hochschulen: Wir beleuchten die Hintergründe der in Berlin aktuell geltenden hochschulrechtlichen Regelungen und diskutieren die möglichen Modelle der Hochschulgovernance. In dem Zusammenhang beleuchten wir aktuelle Herausforderungen und Reformansätze der Berliner Politik.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie:
- die Strukturen und Funktionsweisen des Landeshochschulrechts (insbesondere des BerlHG) erläutern
- die aktuellen landeshochschulrechtlichen Entwicklungen mit Fokus auf Berlin kritisch analysieren und bewerten
- die rechtlichen Grundlagen der Hochschulautonomie an der HU und ihre Grenzen benennen
- praxisrelevante Fälle aus dem Bereich des Landeshochschulrechts rechtlich einordnen

Methodik:
Der Kurs kombiniert theoretische Grundlagen mit praxisnahen Fallstudien:
- Vergleichende Analyse der Landeshochschulgesetze
- Diskussion wegweisender Gerichtsentscheidungen zum Hochschulrecht

Erweitern Sie Ihr Verständnis für die komplexen rechtlichen Rahmenbedingungen moderner Hochschulen.

Weitere Kurse dieser Reihe mit hochschulrechtlichem Bezug finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG010 sowie RW001.




RG012 - Dienstreisen - Reisevorbereitung und Entsendung

Frau LorenzsonnHU-Mitarbeiterin
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
25.03.2026
10:00 - 12:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
24.06.2026
10:00 - 12:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
23.09.2026
10:00 - 12:30
Online-Schulung
In diesem virtuellen Workshop präsentieren wir Ihnen wichtige Themen und Informationen zur Vorbereitung von Dienstreisen.

Inhalt:
- die A1- und Entsendebescheinigungen,
- wertvolle Hinweise zu Buchungsmöglichkeiten,
- Tipps zur Reisesicherheit sowie
- Informationen zu möglichen Versicherungen, relevanten Kontakten und Ansprechpartner:innen für Ihre Dienstreisen

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!

Die Präsentation wird den Teilnehmenden im Nachgang zur Verfügung gestellt.



RG015 - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)

Frau RA Haschemi Yekani

Maryam Haschemi Yekani ist Rechtsanwältin mit dem Schwerpunkt Antidiskriminierungsrecht. Zusätzlich ist sie ausgebildete Mediatorin und Trainerin.

https://www.haschemi-rechtsanwaeltin.de/uber-mich


Mittwoch
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.22.04.2026
09:00 - 13:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Erhalten Sie einen generellen Überblick zu rechtlichen Vorgaben und deren Anwendung sowie der Satzung zum Schutz vor sexueller Belästigung, sexualisierter Diskriminierung und Gewalt sowie Stalking der HU Berlin und den Richtlinien für ein respektvolles Miteinander an der HU Berlin.


RG016 - Honorar- und Werkverträge an der HU

Frau Stöcker
Frau Bredemann

Dienstag
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.24.03.2026
13:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Sie erhalten praxisnahe Einblicke in den Umgang mit Werkverträgen und ihre Abgrenzung zum Beschäftigungsverhältnis. Es werden arbeitsrechtliche Fragestellungen, die Einordnung arbeitnehmerähnlicher Selbständiger, die Praxis an der HU sowie das Statusfeststellungsverfahren und Zweifelsfälle thematisiert.

Zielgruppe:
Die Veranstaltung richtet sich an alle Mitarbeiter:innen der HU, die mit Honorar- und Werkverträgen zu tun haben.




RP010 - Grundlagen zur Erstellung von Beschreibungen von Aufgabenkreisen (BAK)

Zielgruppe: Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen
Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.20.03.2026
09:00 - 15:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Diese Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte der Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen der HU, zu deren Aufgaben es gehört, Beschreibungen von Aufgabenkreisen (BAK) zu erstellen. Die Veranstaltung vermittelt ein grundlegendes Verständnis für den rechtlichen und tariflichen Rahmen der Bewertung von Aufgabengebieten nach dem TV-L HU. Zudem wird das praktische Vorgehen beim Erstellen von Aufgabenbeschreibungen (BAK) erläutert und an einem Beispiel gemeinsam umgesetzt.

Zielgruppe: Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen

Hinweis: Über Ihre Zulassung zum Kurs entscheidet der Dozent.



RP011 - Grundlagen zur tariflichen Stellenbewertung

Informationsangebot für alle HU-Mitarbeiter*innen
Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.03.2026
09:00 - 12:00
Online-Schulung
Diese Online-Veranstaltung informiert kompakt zum rechtlichen und tariflichen Rahmen der Bewertung von Aufgabengebieten nach dem TV-L HU. Dabei wird insbesondere auf die tariflichen Tätigkeitsmerkmale des Allgemeinen Teils der Entgeltordnung eingegangen.

Zielgruppe: Informationsangebot für alle HU-Mitarbeitenden



Arbeitspraxis

RA001 - Rechtssicher kommunizieren in der Wissenschaft

Wissenschaftskommunikation
Herr RA BuseFachanwalt für Urheber- und Medienrecht
Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.28.04.2026
09:00 - 13:30
Online-Schulung

Ob Website, Social Media oder Pressegespräch: Wer Forschungsergebnisse öffentlich kommuniziert, bewegt sich schnell im Spannungsfeld von Urheber-, Medien- und Persönlichkeitsrecht. Dieses Seminar vermittelt kompakt und praxisnah das juristische Handwerkszeug für eine rechtssichere Außendarstellung in der Wissenschaft.

Was Sie erwartet:

Urheberrecht verständlich erklärt:
Schutzvoraussetzungen, Urheber- und Miturheberschaft, Urheberpersönlichkeitsrechte, Verwertungsrechte und die wichtigsten Schrankenregelungen – klar und anwendungsorientiert.

Persönlichkeitsrechte im Fokus:
Was ist erlaubt, was geht zu weit? Wir klären den Unterschied zwischen Meinungsäußerung  und Tatsachenbehauptung, beleuchten Schmähkritik, Formalbeleidigung etc. und das abgestufte Schutzkonzept beim Recht am eigenen Bild.

Social Media & Recht:
Reposts, Embeds, Einwilligungen im Netzwerk-Kontext, Kennzeichnungspflichten bei Werbung, Musiknutzung in Videos – was Sie auf Instagram, X & Co. beachten sollten.

KI und Deepfakes:
Wie steht es um die Schutzfähigkeit von KI-generierten Inhalten? Wer haftet bei Look-alikes? Und was ist rechtlich bei Deepfakes zu beachten?

Presseanfragen professionell meistern:
Vom Statement bis zum Hintergrundgespräch – inklusive Tipps zu Timing, Dokumentation und Krisenkommunikation.

Zielgruppe: Wissenschaftskommunikator:innen, Forschende, PR-Verantwortliche und alle, die Forschung öffentlich sichtbar machen.




RG015 - Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)

Frau RA Haschemi Yekani

Maryam Haschemi Yekani ist Rechtsanwältin mit dem Schwerpunkt Antidiskriminierungsrecht. Zusätzlich ist sie ausgebildete Mediatorin und Trainerin.

https://www.haschemi-rechtsanwaeltin.de/uber-mich


Mittwoch
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.22.04.2026
09:00 - 13:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Erhalten Sie einen generellen Überblick zu rechtlichen Vorgaben und deren Anwendung sowie der Satzung zum Schutz vor sexueller Belästigung, sexualisierter Diskriminierung und Gewalt sowie Stalking der HU Berlin und den Richtlinien für ein respektvolles Miteinander an der HU Berlin.


RG016 - Honorar- und Werkverträge an der HU

Frau Stöcker
Frau Bredemann

Dienstag
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.24.03.2026
13:30 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum

Sie erhalten praxisnahe Einblicke in den Umgang mit Werkverträgen und ihre Abgrenzung zum Beschäftigungsverhältnis. Es werden arbeitsrechtliche Fragestellungen, die Einordnung arbeitnehmerähnlicher Selbständiger, die Praxis an der HU sowie das Statusfeststellungsverfahren und Zweifelsfälle thematisiert.

Zielgruppe:
Die Veranstaltung richtet sich an alle Mitarbeiter:innen der HU, die mit Honorar- und Werkverträgen zu tun haben.




RP012 - Stellenausschreibung und Auswahlverfahren an der HU

Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
09:00 - 12:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Das Seminar vermittelt ein grundlegendes Verständnis zu den rechtlichen Rahmenbedingungen und der praktischen Vorgehensweise für die Ausschreibung einer Stelle sowie für das sich daran anschließende Bewerbungs- und Auswahlverfahren mit Bezug zu den HU-internen Verfahrenshinweisen.

Was Sie erwartet:
- Rechtliche Grundlagen
- Stellenausschreibung: Voraussetzungen, Ausschreibungsmedien, Ausschreibungskosten, Aufgabengebiet, Anforderungen
- Auswahlverfahren: Eingang und Prüfung der Bewerbungsunterlagen, Auswahlgespräche und Auswahlentscheidung, Absageschreiben und Aufbewahrungsfristen,
  Einstellungsverfahren und Zusage
- Fazit und Ansprechpartner:innen

Zielgruppe: Dieses Seminar richtet sich an alle Beschäftigten der HU, zu deren Aufgaben es gehört, Stellenausschreibungs- und Personalauswahlverfahren durchzuführen und/oder administrativ zu begleiten.




RW001 - Wissenschaftsfreiheit - Aktuelle Herausforderungen und Grundlagen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.04.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

In Zeiten, in denen Fake News, Verschwörungstheorien und politischer Druck die Integrität der Wissenschaft bedrohen, ist das Verständnis von Wissenschaftsfreiheit wichtiger denn je. Dieses Modul beleuchtet die rechtlichen Grundlagen der Wissenschaftsfreiheit und ihre zentrale Rolle in aktuellen gesellschaftlichen Debatten.

Inhalt:
- Wir reflektieren die Aktualität des Grundrechts der Wissenschaftsfreiheit im Kontext  aktueller Herausforderungen wie „alternative Fakten“, eingeschränkte Grundfinanzierung der Hochschulen, Militärforschung, Wissenschaftsleugnung und Cancel culture.
- Wir befassen uns mit der umfassenden Bedeutung von Wissenschaft, Forschung und Lehre angesichts neuer gesellschaftlicher und institutioneller Herausforderungen.
- Wir analysieren aktuelle Fälle, in denen die Grenzen der Wissenschaftsfreiheit auf die Probe gestellt werden.
- Wir diskutieren, wie die Balance zwischen Wissenschaftsfreiheit und anderen Grundrechten in Zeiten von Meinungspluralismus, Tierschutz und Klimaschutz neu austariert werden kann.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie
- die verfassungsrechtliche Verankerung der Wissenschaftsfreiheit vor dem Hintergrund aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen interpretieren
- das Zusammenspiel der Wissenschaftsfreiheit mit anderen grundrechtlich geschützten Positionen erkennen und bewerten
- aktuelle Debatten über die Rolle der Wissenschaft in der Gesellschaft kritisch reflektieren
- praxisrelevante Fälle aus dem modernen Wissenschaftsalltag rechtlich einordnen und Lösungsansätze entwickeln

Methodik:
Der Kurs kombiniert klassische Lehrmethoden mit dialogischen Formaten:
- Einführung in rechtliche Grundlagen
- Analyse aktueller Gerichtsentscheidungen und Gesetzesinitiativen im Hochschulbereich
- Interaktive Diskussionen anhand konkreter Fallbeispiele

Melden Sie sich an und gewinnen Sie einen Überblick über die Bedeutung der Wissenschaftsfreiheit in einer sich rasch wandelnden Welt.

Weitere Kurse mit Bezug zum Hochschulrecht finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG011.




Datenschutz

RD001 - Einführung in den Datenschutz an der HU

HU-intern
Herr Heitkamp
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
22.04.2026
09:30 - 13:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
30.09.2026
09:30 - 13:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Nur für HU-Mitarbeitende!

An jedem Arbeitsplatz, an dem personenbezogene Daten verarbeitet werden, ist der Datenschutz zu gewährleisten. Dies ist allgemein bekannt, doch was bedeutet das konkret im Arbeitsalltag? Wann liegt eine personenbezogene Verarbeitung vor, was versteht man unter personenbeziehbaren, pseudonymisierten oder anonymisierten Daten? In welchem Zusammenhang greift der Datenschutz? Welche relevanten Gesetze – von der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) bis hin zu den Datenschutzbestimmungen auf Bundes- und Landesebene – sind maßgeblich, und nach welchen Prinzipien sind diese anzuwenden? Wie lässt sich der Datenschutz effektiv im Büroalltag umsetzen?

Dieser Kurs bietet praxisorientierte Hinweise zum datenschutzkonformen Umgang im behördlichen Büroalltag und dient als fundierter Einstieg in das Thema.





RD002 - Datenschutz in wissenschaftlichen Forschungsarbeiten und Evaluationen

Frau Hoffmann-Holland
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.09.2026
10:30 - 13:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Im Rahmen von Evaluationen und Forschungsarbeiten werden regelmäßig personenbezogene Daten verarbeitet. Wer solche Daten erhebt, übernimmt damit auch die Verantwortung für den Schutz der informationellen Selbstbestimmung der Teilnehmenden und die Einhaltung der einschlägigen Datenschutzbestimmungen. Das ist mit vielen Unsicherheiten verbunden:

- Welche Daten darf ich erheben?
- Auf welcher Grundlage darf ich Daten erheben?
- Muss ich Genehmigungen einholen?
- Gibt es Besonderheiten bei Online-Umfragen? Was ist ein Datentreuhänder?
- Wie lange darf ich die Daten verwenden, wann muss ich sie sperren oder löschen?
- Darf ich meine Forschungsrohdaten an Teammitglieder und Mitstudierende weitergeben?
- Wie kann ich Folgebefragungen durchführen?

Diese und weitere Fragen werden in dem Kurs behandelt.

Zielgruppe: Wissenschaftlich Tätige und Forschende, die Befragungen vorbereiten oder in weiteren Zusammenhängen mit personenbezogenen Daten forschen.



Rechtskurse für Personaler*innen

RP010 - Grundlagen zur Erstellung von Beschreibungen von Aufgabenkreisen (BAK)

Zielgruppe: Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen
Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.20.03.2026
09:00 - 15:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Diese Veranstaltung richtet sich an Führungskräfte der Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen der HU, zu deren Aufgaben es gehört, Beschreibungen von Aufgabenkreisen (BAK) zu erstellen. Die Veranstaltung vermittelt ein grundlegendes Verständnis für den rechtlichen und tariflichen Rahmen der Bewertung von Aufgabengebieten nach dem TV-L HU. Zudem wird das praktische Vorgehen beim Erstellen von Aufgabenbeschreibungen (BAK) erläutert und an einem Beispiel gemeinsam umgesetzt.

Zielgruppe: Geschäftsführungen und Abteilungsleitungen

Hinweis: Über Ihre Zulassung zum Kurs entscheidet der Dozent.



RP011 - Grundlagen zur tariflichen Stellenbewertung

Informationsangebot für alle HU-Mitarbeiter*innen
Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.03.2026
09:00 - 12:00
Online-Schulung
Diese Online-Veranstaltung informiert kompakt zum rechtlichen und tariflichen Rahmen der Bewertung von Aufgabengebieten nach dem TV-L HU. Dabei wird insbesondere auf die tariflichen Tätigkeitsmerkmale des Allgemeinen Teils der Entgeltordnung eingegangen.

Zielgruppe: Informationsangebot für alle HU-Mitarbeitenden



RP012 - Stellenausschreibung und Auswahlverfahren an der HU

Herr HagedornReferatsleiter Personalwirtschaft
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.09.10.2026
09:00 - 12:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Das Seminar vermittelt ein grundlegendes Verständnis zu den rechtlichen Rahmenbedingungen und der praktischen Vorgehensweise für die Ausschreibung einer Stelle sowie für das sich daran anschließende Bewerbungs- und Auswahlverfahren mit Bezug zu den HU-internen Verfahrenshinweisen.

Was Sie erwartet:
- Rechtliche Grundlagen
- Stellenausschreibung: Voraussetzungen, Ausschreibungsmedien, Ausschreibungskosten, Aufgabengebiet, Anforderungen
- Auswahlverfahren: Eingang und Prüfung der Bewerbungsunterlagen, Auswahlgespräche und Auswahlentscheidung, Absageschreiben und Aufbewahrungsfristen,
  Einstellungsverfahren und Zusage
- Fazit und Ansprechpartner:innen

Zielgruppe: Dieses Seminar richtet sich an alle Beschäftigten der HU, zu deren Aufgaben es gehört, Stellenausschreibungs- und Personalauswahlverfahren durchzuführen und/oder administrativ zu begleiten.




RP014 - Rechtssichere Zeugnisse erstellen und verstehen

Herr Strecker
Montag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.04.2026
09:00 - 15:30
Online-Schulung
Im Seminar werden die Grundlagen für das Erstellen rechtssicherer Zeugnisse für Tarifbeschäftigte, Beamtinnen und Beamte sowie Auszubildende vermittelt.
Darüber hinaus wird aufgezeigt, wie unterschiedliche Zeugnisse gelesen und interpretiert werden können.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Zeugnissprache, den gängigen Formulierungen und Codes sowie deren rechtlicher Bedeutung. Anhand von Beispielen aus der Praxis werden typische Formulierungen erläutert und mögliche Fallstricke aufgezeigt.
Für Fragen aus dem eigenen Arbeitsbereich sowie für praktische Übungen steht ausreichend Zeit zur Verfügung.

Schwerpunkte:
- Erstellung von einfachen und qualifizierten Arbeitszeugnissen
- Erstellung von Zwischen- und vorläufigen Zeugnissen
- Zeugnissprache
- Zeugniscodes und Verschlüsselungstechniken
- Lesen und Interpretieren von Zeugnissen aus der Praxis
- Besonderheiten bei Zeugnissen für Auszubildende, Praktikantinnen und Praktikanten sowie wissenschaftliche Mitarbeitende
- Austausch und Bearbeitung individueller Praxisfragen

Zielgruppe: Das Seminar richtet sich an Beschäftigte, die Zeugnisse erstellen und Interessierte



Wissenschaft an der HU

RW001 - Wissenschaftsfreiheit - Aktuelle Herausforderungen und Grundlagen

Herr Steinberger
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.17.04.2026
09:00 - 14:00
Online-Schulung

In Zeiten, in denen Fake News, Verschwörungstheorien und politischer Druck die Integrität der Wissenschaft bedrohen, ist das Verständnis von Wissenschaftsfreiheit wichtiger denn je. Dieses Modul beleuchtet die rechtlichen Grundlagen der Wissenschaftsfreiheit und ihre zentrale Rolle in aktuellen gesellschaftlichen Debatten.

Inhalt:
- Wir reflektieren die Aktualität des Grundrechts der Wissenschaftsfreiheit im Kontext  aktueller Herausforderungen wie „alternative Fakten“, eingeschränkte Grundfinanzierung der Hochschulen, Militärforschung, Wissenschaftsleugnung und Cancel culture.
- Wir befassen uns mit der umfassenden Bedeutung von Wissenschaft, Forschung und Lehre angesichts neuer gesellschaftlicher und institutioneller Herausforderungen.
- Wir analysieren aktuelle Fälle, in denen die Grenzen der Wissenschaftsfreiheit auf die Probe gestellt werden.
- Wir diskutieren, wie die Balance zwischen Wissenschaftsfreiheit und anderen Grundrechten in Zeiten von Meinungspluralismus, Tierschutz und Klimaschutz neu austariert werden kann.

Lernziele:
Nach Abschluss des Kurses können Sie
- die verfassungsrechtliche Verankerung der Wissenschaftsfreiheit vor dem Hintergrund aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen interpretieren
- das Zusammenspiel der Wissenschaftsfreiheit mit anderen grundrechtlich geschützten Positionen erkennen und bewerten
- aktuelle Debatten über die Rolle der Wissenschaft in der Gesellschaft kritisch reflektieren
- praxisrelevante Fälle aus dem modernen Wissenschaftsalltag rechtlich einordnen und Lösungsansätze entwickeln

Methodik:
Der Kurs kombiniert klassische Lehrmethoden mit dialogischen Formaten:
- Einführung in rechtliche Grundlagen
- Analyse aktueller Gerichtsentscheidungen und Gesetzesinitiativen im Hochschulbereich
- Interaktive Diskussionen anhand konkreter Fallbeispiele

Melden Sie sich an und gewinnen Sie einen Überblick über die Bedeutung der Wissenschaftsfreiheit in einer sich rasch wandelnden Welt.

Weitere Kurse mit Bezug zum Hochschulrecht finden Sie unter den Kursnummern RG007 - RG011.




Rechtskurse Prüfungsrecht

RB002 - Grundlagen des Prüfungsrechts I

Herr Dr. Dieterich
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
21.05.2026
09:30 - 13:30
Online per Zoom
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
12.11.2026
09:00 - 13:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Im Kurs "Grundlagen des Prüfungsrechts I" werden folgende Themen behandelt:

A) Einführung und Rechtsgrundlagen von Prüfungen:
- Rechtspositionen, Prüfungsarten, Beteiligte und Rechtsgrundlagen
- Antwort-Wahl-Verfahren 
- Elektronische Prüfungen und Online-Prüfungen 
- Rechtsungültigkeit von Prüfungsordnungen und Änderung von Prüfungsordnungen

B) Ordnungsgemäßer Prüfungsablauf:
- Folge von Verfahrensfehlern
- Störungen des Prüfungsablaufs
- Täuschung

Zielgruppe
Diese Weiterbildung richtet sich an alle Personen, die für Prüfungsangelegenheiten zuständig sind, einschließlich den Mitarbeitenden in Prüfungsausschüssen und Prüfungsbüros.

Über den Dozenten:
Nach seinem Studium der Rechtswissenschaften sowie dem juristischen Vorbereitungsdienst und einer Promotion, die ihn unter anderem nach Bonn, Berlin und Chicago führten, arbeitete Dr. Dieterich zunächst mehrere Jahre als Rechtsanwalt im Bereich des öffentlichen Wirtschaftsrechts in einer internationalen Großkanzlei. Im Jahr 2018 wechselte er in den richterlichen Dienst in Berlin.
Am Verwaltungsgericht Berlin war er zunächst Mitglied einer Kammer, die sich unter anderem mit Prüfungs- und Hochschulrecht befasst. Anschließend wurde er an das Gemeinsame Justizprüfungsamt Berlin-Brandenburg abgeordnet. Durch diese Tätigkeit erhielt er umfassende Einblicke in das Prüfungsrecht aus verschiedenen Perspektiven – sowohl aus der eines Prüfers und der Prüfungsverwaltung als auch aus der richterlichen Sicht. Seit 2022 ist Dr. Dieterich wieder am Verwaltungsgericht Berlin tätig.

Hinweis: Bei den Kursen "(RB002) Grundlagen des Prüfungsrechts I" und "(RB003) Grundlagen des Prüfungsrechts II" handelt es sich um 2 aufeinander abgestimmte Kurse, die jedoch auch einzeln und unabhängig voneinander besucht werden können.



RB003 - Grundlagen des Prüfungsrechts II

Herr Dr. Jeremias
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
04.06.2026
09:00 - 13:30
Online per Zoom
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
19.11.2026
09:00 - 13:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Im Kurs "Grundlagen des Prüfungsrechts II" stehen folgende Themen im Fokus:

C) Rund um die/den Prüfer:in
- Prüfer:innenqualifikation
- Besetzung der Kommission
- Fairnessgebot
- Prüfungsstoff

D) Rund um den Prüfling
- Rücktritt
- Dauerleiden
- Nachteilsausgleich

Zielgruppe: 
Diese Weiterbildung richtet sich an alle Personen, die für Prüfungsangelegenheiten zuständig sind, einschließlich den Mitarbeitenden in Prüfungsausschüssen und Prüfungsbüros.

Über den Dozenten:
Herr Dr. Christoph Jeremias war von 2008 bis 2021 Richter am Verwaltungsgericht Berlin. Dort war er in einer für Prüfungsrecht zuständigen Kammer tätig, nur unterbrochen von einer zweijährigen Abordnung an das Bundesverwaltungsgericht. Seit 2022 ist er Richter am Kammergericht.

Hinweis: Bei den Kursen "(RB002) Grundlagen des Prüfungsrechts I" und "(RB003) Grundlagen des Prüfungsrechts II" handelt es sich um 2 aufeinander abgestimmte Kurse, die jedoch auch einzeln und unabhängig voneinander besucht werden können.



RB004 - Kompetenz im Umgang mit Nachteilsausgleich

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
15.06.2026
Montag
09:00 - 16:30
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.09.2026
Dienstag
09:00 - 16:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Der Nachteilsausgleich (NTA) ist ein wichtiges Instrument für Chancengleichheit und wird zunehmend genutzt. Umso wichtiger ist es, sicher mit dem NTA und den Anliegen der Zielgruppen umgehen zu können. Genau hier setzt der praxisorientierte, interaktive Workshop an. Er greift die Vorerfahrungen der Teilnehmenden auf, vermittelt die wichtigsten rechtlichen Grundlagen, klärt Abläufe und Zuständigkeiten und stellt praktische Werkzeuge für die Antragbearbeitung, für gelingende Kommunikation und für den sensitiven Umgang mit schwierigen Situationen bereit.

Durch realitätsnahe Fallbeispiele, Rollenspiele und kollegiale Beratung werden die Inhalte direkt auf den eigenen Arbeitsalltag übertragbar.

Inhalte
- Verständnis des Nachteilsausgleichs: Ziele, historische Entwicklung des Rechts
- Typische Fallkonstellationen (z. B. psychische Erkrankung, chronische Beeinträchtigung, Elternschaft)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Verwaltung vs. Lehrende
- Gelingende Kommunikation & Datenschutz in sensiblen Antragskontexten
- Fallarbeit, Rollenspiele & kollegiale Beratung
- Ablehnungen und Gegenvorstellungen sicher bearbeiten
- Kooperation mit relevanten Stellen (Prüfungsausschüsse, Beauftragte, Familienbüro)
- Reflexion der eigenen Haltung und institutioneller Routinen

Methoden
Impulsinputs, Fallarbeit, Gruppenarbeit, Rollenspiele, kollegiale Beratung, moderierter Austausch; Begleitmaterialien (Handouts, Checklisten)

Lernziele
Die Teilnehmenden
- gewinnen Sicherheit im Umgang mit Anträgen auf Nachteilsausgleich,
- kennen Verfahren und Zuständigkeiten,
- können komplexe Fälle einordnen und angemessen kommunizieren,
- wissen, wie sie Datenschutz und Sensibilität praktisch berücksichtigen,
- sind in der Lage, Entscheidungen und Prozesse rechtssicher und professionell umzusetzen.

Zielgruppe: Mitarbeitende in Prüfungsbüros mit und ohne Vorwissen, Lehrende und andere in der Studiengangskoordination Tätige sowie Verwaltungsangestellte, die Anträge auf Nachteilsausgleich bearbeiten oder in Verfahren eingebunden sind.



RB005 - Nachteilsausgleich – Grundlagen für Lehrende und beratende Personen

Frau PD Dr. Bock von Wülfingen
Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
11.06.2025 bis 11.06.2026
09:00 - 12:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
15.10.2026
09:00 - 12:30
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Sie wissen, dass der Nachteilsausgleich in Ihrer Arbeit eine wichtige Rolle spielt – gleichzeitig fragen Sie sich, wie Sie bei voller Auslastung auch noch Verfahren, Anforderungen und sensible Anliegen überblicken sollen? Genau hier setzt dieser Workshop an.

Der Nachteilsausgleich ist heute ein zentraler Bestandteil der Hochschulpraxis. Der Workshop vermittelt die wichtigsten Grundlagen und Orientierungshilfen speziell für die HU Berlin. Da Lehrende und Mitarbeitende im Studierendenkontakt oft erste Ansprechpersonen sind, richtet sich das Format besonders an sie.

Die Veranstaltung gibt einen klaren Überblick über rechtliche und institutionelle Rahmenbedingungen, stellt typische Fallkonstellationen vor und bietet Raum für vertraulichen Erfahrungsaustausch. Die Teilnehmenden lernen, sicher durch die Verfahren an der HU zu navigieren, ihre eigene Rolle und ihre Grenzen zu erkennen und Studierende wertschätzend und kompetent zu begleiten.

Inhalte
- Was ist der Nachteilsausgleich? Ziele, rechtlicher Hintergrund, Sensibilisierung
- Typische Fälle (unsichtbare Beeinträchtigungen, chronische Erkrankungen, Elternschaft u. a.)
- Formelles Verfahren an der HU: ZSP-HU § 109, Fristen, Zuständigkeiten
- Rollenklärung: Was gehört zur Verwaltung – was zu Lehrenden?
- Kommunikation & Datenschutz im Kontakt mit Studierenden
- Moderierter, vertraulicher Erfahrungsaustausch
- Klärung praktischer Fragen aus der Prüfungssituation

Methoden
Kurzinputs, Austausch in Kleingruppen, moderierte Diskussion, Praxisbeispiele; Bereitstellung von Materialien (PDFs, Übersichten).

Lernziele
Die Teilnehmenden
- verstehen die Grundlagen und Verfahren des Nachteilsausgleichs an der HU,
- kennen ihre Rolle im Prozess und wissen, wie sie zielführend unterstützen können,
- entwickeln Sensibilität für unterschiedliche Bedarfslagen von Studierenden,
- fühlen sich sicherer im Umgang mit sensiblen Gesprächen und Prüfungssituationen.

Zielgruppe: Lehrende, Gleichstellungsbeauftragte, Tutor:innen sowie weitere Personen im direkten Kontakt mit Studierenden.




Spezielle Rechtsangebote

RB001 - Rechtssichere Durchführung von Berufungsverfahren - eine Schulung für HU-Angehörige

Dozententeam
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
20.03.2026
09:00-12:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.06.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
09.10.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Berufungsverfahren sind zentrale Prozesse an Universitäten, die die inhaltliche und personelle Ausrichtung einer Einrichtung auf Jahre hinaus prägen. Bei ihrer Durchführung sind zahlreiche Verfahrensregeln und rechtliche Bestimmungen zu berücksichtigen, um eine rechtssichere Umsetzung zu gewährleisten. In einer dreistündigen Schulung wird ein grundlegender Überblick über die einzelnen Verfahrensschritte und die damit verbundenen Regelungen vermittelt und es können eigene Fragen eingebracht werden.

Die Veranstaltung richtet sich an Vorsitzende und Mitglieder von Berufungskommissionen, an Angehörige der Dekanate sowie an Mitarbeitende der HU, die mit der Organisation oder Begleitung von Berufungsverfahren betraut sind.

Referent*innen: Anja Krämer (Rechtliche Prüfung von Berufungsverfahren) und Daniel Schaan (Berufungsreferent)



RS003 - Aufenthaltsrecht im universitären Kontext

Herr Brenneisen
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.11.09.2026
09:30 - 13:00
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Die HU beschäftigt eine Vielzahl ausländischer Personen und beherbergt zahlreiche ausländische Wissenschaftler*innen. Je nach Herkunftsland und angestrebter Tätigkeit werden unterschiedliche Visa/Aufenthaltstitel und Erlaubnisse zur Erwerbstätigkeit benötigt.

In manchen Fällen können mehrere Titel in Betracht kommen (z. B. Aufenthaltstitel zur Forschung, neben Promotion oder Blaue Karte). Die Veranstaltung soll dafür die Grundlagen und praktischen Abläufe vermitteln.

Folgende Fragen werden wir klären:
Wer benötigt ein Visum?
Wann ist eine Beschäftigung erlaubt?
Wie läuft ein Visumverfahren ab?
Wie ist die Situation, wenn ein Titel nicht rechtzeitig verlängert wird?
Wie läuft der Umgang mit Ausländerbehörden und Botschaften?
Kann die Familie nachgeholt werden?

Diese und weitere Fragen werden im Rahmen der Weiterbildung behandelt. Daneben gibt es Raum für Einzelfragen und Fälle.

Zielgruppe: Mitarbeitende, die für Einstellung, Vertragsabschluss, Beratung und rechtliche Betreuung von internationalen Beschäftigten, Wissenschaftler*innen und Studierenden zuständig sind



Betriebliche Ersthelfende und örtlicher Brandschutz

Betriebliche Ersthelfende

AS001 - Erste-Hilfe-Ausbildung: Grundlehrgang

nach BGV A1
Sicherheit für Unternehmen einfach Leben retten
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 1:
28.04.2026
Dienstag
08:30 - 16:30 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
01.09.2026
Dienstag
08:30 - 16:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
07.12.2026
Montag
08:30 - 16:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Dieses Angebot ist nur für Beschäftigte der HU!

Beschäftigte, die von der Universität neu als Betriebliche Ersthelfende benannt wurden, sind verpflichtet, diese 1-tägige Schulung zu absolvieren, um ihre Funktion ordnungsgemäß ausführen zu können. In der Erste-Hilfe-Grundausbildung werden die wesentlichen Grundlagen der Ersten Hilfe vermittelt.

Hinweis: Wenn Sie erstmals als Betriebliche Ersthelfende benannt wurden, buchen Sie bitte ausschließlich diesen Kurs. Erst nach zwei Jahren ist die Teilnahme am Erste-Hilfe-Training (AS002) zur Auffrischung der Kenntnisse erforderlich.

Die vollständige Anwesenheit bis zum Ende des Lehrgangs ist erforderlich. Ein vorzeitiger Abbruch kann leider nicht anerkannt werden.


Mitarbeitende der Charité können an diesem Kurs leider nicht teilnehmen.




AS002 - Erste-Hilfe-Ausbildung: Training

nach BGV A1
Sicherheit für Unternehmen einfach Leben retten
Es gibt noch wenige freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
29.04.2026
Mittwoch
08:30 - 16:30 Uhr
Wartelistenplatz ist möglich.Termin 2:
02.09.2026
Mittwoch
08:30 - 16:30 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
08.12.2026
Dienstag
08:30 - 16:30 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Dieses Angebot ist nur für Beschäftigte der HU!

Betriebliche Ersthelfende, die bereits einen Grund- oder Trainingslehrgang absolviert haben, müssen alle zwei Jahre an einer erneuten 1-tägigen Schulung teilnehmen.

wichtiger Hinweis: Der Nachweis über die Teilnahme am Grund- bzw. vorherigen Trainingslehrgang darf nicht älter als zwei Jahre sein. Dabei zählt das Jahr der Teilnahme, nicht der Monat. Sollte der Lehrgang länger zurückliegen, ist der Grundlehrgang erneut zu besuchen.

Die vollständige Anwesenheit bis zum Ende des Lehrgangs ist erforderlich. Ein vorzeitiger Abbruch kann leider nicht anerkannt werden.

Mitarbeitende der Charité können an diesem Kurs leider nicht teilnehmen.




Örtlicher Brandschutz

AB001 - Brandschutzübung (Handhabung von Feuerlöscheinrichtungen)

mobile services Minimax GmbH
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
08.04.2026
Mittwoch
14:00 - 15:00 Uhr
Campus Adlershof (Am Trudelturm); Brook-Taylor-Str. 2, 12489 Berlin
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
30.07.2026
Donnerstag
14:00 - 15:00 Uhr
Campus Dahlem; Lentzeallee 45/47, 14195 Berlin
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
12.08.2026
Mittwoch
13:00 - 14:00 Uhr
Campus Mitte; Weidendamm 3, 10117 Berlin
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
05.10.2026
Montag
14:00 - 15:00 Uhr
Campus Mitte; Weidendamm 3, 10117 Berlin
Praktische Brandschutzunterweisung mit theoretischem Teil im Selbststudium

Inhalt - Praxis:
- Löschübung an der offenen Flamme mit FireTrainer
- Einsatz von CO²-Feuerlöschern
- Einsatz von Nass-Feuerlöschern

Voraussetzung: Eine Vorbereitung im Selbststudium wird erwartet. Hierfür ist ein Schulungsunterlage vorbereitet und steht im PDF-Format zum Download bereit, unter:

https://intranet.hu-berlin.de/pages/arbeits-umweltschutz/apps/wiki/brandschutz

-> Themen (blaue Buttons unterer Seitenteil) -> Brandschutzübungen -> Downloads

Bitte eng anliegende Kleidung und feste Schuhe tragen!

Hinweis: Die genauen Schulungsorte werden nach Anmeldung mitgeteilt



AB002 - Ausbildung zum örtlichen Brandschutzhelfenden

mobile services Minimax GmbH
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
19.03.2026
Donnerstag
10:45 - 15:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.03.2026
Donnerstag
10:45 - 15:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
12.08.2026
Mittwoch
10:45 - 15:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Theoretischer Teil:
Vermittlung der Kenntnisse zur Erledigung der Aufgaben als Brandschutzhelfer:in gemäß der Brandschutzgrundsätze der Humboldt-Universität zu Berlin, der Verwaltungsanweisung über organisatorische Rahmenbedingungen beim Brandschutz an der Humboldt-Universität zu Berlin sowie der DGUV Information 205-023.


Praktischer Teil:
- Löschübung an der offenen Flamme mit FireTrainer
- Einsatz von CO²-Feuerlöschern
- Einsatz von Nass-Feuerlöschern

Zielgruppe: Personen, die zum örtlichen Brandschutzhelfenden benannt wurden oder benannt werden sollen.

Hinweis: Der Praktische Teil findet im Freien statt. Bitte geeignete, eng anliegende Kleidung und feste Schuhe tragen!



Inhouseseminare

FKZ I - Führungskräftezirkel I

Frau Heisterkamp Zusatzqualifikationen/Kenntnisse/Talente:

- Trainerin im sozialpsychologischen Training
- Supervisorin (DGSv)
- Systemische Beratungsansätze

Arbeitsschwerpunkte:

- Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Teamentwicklung
- Supervision, Coaching (Führungskräfte)
- Trainings Kommunikation und Konfliktmanagement
- Moderation von Workshops (Leitbild, Strategie etc.)
- Potenzialanalysen

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
23.06.2026
Dienstag
09:00-17:00 Uhr
Schmöckwitz
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
10.09.2026
Donnerstag
10:00-14:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
24.11.2026
Dienstag
14:00-18:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
  Kollegiale Beratung und Austausch .

Termine für 2026:
1.) 13.03.2026 // 10:00-14:00 Uhr 
2.) 23.06.2026 // 09:00-17:00 Uhr // Strategietag // Schmöckwitz 
3.) 10.09.2026 // 10:00-14:00 Uhr
4.) 24.11.2026 // 14:00-18:00 Uhr

Geschlossene Veranstaltung! Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ II - Führungskräftezirkel II

Frau Heisterkamp Zusatzqualifikationen/Kenntnisse/Talente:

- Trainerin im sozialpsychologischen Training
- Supervisorin (DGSv)
- Systemische Beratungsansätze

Arbeitsschwerpunkte:

- Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Teamentwicklung
- Supervision, Coaching (Führungskräfte)
- Trainings Kommunikation und Konfliktmanagement
- Moderation von Workshops (Leitbild, Strategie etc.)
- Potenzialanalysen

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
17.03.2026
Dienstag
13:00-17:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
16.06.2026
Dienstag
09:00-17:00 Uhr
WSC Schmöckwitz, Strategietag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
06.10.2026
Dienstag
13:00-17:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
04.12.2026
Freitag
14:00-18:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
  Kollegiale Beratung und Austausch .

Termine für 2026:
1.) 17.03.2026 // 13:00-17:00 Uhr 
2.) 16.06.2026 // 09:00-17:00 Uhr // Schmöckwitz // Strategietag
3.) 06.10.2026 // 13:00-17:00 Uhr
4.) 04.12.2026 // 14:00-18:00 Uhr // im Anschluss WF

Geschlossene Veranstaltung! Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ III - Führungskräftezirkel III

Frau Hartung
Dipl.-Psychologin
Personalberaterin  Trainerin   Coach

Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
10.07.2026
10:00 - 18:00 Uhr (Strategietag)
Wassersportzentrum Schmöckwitz
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
09.10.2026
10:00 - 14:00 Uhr
Rudower Chaussee 25, 12489 Berlin
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
11.12.2026
10:00 - 14:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum D
  Kollegiale Beratung und Austausch .

Termine für 2026:
1.) 10.03.2026 // 10:00 – 14:00 Uhr // Friedrichstr. 60
2.) 10.07.2026 // 10:00 - 18:00 Uhr // Schmöckwitz // Strategietag
3.) 09.10.2026 // 10:00 – 14:00 Uhr // Rudower Chaussee 25
4.) 11.12.2026 // 10:00 – 14:00 Uhr // Ziegelstraße 10, SR D

Geschlossene Veranstaltung! Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ IV - Führungskräftezirkel IV

Frau Heisterkamp Zusatzqualifikationen/Kenntnisse/Talente:

- Trainerin im sozialpsychologischen Training
- Supervisorin (DGSv)
- Systemische Beratungsansätze

Arbeitsschwerpunkte:

- Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Teamentwicklung
- Supervision, Coaching (Führungskräfte)
- Trainings Kommunikation und Konfliktmanagement
- Moderation von Workshops (Leitbild, Strategie etc.)
- Potenzialanalysen

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
01.07.2026
Mittwoch
09:00-17:00 Uhr
Wassersportzentrum Schmöckwitz
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
23.09.2026
Mittwoch
09:00-13:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum D
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
08.12.2026
Dienstag
14:00-18:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum D
  Kollegiale Beratung und Austausch 

Termine für 2026:
1.) 11.03.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10
2.) 01.07.2026 // 09:00 - 17:00 Uhr // Strategietag Schmöckwitz
3.) 23.09.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10
4.) 08.12.2026 // 14:00 - 18:00 Uhr // // Ziegelstraße 10; im Anschluss WF

Geschlossene Veranstaltung / Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ V - Führungskräftezirkel V

Frau Köhler Dipl.-Sprechwissenschaftlerin
K + S Kommunikation
www.supporting-changes.com

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
07.07.2026
Dienstag
09:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum C
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
14.09.2026
Montag
09:00-13:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum C
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
13.11.2026
Freitag
09:00-13:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Coachingraum
  Kollegiale Beratung und Austausch 

Termine für 2026:
1.) 16.03.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10
2.) 07.07.2026 // 09:00 - 17:00 Uhr // Strategietag // Ziegelstraße 10
3.) 14.09.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10
4.) 13.11.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // // Ziegelstraße 10

Geschlossene Veranstaltung / Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ VI - Führungskräftezirkel VI

Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
06.05.2026
Mittwoch
09:00-13:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
22.09.2026
Dienstag
09:00-16:00 Uhr
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
03.12.2026
Donnerstag
09:00-13:00 Uhr
Ziegelstraße 10, SR D
  Kollegiale Beratung und Austausch .

Termine für 2026:
1.) 25.02.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10
2.) 06.05.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10 
3.) 22.09.2026 // 09:00 - 17:00 Uhr // Ziegelstraße 10 // Strategietag
4.) 03.12.2026 // 09:00 - 13:00 Uhr // Ziegelstraße 10

Geschlossene Veranstaltung! Anmeldung nur nach Aufforderung!



FKZ VII - Führungskräftezirkel VII

artop GmbH | Dr. Kunert, Sebastian
Berater - Moderator - Coach
Hochschuldozent & Studiengangskoordinator
 
artop GmbH - Institut an der Humboldt-Universität zu Berlin

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
26.03.2026
Donnerstag
10:30-14:30 Uhr
artop GmbH, Christburger Straße 4
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
18.06.2026
Donnerstag
09:30-13:30 Uhr
artop GmbH, Christburger Straße 4
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
01.10.2026
Donnerstag
09:30-17:30 Uhr
WSC Schmöckwitz (Strategietag)
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 4:
11.12.2026
Freitag
09:30-13:30 Uhr
artop GmbH, Christburger Straße 4
  Kollegiale Beratung und Austausch .

Termine für 2026:

1.) 26.03.2026 // 10:30-14:30 Uhr 
2.) 18.06.2026 // 09:30-13:30 Uhr
3.) 01.10.2026 // ganztägig // Strategietag
4.) 11.12.2026 // 09:30-13:30 Uhr

Geschlossene Veranstaltung! Anmeldung nur nach Aufforderung!



IA261 - Organisations- und Führungsentwicklung für das Leitungsteam der Hochschulambulanz an der HU Berlin

artop GmbH | Dr. Kunert, Sebastian
Berater - Moderator - Coach
Hochschuldozent & Studiengangskoordinator
 
artop GmbH - Institut an der Humboldt-Universität zu Berlin

Donnerstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.19.02.2026 bis 31.05.2026
nach Vereinbarung
artop, Christburger Straße 4
Beraterische Unterstützung bei der Organisations- und
Führungsentwicklung für das Leitungsteam der Hochschulambulanz

- Anmeldung nur nach Aufforderung! -



IC015 - Strategietag CMS Benutzerberatung

Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.05.2026
09-16 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum C
Universitätsinterne Veranstaltung für das Team Benutzerberatung

- Anmeldung nur nach Aufforderung -



ID135 - Regeln im Umgang miteinander im betrieblichen Alltag - Einführungsseminar für neue Auszubildende

Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.28.08.2026
09:00 - 16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum
Der optimale Start in die Ausbildung

- Der erste Eindruck
- Wertschätzende Kommunikation
- Telefon, E-Mail, Zoom
- Feedback





IY045 - Tastaturlehrgang

Herr Will
dienstags
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.14.04.2026 bis 09.06.2026
09:00 - 12:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum E (PC-Pool)
Inhalt:
- rationelle Beherrschung der Tastatur
- ergonomisches Arbeiten am PC

Geschlossene Inhouse-Schulung für die Auszubildenden der HU

Kurstermine:
- 14.04.2026 (Dienstag)  - 09:00 - 12:15 Uhr
- 28.04.2026 (Dienstag)  - 09:00 - 12:15 Uhr
- 19.05.2026 (Dienstag)  - 09:00 - 12:15 Uhr
- 02.06.2026 (Dienstag)  - 09:00 - 12:15 Uhr
- 09.06.2026 (Dienstag)  - 09:00 - 12:15 Uhr



DV Jahres- & Mitarbeitergespräche

A-LI040 - **E-Learning**: Erfolgreiche Einzelgespräche führen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*




Tools und Tipps für effektive Einzelgespräche

Wir leben in einer Kultur von Gruppenmeetings, aber für viele Themen im Berufsalltag sind Einzelgespräche viel effektiver: Beziehungen aufbauen, ehrliches Feedback geben, über Konflikte sprechen … – das sind nur einzelne Themenbereiche, die in Einzelgespräche viel besser funktionieren. Wladislaw Jachtchenko zeigt Ihnen in diesem Kurs die Vorteile von Einzelgesprächen und gibt Ihnen kommunikative Tools an die Hand, mit denen Sie Ihre 1:1-Meetings erfolgreich gestalten.



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



FK303 - Jahresgespräche – ein klimaschaffendes Führungsinstrument

Frau Hartung
Dipl.-Psychologin
Personalberaterin  Trainerin   Coach

Dienstag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.22.09.2026
10:00 - 15:00 Uhr
Online; Zugangslink wird 1-2 Tage vorher verschickt

Führungskräfte sorgen u.a. mit der Art und Weise wie sie führen dafür, ob Mitarbeitende mit „Herzblut“ bei der Sache sind oder eher „Dienst nach Vorschrift“ machen. Das Jahresgespräch steht für eine wertschätzende, mitarbeiterorientierte Führungskultur und hat für Führungskräfte und Mitarbeitende gleichfalls orientierende Elemente zur Gestaltung der zukünftigen Zusammenarbeit und der praktischen Umsetzung von Personalentwicklung. Das Gespräch ist vertraulich.

Inhalt:
- Was unterscheidet ein Jahresgespräch von den sogenannten täglichen „Tür-und-Angel-Gesprächen“ nach dem Motto „Ich bin täglich in Kontakt mit meinen Beschäftigten“?
- Themenbereiche eines Jahresgespräches und die dazu passenden Fragen, die in einem Jahresgespräch beiderseitig reflektiert werden können
- Wie gehe ich mit Kritik an meinem Führungsverhalten um?
- Individuelle Vorbereitung und Durchführung eines Jahresgespräches
- Zielvereinbarung
- Einführung von Jahresgesprächen im eigenen Verantwortungsbereich

Methoden:
- Theoretische Inputs
- Wechsel von Plenums- und Kleingruppenarbeit
- Praktische Übungen
- Erfahrungsaustausch und Diskussion




FK305 - Jahresgespräche – One Day Express

Jahresgespräche führen – Fortbildungspflicht schon jetzt erfüllen
Frau BeckmannDipl. Sprechwissenschaftlerin
Sprechwissenschaft & Training Berlin
www.beckmanntraining.de

Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
19.05.2026
Dienstag
10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR D
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
10.09.2026
Donnerstag
10:00-16:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, SR

Was genau sagt die DV Jahresgespräche? Was ist überhaupt das übergeordnete Ziel von Jahresgesprächen? Wie gehe ich mit schwierigen Situationen um?

Erfahren Sie es in unserem Kurs und gehen Sie motiviert und gut vorbereitet in Ihre nächsten Jahresgespräche!

Inhalt:
- Definition, Vor- und Nachteile von Jahresgesprächen
- Gesprächsaufbau, Fragenkatalog
- Vor- und Nachbereitung der Gespräche
- Grundlagen der Kommunikationspsychologie
- Die wichtigsten Gesprächstechniken
- Umgang mit schwierigen Situationen und Reaktionen im Gespräch
- Erfahrungsaustausch




Inhouse - Inspirationen

Weiterbildung für alle Mitarbeitenden (MSTV)

IY032 - Office Day 2026

Dozententeam
Mittwoch
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.27.05.2026
09:00 - 13:30 Uhr
Auditorium im Grimm-Zentrum

Die AG Entgeltgerechtigkeit für Sekretariate
lädt herzlich ein zum vierten universitätsweiten
Office Day


09.00 Uhr Begrüßung und Eröffnung

Der Rest des Programms folgt noch 😊

13.30 Uhr Vernetzung




Angebote anderer Anbieter für HU-Mitarbeitende

A-LI000 - LinkedIn Learning für HU-Beschäftigte

Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


HU-Beschäftigte können sich unter 




einen Account bei Linkedin Learning einrichten, um das komplette Angebot an webbasierten Weiterbildungen zu nutzen. Ein Linkedin-Account ist für die Nutzung nicht nötig.



Wichtige Features:
- Sieben Sprachen stehen zur Verfügung
- Das komplette Angebot von mehr als 10.000 Kursen
- Weiterbildungen zu Business-, Technik- und Kreativthemen
- Verfügbar für alle HU-Beschäftigten
- Kein Linkedin-Account nötig für Nutzung
- Das Kursangebot reicht von Themen wie konkreten Funktionen von Office-Anwendungen über Buchhaltungsthemen bis zu Soft Skills und Führungskompetenzen



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



Führung

A-LI038 - **E-Learning**: Führungsqualitäten entwickeln

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Werden Sie eine Führungspersönlichkeit, der andere folgen wollen. Dieser Lernpfad unterstützt Sie dabei, das Mindset eines Leaders zu entwickeln, strategisch zu denken und Ihre Strategie erfolgreich umzusetzen.

Der Lernpfad "Führungsqualitäten entwickeln" besteht aus 5 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Vom Manager zum Leader - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Vom Manager zum Leader"


2. Strategisches Denken und Handeln für Führungskräfte - ca. 60 Min.
➡ Zum Kurs: "Strategisches Denken und Handeln für Führungskräfte"


3. Veränderung vorantreiben - ca. 1,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Veränderung vorantreiben"


4. Entscheidungen auf Führungsebene treffen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Entscheidungen auf Führungsebene treffen"


5. Ihre Führungsphilosophie entwickeln - ca. 1,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Ihre Führungsphilosophie entwickeln"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI040 - **E-Learning**: Erfolgreiche Einzelgespräche führen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*




Tools und Tipps für effektive Einzelgespräche

Wir leben in einer Kultur von Gruppenmeetings, aber für viele Themen im Berufsalltag sind Einzelgespräche viel effektiver: Beziehungen aufbauen, ehrliches Feedback geben, über Konflikte sprechen … – das sind nur einzelne Themenbereiche, die in Einzelgespräche viel besser funktionieren. Wladislaw Jachtchenko zeigt Ihnen in diesem Kurs die Vorteile von Einzelgesprächen und gibt Ihnen kommunikative Tools an die Hand, mit denen Sie Ihre 1:1-Meetings erfolgreich gestalten.



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



Fremdsprachen

Spz01 - Refresh your Spoken Academic English (B2/C1)

In Angebot das HU Sprachenzentrums
Dozententeam
Montag bis Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.16.03.2026 bis 20.03.2026
10:00 - 14:00 Uhr
Präsenz - Dorotheenstraße (genauer Ort wird noch bekannt gegeben)

Intensivkurs für Mitarbeitende und Promovierende


Are you tired of making mistakes when using English at university? Does your spoken Academic English need refreshing?
Then maybe this is the course for you! This course is designed to refresh and improve participants' Academic English skills, particularly those of speaking and listening. Participants will expand their knowledge of academic vocabulary, refresh their grammar, and have plenty of opportunity to improve their speaking skills through regular pair and group work, formal discussions, debating, spontaneous speaking and mini-presentations. With regard to listening, the focus will be on listening for gist as well as for specific information.

Dieser einwöchige Intensiv-Kurs ist in erster Linie für Mitarbeitende und Promovierende der HU angelegt.
Bitte melden Sie sich bei Interesse oder Fragen bei Frau Christiane Hoyer unter


Das Entgelt beträgt 80 Euro. Wenn Sie eine Bestätigung Ihrer Führungskraft an uns schicken, dass dieser Kurs für Sie "dienstlich notwendig" ist, kann der Kurs als entgeltfreie Weiterbildung anerkannt werden.
HINWEIS: Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte melden Sie sich direkt bei ⬆⬆ Frau Hoyer ⬆⬆ an.



Projektmanagement

A-LI006 - **E-Learning:** Agile Methoden einsetzen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Nutzen Sie agile Methoden, um auf komplexe Anforderungen reagieren zu können. In diesem Lernpfad erhalten Sie einen Überblick über Herkunft, Zielsetzung und geeignete Einsatzgebiete agiler Methoden. Zudem lernen Sie wichtige Methoden wie Scrum, Kanban und Design Thinking im Detail kennen.


- Verstehen Sie Sinn und Einsatzzweck agiler Methoden.
- Tauchen Sie in Scrum und Design Thinking ein.
- Lernen Sie Kanban und OKR kennen.

Der Lernpfad "Agile Methoden einsetzen" besteht aus 5 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Agiles Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agiles Projektmanagement"


2. Scrum – Grundlagen - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Scrum – Grundlagen"


3. Scrum für Fortgeschrittene - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Scrum für Fortgeschrittene"


4. Kanban – Grundlagen (2015) - ca. 2 Std.
Visualisieren und optimieren Sie Ihre besteheneden Produktionsprozesse in der Softwareentwicklung.
➡ Zum Kurs: "Kanban – Grundlagen (2015)"


5. Design Thinking am Praxisbeispiel - ca. 1 Std. 30 Min.
➡ Zum Kurs: "Design Thinking am Praxisbeispiel"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI007 - **E-Learning:** Agile:r Projektmanager:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Leiten Sie als agile Projektmanagerin oder agiler Projektmanager Projekte mit höchster Leistung und Qualität. Dieser Lernpfad wird Ihnen helfen, eine solide Grundlage für die Leitung und Motivation agiler Projektteams zu schaffen, von der Entwicklung von User Stories und agilen Charts bis hin zur Durchführung produktiver Meetings.
- Beherrschen Sie die Werkzeuge und Techniken für das Management agiler Projekte.
- Lernen Sie den erfolgreichen Übergang vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement.
- Nutzen Sie User Stories, agile Meetings, agile Boards und Charts sowie Retrospektiven.

Der Lernpfad "Agile:r Projektmanager:in werden" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Berufsbild: Agiles Projektmanagement - ca. 15 Min.
➡ Zum Kurs: "Berufsbild: Agiles Projektmanagement"


2. Agiles Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agiles Projektmanagement"


3. Agil arbeiten: Vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Vom Wasserfall zum agilen Projektmanagement"


4. Agil arbeiten: Ein agiles Team aufbauen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Ein agiles Team aufbauen"


5. Agil arbeiten: Reporting mit agilen Boards und Charts - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Reporting mit agilen Boards und Charts"


6. Agil arbeiten: Agile Meetings produktiv durchführen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Agile Meetings produktiv durchführen"


7. Agil arbeiten: Mit User Stories planen - ca. 60 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Mit User Stories planen"


8. Agil arbeiten: Besser werden mit agilen Retrospektiven - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Agil arbeiten: Besser werden mit agilen Retrospektiven"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte




A-LI010 - **E-Learning:** Projektkoordinator:in werden

(in LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Starten Sie Ihre Karriere im Projektmanagement als Projektkoordinator:in. Von den Grundlagen des Projektmanagements bis hin zu Kommunikationsfähigkeiten und der Leitung von Besprechungen lernen Sie, wie Sie Projektaufgaben und Projektteams auf effizienteste Weise auf Kurs halten können.
- Lernen Sie die wesentlichen Prinzipien des Projektmanagements kennen.
- Entwickeln Sie grundlegende Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
- Erstellen und bearbeiten Sie Gantt-Diagramme und lösen Sie typische Projektprobleme.

Der Lernpfad "Projektkoordinator:in werden" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Zeitmanagement – Grundlagen - ca. 1 Std. 40 Min.
Bringen Sie Schritt für Schritt System in Ihre Büro-Ordnung und in Ihr Aufgabenmanagement, damit Sie mit der Ihnen zur Verfügung stehenden Lebenszeit besser umzugehen.
➡ Zum Kurs: "Zeitmanagement – Grundlagen"


2. Vereinfachtes Projektmanagement - ca. 1 Std. 20 Min.
Erleichtern Sie sich das Projektmanagement mit dem 12-Schritte-Modell von Chris Croft.
➡ Zum Kurs: "Vereinfachtes Projektmanagement"


3. Einführung ins Projektmanagement - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Einführung ins Projektmanagement"


4. Gantt-Diagramme nutzen - ca. 1 Std.
Lernen Sie, das wichtigste Projektmanagementwerkzeug zu verstehen und gezielt einzusetzen.
➡ Zum Kurs: "Gantt-Diagramme nutzen"


5. Typische Probleme in Projekten lösen - ca. 1 Std.
Erfahren Sie, was in Projekten häufig schief läuft und wie Sie Fehler vermeiden, die andere vor Ihnen schon gemacht haben.
➡ Zum Kurs: "Typische Probleme in Projekten lösen"


6. Kommunikation – Grundlagen - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Kommunikation – Grundlagen"


7. Besprechungen moderieren - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Besprechungen moderieren"


8. Im Team kommunizieren - ca. 1 Std.
Entwickeln Sie eine Kommunikationskultur für Ihr Team und befüllen Sie diese mit Leben, um die typischen Teamherausforderungen bewältigen.
➡ Zum Kurs: "Im Team kommunizieren"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI012 - **E-Learning:** Projektmanager:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Werden Sie Projektmanager:in. Mit diesem Lernpfad erhalten Sie einen umfassenden Werkzeugkasten für alle Phasen des Projektmanagements. Übergreifend für agiles und klassisches Vorgehen und die verschiedenen Standards.
- Lernen Sie alle Projektphasen im Detail kennen – von der Initiierung bis zum Abschluss.
- Überblicken Sie agiles und klassisches Vorgehen – PMBOK, ICB, PRINCE2, Scrum etc.
- Erhalten Sie erprobte Werkzeuge und bewährtes Praxiswissen – auch jenseits des Lehrbuchs.

Der Lernpfad "Projektmanager:in werden" besteht aus 13 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Berufsbild: Projektmanagement - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "Berufsbild: Projektmanagement"


2. Einführung ins Projektmanagement - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Einführung ins Projektmanagement"


3. Projektmanagement: Initiierung und Setup - ca. 55 Min.
Erfahren Sie, wie Sie Ihr Projekt starten – vom Startprozess über die Auftragsklärung und Herstellung der Arbeitsfähigkeit bis zum Kick-off.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Initiierung und Setup"


4. Projektmanagement: Planung und Strukturierung - ca. 1 Std. 20 Min.
Erfahren Sie, was Planung im klassischen und agilen Sinn ist und wie Sie zu einer Planung von Aufgaben, Ablauf, Termine, Ressourcen, Kosten und Qualität kommen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Planung und Strukturierung"


5. Projektmanagement: Team, Führung, Zusammenarbeit - ca. 1 Std. 20 Min.
Lernen Sie die Rollen, Organisationsformen und Erfolgsfaktoren in und für Projektteams kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Team, Führung, Zusammenarbeit"


6. Projektmanagement: Kosten und Nutzen - ca. 1 Std.
Erfahren Sie, wie Sie eine Kosten-Nutzen-Analyse für Ihr Projekt durchführen und dann zu einer Projektentscheidung kommen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Kosten und Nutzen"


7. Projektmanagement: Kommunikation - ca. 1 Std.
Nutzen Sie Kommunikation als Schlüssel zum Projekterfolg. Lernen Sie Erfolgsfaktoren für das Stakeholdermanagement, Teaminformation, Meetingmoderation und Projektmarketing kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Kommunikation"


8. Projektmanagement: Steuerung und Controlling - ca. 1 Std.
Lernen Sie Strategien, Prozesse, Methoden und Berichte für eine erfolgreiche Projektsteuerung kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Steuerung und Controlling"


9. Projektmanagement: Risiko und Unsicherheit - ca. 50 Min.
Nutzen Sie Kommunikation als Schlüssel zum Projekterfolg. Lernen Sie Erfolgsfaktoren für das Stakeholdermanagement, Teaminformation, Meetingmoderation und Projektmarketing kennen.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Risiko und Unsicherheit"


10. Projektmanagement: Qualität - ca. 1 Std. 30 Min.
Lernen Sie, wie Sie gezieltes Qualitätsmanagement für Ihre Projekte betreiben: Standards, Werkzeuge und Unternehmenskontext spielen hier eine zentrale Rolle.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Qualität"


11. Projektmanagement: Projektabschluss - ca. 45 Min.
Schließen Sie Ihr Projekt sauber ab und dokumentieren Sie das Gelernte.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Projektabschluss"


12. Projektmanagement: Werkzeuge, Software, Hilfsmittel - ca. 40 Min.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Werkzeuge, Software, Hilfsmittel"


13. Projektmanagement: Krisen und Erfolg - ca. 1 Std.
Finden Sie heraus, welche Krisenfaktoren in Projekten häufig eine Rolle spielen und welche Handlungsoptionen Sie haben.
➡ Zum Kurs: "Projektmanagement: Krisen und Erfolg"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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Kommunikation

A-LI034 - **E-Learning**: Wertschätzende Kommunikation – Trotz Unterschieden erfolgreich kommunizieren

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Haben Sie schon einmal etwas gesagt, das andere völlig missverstanden haben? Solche Situationen entstehen vor allem, wenn wir mit Menschen zu tun haben, die anders sind als wir selbst. Wenn sich der Blick auf die Welt unterscheidet, kommt es leichter zu Missverständnissen. Im schlimmsten Fall sprechen wir gar nicht miteinander.

In diesem LinkedIn Learning-Kurs geht es darum, wie wir wertschätzend kommunizieren und gemeinsam ins Gespräch kommen bzw. im Gespräch bleiben, denn wenn der Austausch fehlt, fehlen uns wichtige Impulse, um komplexe Fragen zu beantworten und innovative Ideen zu entwickeln.

Veronika Hucke beleuchtet, warum wertschätzende Kommunikation wichtig ist, woran es scheitert und zeigt Ihnen, wie Sie trotz Unterschieden erfolgreich miteinander kommunizieren. Sie erhalten praktischen Tipps, um sich auf Gespräche vorzubereiten und erfahren, warum es eine Frage von Wertschätzung und Respekt ist, manche Begriffe nicht mehr zu verwenden.



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI036 - **E-Learning**: Personal Branding mit LinkedIn

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag!
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24/7
Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Personal Branding ist mehr als nur Selbstmarketing – es ist eine Art Karriereversicherung. Lassen Sie sich daher in diesem Kurs von Natalia Wiechowski zeigen, wie Sie mit LinkedIn eine einflussreiche Personal Brand aufbauen und wie Sie am meisten davon profitieren können. Sie erlernen die Grundlagen des Personal Branding, erkennen die Unterschiede verschiedener sozialer Medien für den Aufbau Ihrer Personal Brand und erhalten detaillierte Tipps zur Umsetzung auf LinkedIn. Mit einer klaren Personal Brand werden Sie nicht nur mehr Kunden an sich ziehen können und mehr Geld verdienen. Sie machen sich Ihre Einzigartigkeit bewusst und können diese dann auch taktisch einsetzen. Nutzen Sie die umfassende Erfahrung von Natalia Wiechowski, um gezielt Ihre eigene Marke zu entwickeln und zum Hauptdarsteller Ihres eigenen Lebens zu werden.



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI037 - **E-Learning**: Besser kommunizieren

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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24/7
Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Verbessern Sie Ihre Kommunikationsfähigkeit! In diesem Lernpfad beschäftigen Sie sich mit den Grundlagen der Kommunikation. Sie lernen zuzuhören, zu sprechen und zu überzeugen. Zudem erlernen Sie, wie Sie mit typischen beruflichen Gesprächssituationen erfolgreich umgehen und erhalten Tipps für Ihre Schlagfertigkeit.

Der Lernpfad "Besser kommunizieren" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.


Einzelkurse in der Übersicht


1. Kommunikation – Grundlagen - ca. 1 Std.
➡ Zum Kurs: "Kommunikation – Grundlagen"


2. Rhetorik: Mit guten Argumenten überzeugen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Rhetorik: Mit guten Argumenten überzeugen"


3. Souverän auftreten und überzeugend kommunizieren - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Souverän auftreten und überzeugend kommunizieren"


4. Besser zuhören - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Besser zuhören"


5. Die 7 schlimmsten Kommunikationsfehler - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "Die 7 schlimmsten Kommunikationsfehler"


6. Firmeninterne Gesprächssituationen meistern - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Firmeninterne Gesprächssituationen meistern"


7. Schlagfertigkeit: Nie wieder sprachlos - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Schlagfertigkeit: Nie wieder sprachlos"


8. Sprechen wie ein Profi - ca. 60 Min.
➡ Zum Kurs: "Sprechen wie ein Profi"



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie die ⬆⬆ Links im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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Dies und Das

A-LI009 - **E-Learning:** Im Homeoffice arbeiten

(in LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Im Home-Office zu arbeiten ist nicht das gleiche, wie im Büro zu arbeiten. In diesem Lernpfad erfahren Sie, wie Sie mit den besonderen Herausforderungen im Home-Office umgehen, um einerseits produktiv zu sein und andererseits auch Grenzen zu ziehen.
- Optimieren Sie Ihre Produktivität am Arbeitsplatz zuhause.
- Bauen Sie aus dem Homeoffice heraus Beziehungen zu Kolleg:innen auf.
- Sichern Sie Ihr Homeoffice gegen Angriffe von außen ab.

Der Lernpfad "Im Homeoffice arbeiten" besteht aus 5 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Homeoffice – Grundlagen - ca. 45 Min.
Arbeiten Sie von Ihrem Heimbüro aus produktiv, bleiben Sie in Kontakt mit Ihrem Team und bleiben Sie dabei gesund.
➡ Zum Kurs: "Homeoffice – Grundlagen"


2. Mentale Gesundheit im Homeoffice - ca. 20 Min.
Lernen Sie, wie Sie sich im Homeoffice wohlfühlen können. Nutzen Sie Erkenntnisse der Neurowissenschaften, um mit Unterbrechungen und Ablenkungen fertigzuwerden, Ihre Erwartungen anzupassen und Ihre Beziehungen intakt zu halten.
➡ Zum Kurs: "Mentale Gesundheit im Homeoffice"


3. Beziehungen aufbauen in virtuellen und hybriden Umgebungen - ca. 45 Min.
➡ Zum Kurs: "Beziehungen aufbauen in virtuellen und hybriden Umgebungen"


4. Remote Work: Strategien fürs Homeoffice und für mobiles Arbeiten - ca. 1 Std. 20 Min.
Setzen Sie Ihren Firmenkurs erfolgreich auf ortsunabhängiges Arbeiten.
➡ Zum Kurs: "Remote Work: Strategien fürs Homeoffice und für mobiles Arbeiten"


5. Das Homeoffice sicher machen - ca. 1 Std. 20 Min.
Lernen sie die Grundlagen des sicheren Arbeitens im Homeoffice kennen.
➡ Zum Kurs: "Das Homeoffice sicher machen"



Buchung:
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Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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A-LI041 - **E-Learning**: Aus Fehlern und Misserfolgen lernen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Nur keine Fehler machen …?

Nur wer nichts macht, macht keine Fehler. Fehler gehören nicht nur zu unserem Alltag hinzu, sie sind auch wichtig als Ausgangspunkte für Lernerfahrungen und für unsere persönliche Weiterentwicklung.
Das ist keine neue Erkenntnis. Dennoch verhalten wir uns oft nicht danach. Fehler sind negativ behaftet, und viele haben Angst, Fehler zu machen.
Corinna Kriesemer gibt Ihnen in diesem Kurs praktische Hinweise zu der Frage, wie Sie die Vorteile – ja, die Vorteile – von Fehlern nutzen und aus Fehlern lernen können.



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI045 - **E-Learning**: Freude am Lernen entwickeln

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
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Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Lernen verstehen: die neuronale Perspektive

In diesem Videokurs zeigt Ihnen Sigi Lieb, wie Sie Ihre Freude am Lernen wiederentdecken, behalten und stärken können. Sie erfahren, was beim Lernen in unserem Gehirn passiert und warum es uns leichter fällt, Dinge zu lernen, die uns Spaß machen. Sie erkennen, dass Lernen mehr ist, als den Kopf mit Neuem vollzustopfen und dass es möglich ist, wieder neue Freude am Lernen zu entwickeln. Sie erfahren, welche Aspekte unser Gehirn zu wahren Höchstleistungen anspornen und welche es bremsen. Sie können eine eigene Lernbilanz erstellen und wissen, wie Sie Ihre eigene Lernmotivation verbessern können.



Buchung:
Eine Anmeldung über die Berufliche Weiterbildung ist NICHT NOTWENDIG. Bitte nutzen Sie den ⬆⬆ Link im Text ⬆⬆ 

*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
https://www.cms.hu-berlin.de/de/aktuelles-und-veranstaltungen/kostenloses-weiterbildungsangebot-linkedin-learning-fuer-hu-beschaeftigte



A-LI046 - **E-Learning**: Verantwortung übernehmen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24h/7d
Der Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!

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Verantwortung als Entscheidung

Wenn bloß die anderen nicht wären, dann liefe alles super. Haben Sie so etwas in der Art schon mal gedacht? Dann sind Sie in bester Gesellschaft. Wenn der Partner, die Chefin, der Kollege, die Umstände nicht wären, dann, ja ... Was wäre dann?
Der Reflex, die Verantwortung im Außen zu suchen, ist menschlich. Aber ist er auch nützlich? Wenn Sie die Verantwortung abgeben, geben Sie die Macht ab und begeben sich in die Ohnmacht. Ohne Macht sind Sie den Entscheidungen anderer ausgeliefert.
Übernehmen Sie dagegen aktiv Verantwortung für Ihr Denken, Fühlen und Tun, dann handeln Sie in der Macht. Sie spüren Ihre Selbstwirksamkeit und werden zum Gestalter und zum Steuermenschen Ihres Lebens, beruflich und privat.
In diesem Kurs von Sigi Lieb lernen Sie, wieso Verantwortung eine Entscheidung ist, die Sie treffen, unabhängig von Ihrer privaten oder beruflichen Situation. Sie sind aufgefordert, Ihren eigenen Standpunkt zu prüfen, um Ihre ganz persönlichen Wachstumspotenziale zu identifizieren. Und Sie bekommen Handwerkszeuge, wie Sie Ihre persönlichen Veränderungsprozesse hin zu mehr Verantwortung, Handlungsmacht und Selbstwirksamkeit unterstützen können.



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
Als Angehörige:r der HU haben Sie Zugriff auf die Kurse von LinkedIn Learning. Bitte loggen Sie sich beim LinkedIn-Learning-Kurs mit Ihrer HU-Emailadresse ein. Nach an deren Abschluss erhalten Sie sogar eine Teilnahmebescheinigung.
Der Computer- und Medienservice (CMS) stellt das Angebot im Rahmen seiner Campuslizenzen zur Verfügung.  Aktuelle Informationen können Sie hier anrufen: 
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Stressprävention und Achtsamkeit

A-LI011 - **E-Learning:** Stress bewältigen, gesund und optimistisch bleiben

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Die psychischen Belastungen in und durch die Arbeitswelt steigen seit Jahren an. Deshalb ist es so wichtig, dass Sie auf Ihre mentale Gesundheit achten. In diesem Lernpfad finden sowohl grundlegendes Wissen als auch praktische Methoden, um mit Stress umzugehen, Widerstandsfähigkeit aufzubauen, Optimismus zu üben, Achtsamkeit und Mediation zu erlernen.
- Bewältigen Sie Stress und verbessern Sie Ihre Balance.
- Entwickeln Sie psychische Widerstandskraft und bleiben Sie optimistisch.
- Entdecken Sie Achtsamkeit und lernen Sie zu meditieren.

Der Lernpfad "Stress bewältigen, gesund und optimistisch bleiben" besteht aus 7 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Stress bewältigen 1: Ursachen verstehen und Druck senken - ca. 50 Min.
Lernen Sie die Ursachen von Stress kennen und erfahren Sie, wie Sie mit einfachen Werkzeugen Ihren Stresspegel senken können.
➡ Zum Kurs: "Stress bewältigen 1: Ursachen verstehen und Druck senken"


2. Stress bewältigen 2: Für mehr Balance und Gesundheit - ca. 45 Min.
Lernen Sie zahlreiche praktische Übungen kennen, um langfristig stress-stabiler und balancierter zu leben und lernen Sie, wie Sie Verhaltensänderungen nachhaltig verankern.
➡ Zum Kurs: "Stress bewältigen 2: Für mehr Balance und Gesundheit"


3. Eigenwahrnehmung verbessern - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Eigenwahrnehmung verbessern"


4. Resilienz in Krisenzeiten - ca. 40 Min.
➡ Zum Kurs: "Resilienz in Krisenzeiten"


5. Optimistisch bleiben im Job - ca. 1 Std.
Lassen Sie sich ganz praktische Anregungen geben, wie Sie mit mehr Zuversicht an Ihre beruflichen Aufgaben herangehen, optimistisch bleiben und auch Ihr Umfeld positiv beeinflussen.
➡ Zum Kurs: "Optimistisch bleiben im Job"


6. Achtsamkeit kennenlernen und entwickeln - ca. 1 Std. 20 Min.
Lernen Sie die fünf Dimensionen der Achtsamkeit kennen und entwickeln Sie mit ausgewählten Übungen ein Trainingsprogramm, um achtsamer mit sich umzugehen.
➡ Zum Kurs: "Achtsamkeit kennenlernen und entwickeln"


7. Meditieren lernen in praktischen Schritten - ca. 1 Std.
Lernen Sie kurze, alltagstaugliche Meditationen kennen und erlangen Sie durch praktische Übungen eine gute Portion Gelassenheit und innere Zufriedenheit.
➡ Zum Kurs: "Meditieren lernen in praktischen Schritten"



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A-LI021 - **E-Learning:** Resilienz – Grundlagen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

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Zum Leben gehören Höhen und Tiefen. Niemand kann immer nur zufrieden und gut drauf sein, auch wenn wir uns das vielleicht wünschen. Wir können aber lernen, mit schwierigen Phasen und Krisen im Leben besser zurechtzukommen. Die Fähigkeit dafür heißt Resilienz.
Prof. Jutta Heller zeigt Ihnen in diesem Videokurs mit vielen praktische Übungen, wie Sie Ihre Resilienz aufbauen und trainieren können. Die Übungen sind einfach und schnell in Ihrem persönlichen Alltag umsetzbar. Sie werden merken, wie Sie sich Ihr Leben leichter machen können und so Ihre Alltags-Krisen besser meistern.
Dieser Kurs basiert auf dem Wissen und den Erfahrungen aus der jahrelangen Arbeit der Trainerin, die für diesen Kurs die besten, vielfach erprobten Übungen ausgewählt hat.





 


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A-LI022 - **E-Learning:** Nein sagen und gesunde Grenzen setzen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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Immer bleibt alles an Ihnen hängen, weil Sie wieder einmal JA gesagt haben, obwohl Sie eigentlich NEIN sagen wollten? Vielleicht wollen Sie andere Menschen nicht enttäuschen, haben Angst vor möglichen Konflikten oder vielleicht auch Sorge etwas Wichtiges für Ihre künftige Karriere zu verpassen. In diesem Audiokurs erläutert Silke Wolf, wie Sie an den Stellen, an denen es Ihnen wichtig ist, klar und höflich, aber unumwunden NEIN sagen und somit gesunde Grenzen setzen.





 


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A-LI023 - **E-Learning**: Stress bewältigen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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24/7
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Stress verleiht Flügel – die Kunst liegt darin, den Auftrieb zu regulieren. Denn ab einer gewissen Dosis wirkt Stress nachteilig auf den Organismus und seine Leistungsfähigkeit. Das kann kurzfristig der Blackout in einer Prüfung oder die Erschöpfung nach dem Arbeitstag sein. Wie lassen sich positiver und negativer Stress balancieren? Welche Maßnahmen helfen kurzfristig, wenn der Stress-Pegel steigt? In diesem Kurs zeigt Ihnen Dr. Petra Bernatzeder an praktischen Beispielen, wie Sie den Einfluss von Stress auf Lebensqualität und Leistung noch besser steuern. Mit einem kurzen Einblick in das Zusammenspiel von Körper, Seele und Geist finden Sie die für Sie passenden Werkzeuge, um die negativen Effekte von Stress zu vermeiden.




 



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A-LI024 - **E-Learning:** Mit dem inneren Kritiker besser leben

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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24/7
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Die inneren Kritiker sind die von Ihnen wahrgenommenen inneren Stimmen, die Schwächen, Misserfolge und Fehler hervorheben. Diese Stimmen kritisieren Sie, werten Sie manchmal sogar ab. Im vorliegenden Videokurs erläutert Thomas Grünschläger, wie Sie unbewusst in kritisierende Prozesse verwickelt werden und wie Sie sich daraus wieder befreien können. Sie erkennen, wie Ihre inneren Kritiker entstanden sind und warum Sie bisher nichts nachhaltig dagegen tun konnten. Sie lernen zu erkennen, was sich hinter vordergründig verletzenden und kritisierenden Botschaften verbirgt. Sie erfahren, wie Sie diese besser verstehen und als positive Energie nutzen können. Sie lernen, wie Sie aus den inneren Kritikern ein schlagkräftiges Team formen können. Auf diese Weise profitieren Sie von mehr Ruhe und Gelassenheit und können selbstbestimmter leben.





 


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A-LI042 - **E-Learning**: Growth Mindset – Persönlicher Erfolg und Wachstum durch ein dynamisches Selbstbild

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Ein gesundes Selbstbild erhalten und fördern

Unser Erfolg im Leben hängt von unserem Mindset ab, von unserer Bereitschaft zu üben, dazuzulernen und uns weiterzuentwickeln.
Ein sogenanntes Growth Mindset, auch dynamisches Selbstbild genannt, steht für den Glauben daran, dass Talente und Fähigkeiten wachsen und sich entwickeln können. Die Forschung zeigt, dass Menschen mit einem Growth Mindset leistungsstark, fokussiert und erfolgreich sind. Das eigene Mindset ist eine Entscheidung und Sie können es nach Belieben formen. Andreas Merz zeigt Ihnen in diesem LinkedIn Learning-Kurs, wie Sie Herausforderungen als Chance begreifen und Misserfolge in Erfolge verwandeln.

Nutzen Sie Ihr ganzes Potenzial und setzen Sie mit einem Growth Mindset das Fundament für Ihren persönlichen Erfolg.



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A-LI043 - **E-Learning**: Mentale Stärke für mehr Erfolg im Beruf

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Erfolg und Wohlbefinden durch mentale Stärke

Seit einiger Zeit ist im Profisport immer öfter von »mentaler Stärke« die Rede. Erfolg entsteht im Kopf. In diesem Videokurs erklärt Ihnen Petra Bernatzeder, was die Profis mental trainieren und wie Sie diese Techniken in Ihren persönlichen Alltag übertragen können. Mit einem kurzen Einblick in die Neurobiologie verstehen Sie den Einfluss Ihres Kopf-Kinos auf Gefühle, Konzentration, Stoffwechsel, Leistungsfähigkeit und damit auf Ihren Erfolg. Sie wollen wissen, wie Sie mental Ihr Wohlbefinden verbessern? Wie Sie sich mental z.B. auf schwierige Gespräche so vorbereiten, um noch erfolgreicher zu werden? Oder wie Sie Ihre Konzentrationsfähigkeit, Ihren Flow optimieren? Oder wie Sie es schaffen, sich nach einem intensiven Arbeitstag mental so zu erfrischen, dass Sie wieder für die Familie fit sind? Dann sind Sie hier richtig! Entdecken Sie die Vielfalt der Möglichkeiten, um mit wenig Aufwand Ihre mentale Stärke zu fördern. Für den Erfolg, wenn es darauf ankommt.



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A-LI044 - **E-Learning**: Ihre Stärken finden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Stärken statt Schwächen

Auch wenn wir eine grobe Vorstellung davon haben, worin wir sehr gut sind: Wir sind häufig eher auf unsere Schwächen fokussiert als auf unsere Stärken. Für unsere (berufliche) Weiterentwicklung aber ist es viel hilfreicher, sich auf seine Stärken zu konzentrieren. Wer seine Stärken kennt, gezielt einsetzt und weiterentwickelt, trägt zu beruflichem Erfolg ebenso bei wie zu seiner Zufriedenheit.
In diesem Videokurs zeigt Ihnen Corinna Kriesemer, wie Sie Ihre eigenen Stärken erkennen können. Sie erfahren, wie Sie Entwicklungsbereiche definieren und Maßnahmen finden, durch die Sie Ihre Stärken nutzen und weiterentwickeln können. Und schließlich entdecken Sie, was es bedeutet, die eigenen Stärken zielgerichtet für Job und Karriere einzusetzen.



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Für eine Inklusive HU

A-LI014 - **E-Learning:** LGBTIQ+-Arbeitnehmer:innen verstehen und unterstützen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Diversity und Inclusion am Arbeitsplatz sind immer mehr in den Köpfen vieler Menschen angekommen. Was aber sind die Gründe dafür, dass wir uns gelebter Wertschätzung und echter Chancengerechtigkeit für LGBTIQ+ widmen sollten?

Stuart Bruce Cameron erklärt Ihnen, warum das Engagement für einen LGBTIQ+ freundlichen Arbeitsplatz für alle Mitarbeitenden wichtig ist, welche Baustellen es häufig gibt und wie Arbeitgebende — und Sie selbst — einen Beitrag zu einer echten inklusiven und wertschätzenden Arbeitskultur leisten können.

Seien Sie Teil der Veränderung und erweitern Sie Ihr Verständnis für die Anliegen und Erlebensrealität von LGBTIQ+ Menschen.



 



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A-LI047 - **E-Learning**: Inklusive Sprache: Gendern – Grundlagen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Sprache und Gesellschaft im Wandel der Zeit

Nicht schon wieder Gendern! Kommt Ihnen das bekannt vor? Viele Menschen sind genervt – unabhängig davon, ob sie das Gendern gut finden oder nicht. Meist geht es in den Debatten um Pro oder Kontra, ja oder nein. Ohne dass das Warum und das Wie besprochen werden.

Dieser Kurs versucht einen anderen Ansatz: Sie lernen, wie Geschlecht, Sprache und Grammatik zusammenhängen und wie Sie einen Umgang damit finden, der für Sie stimmig ist. Nach Abschluss des Kurses kennen Sie viele Methoden, wie Sie Texte geschlechtsneutral formulieren können. Sie kennen die Vor- und Nachteile von Beidnennung, Genderstern und Genderdoppelpunkt. Und Sie wissen, wie Sie den Genderstern so einsetzen, dass er möglichst barrierefrei funktioniert.



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A-StAb01 - Inklusiv arbeiten, lehren und studieren.

Dozententeam
jeden Tag
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24h/7d
Online (Zugangslink ist in der Kursbeschreibung!)
Dieser Moodle-Kurs lädt Sie herzlich ein, sich mit der Inklusion an der Humboldt-Universität zu Berlin vertraut zu machen und diese aktiv mitzugestalten!

Er bietet Ihnen wertvolle Tipps und konkrete Anleitungen und kann jederzeit flexibel genutzt werden – ohne verpflichtende Aufgaben.

Verstehen Sie ihn als lebendiges Material, das stetig wächst und Sie dazu ermutigt, Ihr Wissen durch weiterführende Links und Materialien zu vertiefen.

Der Kurs besteht aus 8 Abschnitten mit Lern- und Arbeitsmaterialien:
- Selbstlernkurse rund um das Thema Inklusion
- Arbeitsmaterial zum Thema Lehren
- Arbeitsmaterial zum Thema Studieren
- Arbeitsmaterial zum Thema Arbeiten
- Barrierefreie Medien erstellen
- Arbeitsmaterial zum Thema Veranstaltungen
- Arbeitsmaterial zum Thema Brandschutz
- Arbeitsmaterial zum Thema Technische Hilfsmittel
- Ansprechpersonen zum Thema
- Partizipation und Feedback
- Kontakte zum Thema Inklusion an der Humboldt- Universität zu Berlin

Da Inklusion ein aktives Handeln unter Beteiligung unterschiedlicher Perspektiven erfordert, freuen wir uns über Ihre konstruktiven Vorschläge zur Verbesserung und Ergänzung des Kurses.


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A-VaK01 - **E-Learning**: Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG)

Dozententeam
jeden Tag
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24h/7d
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Das E-Learning-Programm bietet Ihnen die Gelegenheit, sich einen vertieften Überblick über die Regelungen des Landesantidiskriminierungsgesetzes (LADG) zu verschaffen. Es wurde von der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung (LADS) in Zusammenarbeit mit der Verwaltungsakademie Berlin (VAk) entwickelt.

Anhand vielfältiger Beispiele wird Ihnen der Anwendungsbereich und die Wirkungsweise des LADG nähergebracht. Zudem wird das Gesetz im Kontext internationaler, europäischer und nationaler Regeln erklärt.

Nehmen Sie sich für die Bearbeitung ein wenig Zeit (circa 90 Minuten). Am Ende des Programms erwartet Sie ein Selbsttest, bei dem Sie Ihr erworbenes Wissen überprüfen können. Wir wünschen Ihnen viel Spaß und Erfolg!



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IT-Kurse

A-KI001 - Lernplattform KI-Campus

Dozententeam
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24h/7d
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Der KI-Campus ist die Lernplattform für Künstliche Intelligenz mit vielen kostenlosen Online-Kursen, Videos, Podcasts und Tools zur Stärkung von KI-Kompetenzen.




mehr zum KI-Campus erfahren Sie hier: https://ki-campus.org/about
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A-LI000 - LinkedIn Learning für HU-Beschäftigte

Dozententeam
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HU-Beschäftigte können sich unter 




einen Account bei Linkedin Learning einrichten, um das komplette Angebot an webbasierten Weiterbildungen zu nutzen. Ein Linkedin-Account ist für die Nutzung nicht nötig.



Wichtige Features:
- Sieben Sprachen stehen zur Verfügung
- Das komplette Angebot von mehr als 10.000 Kursen
- Weiterbildungen zu Business-, Technik- und Kreativthemen
- Verfügbar für alle HU-Beschäftigten
- Kein Linkedin-Account nötig für Nutzung
- Das Kursangebot reicht von Themen wie konkreten Funktionen von Office-Anwendungen über Buchhaltungsthemen bis zu Soft Skills und Führungskompetenzen



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A-LI001 - Moodle-Kurse auf LinkedIn Learning

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Der nächste Moodle-Kurs des CMS ist noch in zu weiter Ferne und Sie benötigen jetzt Hilfe?


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer Grundkurs


Link zum Kurs: Moodle 3 für Trainer:innen: Profiwissen




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A-LI002 - Kurse zu barrierefreie Dokumenten auf LinkedIn Learning

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Der nächste Kurs zum Thema "Barrierefreie Dokumente" ist noch in zu weiter Ferne und Sie benötigen jetzt Hilfe?


Link zum Kurs: Barrierefreie PDF-Formulare mit Acrobat DC


Link zum Kurs: Barrierefreie PDFs mit InDesign


Link zum Kurs: Barrierefreie Dokumente erstellen mit Office 365/Microsoft 365


Link zum Kurs: Grundlagen digitaler Barrierefreiheit: Wann, Warum, Wer? (Audiokurs)


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A-LI003 - **E-Learning**: Word-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie das Textverarbeitungsprogramm Microsoft Word. In diesem Lernpfad finden Sie alles, was Sie zum professionellen Gestalten von Dokumenten und zur effizienten Arbeit mit Word benötigen.


- Erfahren Sie, wie Sie schnell und effizient mit Word arbeiten.
- Erstellen Sie Formulare ohne Mühe und erfahren Sie, worauf es bei langen Dokumenten ankommt.
- Automatisieren Sie Aufgaben – z.B. mit der Serienbrieffunktion oder mit Makros.

Der Lernpfad "Word-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365) - ca. 5 Std. 40 Min
Meistern Sie die Desktopversion von Word auf Ihrem Windows-PC und erstellen Sie bequem und effizient professionelle Textdokumente.
➡ Zum Kurs: "Word Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Word Formulare (365/2019) - ca. 2 Std. 40 Min
Gestalten Sie benutzerfreundliche Formulare und nutzen Sie dabei Steuerelemente, Feldfunktionen und den Dokumentschutz.
➡ Zum Kurs: "Word Formulare (365/2019)"


3. Word - Lange Dokumente - ca. 2 Std. 20 Min

➡ Zum Kurs: "Word - Lange Dokumente"


4. Word - Serienbriefe (365/2019) - ca. 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie die praktische Serienbrieffunktion, um individualisierte Rundschreiben und Serien-E-Mails zu erstellen oder Etiketten und Umschläge zu bedrucken.
➡ Zum Kurs: "Word - Serienbriefe (365/2019)"


5. Word - Makros - ca 1 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Word - Makros"


6. Word-Tipps für Eilige - ca.30 Min
Werden Sie produktiver mit dieser Sammlung von kurzen Videohäppchen zur effizienten Arbeit mit Word.
➡ Zum Kurs: "Word-Tipps für Eilige"



Buchung:
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A-LI004 - **E-Learning**: Excel-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Meistern Sie Microsoft Excel. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Begegnung mit der Tabellenkalkulation bis zur sicheren Beherrschung fortgeschrittener Aufgaben. Er richtet sich an Anwender in den Bereichen Administration, Vertrieb, Marketing und Finanzen, die solide bis sehr gute Kenntnisse bei der Datenaufbereitung und Datenauswertung in Excel benötigen.


- Lernen Sie die Berechnungsmöglichkeiten in Excel mittels Formeln und Funktionen.
- Meistern Sie die verschiedenen Techniken der Datenaufbereitung und Datenanalyse.
- Nutzen Sie Pivot-Tabellen und Power Query.

Der Lernpfad "Excel-Expert:in werden" besteht aus 7 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 4 Std. 20 Min
Meistern Sie die Grundlagen der beliebtesten und verbreitetsten Bürosoftware und erwerben Sie mit den Anleitungen und Übungen aus diesem Kurs Souveränität im Umgang mit Excel.
➡ Zum Kurs: "Excel Grundkurs"


2. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie Formeln zur Berechnung und lernen Sie an konkreten Praxisbeispielen die 60 wichtigsten Excel-Funktionen kennen, die Sie bei Ihren Berechnungen und Auswertungen unterstützen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


3. Excel: Pivot-Tabellen (365/2019) - ca. 3 Std. 50 Min
Erstellen Sie effizient und schnell PivotTables und PivotCharts, um Ihre Daten bequem auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Pivot-Tabellen (365/2019)"


4. Excel: Datenanalyse (365/2019) - ca. 3 Std.
Nutzen Sie die umfangreichen Möglichkeiten von Excel, um Ihre Datenlisten nach allen Regeln der Kunst auszuwerten.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datenanalyse"


5. Excel: Bereiche und Namen (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Nutzen Sie Namen und Bereiche für mehr Übersicht in Ihren Excel-Dateien. Sie lernen den praktischen Umgang mit Bereichen, Sie rechnen mit Bereichen und nutzen Formeln für Bereiche.
➡ Zum Kurs: "Excel: Bereiche und Namen"


6. Excel: Intelligente Tabellen - ca.2 Std. 50 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Intelligente Tabellen"


7. Excel: Daten abrufen und transformieren (Power Query; 365/2019) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Daten abrufen und transformieren"



Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!


 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
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A-LI005 - **E-Learning**: Excel-Funktionen beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Excel enthält mehr als 430 vordefinierte Funktionen und in diesem Lernpfad lernen Sie einen Großteil davon im praktischen Einsatz kennen.


- Lernen Sie den Großteil der integrierten Excel-Funktionen kennen.
- Sehen Sie konkrete Beispiel für den praktischen Einsatz und viele Profitipps.
- Entdecken Sie auch neuere Funktionen, die erst in den letzten Jahren hinzugekommen sind.

Der Lernpfad "Excel-Funktionen beherrschen" besteht aus 8 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel: Formeln und Funktionen (365/2019) - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Formeln und Funktionen"


2. Excel: Textfunktionen - ca. 3 Std.
Lernen Sie die Textfunktionen in Excel kennen und erfahren Sie, wann und wie Sie diese in der Praxis einsetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Textfunktionen"


3. Excel: Datum und Uhrzeit - ca. 2 Std. 30 Min
Erfahren Sie, wie Sie in Excel mit Datum und Uhrzeit rechnen können und wie Sie die Werte nach Ihren Wünschen darstellen.
➡ Zum Kurs: "Excel: Datum und Uhrzeit"


4. Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen - ca. 3 Std.
Erlernen Sie die Fähigkeiten und Möglichkeiten von Funktionen wie SVERWEIS, INDEX, VERGLEICH, INDIREKT und BEREICH.VERSCHIEBEN.
➡ Zum Kurs: "Excel: Funktionen zum Nachschlagen und Verweisen"


5. Excel: Statistische Funktionen - ca. 4 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Statistische Funktionen"


6. Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH (Office 365/Microsoft 365) - ca.1 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktionen XVERWEIS und XVERGLEICH"


7. Excel: Dynamische Array-Funktionen (Office 365/Microsoft 365) - ca.3 Std. 30 Min
➡ Zum Kurs: "Excel: Dynamische Array-Funktionen"


8. Excel: Excel: Die Funktion AGGREGAT - ca.1 Std.
➡ Zum Kurs: "Excel: Die Funktion AGGREGAT"



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A-LI008 - **E-Learning:** Excel VBA beherrschen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Mit VBA lassen sich die Möglichkeiten von Excel enorm erweitern. Dieser Lernpfad wendet sich an erfahrene Excel-Anwender, die noch keine Programmiererfahrung haben und VBA von Grund auf erlernen möchten.
- Automatisieren Sie Routineaufgaben.
- Erweitern Sie die Möglichkeiten von Excel.
- Entwickeln Sie eigene Lösungen.

Der Lernpfad "Excel VBA beherrschen" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Excel VBA Grundkurs (365/2019) - ca. 6 Std.
Steigen Sie sicher und systematisch in die Excel-Programmierung mit VBA ein.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA Grundkurs (365/2019)"


2. Excel VBA für Profis (365/2019) - ca. 5 Std. 30 Min.
Nutzen Sie die Programmiersprache VBA in Excel, um eigene Dialoge zu erstellen, auf andere Arbeitsmappen zuzugreifen, Dateien zu lesen und zu schreiben sowie um wichtige Funktionen einzusetzen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA für Profis"


3. Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren - ca. 3 Std.
Schreiben Sie Ihre eigenen Excel-Funktionen. Als erfahrener Excel-Anwender lernen Sie, wie Sie mithilfe von VBA Berechnungen mittels selbst erstellter Funktionen automatisieren.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Eigene Funktionen programmieren"


4. Excel VBA: Dialoge programmieren - ca. 2 Std. 30 Min.
Programmieren Sie benutzerfreundliche Dialoge für Ihre VBA-Anwendungen, um deren Bedienung zu erleichtern und die Akzeptanz zu erhöhen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Dialoge programmieren"


5. Excel VBA-Lösungen - ca. 2 Std. 40 Min.
Nutzen Sie elegante Code-Lösungen aus diesem Kurs für Ihre eigenen Excel-VBA-Projekte.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA-Lösungen"


6. Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen - ca. 1 Std. 20 Min.
Nutzen Sie das TreeView-Steuerelement, um hierarchische Strukturen verständlich darzustellen und so z.B. Ihre Formulare bedienungsfreundlicher zu machen.
➡ Zum Kurs: "Excel VBA: Das TreeView-Steuerelement nutzen"



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A-LI013 - **E-Learning:** Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Videokonferenzen und Onlinebesprechungen – virtueller Zusammenkünfte werden immer populärer. In diesem Lernpfad erlernen Sie die unterschiedlichen Aspekte für erfolgreiche virtuelle Meetings. Sie erfahren, wie Sie souverän vor der Kamera auftreten, wie Sie mit digitaler Rhetorik überzeugen und welche Moderationstechniken in diesen Besprechungsformen besonders gut funktionieren. Anschließend beschäftigen Sie sich mit den technischen Aspekten von Videokonferenzen.
- Glänzen Sie in der Videokonferenz durch gute Vorbereitung und professionelle Ausstrahlung.
- Führen Sie Webinare oder Online-Präsentationen erfolgreich durch.
- Bereiten Sie sich inhaltlich und technisch auf das Onlinemeeting vor.

Der Lernpfad "Videokonferenzen und Online-Meetings erfolgreich gestalten" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. In der Videokonferenz souverän auftreten - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz souverän auftreten"


2. In der Videokonferenz überzeugen - ca. 20 Min.
➡ Zum Kurs: "In der Videokonferenz überzeugen"


3. Videokonferenzen moderieren - ca. 50 Min.
Machen Sie Ihre Onlinebesprechungen zu interaktiven, interessanten und inspirierenden Meetings, indem Sie sich zielgerichtet vorbereiten und die Besonderheiten dieses Formats berücksichtigen.
➡ Zum Kurs: "Videokonferenzen moderieren"


4. Technik-Setup für Videokonferenzen - ca. 20 Min.
Meistern Sie Licht, Kamera und Ton und wählen Sie die richtige Software, um die technischen Voraussetzungen für eine erfolgreiche Videokonferenz zu schaffen.
➡ Zum Kurs: "Technik-Setup für Videokonferenzen"


5. Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse - ca. 2 Std. 45 Min.
Führen Sie Onlinebesprechungen durch und nutzen Sie dazu die praktischen Besprechungswerkzeuge in Microsoft Teams. Erfahren Sie zudem, wie Sie Webinare oder Veranstaltungen online übertragen.
➡ Zum Kurs: "Microsoft Teams: Besprechungen, Webinare, Liveereignisse"


6. Zoom Grundkurs - ca. 1 Std. 20 Min.
Werden Sie ein souveräner Zoom-Nutzer und lernen Sie die vielfältige Funktionalität der beliebten Videokonferenzsoftware kennen und schätzen.
➡ Zum Kurs: "Zoom Grundkurs"



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A-LI015 - **E-Learning:** Tableau: Berechnungen lernen und verstehen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Tableau - das beliebte Analyse- und Visualisierungstool - bietet Ihnen die Möglichkeit, leistungsstarke Berechnungen zu erstellen. In diesem Kurs zeigt Ihnen Heidi Kalbe alle Grundlagen, die Sie benötigen, um auch komplexere Berechnungen zu formulieren. Sie lernen Datentypen und Berechnungsarten kennen, schreiben Berechnungen auf Zeilenebene oder als Aggregationsfunktionen und meistern Tabellenberechnungen und Detailgenauigkeitsausdrücke. Damit und mit vielen im Kurs enthaltenen praxisnahen Tipps haben Sie das nötige Rüstzeug, um vielfältige Berechnungen in Tableau einzusetzen.




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A-LI016 - **E-Learning:** Affinity Designer Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Begleiten Sie den Referenten in diesem Kurs von der Erstellung einfacher Vektorgrafiken bis hin zur Gestaltung kompletter Designs mit Affinity Designer. Anhand von einfachen Übungen lernen Sie den Umgang mit Werkzeugen und erleben bei der Zusammenführung der erstellten Dokumente die Möglichkeiten der App. Entdecken Sie Vektorwelt in Affinity Designer!.




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A-LI017 - **E-Learning**: Affinity Publisher Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Professionell layouten mit Affinity Publisher
Affinity Publisher gehört zu den leistungsstärksten Satz- und Publishing-Programmen auf dem Markt. In diesem LinkedIn-Learning-Kurs macht Sie Michael Rüttger mit Affinity Publisher vertraut und führt Sie durch das gesamte Layout-Programm. Anhand eines Praxisbeispiels aus dem Agenturalltag lernen Sie Vektor-, Grafik- und Textbearbeitung und die wichtigsten verknüpften Funktionen kennen. Sie werden sehen: Affinity Publisher bietet nahezu alles, was Sie für die professionelle Publishing-Arbeit unter Windows oder Mac benötigen!




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A-LI018 - **E-Learning**: Affinity Photo Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Leistungsfähige Bildbearbeitung und -retusche
Affinity Photo ist ein alternatives Bildbearbeitungs-Programm für das Optimieren, Retuschieren und Kombinieren von Fotos, das für den Privatgebrauch kaum Wünsche offenlässt. In diesem Kurs stellt Ihnen Olaf Giermann die Oberfläche, die Bedienkonzepte und die wichtigsten Funktionen von Affinity Photo in kompakter Form vor, so dass Sie bald eine solide Grundlage besitzen, um das Programm kreativ und produktiv einzusetzen. Sie lernen in diesem Kurs, wie Sie Auswahlen erzeugen, mit Ebenen arbeiten und einfache Retuschen oder Bildkorrekturen durchführen. Eine große Stärke von Affinity Photo ist, dass Workflows non-destruktiv angelegt sind und alle Funktionen durchgängig in 16 Bit pro Kanal zur Verfügung stehen. So können Sie Ihre Bilder verlustfrei und mit hoher Qualität bearbeiten. Wie Sie das und noch viel mehr in Affinity Photo nutzen, erfahren Sie in diesem Kurs.




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A-LI019 - **E-Learning**: Access-Expert:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Werden Sie zum Microsoft Access-Experten. Dieser Lernpfad führt Sie von der ersten Beschäftigung mit diesem Datenbanksystem bis zur einer soliden Beherrschung von Access. Dabei geht es weniger um die ausführliche Beschäftigung mit dem Datenbankentwurf, sondern um die praktische Nutzung von Tabellen, Abfragen, Formularen und Berichten in Access.


- Entdecken Sie die leistungsstarken Möglichkeiten von Microsoft Access.
- Erfahren Sie, wie Sie eine Datenbank von Beginn an richtig aufbauen.
- Beherrschen Sie Tabellen, Abfragen, Formulare und Berichte.

Der Lernpfad "Access-Expert:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Access Grundkurs (Microsoft 365) - ca. 6,5 Std.
"Lernen Sie, schnell und effizient mit Access zu arbeiten. In Access ist zwar vieles leicht verständlich, aber eben nicht selbsterklärend. Und bei relationalen Datenbanken wie Access können Sie leider nicht mal eben so drauflosarbeiten. Am Beispiel einer fiktiven Pizzeria zeigt Ihnen Lorenz Hölscher von Tabellen über Abfragen, Formulare und Berichte alles, was Sie für die Arbeit mit Access-Datenbanken wissen müssen. Schritt für Schritt lernen Sie hier den richtigen Aufbau einer Datenbank von Grund auf kennen.
➡ Zum Kurs: "Access Grundkurs (Office 365/Microsoft 365)"


2. Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 3 Std.
Die Tabellen sind die Basis einer jeden Access-Datenbank, denn Sie repräsentieren das zugrunde liegende Datenmodell. Lorenz Hölscher richtet sich in diesem Videokurs an Access-Nutzer, die bereits über grundlegende Access-Kenntnisse verfügen und nun tiefer in die Arbeit mit Tabellen einsteigen möchten. Sie lernen, wie Sie basierend auf einem Datenmodell die einzelnen Tabellen korrekt anlegen und die geeigneten Datentypen verwenden. Sie erfahren, wie Sie die Datenbank mithilfe von Indizes optimieren. Anschließend geht es um die verschiedenen Möglichkeiten, die Tabellen geschickt miteinander zu verknüpfen, von einfachen 1:n-Beziehungen bis hin zu komplizierteren m:n-Beziehungen.
➡ Zum Kurs: "Access: Tabellen für Fortgeschrittene (365/2019)"


3. Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std.
Während Sie in Ihrer Access-Datenbank die Daten in Tabellen speichern, nutzen Sie Auswahlabfragen als ersten Schritt bei der Weiterverarbeitung der vorhandenen Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs, wie Sie Auswahlabfragen beispielweise dazu nutzen können, Berechnungen durchzuführen, Daten zu filtern, logische Verknüpfungen herzustellen, Daten zu sortieren oder Gruppierungen herzustellen. Dazu erläutert er auch die Verbindung von Abfragen über Inner Join, Outer Join und Kreuzabfragen. Schließlich erfahren Sie, wie Sie Duplikate finden, Parameterabfragen nutzen und mit Union-Abfragen Daten aus unterschiedlichen Quellen zusammenführen.
➡ Zum Kurs: "Access: Auswahlabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


4. Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 1,5 Std.
Auswahlabfragen kennen Sie sicherlich und nutzen Sie, um Daten zu filtern, zu sortieren, zu gruppieren oder zu berechnen. Aktionsabfragen hingegen schreiben neue Daten in die Datenbank oder verändern bestehende Daten. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Videokurs die vier verschiedenen Typen von Aktionsabfragen: Tabellenerstellungsabfragen, Anfügeabfragen, Aktualisierungsabfragen und Löschabfragen. Sie sehen an praktischen, nachvollziehbaren Beispielen, wie sich damit typische Datenbankaufgaben lösen lassen.
➡ Zum Kurs: "Access: Aktionsabfragen für Fortgeschrittene (365/2019)"


5. Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019) - ca 1 Std. 50 Min
Formulare sind das Schaufenster Ihrer Datenbank. Hier geben die Benutzer die Daten ein. Lernen Sie in diesem Videokurs die Techniken, mit denen Sie die Formulare optimal für Ihre Nutzer gestalten können. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen zunächst, wie Sie mit wenigen Klicks ein Standardformular erstellen. Nach und nach erforschen Sie dann Möglichkeiten zur Perfektionierung – seien es individuell gestaltete Steuerelemente oder ganz spezielle Formulartypen. Schließlich lernen Sie, wie Sie mit Haupt- und Unterformular arbeiten können und entdecken weitere Spezialitäten.
➡ Zum Kurs: "Access: Formulare für Fortgeschrittene (365/2019)"


6. Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019) - ca. 2,5 Std. 
Um die Daten aus Ihrer Access-Datenbank ganz individuell auszugeben, sind Berichte häufig das geeignete Werkzeug. Lorenz Hölscher zeigt Ihnen in diesem Video-Kurs zunächst, wie Sie schnell einfache Berichte erstellen. Anschließend verfeinern Sie diese Berichte immer mehr. Sie lernen, wie Sie die bedingte Formatierung einsetzen, laufende Summen bilden und Inhalte mehrspaltig gestalten. Außerdem erfahren Sie beispielsweise, wie Sie Unterberichte einbetten und die Berichtsinhalte nach berechneten Feldern gruppieren. Lernen Sie in diesem Kurs alles, um effizient perfekte Berichte zu gestalten.
➡ Zum Kurs: "Access: Berichte für Fortgeschrittene (365/2019)"


 



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A-LI020 - **E-Learning:** XML Grundkurs

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Dieser LinkedIn Learning Kurs richtet sich Mitarbeiter in Redaktionen, Verlagen, Setzereien oder einfach nur interessierte Nutzer, für die das Thema XML neu ist und die sich in kurzer Zeit ein breites und umfassendes Wissen aneignen wollen. Sie erfahren, welche Eigenschaften XML so robust und vielseitig machen und warum es sich so lange durchsetzen konnte. Schritt für Schritt lernen Sie, wie Sie mit XML Textinhalte sicher übergeben und archivieren können, was wohlgeformtes und valides XML unterscheidet, welche Rollen XPath und JSON spielen und wie Sie XML in die unterschiedlichsten Anwendungen integrieren.





 


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A-LI025 - **E-Learning**: InDesign Grundkurs: Basiswissen

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Lassen Sie sich in diesem LinkedIn Learning-Kurs von Marc Oliver Thoma in die Welt von InDesign entführen und erlernen Sie den Umgang mit der aktuellen Version 2023 von der Pike auf. Nach dem Durcharbeiten des Kurses werden Sie in der Lage sein, Printproduktionen zu gestalten, die höchsten Ansprüchen an Design, Typografie und Farben genügen.





 


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A-LI026 - **E-Learning**: Photoshop Grundkurs: Basiswissen

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Machen Sie sich mit diesem Kurs und solidem Basiswissen auf den Weg zur fortgeschrittenen Photoshop-Anwendung. Ob Sie Photoshop als Fotografin, als Designer oder als Illustratorin verwenden – alles beginnt mit dem Basiswissen aus diesem Grundlagenkurs. Martin Dörsch zeigt, wie Photoshop „denkt“ und wenn Sie Funktionsweise und Bedienkonzept erst einmal verstanden haben, verfügen Sie über ein solides Fundament an Photoshop-Wissen, auf dem Sie mit weiteren zwei Teilen aus dieser Trainingsreihe aufbauen können.





 


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A-LI027 - **E-Learning**: Illustrator Grundkurs

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Grafiken, Logos, Icons und Layouts mit Illustrator zu erstellen und zu bearbeiten, ist gar nicht schwierig. Vektorgrafik-Spezialistin Monika Gause führt Sie in diesem Kurs im Umgang mit Zeichenstift & Co ein. Zu den großen Vorteilen von Illustrator zählen die flexible Bearbeitung, das unbegrenztes Skalieren und die Ausgabe für unterschiedliche Anwendungen. Um von solchen Vorteilen zu profitieren, müssen Sie die Arbeitsweise von Illustrator verstehen! Holen Sie sich in diesem Kurs das Know-how, das Sie benötigen, um in der Welt der Vektorgrafiken mit Illustrator voll durchzustarten.





 


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A-LI028 - **E-Learning**: Acrobat DC Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
24/7
Online (Zugangslinks sind in der Kursbeschreibung!)

Lernen wann und wo Sie wollen - 24 Stunden, 7 Tage in der Woche!*


Lernen Sie in diesem Kurs die vielfältigen Einsatzmöglichkeiten von Acrobat DC kennen. Marc Oliver Thoma erklärt Ihnen, wie Sie E-Mail-Korrespondenzen als PDF-Dokument archivieren; wie Sie einen kompletten Korrektur-Workflow mit Acrobat abbilden; oder wie Sie Formulare anlegen können. Die Vielfalt des PDF-Formats wird Sie überraschen! Am Ende werden Sie wissen, dass und wie Acrobat DC auch Ihre tägliche Arbeit erleichtert.





 


Buchung:
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*Dieses Angebot gilt ausschließlich für Mitarbeitende der Humboldt Universität!

 


Hinweis zu LinkedIn Learning:
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A-LI029 - **E-Learning**: PDF-Formulare mit Acrobat DC

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
jeden Tag
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Seit 20 Jahren sind PDF-Formulare Standard bei der elektronischen Erstellungen von Formularen. Mit diesem umfassenden Kurs von Jan Hillmer überwinden Sie Einstiegshürden schnell und avancieren zum Acrobat DC Formular-Allrounder: Lernen Sie unter anderem, wie Sie den Signaturservice von Adobe Sign integrieren und nutzen, wie Sie intelligente Funktionen mit JavaScript anwenden und am Ende Ihre Formulardaten statisch selbst auswerten.





 


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A-LI030 - **E-Learning**: ChatGPT Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
Dozententeam
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In diesem LinkedIn Learning-Kurs bietet Ihnen der E-Learning-Experte Timothy Meixner eine umfangreiche Einführung in das weltweit führende KI-Tool ChatGPT, seine zugrunde liegende Technologie und seine breiten Anwendungsmöglichkeiten. Nachdem Sie das theoretische Wissen verinnerlicht haben, werden Sie durch praktische Übungen lernen, ChatGPT effektiv einzusetzen: Dazu gehören das Erstellen und Bearbeiten von Texten, das Zusammenfassen von Inhalten, das Verfassen von Bewerbungsschreiben, sowie die Nutzung von ChatGPT als Bewerbungscoach und Nachhilfelehrer, interaktives Lernen, das Gestalten von Multiple-Choice-Quizzes und das Entwickeln von Inhalten für Social Media. Der Kurs bietet Ihnen außerdem eine Einführung in das spannende Thema „Prompt Engineering“ und zeigt Ihnen, wie Sie Anweisungen (Prompts) optimal formulieren. Dieser Videokurs wurde von Digitale Profis/Meixner & Ruof UG erstellt. Wir freuen uns, diesen Inhalt in unserer Bibliothek zu präsentieren.



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A-LI031 - **E-Learning**: Prompt Engineering – Grundlagen

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Je besser Sie die Eingaben für ChatGPT und vergleichbare generative KI-Systeme formulieren, desto besser sind letztendlich auch die Ergebnisse: Egal, ob Sie als Einsteiger:in mehr über die Möglichkeiten der natürlichen Sprachverarbeitung erfahren möchten, oder Entwickler:in sind, die/der die modernen APIs nutzen möchte, bietet dieser Kurs die passende Einführung. Sascha Wolter erklärt Ihnen, was große Sprachmodelle (LLM, steht für Large Language Model) sind und welche Probleme mit ihnen gelöst werden können.

Prompts – geschrieben von sogenannten Prompt Engineers – sind die Aufforderungen, mit denen Sie ChatGPT & Co mitteilen, was Sie erreichen möchten. Der Kurs vermittelt Ihnen die dafür notwendigen technischen, sprachlichen und manchmal an die Psychologie angelehnten Konzepte. Eigene Filme widmen sich dem Code Interpreter, den Custom Instructions – in dieser Form können Sie bewährte Prompts festhalten – oder auch Tipps zum effektiven Einsatz in der Bildgenerierung.





 


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A-LI032 - **E-Learning**: R-Entwickler:in werden

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Die Programmiersprache R wurde speziell für statistische Anwendungen und Datenvisualisierungen entwickelt und entfaltet ihre Kraft in unterschiedlichsten Big-Data- und Analytics-Umgebungen. Zu der stetig wachsenden Popularität der Open-Source-Software tragen vor allem auch die über 10.000 frei verfügbaren Zusatzpakete (Packages) bei, die Lösungen für alle denkbaren statistischen Probleme zur Verfügung stellen. Dieser Lernpfad startet mit den Basics zu Data Science und Statistik und macht Sie Schritt für Schritt zum R-Profi.

Der Lernpfad "Projektmanager:in werden" besteht aus 6 Kursen, die Sie auch einzeln absolvieren können.



Einzelkurse in der Übersicht


1. Data Science – Grundlagen - ca. 3,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Data Science – Grundlagen"


2. Statistik lernen - ca. 50 Min.
➡ Zum Kurs: "Statistik lernen"


3. Mathematik-Grundlagen für die Programmierung - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "Mathematik-Grundlagen für die Programmierung"


4. R und RStudio Grundkurs - ca. 3 Std.
➡ Zum Kurs: "R und RStudio Grundkurs"


5. Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling - ca. 2,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenimport und -handling"


6. Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung - ca. 1,5 Std.
➡ Zum Kurs: "Datenanalyse mit R: Datenvisualisierung"



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A-LI033 - **E-Learning**: Statistik Grundlagen

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3 Einzelkurse in der Übersicht


1. Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik - ca. 2 Std.
Statistiken spielen eine große Rolle in vielen Bereichen unseres Lebens und sind ein entscheidendes Element bei der Auswertung von Daten. Jan Köhler erklärt in diesem Training die Grundlagen von Statistik mit Ihren verschiedenen Ausprägungen und macht Sie mit relevanten Konzepten, wie Gesamtheiten, Merkmalen, Häufigkeiten, Lageparameter und Verteilungen vertraut. Auch die Visualisierung von Daten wird immer wieder erläutert bis hin zu fortgeschrittenen Diagramm-Typen wie dem Boxplot. Dies ist essentielles Wissen, um sowohl Statistiken richtig zu interpretieren als auch Daten auszuwerten und in den Daten liegende relevante Informationen darstellen zu können. Somit eignet sich dieses Training sowohl für allgemein an Statistik Interessierte als auch für alle, die im Bereich Business Intelligence und Data Science grundlegendes Wissen erlangen wollen.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 1: Grundbegriffe und deskriptive Statistik"


2. Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten - ca. 2,5 Std.
Aufbauend auf den Grundlagen der deskriptiven Statistik führt Jan Köhler Sie in diesem Kurs in fortgeschrittenere Bereiche der Statistik ein. Sie werden sich mit den Zusammenhängen von mehreren Variablen beschäftigen, mit Kontingenztabellen, Korrelation und der Linearen Regression. Die Grundlagen von Wahrscheinlichkeiten werden behandelt, d.h. Wahrscheinlichkeitsauffassungen, bedingte Wahrscheinlichkeit und des Satzes von Bayes. Sie erhalten auch eine Einführung in die Programmiersprache R, die sich als ein mächtiges Werkzeug für die statistische Arbeit bewährt hat. Damit können Sie viel von dem Erklärten selbst in R umsetzen, z.B. auch Plots für metrische Daten wie Scatter- oder Boxplots.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 2: Mehrere Variablen und Wahrscheinlichkeiten"


3. Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilung - ca. 2 Std.
Dieser LinkedIn Learning Kurs wird Ihr statistisches Wissen um einen weiteren wichtigen Baustein ergänzen: Statistische Verteilungen, die Ihnen helfen, Ihre Daten zu beschreiben und mit Hilfe derer in der induktiven Statistik Schlüsse auf eine Grundgesamtheit und Vorhersagen für das Auftreten bestimmter Ereignisse getroffen werden können. Zuerst werden Sie das Konzept der Zufallsvariable kennen lernen und darauf aufbauend diskrete und stetige Verteilungen. Es werden die bekanntesten Verteilungen im Detail besprochen, Beispiele für die Anwendung gegeben und auch gezeigt, wie Sie mit Verteilungen rechnen können bzw. in der Statistiksoftware R diese Verteilungen nützen können. Abschließend werden Sie mit der Parameterschätzung erste Schritte in der induktiven Statistik machen. Damit erlernen sie grundlegendes statistisches Wissen, dass auch im Bereich der Data Science bzw. des Machine Learning unverzichtbar ist.
➡ Zum Kurs: "Statistik-Grundlagen 3: Zufallsvariablen und Wahrscheinlichkeitsverteilungen Daten mit Verteilungen modellieren"



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A-LI039 - **E-Learning**: SPSS Grundkurs

(ein LinkedIn Learning Kurs)
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Statistische Auswertungen mit SPSS durchführen

Die Umsetzung statistischer Methoden in SPSS ist nicht immer selbsterklärend und intuitiv durchführbar. Dieser Kurs vermittelt Ihnen das nötige Rüstzeug, um grundlegende Methoden der Statistik in SPSS anzuwenden und zu lernen, wie daraus resultierende Ergebnisse zu lesen und zu interpretieren sind. Dabei erhalten Sie viele Hinweise, für welche Daten eine bestimmte Methode oder ein bestimmter Test Sinn macht. Sie werden lernen, deskriptive Statistik berechnen zu lassen, die richtige Datenvisualisierungen zu verwenden, ihre Daten auf Normalverteilung zu überprüfen, Lageunterschiede mit diversen Tests herauszufinden und vieles mehr, um SPSS in Beruf und Studium souveräner verwenden zu können.


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A-LO001 - LibreOffice - Lernmaterialien

Dozententeam
jeden Tag
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24h/7d
Links sind in der Kursbeschreibung!
LibreOffice ist ein leistungsstarkes Office-Paket mit Alternativen für Word, Excel und Powerpoint.

Auf der Seite von LibreOffice finden Sie im Hilfebereich Handbücher und auch Videoanleitung zu den einzelen Programmen:



Auf Youtube gibt es zudem noch 2 Craskurse zum ersten Einsteig in die Programme in deutscher Sprache:

Calc: https://youtu.be/ioAxN27CIUA?si=nrZzuEYjCI9VVrj6

Writer: https://youtu.be/QyakKLNv7Yg?si=ASvdU3GLrwPiM87y



CMS-MOC - Videos in Moodle – Opencast

Dozententeam
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Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.
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Bitte nutzen Sie den Link im Text

Opencast ist die Videomanagement-Lösung für die digitale Lehr- und Lernlandschaft der HU und wird als Moodle-Plugin betrieben. Lehrende können Videomaterial mit dem Moodle-Plugin direkt in ihre Kurse einbinden und dort für die Kursteilnehmer:innen hinterlegen. Die Videos werden direkt in Moodle abgespielt, ein vorheriger Download ist nicht mehr nötig. Der Streaming-Player gewährleistet, dass Urheber die Kontrolle über ihre Inhalte behalten.

Erfahren Sie hier mehr zum Thema OpenCast an der HU:
https://www.digitale-lehre.hu-berlin.de/de/lehr-und-lernlandschaft/videomanagement-in-moodle-opencast

Oder absolvieren Sie hier einen Moodle Selbstlernkurs zum Thema:





Rechtsweiterbildungen

RB001 - Rechtssichere Durchführung von Berufungsverfahren - eine Schulung für HU-Angehörige

Dozententeam
Freitag
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 1:
20.03.2026
09:00-12:00 Uhr
Ziegelstraße 10, 10117 Berlin, Seminarraum A
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 2:
26.06.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Es gibt noch freie Plätze zu diesem Termin.Termin 3:
09.10.2026
09:00-12:00 Uhr
Online - Link erhalten Sie 1-2 Tage vorab
Berufungsverfahren sind zentrale Prozesse an Universitäten, die die inhaltliche und personelle Ausrichtung einer Einrichtung auf Jahre hinaus prägen. Bei ihrer Durchführung sind zahlreiche Verfahrensregeln und rechtliche Bestimmungen zu berücksichtigen, um eine rechtssichere Umsetzung zu gewährleisten. In einer dreistündigen Schulung wird ein grundlegender Überblick über die einzelnen Verfahrensschritte und die damit verbundenen Regelungen vermittelt und es können eigene Fragen eingebracht werden.

Die Veranstaltung richtet sich an Vorsitzende und Mitglieder von Berufungskommissionen, an Angehörige der Dekanate sowie an Mitarbeitende der HU, die mit der Organisation oder Begleitung von Berufungsverfahren betraut sind.

Referent*innen: Anja Krämer (Rechtliche Prüfung von Berufungsverfahren) und Daniel Schaan (Berufungsreferent)